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公開求人数: 7


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[キーワード] プロダクトの立上げ

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プロダクトマーケティングマネージャー
リンクアンドモチベーション

想定年収 900万円 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 43才 )
職務内容 具体的には、入社後下記のような領域を中心にご活躍頂きたいと思っています。
プロダクト戦略策定。
新規プロダクトの立上げ
ユーザーインタビュー、要望ヒアリング、各種調査の実施・分析。
事業P/L、KPI進捗の現状分析から課題発見・解決。
各企業とのアライアンス提携の企画/推進。
販売戦略立案、販売計画立案から効果検証。
...
求めるスキル
(必要条件)
BtoB SaaS領域でのプロダクトマネジメント経験。
チーム(自部門、他部門)を巻き込んで成果を上げた経験。
事業P/L、KPI進捗における課題解決経験。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
自社のアセットを活用しつつ、戦略的にプロダクトのポジショニングを取り、事業拡大を牽引して頂ける方を募集します。

事業企画(BtoB SaaSプロダクトマーケティングマネージャー)
リンクアンドモチベーション

想定年収 900万円 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 43才 )
職務内容 具体的には、入社後下記のような領域を中心にご活躍頂きたいと思っています。
事業戦略策定、新規プロダクトの立上げ
ユーザーインタビュー、要望ヒアリング、各種調査の実施・分析。
事業P/L、KPI進捗の現状分析から課題発見・解決。
各企業とのアライアンス提携の企画/推進など。
販売戦略立案、販売計画立案から効果検証。
...
求めるスキル
(必要条件)
BtoB SaaS領域で以下(1)(2)いずれかのご経験。
(1)営業企画、事業開発、プロジェクト推進のご経験。
(2)既存事業のグロースに携わったご経験。
チーム(自部門、他部門)を巻き込んで成果を上げた経験。
事業P/L、KPI進捗における課題解決のご経験。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
自社のアセットを活用しつつ、戦略的にプロダクトのポジショニングを取り、事業拡大を牽引して頂ける方を募集します。

DXコンサルタント 統括
三井不動産

想定年収 1,500万円 ~ 1,800万円程度 ( 41~ 45才 )
職務内容 DX本部におけるインハウス型のDXコンサルタント、プロダクトマネージャーとして、DX本部のエキスパート職社員や事業部門・グループ会社の総合職社員と協働し、同社のDXを推進していただきます。
具体的な業務内容:○DXビジネス人材育成:・同社のビジネス変革を担う“DXビジネス人材”の育成および活躍のための制度設計。
・DXビジ...
求めるスキル
(必要条件)
次の全ての経験・能力をお持ちの方。
○顧客向けサービス開発をプロダクトマネージャーとして自ら主体的に推進した経験(主に企画構想~MVP検証の初期フェーズを重視:経験5年以上)。
○デジタル技術に関する幅広い知識、およびそれらを業務で取り扱った経験(データ分析、AI、IoT、クラウド、デジタルマーケ、UX等)。
○外注を伴うウォーターフォール型のシステム開発プロジェクトで、要件定義、開発、保守・運用までの全工程を推進した経験。
○デジタル技術をビジネス価値の視点で柔軟に活用・応用・結合できる能力。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
DX推進者として構想企画段階から開発まで一貫して担当いただき、事業成長をともに牽引いただける方を募集します。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
DXビジネス人材育成、新規DXプロジェクト・プロダクトの立上げおよび推進がメインのミッションになります。

