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- [キーワード] 日系メーカー
公開求人数： 17件
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アメリカ拠点と連携したLumada事業の戦略企画立案・実行推進【主任】(海外駐在の可能性あり)
日立製作所
| 想定年収 | ～ 970万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
下記職務を上長の指導を受けながら、責任者として一人称で推進いただきます。 ●同社デジタル事業に関する中期経営計画/戦略立案●同社デジタルおよびデジタルエンジニアリングBUと連携した戦略実行●デジタルエンジニアリングBUの成長戦略立案と実行... |
| 求めるスキル (必要条件) |
(1)(2)共に満たしている方：(1)経営/事業企画部門の実務経験（3年以上）(2)英語ネイティブに対し企画を説明したり、英語の会議で議論ができるレベルのビジネス英語力をお持ちの方（例：TOEIC860点以上）／【中級英語力要】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
《神奈川》法務（事業法務担当） ／ 大手日系メーカーのグループ会社
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 自動車部品事業における法務・コンプライアンス業務・B2B顧客（カーメーカー）やサプライヤー等の取引先との日常取引に関わる契約業務、法務コンサルティング業務・M&A、事業再編、事業提携案件に関する法務業務・訴訟・紛争・事件対応・契約・コンプライアンスセミナーなど現場の法務センス向上の企画・推進業務・国内および海外子会社の... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・企業法務 or 日本国/米国弁護士としての業務経験 5年以上・TOEIC800点以上 or 同等レベル／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 神奈川県 横浜市都筑区池辺町 |
車載用製品 社内プロジェクトの推進・管理担当 ／ 大手日系メーカーのグループ会社
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | ■新規プロジェクトの起案・営業部門と連携・調整し、新規受注案件プロジェクトの起案・業戦略との整合性、商品収支の成立性、商物流の妥当性など、受注条件の整理と検証■プロジェクト日程管理と実行推進・顧客要求日程に基づいた商品開発・量産納入準備プロジェクトの日程立案と管理実行・顧客要求事項に基づいた各種物品・情報の準備・手配と... |
| 求めるスキル (必要条件) |
PCリテラシー・Excel （フォーマットの作成／VLOOKUP、IF関数、ピポットテーブルなど、関数・データ表作成、分析）・PowerPoint（会議資料作成、プレゼン資料作成）・Outlook （Eメール、予定表、会議案内）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 神奈川県 横浜市都筑区池辺町 |
広報宣伝【PAS 直轄部門】 ／ 大手日系メーカーのグループ会社
| 想定年収 | ～ 950万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
グループの車載製品を扱う事業会社において、事業会社のコーポレートコミュニケーション活動のスタッフの一員として以下の業務を担当いただきます。 ・採用活動を当面の目的とし中期的にはコーポレートブランディングとして活用したい、SNSの立ち上げ・運営・ホームページやデジタル広告も絡めた総合的なデジタルコミュニケーションの企画・デ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・デジタルマーケティング・コミュニケーションの企画・設計（デザイン）実務経験者・コンテンツ企画・構成能力・取材・折衝能力・制作能力（文章・校正・作画）・編集能力（デザイン・ディレクション）・経営者目線での戦略理解・現場目線と客観・公正のバランス力・同社の経営理念に共感できる価値観・キャラクター／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 神奈川県 横浜市都筑区池辺町 |
車載充電器の海外生産拠点の経営管理強化／製造戦略の立案・推進 ／ 大手日系メーカーのグループ会社
| 想定年収 | 950万円 ～ 1,100万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | ・ 充電器事業の製造費に関する事業計画の策定・推進・ 海外生産拠点（チェコ・中国）のものづくりコスト分析および改善に向けた計画立案・推進・ 海外拠点の月次収支検討会でのファシリテートおよび議論・ 充電器BU内での月次決算検討会でのモノづくりコストの準備・報告・ 次世代充電器のグローバル製造体制の検討・構築・ 他社競争力... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・ 財務諸表や収支表の作成や、それらを元に分析・計画・実行等をする業務経験・ 責任者/プロジェクトリーダーの経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 神奈川県 横浜市都筑区池辺町 |
Corporate Finance Strategy
ルネサスエレクトロニクス
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 25～ 30才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
マネージャーのもと、次の業務に従事。 ○全社事業戦略に基づいたM&A、資本・事業提携プロジェクト、ノンコア資産・事業のカーブアウト等の実行・管理。 ○M&A、資本・事業提携の案件や、グローバルな市場・業界動向に関する情報収集・1次分析と、社内の主要関係者への提供。 ○M&A、資本・事業提携の機会の発掘、パートナーとなり得る候... |
| 求めるスキル (必要条件) |
会計・財務・法務に関する基礎的な知識（もしくは関連領域における特筆すべき専門性）。 ガイダンスを基にした、財務・業務面のプロジェクトを遂行する力。 コミュニケーション力。 ビジネスレベルの英語力（読み書き）。 ／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 江東区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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競争の激しい半導体市場にて、2030年に売上高200億ドル以上、組み込み半導体トップ3、市場シェア6倍を達成するため、CFO直属のグローバル化された戦略グループのシニアメンバーとして戦略的アジェンダに携わるポジションです。
