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公開求人数： 476件
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【管理部】経営企画（FP＆A）
グッドパッチ
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
CFO直下で経営企画マネージャーとともに、次の各業務を推進していただく役割です。 スキルや、目指したいキャリアビジョンに応じて順次お任せしていきたいと考えています。 ＜経営への関与＞●各事業部と連携を図りながら事業予算の立案・策定、及びモニタリング ●各事業部より各種KPIを収集し、事業運営状況を分析、経営陣へのレポーティ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●会計や財務に対する基本的理解 ●数字・データに基づく判断力と提案力 ●ワード、エクセル、PPTなどの基礎的なスキル（※社内のツールはGoogleスライド、スプレッドシート等） ◇適性がある方は、実務経験がない方も可のため、将来的に経営企画、FP&Aとしてキャリアを形成したい方はご相談ください。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
NEW
【管理部】法務担当
グッドパッチ
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
法務担当として、現場に寄り添い、事業成長を支えるより強固な組織づくりをお任せいたします。 【具体的な業務】●各種契約書の作成、審査 ●法務関連相談への対応 ●商標や特許など知財関連実務 ●株主総会や取締役会などの商事法務 ●内部監査など内部統制実務 ●その他、企業法務業務全般 ※ご経験や成長に応じて幅広く業務をお任せして... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社での法務実務経験 ●異なるステークホルダーの立場を理解し、物事を進めていくコミュニケーション能力 ●事実やデータに基づく判断力と提案力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
NEW
新規事業セールス・Bizdev（新規事業グロースの立ち上げ）
キャディ
| 想定年収 | ～ 1,600万円程度 ( 26～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
新プロダクトを起点に、製造業AIデータプラットフォームとしてアプリケーションを生み出していきます。 そのアプリケーションのグロースのための営業組織の立ち上げ、営業手法の確立、ファネルのPDCAをお任せします。 ターゲットの設定から提案内容・営業手法の確立はもちろん、プライシングやチャネルの開発、プロダクトチームと共同で業界... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●新しいチャレンジをしたい方 ●営業としてスキルを伸ばし、大きく挑戦・成長できる環境を求めている方 ●加えて、以下いずれかのご経験に該当する方 〇卓越した法人営業のご経験をお持ちの方：ただ”売る”だけではなく、グロースのための企画・開発を担いながら数字責任を担える方（営業の経験の商材は問わず） 〇製造業の技術営業もしくは専門商社でのご経験：メーカー調達との折衝や自らが商流に入りサプライチェーンを担ってきたご経験がある方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 台東区浅草橋 |
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事業推進/マーケティング（マネージャー候補）
SORABITO
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 26～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
建設・建機レンタル業界という巨大な市場で、オフライン・オンラインの両面からマーケティングの戦略立案～実行までの役割を幅広く担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞●他部門と連携し、ブリッジ役となりながら、主に新規顧客向き合いの観点で事業を推進 ●顧客リード獲得のための戦略立案及び実行 ●自部門組織体制の構築（外部リソー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●BtoBSaaSプロダクトのマーケティング戦略立案・実行の経験 ●プロダクト部門、営業部門との横断的な調整業務／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
NEW
新規事業立ち上げを牽引する部長の右腕を募集 ／ 教育サービスベンチャー
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらCA現場全体の現状把握、現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。 ■マネジメント業務・キャリ活事業部全体のKPI管理・チームの結果を最大化するための組織作り（育成、ナレッジ共... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・人材紹介事業 3年以上・メンバーマネジメント5名以上経験者 - メンバーの業務管理 - KPI管理 - メンバー育成／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
データエンジニア（データ連携基盤プロジェクト推進）
日本電気
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
当チームはデータ活用基盤のデータエンジニアとして、データ連携やデータ基盤（Talend / Denodo / Snowflake / Redshift / Vertica等）の提案から導入までのサービスに関連する業務を遂行いただきます。 (1)お客様のデータ基盤の導入に向けた課題整理と提案支援(2)データ基盤導入に向けた... |
| 求めるスキル (必要条件) |
データ連携関連基盤（ETL/ELT/EAI/iPaaS等）またはデータ活用向けデータ基盤( DWH / Hadoop / Spark / データ仮想化 等)のいずれかを利用したシステムの設計・構築・開発等の経験を1年以上保有していること／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 神奈川県 川崎市中原区 |
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コーポレートデベロップメント
ファインディ
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 28～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
