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インサイドセールス
Sales Marker

想定年収 ~ 800万円程度 ( 25~ 35才 )
職務内容 COOと一緒にBtoBのインサイドセールスを行っていただく。
クライアントの業種は多岐にわたり、コンサルティング会社、Web制作会社、営業支援会社、人材紹介会社等、中小企業から一部上場企業まで幅広く支援している。
本ポジションでは、マーケティング→インサイドセールス→フィールドセールス(クロージング)→CS(カスタマーサク...
求めるスキル
(必要条件)
IT・Web系企業で自社プロダクトセールスの3年以上のご経験。
BtoB領域でのインサイドセールスの3年以上のご経験。
社内外のステークホルダーとの密でスピーディーなコミュニケーションスキル。
セルフマネジメントスキル。
ビジョン、ミッション、バリューへの共感。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
日本国内に置いて最も労働人口が多い職種の一つである営業職の人材不足を背景に、セールス領域におけるデータやSaaSツール活用が期待されています。
米国では6割以上の企業がBtoB営業において興味関心データ(インテントデータ)を活用しています。
こういった背景から、CrossBorderはBtoBセールスを行っている企業向けに新時代の営業手法インテントセールスを実現する「Sales Marker」を提供しています。
Sales Markerは、約500万件の企業データベースと「興味関心データ(インテントデータ)」を活用することにより、成約確度の高いターゲティングを可能にします。
また、狙ったターゲットの興味関心が高まっているタイミングを「セールスシグナル」としてユーザーに通知することで、適切なタイミングで適切なキーマンにアプローチすることを実現します。

管理部門-社長秘書(広報・事業部サポート含む) / コンサルティングファーム

想定年収 ~ 800万円程度 ( 27~ 39才 )
職務内容 管理部長のもと、社長秘書として同社ビジネスを支える。
管理部門では、マルチタスクで経営企画ポジションに近しい視点をもって活躍いただくことを期待。
秘書を軸として、事業部サポート、総務、広報、経営企画他、経営者の目線で管理部門として会社を支える業務に幅広く携わり、キャリアの幅を広げていただける。
○社長付の秘書業務:社長のスケ...
求めるスキル
(必要条件)
正社員としての就業経験3年以上。
秘書経験2年以上。
事務処理能力(PC:Word、Excel、Power Pointでの資料作成)、情報処理能力。
英語での電話応対、ビジネス文書、メール作成経験(若しくは同等のスキルをお持ちの方)。
事務処理能力・情報処理能力。
高度なコミュニケーション能力・理解力(役員の意図を汲んで業務に取り組める)。
判断力・洞察力(会社全体の動向を敏感に感じ、状況に応じた判断ができる)。
臨機応変な対応力(秘書業務に限定されない様々な業務上での要求にフレキシブルに対応できる)。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
役員のサポート業務を中心に、共に切磋琢磨して仕組みを作っていただきます。
ライフサイエンス、環境、教育など社会的に意義のあるビジネス立ち上げなどをメインとした事業展開を行う成長企業です。
豊富なエグゼクティブセクレタリー経験をお持ちの方、または現秘書の下で業務を早期にキャッチアップできる若手の方の両面から検討しています。
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