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[キーワード] コンサル出身者

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ターンアラウンドコンサルタント
フロンティア・マネジメント

想定年収 ~ 1,900万円程度 ( 27~ 43才 )
職務内容 経営参画に重きを置いたビジネスソリューションを提供。
経営執行支援、再生支援業務全般を担当。
経営体制の構築・補佐。
ターンアラウンド(経営参画・事業再生)。
私的整理などの支援業務。
再生計画の策定補助、助言。
利害関係者間交渉(対金融機関等の債権者との折衝)。
モニタリング。
複雑化・高度化する経営課題を抱える企業に対し、現在まで...
求めるスキル
(必要条件)
戦略コンサルティング経験(※年齢・想定ポジションにより、業務コンサルティング、ITコンサルティング経験者も検討)。
会計士(※年齢・想定ポジションによっては、監査経験者も検討)。
事業会社での経営企画、事業開発等の経験。
ファンドの投資先でのターンアラウンド経験者。
基礎スキルとして、分析力・論理構成力・ドキュメンテーション力・プレゼン力・自己育成意欲・柔軟性などをお持ちの方。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
経営戦略・事業戦略・事業再生・M&A・FAS等のコンサルティングファーム。
事業計画の策定段階から当該計画の実行段階まで、一貫したサービスを当事者と共に実行。
産業再生機構にてカネボウやダイエーの再建に携わったメンバーが主軸の、企業経営の専門家により構成されたアドバイザリー企業です。
大手戦略系コンサル出身者をはじめ、会計ファームや証券会社、事業会社経営出身、銀行出身、公認会計士出身等、多様なバックグランドを有する優秀な人材が集結し、アイデアを融合させることにより、単なる戦略策定ではなく、クライアントと共に結果を残すことにコミットしているのが特徴です。
個別企業のコンサルをするだけでなくM&Aを絡めた支援を行うことで、業界再編に直接的なインパクトを与えることができるのも魅力です。
規模を問わず流通業界で年50件程度のPJ実績があり、大手ファームと比較しても日本有数の経験を誇ります。
BtoC分野において大手戦略コンサルに負けないクオリティを誇り、かつ大手にはない独自の特徴と成長機会があります。
強みである事業再生に加え、新たに成長戦略にも対応する、企業のあらゆる変革に対応できる戦略系でも再生系でもないハイブリッドファームです。
経営執行者としての出向、結果を残すための常駐・実行支援等、若くても本質的に人を動かすマネジメント、プロの経営人材としてのスキルを身に付ける機会が豊富なのも魅力です。

事業承継コンサルタント / アソシエイトディレクター・アソシエイト
フロンティア・マネジメント

想定年収 ~ 1,100万円程度 ( 25~ 35才 )
職務内容 中堅・中小企業向けの事業承継関連コンサルティング。
事業承継問題の解決手段として中堅・中小企業に対するM&Aサービスを提供する。
中堅・中小企業のM&Aに関連する業務(マーケティング(案件獲得)からM&Aエクセキューションに至るまで)。
提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等。
部門の強み・特徴:M...
求めるスキル
(必要条件)
金融機関おける融資や審査実務。
金融機関における事業承継やM&Aの関与。
バランスシートを読み込み、会社の財務状況の理解。
PPT、Excelスキル(PPTの図表、エクセルの関数が使える、又はネットで調査すれば自力でできるレベルにあること)。
クリティカルシンキング能力。
専門ブティックファーム等で事業承継に関わる業務(特に中堅・中小企業M&AのExecution実務)に携わってた方。
税理士事務所等で事業計画策定、組織再編スキーム提案、相続税対策、事業承継コンサルティング等のご経験のある方。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
中堅・中小企業に対する事業承継を支援します。
問題の解決手段として中堅・中小企業に対するM&Aサービスを提供。
クライアントと共に、一貫したサービスを当事者と共に実行します。
経営戦略・事業戦略・事業再生に強みを持ち、大手戦略系をはじめ、FAS系などのコンサル出身者、事業会社経営出身、銀行出身、公認会計士出身等、多様なバックグランドを有する優秀な人材が集結し、アイデアを融合させることにより、単なる戦略策定ではなく、クライアントと共に結果を残すことにコミットしているのが特徴です。