クラウドシステムの設計・実装・評価【PHD モビリティ事業戦略室】 ／ 大手日系メーカー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
モビリティの領域では、これまでの100年で起こってきた進化に匹敵する大きな変化が今後10年で起きるといわれています。 私たちの生活を劇的に変える可能性を秘めたこの領域、とりわけ「人の生活圏＝Last 10 mile」において、人のくらしを起点に「移動」のあり方を見つめなおすことで、人とコミュニティの可能性を切り拓くことが... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・クラウド（AWS, DBなど）の設計スキル・Pythonのプログラミングスキル・外部委託のマネジメントスキル／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
インダストリー事業におけるグローバル人事業務の企画立案および実行【課長クラス】
日立製作所
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,400万円程度 ( 35～ 50才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
タレントマネジメント及び組織開発領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、HRBPの戦略策定・課題解決に連携して対応する。 課題を提起するとともに、課題を詳細化し、その課題を高品質・迅速かつ最適コストで実現する計画を策定し、実行を主導する。 また、日立グループの戦略実現のために、トータルリワ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・HR業務の企画立案及び運営の経験6年以上・論理的思考能力(ロジカルライティング、ロジカルスピーキング)・従来のやり方にこだわらず、積極的に新しい視点での提案や課題発見、課題解決ができる力・多様な従業員と積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる力・ビジネスレベルの英語力(英会話での打ち合わせに支障のないレベル。 TOEIC目安 800点程度)／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
インダストリー事業におけるグローバル人事業務の企画立案および実行【課長クラス】
日立製作所
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,400万円程度 ( 35～ 50才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
■職務概要：タレントマネジメント及び組織開発領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、HRBPの戦略策定・課題解決に連携して対応する。 課題を提起するとともに、課題を詳細化し、その課題を高品質・迅速かつ最適コストで実現する計画を策定し、実行を主導する。 また、トータルリワード領域のエキスパー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●HR業務の企画立案及び運営の経験6年以上●論理的思考能力(ロジカルライティング、ロジカルスピーキング)●従来のやり方にこだわらず、積極的に新しい視点での提案や課題発見、課題解決ができる力●多様な従業員と積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる力●ビジネスレベルの英語力(英会話での打ち合わせに支障のないレベル。 TOEIC目安 800点程度)／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
従業員の高い生産性とエンゲージメントを創り込み、事業成長に貢献するエンプロイリレーション部門課長職
日立製作所
| 想定年収 | 1,100万円 ～ 1,400万円程度 ( 35～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
デジタルシステム＆サービス勤労部 勤労グループ部長代理として、従業員の働き方やエンゲージメント、健康経営などの観点から事業戦略の実行・成長の実現に必要な経営課題に取り組んでいただきます。 ■業務内容：●事業戦略の実現のためにエンプロイリレーション戦略の策定●エンプロイリレーションに関する施策のプログラムマネジメントおよび... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●エンプロイリレーションに関する高い専門性、人財マネジメント全般に関する知識●人事または関連部門でのマネジメント経験（目安2年以上）●目の前の事象を構造化し、本質的な課題を発見する力●高いレベルの論理的思考力、コミュニケーション力／【初級英語力要／高卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
官公庁から自治体のスマートシティまで大規模施策を支えるプロジェクトリーダー
日立製作所
| 想定年収 | ～ 950万円程度 ( 27～ 34才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
▼設計・開発●システム開発、インフラ構築における大規模プロジェクトに参画します。 具体的には、アプリケーション開発、インフラ構築、移行、運用、性能、テスト推進等の各チームまたは、PMOとして全体的なマネジメントチームに参画し、チームの取り纏めを行います。 ●顧客ニーズや課題解決を実現するプロジェクト計画を立案します。 ●プロ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【経験】●社外の顧客向け情報システムの提案や構築経験●5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏める職務経験【職務知識】●IT業界の基礎知識●アプリケーション開発手法に関する知識【資格】●基本情報処理技術者資格（FE）保持者（または、上記に準ずる資格または知識・経験をお持ちの方）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
