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- [キーワード] コーポレートIT
公開求人数： 34件
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NEW
コーポレートIT部
双日
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【業務内容】 双日グループのITインフラ整備・セキュリティ業務（ガバナンス/技術対策）・事業会社IT支援業務・基幹システム等運用/RPA【職務内容】・双日グループのITインフラ整備や情報利活用の取り組み、グローバルでの情報セキュリティへの制度面・技術面の対応・RPA等を活用した当社グループの業務改革の推進・システムマネ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●大手IT企業/コンサルでのIT利活用による業務改革やシステム導入PJ経験●M&A企業へのITDDやPMI経験／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
大手総合商社のポジションです。
同社は「更なる成長に向けての挑戦」に取り組んでおり、当部では多くの大規模プロジェクトを推進していく状況で、新たな挑戦を望む方々にいろいろなポジションを用意しています。
NEW
プロジェクトマネージャー(グローバル) / コーポレートIT統括本部
LINEヤフー
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループの各グローバル拠点における社内ITの運用や新規ソリューションの導入推進をご担当いただきます。 【業務詳細】◇同社グループの各グローバル拠点（韓国、台湾、タイなど）における社内IT統制管理 ◇各拠点のIT担当者と連携しながら、システム導入の企画、プロジェクト推進および運用支援に携わります。 【具体的には】●グロー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●オフショア開発、グローバル向けソリューション導入、海外赴任経験などのグローバルとの協業経験 ●英語または韓国語あるいはその両方の言語能力 ●コーポレートIT関連プロジェクトにおけるプロジェクトライフサイクルの一通りのマネジメント経験（スケジューリング、リソースマネジメント、タスクマネジメント、品質マネジメント、リスクマネジメント、ステークホルダーマネジメントなど）●相手に応じた言語や表現で、的確かつ端的、率直に伝えられるコミュニケーションスキル ●サーバーやネットワークの基礎知識／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
NEW
社内IT・リスク管理マネージャー候補
メドピア
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループの継続的な成長には、内部統制と社内ITの強化が重要となっております。 そのため、両分野を統括し、コーポレートIT業務のモダン化およびリスク管理を推進するマネジャーを募集しております。 【業務内容】●内部統制の構築・運用・改善 ●社内IT戦略の立案・実行 ●ITシステムの導入・運用・保守管理 ●リスクアセスメント... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下すべてのご経験をお持ちの方：●内部統制または社内IT関連の実務経験（5年以上） ●プロジェクトマネジメント経験 ●チームマネジメント経験 ●ITシステムに関する知識（ERP、CRM等） ●コミュニケーション能力とチームワーク ●問題解決能力と分析力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
NEW
コーポレートIT推進担当
Linc’well
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
事業や組織の成長に耐えうるように社内のシステムおよびネットワークなどのインフラの構築をしていただいたり、様々なセキュリティリスクから同社を守り、共に事業成長を支えていただけるメンバーを募集いたします。 【業務内容】外部ベンダーも活用しながら以下業務を推進していただきます。 ●あるべきCorporate ITの言語化から、マ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかの経験をお持ちの方 ●SIerとして3年以上ご就業されていた方（・基本設計、詳細設計、テスト設計いずれかの経験 ・ステークホルダーの巻き込みを継続的に行われていた方）●IT・DX企画まわりにおける戦略策定および推進を2年以上行っていた方 ●企業での情報システム部での勤務経験をされており、SaaSまわりの管理運用を2年以上ご経験されてた方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
コーポレートIT/情シス
オープンエイト（OPEN8 Inc.）
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
現在CTOがメインとなりコーポレートITおよびISMS/Pマーク/セキュリティ等の社内運用をおこなっているため、事業拡大により専任のコーポレートIT/ISMS運用をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞●ISMS・監査等を含む社内セキュリティの運用｜●PCやモバイルデバイス等のIT機器管理（在庫管理、資産管理、購買、キッテ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●従業員向けのWindows/macOSいずれかのキッティング経験｜●ユーザーサポート等におけるコミュニケーション能力｜●100名前後の企業でのコーポレートIT部門（情報システム部門）の実務経験（3年以上）｜●SaaSや外部製品の選定・導入経験｜●能動的に社内の課題を発見し、解決する能力｜●Azure ADの運用経験｜●公的認証の取得・運用経験｜●出社メインでの就業形態が可能な方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区内幸町 |
