Job Information
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,800万円程度 ( 30~ 45才 ) |
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職務内容 |
【ミッション】マーケティング部・インサイドセールス統括部・営業統括部・エンタープライズ部を管掌し、効率よく投資を実行し、サービスの販売を最大化させ、全社のMRRに対する全責任を負います。 【役割】●マーケティングでリードを獲得し、ISで商談化し、営業で受注すること。 ●既存顧客から追加のMRRを受注すること。 ◎社内にはまだ... |
求めるスキル (必要条件) |
●同社のミッション、ビジョン、バリューへの共感いただける方 ●50名以上のマネジメント経験 ●エンタープライズ向けBtoBの業務系システムでの営業統括経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 中央区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,800万円程度 ( 30~ 45才 ) |
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職務内容 |
【ミッション】既存サービスのデリバリ強化と書類のデータ化を通じて、サービスの価値を最大化します。 さらに、お客様のBPOニーズに応じた新サービスを構築し、人と技術を活用した最適なプロセスを実現。 これにより、コスト競争力のあるスケーラブルなオペレーションを提供することに責任を負います。 【役割】●専用のシステムや最新義実を通... |
求めるスキル (必要条件) |
●同社のミッション、ビジョン、バリューへの共感いただける方 ●正社員で20名以上またはアルバイトで200名以上のマネジメント経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 中央区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,500万円程度 ( 28~ 45才 ) |
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職務内容 |
カスタマー本部の役割は、品質保証、カスタマーサポート、CRMです。 本部長候補として、LTV最大化の戦略立案・執行とチームの組成をお任せし、また経営メンバーとして経営戦略会議にも参加いただく予定です。 【主な業務】●同社ブランドの品質レベルの標準化 ●VoCを活かした商品開発(プロダクト本部と連携)●SFAなどツールを活用... |
求めるスキル (必要条件) |
●10名以上のマネジメント経験それに相応する経験 ●品質保証およびカスタマーサポート部門のマネジメント経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,800万円程度 ( 30~ 40才 ) |
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職務内容 |
【ミッション】事業管理部と事業企画部を管掌し、ビジネス本部の経営数値の集約・分析、分析に基づく組織戦略・事業戦略・プロダクト戦略の立案及び修正提起に責任を負います。 COO直轄部署を想定しています。 【役割】●事業管理部で事業スピードを上げるためのバックオフィスの整備を行うこと。 ●事業企画部で経営データを収集・分析し、それ... |
求めるスキル (必要条件) |
●同社のミッション、ビジョン、バリューへの共感いただける方 ●財務モデリングができること ●経営企画ないしコンサルティング経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 中央区 |
想定年収 | ~ 1,300万円程度 ( 30~ 49才 ) |
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職務内容 |
コーポレート本部長候補として、コーポレート業務全般の管理・監督・チームマネジメントを管掌いただきます。 <経理財務>※プレイングマネージャーを担っていただく可能性が有りますが、<労務><総務><法務、情報システム>など、その他関係会社管理(関係会社管理部門との関係構築、グループでの各種基準の策定・運用構築等)や、内部統制... |
求めるスキル (必要条件) |
・一定の会計知識(財務諸表の作成・分析能力。 最低限、簿記2級以上相当の知識を持っていること)・チームマネジメントの経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 文京区 |
想定年収 | 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 49才 ) |
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職務内容 |
同社のSaaSプロダクト(特に経費精算プロダクト、ERPプロダクト、HRプロダクト領域)におけるエンタープライズマーケットの拡大を推進できる方を募集されています。 エンタープライズ向けの営業戦略、マーケティング戦略、商談の型化など今後のマーケット拡大に向けて必要な施策とその実行をお任せする想定です(プロダクトは従業員1万... |
求めるスキル (必要条件) |
・大手企業(1,000名以上)への新規提案営業経験3年以上・ソリューションセールス経験(IT、SaaS商材でなくても無形商材を大手企業に提案されてきたご経験も歓迎します)/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | 1,200万円 ~ 1,800万円程度 ( 30~ 45才 ) |