全事業横断で、ファインディの非連続成長を実現する0→1事業開発（戦略検討から実行）パートナー企業との対等な関係構築を通じて革新的なプロジェクトや成果を生み出し、戦略策定からKGI・KPI設定、目標達成に向けたアクション整理・各種企画・実行をお任せします。 代表や関連事業部長とともに、受発注の枠を超え、顧客との関係を深化さ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・コンサルティング企業、SI企業にてアカウント営業として、無形のソリューションサービスの提案経験（自分に与えられた予算を達成するためのアカウントプランニングの経験）・大手クライアントとの折衝経験・業界や顧客の潜在ニーズをくみ取りつつ、クライアントの目線・立場で議論ができること／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
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バリューアップチーム・事業成長支援マネージャー
UntroD Capital Japan
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【具体的な業務内容】 ■対象フェーズ ・主たる領域：創業時～ミドル（PMFと拡販体制の整備） ・IPO前の売上 ・利益拡張フェーズ、Post IPO戦略策定フェーズも支援対象となることがある 【主な業務】 経営チームの自律性を確立し、経営チームのケーパビリティーとリソース拡張を支援するため、キャピタリスト、バリューアッ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかのご経験をお持ちの方・大手戦略コンサルで事業改善や事業成長等に関わったご経験・PEでのターンアラウンドやバリューアップ業務に関わったご経験・ベンチャー企業でCOOまたは事業開発責任者として事業成長させた経験・総合商社で事業会社の経営・運営・立ち上げに関わったご経験・事業会社で新規事業のリードし、商品ローンチと事業成長に関わった経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 墨田区 |
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ビジネスコンサルタント（開示支援）
booost technologies
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
業務概要として、クライアントのサステナビリティ課題に対して、ESG開示やネットゼロに向けた支援など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。 クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを推進していただきます。 詳細としては・気候変動、水など環境に関するCDP回答や非財務情報... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかの経験をお持ちの方・ESG（特に環境）関連のコンサルティング業務経験(1.5年以上）・事業会社にてESG（気候変動・水など）の開示対応経験（2年以上）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
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商品デザイン (UX/UIデザイナー・プロダクトデザイナー)
キーエンス
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,700万円程度 ( 30～ 50才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
約7割が「世界初」「業界初」となる新商品のデザイン開発に取り組んでいただきます。 お客様の実態をよく把握し、企画、開発や販売担当と議論しながら商品の最適なデザインを提案、実現していただきます。 ＜筐体のプロダクトデザイン＞・CADによるモデリング・モックアップモデルの作成＜UX/UIデザイン＞・画面遷移図、UIモックアップ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●デザインの制作実務経験が3～10年程度の方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 大阪府 大阪市東淀川区 |
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プロダクトマネージャー(SaaS)
tacoms
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 25～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
9000店舗に導入されているSaaS【Camel】を提供するフードテックスタートアップにて、PdMを募集します。 エンジニアと協働したCamel開発タスク管理、外部パートナーとのAPI連携、顧客からの依頼や要望の精査、中長期の事業計画に基づくプロダクトロードマップの策定などすべてのステークホルダーのブリッジ役として、サー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・プロダクトマネジメント（PdM）、プロジェクトマネジメントの経験 ・APIについての理解 ・社内のエンジニアやビジネスサイドと連携してサービス開発を推進できる／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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飲食店のデリバリーサービス導入のハードルを下げて、飲食店のデジタル化や販売チャネルの拡大を支援するフードテックのスタートアップです。
東大の起業サークルに所属する工学部宮本晴太さん(22歳)が2019年に立上げ、既に累計資金調達額は1億円、導入店舗3000店舗を突破し、明確な戦略をもって着々と競合優位性を築いてきています。
次の資金調達のめどがたってきていて、かつAPI連携の話もまとまってきているこのタイミングで一気に市場シェアをとるべく、採用を強化。
まずはマネジメントレイヤーの採用を各チームにおいて進めていきます。
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事業推進マネージャー候補
Antway
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
加速度的に成長するサービスの事業推進（FC加盟店開拓・生産拡大などの事業推進）に携わっていただきます。 同社の事業はD2Cビジネスで、バリューチェーンが非常に長く、かつWebとリアルを組み合わせたモデルのため、関与できるスケールや深さを求めていらっしゃる方には高いやりがい実感を得られる環境となります。 【具体的な業務内容】... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれも満たしていること：●3名以上の組織におけるマネジメント経験1年以上●以下いずれかの経験が2年以上‐コンサルティング、ソリューション営業経験、事業戦略立案、PL/PM経験／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 %90%E7%91%E3%93c%8B%E6 |