コーポレートIT/情シス
オープンエイト（OPEN8 Inc.）
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 30～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
現在CTOがメインとなりコーポレートITおよびISMS/Pマーク/セキュリティ等の社内運用をおこなっているため、事業拡大により専任のコーポレートIT/ISMS運用をお任せできる方を探しています。 ＜担当業務イメージ＞ISMS・監査等を含む社内セキュリティの運用・PCやモバイルデバイス等のIT機器管理（在庫管理、資産管理、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
100名前後の企業でのコーポレートIT部門（情報システム部門）の実務経験・SaaSや外部製品の選定、導入経験・Azure ADの運用経験・公的認証の取得・運用経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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2020年から開始される5Gの商用サービスにより、これまでテキストと静止画で伝えられてきたあらゆる情報が、より生活者の態度変容に影響を与えることのできるリッチコンテンツに置き換わっていくでしょう。
<BR>最先端のAI×動画テクノロジーを通じて、オープンエイトは5G時代を牽引する取り組みを行なっています。
Corporate - ITアーキテクト（リーダー候補）
ユーザベース
| 想定年収 | 850万円 ～ 1,150万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 外部・内部ともに環境変化への対応に加え、事業展開に伴う継続的な業務システム改善やシステムリニューアルなど、ITインフラやシステムの整備・標準化・効率化が急務となり、グループ全体のIT仕組み化の立案・導入・改善のために、コーポレートIT全般に関与し、課題の解決に向けてシステムのみならずプロセスの最適化の検討もリードしてい... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●情報システム部門やそれに準ずる組織での実務経験●業務効率化におけるiPaaS(ノーコード、ローコードなど)の利活用経験●多様な部門と関わりながら業務遂行をした経験●また、以下のいずれかの経験に長けている方：(1)社内ITインフラ(ネットワーク、サーバなど)における技術知見と業務経験(2)各種SaaS(Google Workspace、Okta、Zoomなど)の選定、導入、運用管理経験 ※選考過程において課題を実施させていただく場合がございます。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
情報システム室責任者候補
レバレジーズ
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
裁量権と責任を持って、グループ全体のIT戦略、仕組み化の立案・導入及び改善に関与し、課題の解決に向けてシステムやプロセスの最適化のリードや意思決定を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞●グループ全体のコーポレートIT戦略の策定推進および実現｜●ステークホルダーへの説明と意思決定｜●社内システムの計画、企画、設計、導... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●アプリケーション開発におけるプロジェクトマネージャー経験｜●10名以上のマネジメント経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
Corporate Transformation Communicatior ／ IT機器メーカー
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,400万円程度 ( 35～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【事業・組織構成の概要】コーポレートIT・デジタル部門は、同社の経営戦略の3つのDXのうちの社内DXを担う部門です。 経営システム統括部 IT戦略企画グループは、グループの経営戦略達成に向けた社内DX戦略/ガバナンスの企画を担います。 【職務内容】コーポレートトランスフォーメーション活動やCX部門長メッセージ等について社内... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・コミュニケーション業務経験7-10年（企業広報/代理店）・360度コミュニケーション設計経験・社内外向けターゲット層毎の最適メッセージ開発、媒体に応じた記事開発経験・エグゼクティブの考えを引き出して構成、スピーチ原稿やメッセージ、プレゼン資料の開発経験・オンライン記事、ポスターや冊子等の印刷物、動画制作経験 ・デジタルツールを活用した社内向けオンラインイベント企画、実行経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【コーポレート】コーポレートIT（ハイレイヤー）
メドレー
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