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職務内容 | 【期待したい役割】●中長期のエクイティストーリー、財務戦略の立案●上場後の継続成長を見据えたキャッシュコントロール、磐石なB/Sの構築●株式市場との対話、安定した株価形成【具体的な業務】●財務戦略の策定●IPOに向けた上場準備とIPO後のファイナンス実務●エクイティストーリーの策定、及び投資家へのプレゼンテーション資料... |
求めるスキル (必要条件) |
いずれかのご経験をお持ちの方:●メーカーにおける財務経理、経営企画、財務企画、事業部管理など計数管理業務 ●事業会社に対するビジネスコンサルティング業務(金融機関含む)●投資銀行or証券会社出身者(IPO準備中の企業対応)●デット・エクイティにおけるファイナンスの専門知識があり、同社においてファイナンス計画を立案実行できる方/【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 2,000万円程度 ( 35~ 45才 ) |
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職務内容 |
FY23-25の中期経営計画をブラッシュする形で「グループ変革事業計画」を発表いたしましたが、社会課題解決を通じた企業理念・パーパスの体現と、「コア教育」「コア介護」「新領域」の3本柱での持続的成長を掲げております。 その全社戦略の遂行と達成を、Leader/Co-leader/コアメンバーとしてリードいただきます。 全社... |
求めるスキル (必要条件) |
極めて重要な経営課題に対するスピード感を持った経営判断ができる方。 全社戦略の策定・実行推進ができる方。 全社最重要経営テーマ/事業開発テーマの企画・推進、といった活動のために必要な、(A)経営者目線での課題設定力、(B)複雑かつ不完全な情報から洞察を得る分析力、(C)自ら率先して動きながら多様なステイクホルダーを巻き込んで複雑な課題解決/目標達成に導く課題解決リーダーシップをとることができる方。 デジタルサービスの企画・開発経験、HR領域や介護領域でのご知見があれば歓迎。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 多摩市 |
想定年収 | 1,500万円 ~ 3,000万円程度 ( 35~ 49才 ) |
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職務内容 | ・収集した現場課題をスピード感をもって言語化し、具体と抽象を往復し、成果物を作成する・事業のEnd to Endのプロセスを可視化・構造化して、課題の特定と優先順位を決め、解決の方向性を提示しながら組織を牽引する・経営目標の主要な指標(BSCなど)を企画し、定量的/定性的データ・ファクトに基づき収集、分析を行い、KPI... |
求めるスキル (必要条件) |
500名以上の事業組織で事業戦略を立案し、成果を出した経験。 (1)生産、(2)物流、(3)営業に関する戦略と実行のいづれか2つ以上の経験。 PLを見ながら、営業戦略、生産戦略、物流、新設工場設計などの戦略をバランスさせてビジネスプランを達成した経験、もしくは類似した経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | ~ 1,200万円程度 ( 28~ 42才 ) |
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職務内容 |
急成長するSaaSスタートアップの管理本部長候補として、バックオフィス全体の業務統括を中心に事業拡大やIPOに向け、組織マネジメントなどを幅広くお任せします。 ≪具体的には≫〇バックオフィス全体の業務統括(経理、総務、法務、人事、労務)〇月次・四半期・年次決算のマネジメント(会計・税務に関する意思決定)〇監査法人、証券会... |
求めるスキル (必要条件) |
〇事業会社での管理部長や管理部長補佐のご経験(事業計画の策定、予実管理、キャッシュアウトの予測、内部統制など)〇IPO経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,700万円程度 ( 32~ 43才 ) |
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職務内容 |
同社の飲食店向け事業の事業企画の責任者をお任せしたいと考えております。 ユーザー数も圧倒的に多く、多くの方からは完成したサービス、ビジネスだと考えられるかもしれませんが今期はコロナ前を超えて、過去最高の売上を達成しており前年比20%の成長をとげています。 一方で同社が目指しているのは「テクノロジーを活用したプロダクトを通じ... |
求めるスキル (必要条件) |
ビジネスプランニング経験、事業責任者、事業企画経験者。 複雑な事象を整理・分解し、課題を見極める力。 組織を動かす発信力のある方。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | 1,100万円 ~ 1,600万円程度 ( 30~ 50才 ) |
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職務内容 |
