PERFORMANCE 転職成功事例
PERFORMANCE 転職成功事例
人材サービスベンチャーのプロダクトマネージャーに転職決定（2024年実績）
コンサルティングファームで新規事業立案支援、ベンチャー立ち上げ支援などを経験。その後、営業系SaaSを手掛けるスタートアップに転職し、プロダクトマネージャーに就任。事業統括として事業戦略/プロダクト戦略の立案から、開発マネジメントまでを従事。
戦略コンサルティング経験を活かしたプロダクト戦略立案スキル。及びスタートアップでの2年強のプロダクトマネージャー経験。
上場前後にいるスタートアップでシニアプロダクトマネージャーを目指す。プロダクトマネジメント文化が浸透しており、スキルや経験豊富なPMが一定人数いる組織を希望。
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・現場で手を動かし続けてたい気持ちは強い
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逆にプロダクト開発におけるWhyをつかさどる上流フェーズの経験を積みたい気持ちが強く、加えて現職にはロールモデルとなるミドル・シニアPdMがいなかったため、切磋琢磨できる同僚、背中を終える先輩・師匠を求めて転職活動をスタート。ゆくゆくはプロダクトに閉じず、事業責任者になりたいというご希望も。
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