コーポレートIT領域責任者として、各部門の発展またはグループ全体の発展につなげるためのIT戦略を立案・実行し、生産性の向上・中長期に亘っての組織パフォーマンス最大化がミッションです。 知識・経験を有することはもちろん、同社の組織や事業を深く理解した上で本質的に課題を捉え、日本国内における過去の慣習や既存の方法に捉われるこ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
コーポレートIT戦略の企画立案、実行におけるプロジェクトマネジメント経験 ゼロベースでタフに考え抜くことができる思考力 業界トップクラスの企業における業務経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
コーポレートエンジニア（ネットワーク）
オイシックス・ラ・大地
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
全社レベルにおける生産性向上の実現を目指しています。 技術を駆使して社内シムテムのモダナイゼーションを推進。 社内でDX化を行うことで様々な効率化が見込まれます。 それらを実現するために、レガシーなシステムを技術を駆使してどうモダナイゼーションしていくかの戦略策定から計画立案、そしてその実行までを一気通貫で担当いただきます。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
- 社内外のインフラ、特にネットワークを中心にした設計・構築・保守運用の経験（3年以上）- 社内外へのIT導入の企画・プロジェクトマネジメント経験（3年以上）- クラウド時代に最適化した多拠点展開するオフィス向けネットワーク構築・運用の効率化検討・導入- 構築・開発だけでなく、要件定義から運用まで自身の手を動かしながら対応してきた経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
コーポレートIT（情報システム担当者）
プレシードジャパン
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【同社事業】「あると人生変わるモノを。 」というビジョンのもとに、同社ブランドの企画・開発・販売・マーケティング、海外オーディオブランドの代理販売を通じて、日常を特別な瞬間に変えるプロダクトを提供しています。 【期待したい役割】●会社全体の社内業務ツールやシステムの円滑な運用●IPOを見据えたセキュリティに関する業務オペレ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Google Workplace もしくは Microsoft 365 の社内導入、運用経験●業務ツールの導入時のツール選定から実際の導入、運用の経験●情報システム・セキュリティシステム運用構築（SSO・MDM・EDR・SIEM等）【以下、いずれかのご経験】●エンジニアとしての実務経験（アプリケーション、ネットワーク・インフラエンジニア、社内SE など）●クラウド上でのシステム構築・運用（AWS・Azure・GCP等）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
プロジェクトマネージャー（ITインフラ領域）／コーポレートIT統括本部
LINEヤフー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループを支える社内ITインフラ構築・運用のプロジェクトマネージャーを担当。 【主な業務内容】●社内ITインフラ統合戦略の立案・推進●オフィスネットワークやVPNの改善立案、施策推進●VDIやActive Directory環境の改善立案、施策推進●デバイスマネジメント、IT資産管理の改善立案、施策推進●グループウェ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ITインフラプロジェクトにおけるプロジェクトライフサイクルの一通りのマネジメント経験●相手に応じた言語や表現で伝えられるコミュニケーションスキル●プロジェクト全体を俯瞰し、課題を見極め、率先して関係者を巻き込んで解決し完了まで導くことができるスキル●ステークホルダーに応じたドキュメント作成およびレポーティングスキル●数千台規模の社内インフラ構築・運用経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
提携代理店の活動支援をリードする事業開発
ジョーシス
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,500万円程度 ( 29～ 53才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
クライアントのコーポレートIT戦略を実現する為の、SaaSプロダクトの拡販における、既存の販売パートナー（代理店）のイネーブルメントをお任せします。 事業開発のような視点で、販売パートナーと共に市場開拓と事業成長をリードしていただきます。 【業務詳細】新規パートナーの開拓、Enablement、トレーニングの実施。 担当パー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT企業において、3年以上のチャネル営業としての経験（ソフトウェア/SaaS問わず）。 Distributorだけでは無く、SIer、VAR（Value Added Reseller)を担当した経験。 日本のパートナーエコシステムに関する理解。 複数のステークホルダーと協業し、担当パートナーのビジネスを成功に導いてきた経験。 セールスのプロセスや購買サイクルの熟知。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
セキュリティシステム導入エンジニア ／ コーポレートIT統括本部