2023年に組閣した業界トップクラスのディベロッパー様と協業する事業本部門にて、部門の部長陣とともに本部全体の顧客折衝、事業戦略立案、実行、PL管理、部下育成などを担っていただきます。 【具体業務】■メイン顧客との折衝をはじめ、商業施設の新規開業・新規サービス開始のタイミングに併せて、顧客のニーズに対応する取り組みの提案... |
求めるスキル (必要条件) |
■顧客との折衝スキル:業界大手のディベロッパー様との折衝が多いため高いコミュニケーション力が求められます。 ■企画・プレゼンテーションスキル:商業施設の開業・及びサービス開発の依頼に合わせ、顧客からのRFPを読み込み、プロジェクト実施に向けて、企画提案を行っていただきます。 ■法人営業のマネジメント経験:部門の売り上げ拡大に向け、売上管理、収支管理、事業管理、メンバー管理等を一通り行えるスキルが必須となります。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | 800万円 ~ 1,300万円程度 ( 30~ 45才 ) |
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職務内容 |
自動運転トラックでの幹線輸送サービスを実現する為、適切かつ効果的な資本政策の立案、開発及び事業化に至るまでの必要資金の調達、同社の資金調達及び経理・財務分野等でご活躍頂ける方を募集します。 財務・経理分野及び資金調達での戦略の立案と実行を行い、経営陣と連携して、会社全体の財経領域をリードいただきます。 【具体業務】●財務会... |
求めるスキル (必要条件) |
●経営計画策定、予算関連業務等に関する知識・ご経験 ●社内外の多様なステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進したご経験 ●下記のうち、1つ以上に該当する方:(1)ベンチャー等での資金調達の知識・ご経験 (2)事業会社でのIPO業務のご経験 (3)監査法人・会計事務所等でのIPO支援業務のご経験 (4)企業における経理実務のご経験(決算・税務対応、会計監査実務、財務分析等)/【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | ~ 1,400万円程度 ( 25~ 42才 ) |
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職務内容 |
BtoB向けクラウドサービス『マネーフォワードクラウドシリーズ』のマーケティング部門のマネージャー及び、本部長/副本部長候補の募集です。 主にSMB~中堅~エンタープライズ領域の法人企業に対して『マネーフォワードクラウド』をマーケティングして頂きます。 会計経理・請求書・インボイス・経費精算・人事労務・リーガル・・・などの... |
求めるスキル (必要条件) |
・BtoB領域のマーケティング経験(グロースマーケ全般のご経験ある方や、広告、イベント、コンテンツマーケなどの領域特化のご経験も歓迎)・マネジメント経験(またはリーダー経験や、マネージャーを目指す覚悟)・人と組織のパフォーマンス最大化に熱量を持てる方※出身業界はIT、SaaS、人材、商社・・など多岐にわたります。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 45才 ) |
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職務内容 |
クリエイタープロダクション事業拡大をミッションとし、プロダクションの売上及び利益の向上、スタークリエイターを創出する事業戦略策定ををおまかせします。 【BitStar Production】・インフルエンサーのマネジメント事業(いわゆる”事務所”業) ・「ひとりひとりの情熱で、クリエイターの想像を超える未来をつくる」と... |
求めるスキル (必要条件) |
・インフルエンサー/タレントに関連する事業 及び 業務経験 ・組織マネジメント経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | ~ 1,000万円程度 ( 30~ 45才 ) |
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職務内容 |
SNSやプラットフォームを活用したプロモーション施策の企画提案営業を行なっていただきます。 クライアントの潜在ニーズや課題に対して、様々なSNS・プラットフォームを活用したPR施策の企画提案/マーケティング施策の企画~運用を一貫して担当します。 さらに、マネージャーとしてチームメンバーのマネジメントや顧客販路拡大、チーム目... |
求めるスキル (必要条件) |
・広告業界での営業・企画提案などクライアントワークのご経験(5年以上/インフルエンサー業界経験優遇) ・チームマネジメントのご経験 ・数字にコミットし、達成した経験のある方 ・成長意欲の高い方/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,500万円程度 ( 35~ 45才 ) |
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職務内容 |
経理財務や法務領域において一部ハンズオンで実務にも関わりながら、責任者として同社の重要な意思決定に関与し、本部のみならず全社に対してもリーダーシップを発揮いただくことを期待いたします。 【業務内容】業務遂行とマネジメントをお願いします。 経営管理本部は経理財務部および法務部から構成され、それぞれ各部を牽引する部長が現任しま... |
求めるスキル (必要条件) |
