フロントエンド開発マネージャー
想定年収 | 880万円 ~ 1,200万円程度 ( 35~ 40才 ) |
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職務内容 |
アプリ開発とプロダクト運用を行う組織の統括マネージャーとして、以下の業務を主体的に担っていただきます。 ●同社グループが提供する決済機能、ポイントプログラムを1つにまとめたアプリの運用管理 ●フロントエンド開発Div全体のエンジニアのモデルロールとなるVPoEの役割 ●ビジネスサイドとの連携、リクエストの実現 ●社員とパートナーで構成された内製チームのメンバー採用 【業務上利用する事になる技術領域の例】・ハイブリッドフレームワーク(ionic)、Angular/TypeScript+SCSS、Go、C#、PHP、Laravel ・Swift / Kotlin ・nginx ・Azure DevOps(CI/CD) ◎平均年齢は三十代後半で、Webサービスに強いメンバーを中心に、ネイティブ、バックエンドをスコープとするメンバーがそろっています。 /【フルリモート可】 |
求めるスキル (必要条件) |
●Agile開発経験(継続的にリリースを続ける開発の経験)●開発組織ビルディング経験 ●複数ラインでのマネージャ経験(規模問わず・3年程度)●Webアプリ・WEBシステム・スマートフォンアプリ開発いずれかの実装経験(5年以上)/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務地 | 千葉県 千葉市美浜区中瀬 |
企業情報
イオングループのデジタルシフト戦略を具現化するために2020年10月に設立。
デジタルの力でイノベーションをもたらしていく専門家集団として、お客様に対して新たな価値を創造していきます。
日本や中国だけにとどまらず、ASEAN各国でも様々な事業を展開しているイオングループ。
デジタルの力によって、アジアにおける小売のあり方を変えていき、最終的にはアジアそのものの小売業まで変えていくことを目指しています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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求人エントリー後の流れ
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