LINEヤフー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 26～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
海外を含む同社グループの社内IT構築および運用に関する開発を担当していただきます。 配属される組織と担当するプロジェクトは、ご経験とご希望を考慮した上で決定します。 ●人事、財務、総務、法務など各バックオフィスドメインのシステム統合●認証認可基盤の開発・運用●社内データ連携基盤の開発・運用●グループウェア等のコミュニケーシ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Security Systemの導入、管理、運用経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
プロジェクトマネージャー ／ コーポレートIT統括本部
LINEヤフー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
海外を含む同社グループの社内IT構築および運用に関するプロジェクトマネジメント全般（スケジューリング、リソースマネジメント、タスクマネジメント、品質マネジメント、リスクマネジメント、ステークホルダーマネジメントなど）を担当していただきます。 配属される組織と担当するプロジェクトは、ご経験とご希望を考慮した上で決定します。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ソフトウェア開発プロジェクトにおけるプロジェクトライフサイクルの一通りのマネジメント経験（スケジューリング、リソースマネジメント、タスクマネジメント、品質マネジメント、リスクマネジメント、ステークホルダーマネジメントなど）●ソフトウェアシステムの開発・構築経験●相手に応じた言語や表現で、的確かつ端的、率直に伝えられるコミュニケーションスキル●多様な関係者の主張や状況を理解・整理しながら、議論をファシリテートし、合意形成をリードできるスキル／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
社内システムエンジニア ／ コーポレートIT統括本部
LINEヤフー
| 想定年収 | ～ 1,210万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
海外を含む同社グループの社内IT構築および運用に関する開発を担当していただきます。 配属される組織と担当するプロジェクトは、ご経験とご希望を考慮した上で決定します。 【主な業務内容】●従業員データ連携基盤（統合データ連携基盤、全社情報管理）の開発●統合認証基盤の開発・運用●仮想デスクトップ（VDI/DaaS）に関する企画・... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれの経験がある方：●Python、Go言語、Javaでの開発経験●VDI/DaaS環境に関する企画・設計・構築・運用・改善・トラブルシューティングに関する実務経験●オンプレミスファイルサーバやBoxなどのクラウドストレージに関する企画・設計・構築・運用・改善●セキュリティシステムの導入、管理、運用経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
ナレッジマネジメント (Medley SSoT) 担当者
メドレー
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
メドレーではGitlab社をヒントに、SSoT (Single Source of Truth) の概念を元に社内の公式ドキュメント を管理していく「MEDLEY SSoT」というナレッジマネジメントを構築しています。 本ポジションでは、プロダクトマネジメントをリードしていただき、運用やオペレーション改善まで一気通貫でお... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ロジカルで構造的なドキュメンテーションに関するご経験●「書く技術・伝える技術」「理科系の作文技術」といったロジカルな文章作成術を学び、実務でレポーティングや要件定義書やPRD/Design docなどをご自身がリードしたことがある方●事業会社のコーポレートIT部門でConfluenceやNotionといったナレッジマネジメントツールの導入や開発・運用に関わったことがある方●大規模なITツール導入やWebサービス開発といったPJマネジメント経験がある方●英訳作業に関わることに苦手意識がない方／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【医療プラットフォーム本部】システムエンジニア 医療システム開発経験者（パシフィックメディカル出向）
メドレー
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
グループ中核企業のパシフィックメディカルに出向し、病院向け電子カルテ「MALL」およびクラウド型地域包括ケアシステム「MINET」の開発業務をお任せします。 C/S系システム、クラウド系システムそれぞれの製品展開を行っており、経験スキルに応じた領域への配置も可能です。 ■業務詳細：・医療システム開発（企画、設計、プログラミ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・C#、Java、VB.NETのいずれかのシステム開発経験（2年以上） ・RDBの理解とSQLの利用経験（2年以上） ・医療に関連するシステムの開発経験（2年以上） ・上流工程（要件定義、基本設計等）の業務経験（2年以上）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【コーポレート】コーポレートITデザイン
