【東京】HR-tech新規事業 プロダクトマネージャー(法人向け)
想定年収 | ~ 1,000万円程度 ( 28~ 37才 ) |
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職務内容 |
「働く人のポテンシャルを解放する。 」というミッションの達成を目指しそのために、HR-Tech領域の新規事業を通じ、100年以上変化がない社会人教育のDXに挑戦したいプロダクトマネージャーを募集します。 社会人教育を新しくするためには、大きく2つの課題を解決する必要があります。 1つ目が人事側の「学びのやりっぱなしで行動変容に向き合えない」、2つ目が社員側の「適切な学習機会・コンテンツにアクセスできない」というものです。 まずは1つ目の人事側の課題に向き合い、「オペレーションに向き合わざるを得ない育成人事を救う」ために、企業内教育のコアとして位置付けられているあらゆる研修を管理、可視化するプロダクト開発をしています。 新規サービス(サービス名未定)であるマルチテナント型LMS、および付帯Webアプリケーションの設計、新規開発と公開。 運用、学習管理システムの開発および運用、動画配信サービスの開発など。 |
求めるスキル (必要条件) |
BtoB 事業のご経験。 開発プロジェクトリードのできる方。 WEBシステムに関する理解、経験。 スクラムチームでの開発経験。 自社サービスを運用しているシステムの開発および運用経験。 短い間隔で継続的な機能反映をおこなっている環境での開発および運用経験。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務地 | 東京都 千代田区 |
企業情報
国内最大級の経営大学院の運営のほか、法人向け研修サービス、個人向けオンライン学習サービス、企業向けSaaSプロダクト、ハンズオンのベンチャーキャピタル、投資事業、シード期のスタートアップ支援や、社会的投資、出版事業も行っています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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