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- 検索条件：
- [キーワード] データリテラシー
公開求人数： 5件
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Data Director ／ コミュニケーションサービス ／ データ活用推進責任者
LINEヤフー
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,210万円程度 ( 30～ 43才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
データ利活用案件の相談対応、事業部案件のアドバイス、リスク評価、データガバナンスに基づく承認、全社データポリシー議論、調査・ヒアリング、データリテラシー向上施策、企画推進等を行い、組織内のデータ利用とガバナンスを支援することを担っていただきます。 【主な業務内容】●統括本部内のデータ利活用案件の一次相談対応●PIA等にお... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ビジネスとリスクのバランスを考慮したルールやポリシー策定や推進の経験(3年以上)●データマネジメント、分析、ガバナンスに関わる知見／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
マーケティング（データアナリスト）
SmartHR
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【ミッション】オンライン・オフライン施策から得たマーケティングデータと、市場データやセールス活動によって得られたデータを統合・分析・考察し、事業成長のための意思決定支援を行います。 【業務内容】●データ分析を通じて事業の課題解決を図る（課題の発見から、仮説立て、分析設計と実施、結果の解釈と改善提案の報告）｜●BIツールで... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●データ分析やデータの活用推進などを通じて、事業課題を解決した経験（3年以上）｜●SQLを使ったデータ抽出、集計作業の経験｜●基本的なエンジニアリング知識、エンジニアとの協働でのデータ分析基盤構築経験｜●BIツールのダッシュボード開発と運用経験（Looker、Tableau、 PowerBIなど）※SmartHR社ではLookerを利用｜●複数の事業数値の関係性を読み解く能力（事業構造の理解力）｜●データ起点で問題発見と課題解決ができる能力｜●関係者に分かりやすく説明できるコミュニケーション能力／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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国内トップクラスのマーケティング投資（オンライン・オフラインともに）によって生まれる多種多様なデータを分析し、施策の改善・提案にかかわることができます。
プロダクト・組織はまだまだ発展途上であり、未解決な分析テーマが多く、既存の手法にとらわれない新しいチャレンジができる環境です。
データ量・質ともにtoCとは異なるSaaS領域は特有の難しさがあり、また他社の先進事例も少ない中、分析における組織や事例のモデルケースとして注目されるかもしれないチャレンジングなポジションです。
組織としても今後拡大させていく方針であり、社内のデータ利活用もこれから一気に進めるフェーズにあるため、組織の立ち上げやデータ基盤構築の経験を得られます。
DX推進担当マネージャー（DX推進部）
住友金属鉱山
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 35～ 43才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
DX推進に伴う体制強化をお任せいたします。 【具体業務】●間接部門の業務改善DXのプロジェクト企画、推進リード ●DXによる社内風土改革のプロジェクト推進リード ●社内でのデータサイエンス・データリテラシー普及活動企画、推進リード ●IoT、データ収集活用プラットフォームなどデータ管理・活用システムの企画、構築 ●事業部... |
| 求めるスキル (必要条件) |
情報システム部門、SIer等でのシステム構築または、PLC・DCS等の計装・制御による自動化エンジニアリングの実務経験10年以上／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
DX推進シニアスタッフ（DX推進部)
住友金属鉱山
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 26～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
DX推進に伴う体制強化をお任せいたします。 【具体業務】●間接部門の業務改善DXのプロジェクト企画、推進 ●DXによる社内風土改革のプロジェクト推進 ●社内でのデータサイエンス・データリテラシー普及活動 ●IoT、データ収集活用プラットフォームなどデータ管理・活用システムの企画、構築 ●事業部門におけるDX展開のプロジェ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
情報システム部門、SIer等でのシステム構築またはPLC・DCS等の計装・制御による自動化エンジニアリングの実務経験7年以上／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
マーケティング（データアナリスト）
SmartHR
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
オンライン・オフライン施策から得たマーケティングデータと、セールス活動によって得られた社内データを統合・分析・考察し、事業成長のための意思決定支援を行います。 具体的には、●データ分析を通じて事業の課題解決を図る、●BIツールでのダッシュボード開発および運用を通じて、組織で効果的なデータ活用が行われる環境を目指す、●デー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
職務内容に関する経験がある方。 SmartHRのミッション、バリューへの共感。 SQLを使ったデータ抽出、集計作業の経験 (5年以上)。 データ分析やデータの活用推進などを通じて、事業課題を解決した経験。 基本的なエンジニアリング知識、エンジニアとの協働でのデータ分析基盤構築経験。 BIツールのダッシュボード開発と運用経験（Looker、Tableau、 PowerBIなど）。 複数の事業数値の関係性を読み解く能力（事業構造の理解力）。 データ起点で問題発見と課題解決ができる能力。 コミュニケーション能力。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
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