プロフェッショナル・サービス部 / アソシエイトディレクター・アソシエイト
フロンティア・マネジメント

想定年収 ~ 1,100万円程度 ( 25~ 33才 )
職務内容 事業再生支援・デューディリジェンス。
○事業再生支援:再生計画策定支援。
緊急時におけるPMOの運営支援、事業・財務構造改革の支援。
ステークホルダーの利害調整支援。
○デュー・ディリジェンス:財務税務デュー・ディリジェンス(FDD/TDD)。
事業デュー・ディリジェンス(BDD)。
法務デュー・ディリジェンス(LDD)。
部門の強...
求めるスキル
(必要条件)
財務会計面だけでなく、事業DD・再生計画策定支援・計画実行支援業務への関与意欲が高い方。
○アソシエイトディレクター:社会人歴5~10年程度。
大手監査法人、税理士法人、FAS等での勤務経験(3年以上)。
財務DDに関する業務経験。
○アソシエイト:社会人歴3~8年程度。
財務会計への素養・知見・参照対応力。
内外コミュニケーション力。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
経営戦略・事業戦略・事業再生コンサルです。
事業計画の策定段階から当該計画の実行段階まで、一貫したサービスを当事者と共に実行します。
産業再生機構にてカネボウやダイエーの再建に携わったメンバーが主軸の、企業経営の専門家により構成されたアドバイザリー企業。
大手戦略系コンサル(ブーズ、AC)出身者が多数を占め、戦略コンサルとしてハイクオリティを実現。
事業会社経営出身、銀行出身、公認会計士出身等、多様なバックグランドを有する優秀な人材が集結し、アイデアを融合させることにより、単なる戦略策定ではなく、クライアントと共に結果を残すことにコミットしているのが特徴です。
個別企業のコンサルをするだけでなくM&Aを絡めた支援を行うことで、業界再編に直接的なインパクトを与えることができるのも魅力です。
規模を問わず流通業界で年50件程度のPJ実績があり、大手ファームと比較しても日本有数の経験を誇ります。
BtoC分野において大手戦略コンサルに負けないクオリティを誇り、かつ大手にはない独自の特徴と成長機会があります。
強みである事業再生に加え、新たに成長戦略にも対応する、企業のあらゆる変革に対応できる戦略系でも再生系でもないハイブリッドファームです。
経営執行者としての出向、結果を残すための常駐・実行支援等、若くても本質的に人を動かすマネジメント、プロの経営人材としてのスキルを身に付ける機会が豊富なのも魅力です。

ターンアラウンドコンサルタント(経営執行支援部)  / 戦略コンサルティングファーム

想定年収 ~ 2,000万円程度 ( 25~ 45才 )
職務内容 経営執行支援業務、再生支援業務全般を担当。
経営者代行(自ら意思決定して結果にコミットする)。
経営体制の構築・補佐。
ターンアラウンド(経営参画・事業再生)。
私的整理等の支援業務。
再生計画の策定補助、助言。
利害関係者間交渉(対金融機関等の債権者との折衝)。
モニタリング。
複雑化・高度化する経営課題を抱える企業に対し、現在まで...
求めるスキル
(必要条件)
事業会社における戦略実行や変革。
修羅場経験を通じた学び。
PPT、Excelスキル(PPTの図表、エクセルの関数が使える、又はネットで調査すれば自力でできるレベルにあること)。
プレゼンテーションスキル。
経営課題における仮説発見能力。
物事をシンプル化して伝える能力。
戦略実行や変革をやり抜く信念の強さ、突破力、胆力。
シニアディレクター・ディレクターは管理職経験、企画提案・営業経験。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
経営戦略・事業戦略・事業再生・M&A・FAS等のコンサルティングファーム。
事業計画の策定段階から当該計画の実行段階まで、一貫したサービスを当事者と共に実行。
産業再生機構にてカネボウやダイエーの再建に携わったメンバーが主軸の、企業経営の専門家により構成されたアドバイザリー企業です。
大手戦略系コンサル出身者をはじめ、会計ファームや証券会社、事業会社経営出身、銀行出身、公認会計士出身等、多様なバックグランドを有する優秀な人材が集結し、アイデアを融合させることにより、単なる戦略策定ではなく、クライアントと共に結果を残すことにコミットしているのが特徴です。
個別企業のコンサルをするだけでなくM&Aを絡めた支援を行うことで、業界再編に直接的なインパクトを与えることができるのも魅力です。
規模を問わず流通業界で年50件程度のPJ実績があり、大手ファームと比較しても日本有数の経験を誇ります。
BtoC分野において大手戦略コンサルに負けないクオリティを誇り、かつ大手にはない独自の特徴と成長機会があります。
強みである事業再生に加え、新たに成長戦略にも対応する、企業のあらゆる変革に対応できる戦略系でも再生系でもないハイブリッドファームです。
経営執行者としての出向、結果を残すための常駐・実行支援等、若くても本質的に人を動かすマネジメント、プロの経営人材としてのスキルを身に付ける機会が豊富なのも魅力です。
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