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- [キーワード] ビジネス基盤
公開求人数： 7件
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NEW
ビジネス基盤-Ops企画推進リーダー
freee
| 想定年収 | ～ 920万円程度 ( 26～ 37才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ビジネス根幹を担う部署にて契約更新を中心とする業務を担っていただく方を募集します。 【センターマネジメント業務】＜契約更新業務の管理・運営＞●案件進捗管理、滞りないチーム作り及び運営 ●オペレーション適正化のための定期的な改善 ●チームメンバーからのエスカレーションに応じた顧客コミュニケーション【ビジネス推進業務】●契約... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜以下いずれかの業務経験がある方＞●BtoB事業でのカスタマーサポート経験 ●SVとしてコールセンターのマネジメントのご経験 ●IT系サービスまたは自社ソフトウェアを持つ企業で、オペレーションフローの構築、運営、改善などの継続的な実行経験がある方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
NEW
データビジネス基盤-バックオフィスBPR
freee
| 想定年収 | ～ 820万円程度 ( 25～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
既存のオペレーションの可視化やシステムを活用した業務改善、新規オペレーションの設計や浸透、延いては全社横断の企画の進行など役割は多岐にわたります。 ＜具体的な業務内容＞●ミドル/バックオフィスにおける既存のオペレーションの改善企画立案及び業務改善による収益向上/コスト削減への貢献｜●ミドル/バックオフィスにおける新規のオ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜以下いずれかのご経験＞●人を巻き込んでプロジェクト推進をした経験がある方｜●業務改善におけるプロジェクトを実施したご経験がある方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
保険事業ユニット
住友商事
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,600万円程度 ( 30～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【業務】(1)同社グループの行う新規投融資事業や既存事業（主に海外子会社）の保険リスクマネジメント高度化に向けた各種施策の立案・実行：●事業リスク分析・評価・低減のアドバイス●保険等によるリスクヘッジ●クレームマネジメント（保険求償支援）●セミナー開催、等(2)新たな保険事業の検討・推進：●保険代理店業、保険ブローカー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●保険会社・保険ブローカーなどでの専門的な保険業務（保険営業・保険引受・事業開発・事業管理など）への従事、国際保険マーケットでの業務経験等（勤務経験：10年程度）。 ●高度なコミュニケーション能力および実行力、交渉スキルや、ビジネス文書の作成、プレゼンテーションスキル等を有する。 ●英語力：TOEIC730点以上／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
大手総合商社のポジションです。
市場系デジタル開発・フィンテック活用 ／ メガバンク
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
<Smart Businessの実現>MUFG業態横断で市場エリアにおける先端技術やインフラを活用することで、ビジネス基盤のプラットフォーム構築・顧客とのあらたな関係の実現をめざす。 <Simple&Quickの実現>社員がデジタルを当たり前に感じ、ビジネスを考えられる体制を構築し、ＩＴ専門人材強化、デジタル開発を推進し... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・システムインテグレーターもしくは金融機関を含む事業会社でシステム開発の実務経験が3年以上あり、プロジェクトマネージャーもしくはビジネスアナリストとしての経験がある方。 ・業務遂行に必要な英語力を有する方（TOEIC730点以上）。 ・金融システムの開発経験、市場性業務知識があれば尚可。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
次世代ビジネス基盤NWを中心とした法人ネットワークトータルビジネス展開
東日本電信電話
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | (1)大規模法人NW案件やSIer/NIer等NW設計構築事業者の要望に対するNW技術検討 ・お客様がNWに求める要求条件の定義、明確化 ・実現に向けたNW設計や実現方式の検討（関連ステークホルダーと連携しながら） (2)自治体等地域のお客様に対するサービスの品質マネジメントやリテンション等を行うサービスマネジメント（... |
| 求めるスキル (必要条件) |
中～大企業等のネットワークおよびシステムの要件定義/顧客折衝・設計・構築・保守運用プロジェクト一連の実務リーダ経験（5～10人程度）3年以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
イメージング機器のクラウドビジネス戦略を描くマーケティングリーダー
ソニーグループ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
カメラハードウェアの顧客エンゲージによるビジネス基盤を強固にするためのクラウドサービス立ち上げに向け、 社内・パートナーの強みを最大限生かしながらサービス企画をリードする事業戦略立案者を募集します。 ■組織としての担当業務：顧客価値目線でConsumer,Professionalですでに確立しているクラウドサービス、中期... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●クラウドサービスに関する知識・業務経験●IT業界における戦略立案や新規サービスの企画経験、もしくはコンサルティング会社における顧客企業の戦略立案支援経験●業界、組織、会社などの枠を超えた協業やパートナーシップ・アライアンス業務の推進経験●プロジェクト推進及びPMO業務の経験●最新の外部環境やビジネス状況を把握し、海外会社とのやり取り、具体的には会議ファシリテーション、議事録発行などの会議運営などが英語でできること／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 神奈川県 横浜市西区 |
【情報システム】SAP(会計領域)に関するITエンジニア
トプコン
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 29～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
SAP(会計領域)に関するITエンジニアとして保守運用～改善、新規ERP導入企画などを担って頂きます。 ■具体的な業務内容：●SAPの会計領域を担うコアメンバーとして以下を担い、ERPと関連システムの安定的な運営を実現する。 (1)SAPの保守/運用（＝特にSAP FI/COモジュール）(2)新規のサブスクリプションビジネ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●SAPに関する企画・導入・運用・保守などの5年以上の実務経験●下記いずれかに該当される方：(1)製造業等の事業会社での社内IT部門でのSAP関連業務の経験者(2)ITベンダー、ITコンサルティング会社などでのSAP関連プロジェクト経験者 ＜求める保有スキル＞●プロジェクト・マネジメント能力: IT関連プロジェクトをマネージャーとしてリード可能なレベル●問題解決力・提案力: ビジネス上の課題を発見・整理するとともに、適切なコミュニケーションにより解決策を企画・提案・協議・合意形成していくスキル／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 板橋区 |
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