プロダクトマネージャー(CPO候補)
想定年収 | ~ 1,200万円程度 ( 28~ 45才 ) |
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職務内容 |
中小部品メーカー向け 見積支援システム『匠フォース』のCPO候補となるプロダクトマネージャーを求められています。 経営陣・開発チーム・ビジネスサイドチームと連携し、プロダクト全般の思想設計、カスタマーサクセスまで含めたユーザー体験の設計と実装、顧客の声やインサイトを取得し開発チームへフィードバック、より良いプロダクトへの進化をリードするなど、プロダクトを育てることがミッションとなります。 【業務内容】●プロダクト全体の設計、事業計画・開発ロードマップの策定|●スケールに向けた社内オペレーションの構築・最適化・自動化|●最適なカスタマー体験の設計と実装、カスタマーサクセス機能の構築|●各種定性・定量リサーチ(ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析など)の企画・遂行 |
求めるスキル (必要条件) |
●プロダクトマネジメントに関して自身の考えを持ち、説明できること|●プロダクトの初期開発からグロースまで、ロードマップが描けること|●製造業またはSaaSを展開する企業での実務経験(合計2年以上)|●マネジメント経験(3名以上・1年以上)/【英語力不問】 |
勤務地 | 東京都 文京区 |
企業情報
「フェアで持続可能な、誇れるモノづくりを。
」をMission、「全ての企業に、テクノロジーの恩恵を。
」をVisionに、中小部品メーカー向け見積支援システム『匠フォース』を運営する東京大学発スタートアップ。
『匠フォース』は図面探しをAIがアシストし、図面管理・案件管理・見積書発行まで一気通貫のオールインワンシステムであり、発注企業よりも受注企業の課題を解決するアプローチをされています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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求人エントリー後の流れ
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