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- [キーワード] エバンジェリスト
公開求人数： 6件
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アジャイルコーチ
野村證券
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
アジャイルコーチはIT戦略部の一員として同社グループにおけるアジャイル組織への変革の計画・推進を行うとともに、アジャイルのエバンジェリストとして、マネージメントからメンバーまで異なるレベルの従業員やチームに対し、コーチングやトレーニングを実施します。 また必要に応じてチームメンバーとしてチームの中から新しい働き方を推進す... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●同社グループのビジョンとIT戦略を理解し、それを達成するためにチームの目標を設定することができる●スクラムマスター、もしくはアジャイルコーチのいずれかについての５年以上の経験●アジャイルに関する知識●ワークショップ、研修のデザインとファシリテーションスキル●アジャイル、イノベーションゲームなどをファシリテートするスキル●戦略的計画の策定とそれらを実行可能なアクションに落とし込むスキル●日本語、英語双方でのコミュニケーション、ファシリテーションスキル／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 江東区 |
シニアエバンジェリスト/エバンジェリスト(CXR)
Sun Asterisk
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
○業務内容：新規クライアントのリード創出。 クライアントの事業開発／サービス開発における課題整理、提案方針の策定。 アライアンス構築。 ソリューション企画。 ○顧客イメージ：大手企業～中堅企業：DX／新規事業関連組織・経営企画部・事業企画部・社長室・事業部など。 スタートアップ：CEO・CTO・PdM。 同社のエヴァンジェリストと... |
| 求めるスキル (必要条件) |
新規顧客開拓経験。 ソフトウェア開発に関する提案営業経験。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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個人のベストパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。
コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。
（平均残業時間：月23h程度）。
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M&A仲介フィールドセールス(売り手)・未経験歓迎
X Mile
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
M＆Aコンサルティングを中心に、新規事業フェーズで発生する様々な課題解決をミッションとしてお任せします。 【具体業務】ノンデスク産業の事業承継・M＆Aにおける、一連のコンサルティング業務を担っていただきます。 ●M＆Aに関するご相談の受付、売却案件の発掘 【ポジションの魅力】・経営者を対象としたプロフェッショナルセールスへ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
中小企業経営者(主に50-60代男性)に対するコミュニケーション能力を有する方 ※未経験も歓迎／【英語力不問／高卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
M&A仲介コンサルタント(両面)・事業責任者候補
X Mile
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
M＆Aコンサルティングを中心に、新規事業フェーズで発生する様々な課題解決をミッションとしてお任せします。 【具体業務】ノンデスク産業の事業承継・M＆Aにおける、一連のコンサルティング業務を担っていただきます。 ●M＆Aに関するご相談の受付、売却案件の発掘、簡易企業評価 ●買収候補先の探索と提案、トップ面談等の調整 ●各種業... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・M&A実務経験がある方または、金融機関などでのリテール営業で実績がある方 ・財務諸表が読める方／【英語力不問／高卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
M&A仲介コンサルタント(買い手)
X Mile
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
M＆Aコンサルティングを中心に、新規事業フェーズで発生する様々な課題解決をミッションとしてお任せします。 【具体業務】ノンデスク産業の事業承継・M＆Aにおける、一連のコンサルティング業務を担っていただきます。 ●M＆Aに関するご相談の受付、売却案件の発掘、簡易企業評価 ●買収候補先の探索と提案、トップ面談等の調整 ●各種業... |
| 求めるスキル (必要条件) |
経営者／経営企画部に対するロジカルな営業能力がある方／【英語力不問／高卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
IT Consultant - Enterprise Solutions
ボストンコンサルティンググループ
| 想定年収 | 800万円 ～ 2,500万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ビジネス課題の最前線にデザインを持ち込み、斬新で実現可能な方法で問題を解決する仕事を創造しています。 エンタープライズソリューションチームは、優れたIT/ERPコンセプトとアーキテクチャソリューションに関わる様々な戦略課題に対してクライアントが抱える最も困難な問題の解決を支援します。 ERPやパッケージソフトなど機能領域に... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●コアシステム（ERP、各種中核的業務システム、データ分析基盤、企業内外の連携システム）に関する戦略的かつ技術的課題を理解し意思決定に貢献できる●経営レベルとそれに関わる意思決定プロセスへの理解●ERPソフトウェア、ERPプラットフォーム、要件、構成の推奨●エンタープライズアーキテクチャの検討と策定。 アーキテクチャプロセスの本質的理解●長期的視野に立った技術選定及びそれに関わる各種分析●設計文書の品質評価●メジャーベンダ推奨の導入管理手法と成果物に対する理解。 導入管理の品質評価●ITロードマップ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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■ポジションの特徴<BR>●協調性： 学際的なチームプレーヤーであり、部門を超えたステークホルダーグループから既存のチームまで、幅広い関係性を構築し、協調性を追求します。
<BR>●アジャイル推進者： アジャイル手法に精通し、その専門性を活かして困難な課題に戦略的に取り組み、変化を実現します。
<BR>●曖昧さを受け入れることができる： 進むべき道が必ずしも明確でないことを知っています。
彼らは、未知の領域で働くことに抵抗がなく、自信を持っています。
<BR>●技術的な専門家： クリティカルシンカーであり、ITに関する幅広い専門知識を持ち、複雑な状況下でも斬新な解決策を導き出すことができます。
<BR>●チェンジエージェント： 組織全体に変化をもたらす方法を知っています。
新しいプロセスやツールセットを導入するために、チームを調整し、取り込むことができます。
複雑な課題を受け入れ、ITのベストプラクティスを最適化するよう組織を導きます。
<BR>●エバンジェリスト： 信頼関係を築き、ステークホルダーに影響を与えることができます。
ITの専門家ではないビジネスサイドに対してその価値を伝えることができます。
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