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- [キーワード] インナーコミュニケーション
公開求人数： 6件
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【HR】コーポレート広報担当
博報堂テクノロジーズ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 37才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
当社のコーポレート広報担当として、当社および当社グループの広報活動に従事していただきます。 ●プレスリリースの作成～メディアプロモートや取材対応をはじめとするメディアリレーション全般の基本的な広報活動●上記広報活動に必要な社内コミュニケーション・調整●広報計画の立案・策定～広報効果の分析●オウンドメディア記事コンテンツ編... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社におけるコーポレート広報経験、もしくは、PR会社におけるコンサルティング経験 （いずれか、もしくは、双方合計で5年以上）●メディアプロモート/取材対応等、メディアリレーションの経験●自社の広報計画の立案・策定～効果検証経験●プレスリリースの作成スキル●社内報などの制作物のプロデュース、編集スキル●基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint等）●Powerpointにて経営層向けプレゼン用資料の作成ができること／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
HRブランディング担当（採用企画・採用広報・インナーコミュニケーション設計）
Luup
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 35～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【組織とポジションについて】同社人事部は、採用・人事企画を管掌し、新規および既存のメンバーがミッションに邁進できる体制を構築することを責務としています。 入社後の受け入れ体制の強化、チームでの成果を最大化するマネジメント支援、個々の社員が活躍できるような施策や評価制度の運用改善を行います。 これらの幅広い人事企画業務を担当... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社での採用企画、採用広報業務のご経験4年以上または、カルチャー浸透やマネジメントを目的としたコミュニケーション設計や実行業務のご経験4年以上※採用コンサルティング、組織人事コンサルティング会社に属して、上記の経験等を有する方含む●社内外のステークホルダーを巻き込み気持ちよく動いていただけるようなコミュニケーションスキ●Mission、Visionへの共感と模範となる体現行動／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
組織開発
kubell（旧Chatwork）
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
社会情勢の変化や組織が急拡大する中で、変化に柔軟に対応し、ミッション・ビジョン・バリューを軸に、社員がパフォーマンスを最大限発揮できる環境を作り出す必要があり、組織開発/人事企画のプロフェッショナルを募集されています。 同社の人材・組織のパフォーマンスを最大化するべく人事企画の立案から実行まで取り組んでいただきます。 中長... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業会社での人事企画経験3年以上(人事制度・人材育成・カルチャー浸透 など）。 ・役員やマネジメント層との折衝経験。 ・プロジェクトマネジメント経験。 ・現状を捉え、課題をロジカルにまとめ、わかりやすく提案できるスキル。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
組織開発 / プロジェクトマネージャー
ビズリーチ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
第二創業期、改めて人材開発、組織開発両面に一層の力を注ぐことで、非連続な事業成長を続ける企業・組織を実現すべく、当社の中核人材として活躍いただける方を募集。 事業・組織に向き合いながら、企業文化形成、組織課題解決など重要アジェンダの戦略設計から実行までリードいただき、人・組織という面から企業及び事業成長を担えるポジション... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・論理的思考と、数値に基づく課題分析・設定能力・プロジェクトマネジメント経験・高い調整力、コミュニケーションスキル／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
セールスイネーブルメント
タイミー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | ・事業戦略に基づく営業戦略立案、営業プロセス設計 ・成果創出に必要な行動スキルの具体化、トレーニングプログラムの開発・研修ファシリテーション ・営業支援ツールの現場実装 ・表彰制度設計、インセンティブ設計、各種インナーコミュニケーション施策の運営 ・管理職の営業マネジメントスキル向上トレーニングプログラムの開発 ・各施... |
| 求めるスキル (必要条件) |
必須経験（以下のいずれかを満たすこと） ・法人営業経験かつ事業会社での営業推進、営業企画の経験2年以上 ・営業企画/推進などで組織的な営業支援プログラムの提供や組織開発の経験 ・セールス組織作りや型化、ナレッジマネジメントの経験 ・上位レイヤーとの合意形成、社内の複数のステークホルダーを巻き込んだ協働の経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
広報PR部門責任者
やる気スイッチグループ
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
広報PR部門リーダーとして情報発信・収集、報道対応、ブランディング、メディアリレーションズ等を担っていただくポジションです。 ■具体業務：企業価値向上のための広報戦略の立案と実行／マーケティングコミュニケーションと連動したPR戦略の立案と実行／マスコミ各社とのリレーションシップを図り適切な情報発信およびコントロール／ロイ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
◆広報・PR領域における経験と知識（・上場企業・上場準備企業等での広報PR機能の運営経験を3年以上お持ちの方）◆コミュニケーションスキル（・ブランディング/コミュニケーション戦略立案能力、・経営陣やステークホルダーの期待や利害をコントロールするコミュニケーションスキル、・描いたビジョンを具体的な施策に落とし込むための実行力・推進力）◆成長フェーズに合った志向性（・既存の仕組みをブラッシュアップしながら、新たな価値を生み出すことへの意欲、・未来志向で明るくポジティブなコミュニケーションスタンス）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
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