●管理部門での責任者経験あり ●経理職歴5年以上 ●上場会社での実務経験あり ●連結決算の実務経験あり ●監査対応経験あり●10人以上のメンバーマネジメント経験あり/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | ~ 1,400万円程度 ( 25~ 42才 ) |
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職務内容 |
BtoB向けクラウドサービス『マネーフォワードクラウドシリーズ』のセールス部門のマネージャー及び、本部長/副本部長候補の募集です。 主に中堅~エンタープライズ領域の法人顧客の抱えるバックオフィスの課題に対して、『マネーフォワードクラウドシリーズ』を使ったソリューション提供を行っていただきます。 会計経理・請求書・インボイス... |
求めるスキル (必要条件) |
・法人営業経験(特にWebサービスやERPの営業経験は歓迎)・マネジメント経験(またはリーダー経験と、マネージャーを目指す覚悟)・組織開発に興味があり、人と組織のパフォーマンス最大化に熱量を持てる方※出身業界はIT、SaaS、人材、商社・・など多岐にわたります。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | 800万円 ~ 2,000万円程度 ( 40~ 55才 ) |
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職務内容 |
アクティブなシニアマーケットに対して新商品開発戦略立案、企画、実行を行い、数年先を見据えた事業計画、将来計画を立てていただきます。 絶えず進化し続ける部門をリードし、トレンドも市場もお客様もしっかり検討、分析しながらオリジナル製品を作ってください。 ... |
求めるスキル (必要条件) |
商品企画。 MD経験など。 リーダー経験、アパレル、雑貨、日用品など。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | 800万円 ~ 1,200万円程度 ( 30~ 43才 ) |
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職務内容 |
代表の佐藤氏と共に企業を成長に導く将来の幹部候補を探されています。 新卒、中途採用等で社員数も増え組織も拡大し、新卒、海外、ヘッドハンティングと事業領域も拡大しています。 エリアについても拡大を考えており、同社代表と共に組織を牽引していく幹部候補を探しています。 <具体的な業務イメージ>事業、営業戦略の立案と実行、PL管理、... |
求めるスキル (必要条件) |
人材紹介、中途、新卒採用などのHRの事業での事業部長、事業責任者経験、営業責任者経験がある/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 2,000万円程度 ( 30~ 45才 ) |
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職務内容 |
今後もERPとしてユーザーに価値を届けるべくプロダクトの数もそれを統括する部署も増えていく予定です。 そこで事業責任者候補が圧倒的に不足してくる想定で、新たに複数名の事業を統括・推進頂ける「本部長・副本部長候補」のニーズが強くなっています。 会計、デジタルインボイス、HR、経費精算、リーガル関連のいずれかの本部の組織マネジ... |
求めるスキル (必要条件) |
・Webサービス・プロダクトのマネジメント経験。 ・事業全体または事業開発、セールス、マーケティング領域でのマネジャー経験、事業成長に大きく影響するプロジェクトをリードした経験。 ・既成概念にとらわれない企画提案力・戦略的営業力と高い実績。 ・実行力、プロジェクトマネジメント力。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | 1,200万円 ~ 2,000万円程度 ( 32~ 45才 ) |
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職務内容 |
ToBのマーケティング責任者として、業務用市場の理解及びマーケティング戦略の立案、ソリューション構築をお願いします。 業務用市場の現状調査及びトレンドの把握:調査設計、調査実行、示唆抽出など。 市場ニーズを捉えたマーケティング戦略・施策立案:ターゲット、メッセージ、IMC策定、マーケROIなどマーケティング観点を持ったソリ... |
求めるスキル (必要条件) |
ToB市場、外食産業、卸、新規市場などにおけるマーケティング戦略、またはtoC市場のマーケティング立案・リーダー経験、実行ができる(Sales qualified leadsまでの創出)、マーケティング視点からの商品開発に携わったことがある方。 食品、飲料などtoB市場向けのマーケティング経験者/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | ~ 850万円程度 ( 35~ 55才 ) |
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職務内容 |
コロナ禍において、昨年は業績はかなり冷え込みましたが、同社ではリストラは行わず、社員の意思を尊重して人材会社と提携しながら働き口を探すなど社員を大切に対応しています。 また、このような状況下でも増資をしたり、ファンドから優先株があがったり子会社ができたりと、積極的な経営姿勢と適切な経営方針を打ち立てております。 経理部署の... |
求めるスキル (必要条件) |
開示業務の経験。 監査法人対応ができる。 上場企業での勤務経験。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 豊島区 |