DXコンサルタント
三井不動産

想定年収 1,000万円 ~ 1,600万円程度 ( 34~ 37才 )
職務内容 DX本部におけるインハウス型のDXコンサルタント、プロダクトマネージャーとして、DX本部のエキスパート職社員や事業部門・グループ会社の総合職社員と協働し、同社のDXを推進していただきます。
具体的な業務内容:○DXビジネス人材育成:・同社のビジネス変革を担う“DXビジネス人材”の育成および活躍のための制度設計。
・DXビジ...
求めるスキル
(必要条件)
次の全ての経験・能力をお持ちの方。
○顧客向けサービス開発をプロダクトマネージャーとして自ら主体的に推進した経験(主に企画構想~MVP検証の初期フェーズを重視:経験5年以上)。
○デジタル技術に関する幅広い知識、およびそれらを業務で取り扱った経験(データ分析、AI、IoT、クラウド、デジタルマーケ、UX等)。
○外注を伴うウォーターフォール型のシステム開発プロジェクトで、要件定義、開発、保守・運用までの全工程を推進した経験。
○デジタル技術をビジネス価値の視点で柔軟に活用・応用・結合できる能力。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
DX推進者として構想企画段階から開発まで一貫して担当いただき、事業成長をともに牽引いただける方を募集します。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
DXビジネス人材育成、新規DXプロジェクト・プロダクトの立上げおよび推進がメインのミッションになります。

新規事業企画(MaaS領域の新規事業開発・サービス企画)※業界未経験歓迎※ / 自動車メーカー

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 27~ 39才 )
職務内容 <新たな事業・サービスの新規企画(モビリティにかかわる領域)>・0→1での新規事業・サービスアイデアの創出(事業探索ステージ)・顧客価値の明確化(お客さまニーズ探索&コンセプト策定)・事業領域に合わせたビジネスモデル検討< 事業立上げ&アライアンス構築>・1→10での事業立上げフェーズのリード(事業検証・立上げステージ...
求めるスキル
(必要条件)
●新事業・サービス・プロダクトの立上げ経験(自ら具体事業を提案し、主体的・一人称で判断しながら立上げした経験があること)※過去の経験業界は不問。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

【AI×エンタメ】新規事業推進
バルス

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 26~ 39才 )
職務内容 下記2つの新規事業開発プロジェクトの推進をお任せします。
いずれも事業構想段階のため、プロジェクトチームの立ち上げからお任せする予定です。
(1)「画像生成AIを活用したメディアミックス事業プロジェクトの推進」 生成AI等を活用して映像制作プロセスの最適化・効率化を行うプロジェクト(2)「既存IPのバーチャルライブ化事業...
求めるスキル
(必要条件)
●新規事業や新規サービス/プロダクトの立上げ(0→1)やグロース(1→10)の経験 ●組織マネジメントの経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

DXコンサルタント 新規事業開発プロジェクトマネージャー
Re-grit Partners

想定年収 1,100万円 ~ 3,500万円程度 ( 28~ 50才 )
職務内容 クライアントから受注した新規事業(新規サービス/プロダクト)プロジェクトについて、戦略策定のみならず、高い実行力を武器に0→1/1→10フェーズを一気通貫でサポート推進。
<新規事業立ち上げフェーズ(0⇒1フェーズ)>アイディエーション、フィジビリティ検証/市場リサーチ、PoC実施・分析、など。
<新規事業推進フェーズ(1...
求めるスキル
(必要条件)
日本語ネイティブ且つ次のいずれかの経験を有する方。
○コンサルティングファーム出身者:新規事業/事業開発に関わるプロジェクト経験。
戦略案件、オペレーション案件、IT/デジタル案件に関わるプロジェクト経験。
○事業会社出身者:自社内で新規事業、新規サービス/プロダクトの立上げ(0→1)やグロース(1→10)の経験。
VC/CVCにおける業務経験やオープンイノベーションにおける事業立ち上げ経験。
経営企画/経営戦略/事業企画/マーケティングなどの自社内で企画職としての経験。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
新規事業・新規プロダクト/サービスの立上げや営業戦略、マーケティング戦略策定などの上流フェーズ(CxO Agenda)に関わるコンサルティング経験が可能です。
クライアント企業の「0⇒1フェーズ」におけるアイディエーション、各種リサーチ、フィージビリティスタディなどの企画・構想だけではなく、「1⇒10フェーズ」で策定した新規事業(プロダクト・サービス)をよりグロースさせていくための営業やマーケティングの具体的施策をハンズオン型のスタイルで推進支援することができます。
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