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公開求人数: 34


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[キーワード] 導入コンサル

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VP of CS候補
VARIETAS

想定年収 800万円 ~ 1,350万円程度 ( 30~ 40才 )
職務内容 VP of CS(カスタマーサクセス)として、サービスの導入、活用、アップセルからクロスセルまで、顧客の一連のプロダクト活用の流れを描き、新たな採用体験を実現する体制を構築・推進することを担っていただきます。
具体的な業務内容:○企業の人事部門や経営層への採用コンサルティング。
○カスタマーサクセスとしての業務プロセス全体...
求めるスキル
(必要条件)
次のいずれかのご経験をお持ちの方。
○カスタマーサクセスの全体の設計・導入の推進経験。
○SaaS企業でのカスタマーサクセス、導入支援の経験。
○ITコンサル企業やSIer企業での導入コンサルティングの経験。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 世田谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
企業と求職者の双方にとって最適な採用プロセスを実現するため、AI技術を活用した革新的なプロダクトの開発・提供を行っています。
2024年5月のサービスリリース以降、約半年程で、すでに複数の大手企業にてプロダクトの導入が進んでいます。
導入顧客の増加・事業拡大に伴い、カスタマーサクセスチームの活動全体をお任せするVP of CSを募集します。

戦略・経営コンサルタント 新規事業開発コンサルティング
リブ・コンサルティング

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 26~ 45才 )
職務内容 ユニコーン、ベンチャー・メガベンチャー、大手企業向けに、事業開発を主とした「戦略・経営コンサルティング」を行っていただきます。
業務改善コンサルティングやITシステム導入コンサルティングは行わず、戦略を描くところから、その戦略を実行に移し、深く現場に入り込み成果創出まで伴走するスタイルのコンサルティングです。
上流部分から...
求めるスキル
(必要条件)
下記いずれかの経験のある方:●プロジェクトマネジメントのご経験のある方。
●事業責任者やリーダーとして新規事業に携わった経験のある方(規模は問わない)。
●経営領域での業務経験のある方(規模は問わない)。
●マネジメント職としてチームをマネジメントしながら高い成果創出経験のある方。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80%が顧客満足度の高さを物語っています。

ITコンサルタント マネジャー・シニアマネージャー / 大手グローバル税理士法人

想定年収 900万円 ~ 1,600万円程度 ( 30~ 47才 )
職務内容 日本における最大級の税理士法人においてビジネス・ITプラットフォームの企画・構築に関与。
ビジネスニーズに対し、デジタルトランスフォーメーション(DX)の観点からソリューションの企画・構想を担当(主にビジネス・ITサービス開発における上流を担当(企画~業務要件定義・システム要件定義))。
○プロフェッショナルサービス用:ビ...
求めるスキル
(必要条件)
業務系ITシステム構築における上流工程コンサルティング経験(3年以上)。
ITコンサル案件でのリード経験。
BPR(業務プロセス改革)経験。
ITシステム開発プロジェクトマネジメント経験(3年以上)。
ビジネス部門/クライアントのビジネス/システム要件整理のスキル・経験(3年以上)。
※上記のうち、いくつかの条件を満たす方。
職務経験が7年以上で、上記スキルセットのDigital-Tech/ITに関する5年以上の実務経験者。
ITサービスを業務要求の整理を起点として企画、開発、運用構築を実施した経験。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
大手グローバル税理士法人におけるITコンサルタントポジションの募集です。
ITコンサルタントというポジションですが、自社のDXを企画・推進する役割がメインになります。
クライアントワークもありますが、基本的には事業会社のDXポジションと同じと考えていただければと思います。
自社の業務効率化をはじめ、遅れている税理士業界のDXを推進します。
売り上げに対してのIT投資比率が高いのが特徴です(一般的な事業会社の2倍以上)。
グループを含めた売上も毎年順調に拡大しているためIT投資額も増えています。
本気度も高く、またITに使えるお金もあるのでやれることも多くあるのは特徴であり魅力のひとつです。
超大型案件という訳ではないので、自ら全体像を見ながら動かすこともでき、手触り感をもってDXを推進できるのも醍醐味です。
働き方もホワイトです。
所定労働時間7時間で、残業平均16~20h/月、繁忙期でも40h程です。
ITコンサル、SIerの方などは、ワークライフバランスを改善しながら年収も落とさずに落ち着いて働け、かつDXへの投資額も多いのでやれることが多く、遅れている業界のゲームチェンジ、税理士の働き方を変えるなど手触り感や醍醐味を感じていただける組織・環境・ポジションです。
物心両面で充実した働き方ができるのも大きな魅力です。