メドレー
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
全社共通システム/人事/会計/法務などにおける以下のエンジニアリング業務全般をお任せします（ご経験とご志向を踏まえてお任せします）。 ■業務内容：社内IT（インフラ含む）のグランドデザイン策定および実行。 社内ITのアーキテクチャ設計および実装。 社内IT導入のプロジェクトマネジメント。 社内ITの効率化・高度化のためのエンジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ITインフラまたはアプリケーションの企画・要件定義・設計・構築・運用・PMOいずれかの経験（4年以上）。 AWSやGCPなどのクラウドプラットフォームを使った経験（開発、インフラ構築運用のいずれか2年以上）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【コーポレート】コーポレートIT（社内BPR・システム開発）
メドレー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
本ポジションは、テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスの最大化を図ることがミッションです。 そのために、単に上流・下流というフェーズ分担ではなく、システム導入だけでもない、全社の組織カルチャーづくりも見据えたコーポレート基盤をデザインし、実装、運用していきます。 具体的にはコーポレート部門（人事/会計/法務）のBP... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ITアプリケーションの企画・要件定義・設計・構築・運用・PMOいずれかの経験（4年以上）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【人材プラットフォーム本部】ジョブメドレー福岡営業拠点責任者
メドレー
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
全国で介護施設や保育施設を運営する大手企業中心の顧客の採用課題を整理し、課題解決に向き合うコンサル営業を実施、プレイヤーとしての業務をキャッチアップしていただきます。 オプション商品など、医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」 の効果的な活用方法を提案し、ダイレクト・リクルーティングの手法を中心とした様々な手法... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・5年以上の対法人営業訪問経験・提案営業経験（顧客の課題、要望に合わせてカスタマイズした提案）・管理職あるいは営業企画などで、自分以外の営業職をマネジメントした経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 福岡県 福岡市 |
【コーポレート】コーポレートIT（ITマネジメント）
メドレー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
IT面でコーポレート基盤をデザインし、従業員に対してスムーズなITサービスの提供をリードできる方を募集します。 具体的には、全社共通IT（アプリ・インフラ）の導入・管理や、アカウント管理・IT資産管理の高度化などをお任せします。 （ご経験とご志向を踏まえてお任せします） ◆具体業務：●全社共通IT（アプリ・インフラ）の導入... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・ITアプリケーションまたはインフラの企画・要件定義・設計・構築・運用・PMOいずれかの経験3年以上／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【コーポレート】コーポレートIT（M&A推進/PMIプロジェクトマネージャー）
メドレー
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
M＆A推進に伴い、主にIT各領域の現状調査、PMIのITインフラ/IT資産周りの環境統合計画の立案から実行までお任せします。 【具体業務】■Pre M&A：・M＆A検討先のIT DD ・開示資料の分析・レビュー ・担当者ヒアリング ・M＆A後の想定リスクやコストの試算 等 ■Post M&A：・M＆A先企業のIT PMI... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ITインフラまたはアプリケーションの企画・要件定義・設計・構築・運用・PMOいずれかの経験（4年以上）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
情報システムリーダー（グループ全体)
グロービス
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,500万円程度 ( 32～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のコーポレートIT全体に対して、IT戦略の提案から現場実行まであらゆるレイヤーをリードし、チームマネジメントも担当いただきます。 IT戦略の立案、経営層への説明と実現のためのアプローチ、各プロジェクトの全体管理とリリース調整情報セキュリティ強化のための施策立案とその実行。 システム課題・障害に対する抜本的に対策の計画と... |
| 求めるスキル (必要条件) |
情報システム部門やそれに準ずる組織でのリーダー、マネジメント経験、社内ネットワークインフラ、SaaS管理の実務経験のある方、多数ステークホルダーとの連携・調整を含めたプロジェクト推進経験、IT戦略策定やITガバナンスの経験。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
