ウェブアプリケーションエンジニア（オープンポジション フロントエンド）
SmartHR
| 想定年収 | ～ 1,260万円程度 ( 28～ 40才 ) |
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| 職務内容 |
【ウェブアプリケーション開発】1.開発関連: 実装・テストコード追加・レビュー・検証・リリース、などプロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に行っていただきます。 2.問い合わせ対応: 仕様確認、不具合調査など 3.仕様検討: PdM・デザイナとの協働、ユーザーヒアリングなど 4.プロジェクト進行: 多くの場合スクラムをフレームワークとして利用しているため、各種イベントの進行・改善を通してチームとしてプロジェクト進行に取り組んでいただきます 【UI コンポーネント基盤整備（SmartHR UIの開発）】1.開発関連：実装、レビュー、検証、リリース 2.仕様検討：コンポーネントの I/F や仕様決め 3.プロジェクト進行：カンバン形式による開発 4.SmartHR UIを包括するデザインシステムの構築 【採用活動】1.面談・面接等の選考への参加 2.テックブログや登壇などの発信活動／【フルリモート可】 |
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求めるスキル (必要条件) |
●HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験が3年以上●TypeScript を用いた開発経験 (個人開発含む)●React、Vue.js、Angular、Web Componentsのいずれかを用いた開発の実務経験が2年以上●SPA(Single-Page Application)構築の実装経験●プロジェクトにおける設計・技術選定の経験●／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
企業情報
クラウド労務管理ソフトの企画・開発・運営・販売。
「社会の非合理を、ハックする。
」をミッションとしています。
多くの人が、既成概念や慣習に縛られて、「どうせこんなもの」と形骸化したやり方や仕組みを受け入れている社会にあふれる非合理を、次々と解消していくことを目指します。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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