【Manager】金融チーム 銀行領域 ITコンサルタント
ZEIN

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 27~ 55才 )
職務内容 Managerとして金融チームの銀行領域における、プロジェクトの統括と完遂までをご担当いただきます。
具体的には、●銀行クライアントに対するITコンサルティング業務全般(顧客への提案書作成、プロジェクト方針・構想策定、プロジェクト管理(PMO)、業務改革、システム企画から導入など)、●メンバーの中長期的な育成(プロジェク...
求めるスキル
(必要条件)
以下のうち、いずれかのご経験をお持ちの方:●SIerやコンサルティングファームなどで銀行をクライアントとした、業務改革/ITコンサルティング/システム導入案件等のPMのご経験(プロジェクト規模として5名以上)、●銀行のシステム部でのリーダ職、または同等の社員代替として、システム開発、導入におけるPMのご経験、●具体的には下記のご経験が3年以上の方(PM(Web・オープン系)、業務プロセスコンサルタント、システムコンサルタント、パッケージ導入コンサルタント)。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
実直、誠実、真面目というカルチャーで、また経営陣はテクノロジーに対するリスペクトを持っている企業です。
またコンサルティングサービスやプロダクトソリューションサービスに加え、新規事業・サービスの創出も行っています。
ポストコンサルタントのキャリアも見据えて社内で新規事業に携わる環境作りもされています。
【キャリアイメージ】経験に応じて、キャッチアップ可能なプロジェクトに参画します。
その後は専門性を活かしたプロジェクトへのアサイン、もしくは業界・業務を問わず幅広い案件にチャレンジすることができます。

【Manager】金融チーム ITコンサルタント
ZEIN

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 27~ 55才 )
職務内容 Managerとして金融チームの証券、銀行、 保険、決済、Fintechベンチャー領域におけるプロジェクトの統括と完遂までをご担当いただきます。
具体的には、●金融系クライアントに対するITコンサルティング業務全般(顧客への提案書作成、プロジェクト方針・構想策定、プロジェクト管理(PMO)、業務改革、システム企画から導入...
求めるスキル
(必要条件)
SIerやコンサルティングファームなどで金融領域をクライアントとした、業務改革/ITコンサルティング/システム導入案件等のプロジェクトマネジャーのご経験(プロジェクト規模として5名以上) 。
具体的には下記のご経験が3年以上の方。
●プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)、● 業務プロセスコンサルタント、●システムコンサルタント、●パッケージ導入コンサルタント ※上記に限らず幅広くご経験を考慮いたします/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
実直、誠実、真面目というカルチャーで、また経営陣はテクノロジーに対するリスペクトを持っている企業です。
またコンサルティングサービスやプロダクトソリューションサービスに加え、新規事業・サービスの創出も行っています。
ポストコンサルタントのキャリアも見据えて社内で新規事業に携わる環境作りもされています。
【キャリアイメージ】経験に応じて、キャッチアップ可能なプロジェクトに参画します。
その後は専門性を活かしたプロジェクトへのアサイン、もしくは業界・業務を問わず幅広い案件にチャレンジすることができます。

製造ソリューションプロジェクトマネージャー/スペシャリスト(PLM・3D CAD分野)
電通総研

想定年収 ~ 1,170万円程度 ( 25~ 0才 )
職務内容 製造業(自動車、機械、電気精密、重工など)の製品開発部門に対して、プライムコントラクターとして、開発業務コンサルティング、三次元設計・PLMに関するソリューション提案、システム導入コンサルティング、プロジェクトマネジメント、プログラム開発などを行います。
最先端の技術と共に、顧客のマインドを維持・向上してQCDをコントロ...
求めるスキル
(必要条件)
下記いずれかの経験、スキルを有する方・製造業の設計/開発部門での業務経験(主にメカ設計)・製造業の設計/開発部門向けのコンサルティング、システム導入経験・業務パッケージ導入及び付随するアドオン開発やSIの経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
製造業において、近年レガシーシステムの刷新、新しい製品開発プロセスへの移行に対する意欲が高まっています。
そういう意欲をお持ちの会社・部門を対象として、3DCAD・PLM・ALMを中心とした製品設計の基幹となるシステムの導入・立上・サポートを行う業務となります。
クラウド化・IoTとの連係・AIの活用等技術革新は継続して行われており、過去絵に描いた餅だったビジョンが続々と現実的に使えるソリューションとして展開され、製造業の業務改革をリアルな形で真に支えるものになってきています。
そのような製造業にとってインフラとなるソリューションを、最先端の技術と共に、顧客のマインドを維持・向上してQCDをコントロールしながらリードすることができます。