【主任クラス】日立のITセクター事業戦略/事業開発（M&A）
日立製作所
| 想定年収 | ～ 950万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
事業戦略・事業開発（M＆A）として、次の時代の日立ITセクターのグローバル事業を担っていくポジションです。 具体的には、ITセクター成長のための事業拡大投資（M&Aや出資）によるグローバル・デジタル成長分野での事業開発、セクター内のアセット最適化を通した事業構造改革の企画立案と実行に従事頂きます。 【職務詳細】 ・ IT... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業開発（M&A、出資、再編等）に携わった経験がある方・財務分析、法務、経営戦略分析の基礎知識を有する方・英語が堪能で外国人・日本人問わずビジネスコミュニケーション・交渉が不自由なくできる方（TOEICの目安: 800点以上）／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
エネルギー部門の営業戦略企画(経営数値マネジメント、及びエネルギー部門のCRM改革)
日立製作所
| 想定年収 | ～ 930万円程度 ( 27～ 34才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
業務の取纏め者として、営業部門と協働し、進捗管理を行いながら、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を主体的に収集・分析する。 自・他事業部門の幅広い視点から顧客に対して最適なソリューション(IT・OT・プロダクト)受注に向けた営業活動をサポートし、既存ビジネスの事業拡大に貢献する。 自事業の市場動向や技術動向... |
| 求めるスキル (必要条件) |
(1)CRM改革プロジェクトの推進 (2)業績管理及び営業戦略の立案／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
SAP導入プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャー(PM)およびプロジェクトリーダー(PL)
日立製作所
| 想定年収 | ～ 1,400万円程度 ( 30～ 50才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【職務概要】・SAP案件の提案活動 RFPを理解し、提案の骨子を検討。 提案書作成の陣頭指揮、パートナーとの連携・プロジェクト立上げに必要な計画とプロジェクト実行に必要な管理 スコープ定義＆管理、スケジュール立案＆管理、コスト管理、品質管理、リソース管理、リスク管理、調達管理、コミュニケーション管理、ステークホルダー管理... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・エンジニアとしてSE→PL→PMとして着実にキャリアを積まれた方・大規模プロジェクトでのマネジメント経験者・SAPの導入プロジェクトの経験者／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
グローバル財務人財 ／ 大手日系メーカー
| 想定年収 | 1,100万円 ～ 1,700万円程度 ( 45～ 48才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、財務戦略、経営計画等をグローバルに取り纏め、業績管理、リスクマネジメントを統括する。 競合他社・市場の動向、各国規制の動向等を踏まえ、財務戦略を策定・実行する。 【職務詳細】具体的には、以下の業務の一部を担当してもらいます。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・財務業務全般（特に財務戦略）の体系的な知識 ・日商簿記2級相当 ・海外留学・海外勤務の経験がある方、または英語での高い交渉力を有しており、出張ベースで海外業務経験がある方（目安：TOEIC800点以上）／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
【主任クラス】日立製作所及び日立グループ調達業務に関するＩＴサービスの企画、開発、運用、ＤＸの推進
日立製作所
| 想定年収 | 800万円 ～ 930万円程度 ( 34～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
日立製作所及び日立グループ（グローバル）に対する調達基幹システム案件において、リーダークラスのプロジェクトマネージャとして構想策定～システム化計画～構築プロジェクト推進～運用保守といった対応を実施いただきます。 本社調達部門、各ビジネスユニット調達部門及びＩＴ部門の関係者と連携しながら、デジタル化推進の成果を出すために対... |
| 求めるスキル (必要条件) |
(1)ＳＣＭを中心とした調達業務知識を有している方。 (2)ＩＴシステム開発ＰＪの経験がある方。 （特にＳＡＰ製品） (3)プロジェクトマネジメント経験のある方、又はマネジメント技術を学びたい方。 (4)社内外ステークホルダー（英語圏含む）とのコミュニケーションが円滑に図れること。 (英語での会議が行えるレベルの語学力。 ＴＯＥＩＣ点数は650点以上）／【中級英語力要】 |
| 勤務先 | 神奈川県 川崎市 日立システムプラザ新川崎 |
グループの成長を支える財務スペシャリスト【主任クラス】
日立製作所
| 想定年収 | 800万円 ～ 950万円程度 ( 32～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
資金部の主任として、資金管理業務における担当係のリーダーとしての業務を担って頂きます。 コミュニケーション能力に優れ、仲間を引っ張って頂けるリーダーシップのある方の参画が期待されています。 具体的な業務内容は以下となっていますが、この一部を担当して頂きます。 1. 資金調達業務 2. 資産管理業務(投資有価証券管理・企業年金... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業会社での財務・経理業務経験又は金融機関での業務経験5年以上 ・ビジネス英語力(目安：TOEIC700点以上)メールや会議など、業務に問題なく使用できるレベルの方・Microsoft Office(Excel、Word、PowerPoint)業務利用経験3年以上／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
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