IT部長
T2
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社は自動運転技術を活用した物流サービスを提供することにより、2024 年問題を始めとする物流危機という社会課題の解決に寄与し、物流インフラの維持・向上に貢献することを目指しております。 本ポジションは、社内ITの構築・運用・管理の立案と推進を，ベンダーや他部門からの支援を得ながらリーダーとして進めていただきます。 【具... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●コーポレートIT/社内情報システムに関する実務経験 3年以上 ●情報セキュリティに関する基礎知識と実務経験 ●実務経験は，ポリシー策定とシステム対応の少なくともいずれか一方 ●アカウント管理およびITデバイス管理の実務経験 ●業務システムの管理運用経験 ●システム障害対応の経験 ●ネットワーク構築運用に関する基礎知識 ●日本語でのネイティブレベルの会話 ●日本語でのドキュメント作成スキル／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
コーポレートエンジニア
PKSHA Technology
| 想定年収 | ～ 1,400万円程度 ( 25～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
最高の従業員体験を提供することを目的として、HR、組織マネジメント、コミュニケーションの観点でITサービスの立案、導入、改善、及びエンジニアの観点からPKSHAグループが抱える全社的な技術、組織課題の解決に取り組んでいただきます。 クロスファンクショナルなアジャイルチームと連携し、チームおよびプロダクトのミッションを達成... |
| 求めるスキル (必要条件) |
全社横断システムの導入やITの業務改善のプロジェクトマネジメント。 ITサービスベンダーとの折衝経験。 財務会計・採用/HR・経営企画などの業務知識。 プログラミング・DB・インフラといった、エンジニアリングに関する基礎知識。 全社視点での業務効率化や強い組織作りに対しての興味関心／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区本郷 |
【エンジニア】コーポレートIT
ナレッジワーク
| 想定年収 | ～ 1,147万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
IT基盤と業務用Webサービスの導入・運用・改善をお任せいたします。 【具体業務】●ITサポート業務（IT機器、アカウント、業務システムの各種管理） ●業務プロセスの自動化の実装 ●新規サービスの選定導入や利用浸透の推進、運用フロー構築 ●資産管理 ●オフィスでのメンバーサポート業務 ※特に以下のようなシステムを中心に管... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Google Workspaceもしくは Microsoft Entra IDの管理経験 ●Jamf ProもしくはIntuneによる端末管理業務の経験 ●Google App Scriptやterraform等を利用したSaaS管理 ●GitHubを利用したバージョン管理の経験 ●サービス導入プロジェクトの主導経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区西新橋 |
コーポレートエンジニア
オイシックス・ラ・大地
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
社内のDX化を進めていく一方で、既存のコーポレートIT部門としての業務も当然発生しています。 喫緊の課題としては、それらの既存業務にかかる工数を削減し、その工数をDX推進に充当できる環境を構築することです。 一例として、既存業務における対応工数の多いネットワークの保守運用に対し、クラウド化に取り組もうとしています。 ネットワ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
社内外のインフラ、特にネットワークを中心にした設計・構築・保守運用の経験（3年以上）- 社内外へのIT導入の企画・プロジェクトマネジメント経験（3年以上）- クラウド時代に最適化した多拠点展開するオフィス向けネットワーク構築・運用の効率化検討・導入- 構築・開発だけでなく、要件定義から運用まで自身の手を動かしながら対応してきた経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
シニアコーポレートIT
SmartHR
| 想定年収 | ～ 1,400万円程度 ( 27～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【ミッション】●well-workingの達成のために情報システムの立場から事業成長を推進する｜●各従業員が本来の仕事に全力で集中できる環境を構築する｜●グループ全体を通したカルチャーと統制のバランスを意識し、事業と組織を守る【職務概要】●組織の課題を見つけ、解決策を提供する｜●全従業員に寄り添い、働く環境を支える｜●... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社の情報システム部門経験、またはコーポレートITの業務経験（特にSaaS系ツール）●情報システム、コーポレートIT分野における業務改善や効率化の経験●プロジェクトマネジメントのご経験●英文マニュアルに、抵抗が無い程度の英文読解力／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