カスタマーサクセス(大阪勤務)
SmartHR

想定年収 ~ 1,050万円程度 ( 27~ 39才 )
職務内容 SmartHR をご契約中の企業に対してカスタマーサクセスを行っていただきます。
マネジメント経験をお持ちの方には、カスタマーサクセスマネージャーとして、顧客のサービス導入への満足度向上にフルコミットしていただきます。
【業務内容】●オンボーディングを行い、顧客が抱えている課題を解決へ導く|●オンボーディングが完了した顧客...
求めるスキル
(必要条件)
●SmartHRのミッション、バリューへの共感|●カスタマーサクセスの経験(目安1年以上)|●もしくは、システム導入や導入コンサルタントの経験(目安2年以上)|●もしくは、ウェブ/ITサービスの既存顧客対応の経験(目安2年以上)|●チームで協働する能力/【英語力不問】
勤務先 大阪府 大阪市北区大深町
コンサルタントからのおすすめポイント
ポジションの魅力は以下の通りだと考えています。
●SmartHR全体にカスタマーサクセスの理念が浸透しているため、社内の他部署間での利害調整が少なく、常に「顧客のためのカスタマーサクセス業務」に注力することができる環境です|●国内外の新しいツールや手法を積極的に取り入れています|●お客様からのフィードバックを元にした、開発サイドとのコミュニケーションを通じて、未来のプロダクト改善・開発に関わることができます|●労務からタレントマネジメントの領域まで、マルチプロダクトを1人のカスタマーサクセスマネージャーが一貫して対応することができます「仕組み/コンテンツ」を基軸にサクセスしていく役割を担うため、カスタマーサクセスとして基本的なサクセスの考え方から「人を介在してサクセスに導く」ヒューマンタッチの基本所作が磨かれるポジションです

コンサルタント
スカイライトコンサルティング

想定年収 ~ 1,100万円程度 ( 25~ 35才 )
職務内容 顧客の課題解決に本当に必要なものを見極め提供する、本質的なコンサルティングを行う。
グローバル案件の増加に伴い、コンサルタントの活躍のフィールドは大きく広がっている。
ビジネスとITの専門知識を駆使したコンサルティングサービスを提供。
特に顧客企業とともに協働しながらプロジェクトを推進し、成果を挙げることを重視。
顧客企業は上...
求めるスキル
(必要条件)
戦略からマネジメント、オペレーション、ITまでを俯瞰し、PJを通じて経営を変革させたい方。
プロダクトに縛られず、顧客視点で最適な課題解決を行い、顧客の真の成功に貢献したい方。
○アナリスト・アソシエイト・シニアアソシエイト:コンサルタントまたはITプロフェッショナルとしての実務経験。
事業企画、業務改革、IT戦略・導入、BI等のPJ経験。
ERP・SCM・CRM等の導入コンサルティング、業務系システム開発PJ経験。
ビジネス知識やITスキルを活かし、多種多様な業種・テーマのPJにチャレンジしたい方。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
常に顧客の立場に立って本質を捉え、考え抜いて成果を生み出す。
ここには本物のコンサルタントが多くいます。
真のコンサルタントとして、しっかりとしたスキルが身につきます。
経営層をはじめ、優秀な人材が魅力の企業です。
海外が絡んだPJも6割を超えており、グローバルな環境でスキル・キャリアを身に付けることもできます。
ボトムアップでのR&Dも積極的に取り組んでおり、新卒4年目のスポーツビジネスに教務のあるメンバーが、Jリーグのサッカーチームとの事業・業務提携をゼロから立案し、常駐で経営支援を行ったり、外国人社員がイスラム向け情報集約サイトの立ち上げを行い、派生して日本企業のイスラム圏進出支援を行うなど、若手メンバーでもやりたいことがあり、しっかりと企画・提案ができれば、主導的に新規事業を行っていくことができる。

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