【スタートアップ人事/未経験可】シリーズAのSaaS企業で採用人事募集！
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| 想定年収 | ～ 700万円程度 ( 25～ 40才 ) |
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| 職務内容 |
採用人事として下記をお任せします。 1)母集団形成：・各メンバーと各募集職種の採用要件を適切にヒアリングし、ジョブディスクリプション作成・採用チャネルの選定から幅広い採用手法を整理し、候補者リサーチから母集団形成及びアクション実施・ 転職エージェントマネジメント及び定期的なコミュニケーション２)スクリーニング/面談対応：・書類選考通過後のカジュアル面談/1次面接等での候補者に対する動機づけ・採用部門のフィードバックを収集し、必要に応じて最適な人物要件アップデート・採用確度の向上及び採用クロージング３)採用広報：・採用市場における採用ブランディングの企画及び設計・会社の強み及びユニーク性を踏まえた採用広報戦略の実施・全採用プロセスにおける同社の魅力を最大限に伝える採用ストーリー設計４)採用活動の改善：・各採用職種のリアルタイムなパイプライン可視化・採用プロセス最適化・ 採用KPI設計／【フルリモート可】 |
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求めるスキル (必要条件) |
・常に自ら考え行動して、必要なアクションを高速で実施できること・求職者 or 採用候補者との面談・1on1のコミュニケーションに慣れている方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 |
企業情報
同社は、テクノロジーによって生産性を改善できる領域にフォーカスし、 「作業を自動化すること」「人のポテンシャルを引き出すこと」の両軸で社会の生産性向上に貢献することを目指しています。
AI/RPAの技術によって作業を自動化することで、社会の生産性を底上げするサービスを展開しています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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