NEW
脱炭素戦略コンサルタント
Sustech
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 37才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
自社プロダクトである「GHG排出量算定の業務支援SaaS」を軸としながら、企業のGHG排出量算定、脱炭素戦略策定支援等のコンサルティングプロジェクトに従事していただきます。 脱炭素社会実現に向け、上場企業を中心GHG排出量算定業務がいよいよ社会実装されていくことになりますが、当該職種については、企業の脱炭素戦略、GHG排... |
| 求めるスキル (必要条件) |
GHGやLCAなどの算定実務などの事業領域での業務経験。 コンサルティングファームにおける実務経験(領域不問)。 国内外の先端知識を自ら収集するなど、常に自己研鑽を続ける努力。 日本企業の国際競争力維持・向上のためにGX対応を急速にリードする使命感。 当該領域の実務経験があるか、コンサルティングの基礎的なスキルが備わっており、今後脱炭素の領域を学ぶ意欲が高い方のいずれかを想定。 対象顧客は地方企業やSMB領域を想定しており、経営層から現場までしっかり巻き込んでスピーディーにプロジェクトを推進していける方。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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2021年に設立したばかりの若い会社です。
急速な市場拡大が期待されるGX分野で、日本市場を牽引し、日本企業の国際競争力の維持・向上に貢献していきたいと考えております。
IPOを目指し、事業/組織を拡大する上で非常に重要なポジションとなります。
NEW
フルスタックエンジニア（テックリード候補）
リブ・コンサルティング
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクト開発を先導し、スピードと品質に責任を担っていただく裁量の大きなポジションです。 また、技術を通じてチームビルディングに貢献し、自社へナレッジの蓄積と改善を実施していただくことを期待しています。 【業務内容】●cakePHPを使用したCRMシステムの追加機能開発、改善業務。 ●React+TypeScriptとPyt... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●開発コーディング経験5年以上。 ●PHP/Javascript/Typescript/Python等を用いた開発経験●フレームワーク（Reactなど）を利用した開発経験。 ●AWSなどクラウド環境での開発経験。 ●IaaS（AWSなど）でのサーバ構築/運用経験。 ●Github、Dockerなどの管理ツール利用経験。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。
NEW
リードエンジニア（フロントエンド）
リブ・コンサルティング
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
下記の業務をお任せします。 ゆくゆくは外部ベンダーとの調整や、アウトプットのコントロールをお任せします。 【業務内容】●React+TypeScriptとPython（FastAPI）を使用したSPA構成のHeadlessCMS（自社開発）の追加機能開発、改善業務。 ●cakePHPを使用したCRMシステムの追加機能開発、改... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●フレームワーク（Reactなど）を使用してのフロントエンド開発経験3年以上。 ●AWSなどクラウド環境での開発経験。 ●Githubなどのバージョン管理、Dockerなどのツール利用経験。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。
NEW
リードエンジニア（バックエンド）
リブ・コンサルティング
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクト開発を先導し、スピードと品質に責任を担っていただく裁量の大きなポジションです。 【業務内容】●cakePHPを使用したCRMシステムの追加機能開発、改善業務。 ●React+TypeScriptとPython（FastAPI）を使用したSPA構成のHeadlessCMS（自社開発）の追加機能開発、改善業務。 ●AW... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●開発コーディング経験5年以上。 ●PHP/Javascript/Typescript/Python等バックエンド開発経験。 ●IaaS（AWSなど）でのサーバ構築/運用経験。 ●Github、Dockerなどの管理ツール利用経験。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。
NEW
ビジネス課題を解決するアジャイルコンサルタント
ウルシステムズ
| 想定年収 | ～ 1,165万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
DX推進を目的としてシステム内製化に取り組む企業が増えています。 こうした企業の多くではアジャイル開発を取り入れていますが、その恩恵を得られていないケースも目立ちます。 こうした企業を支援するのがアジャイルコンサルタントです。 内製化チームが発足した経緯や最終的に目指す姿、現在の状況を理解した上で必要なサポートを提供します。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
アジャイル開発の経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
NEW
BIアナリスト・BIストラテジスト ／ 外資系コンサルティングファーム
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 「企業経営において予測や最適化が必要とされる領域に対してBIサービスを提供することにより、クライアントの意思決定・判断の確実性やスピードの向上、収益の拡大に直接的に貢献する」をミッションに、顧客の経営目標達成の為、経営管理、顧客管理、物流管理などトップラインからボトムラインまでをカバーするBIモニタリング基盤を構築し、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
データ分析関連の実務経験3年以上で、データ分析、統計解析に興味を持ち、顧客あるいは事業会社内の経営課題・ビジネス戦略をデータの利活用によって解決する意思・志向を持つ方。 次のいずれかの業務に関わってきた方。 SAS、SPSS、SQL、Rなどのデータ分析・統計解析ツールの利用経験。 市場データ分析、顧客データ分析、調査データの分析経験。 統計解析モデルを使ったレポートまたは論文作成経験。 データウェアハウス構築/BIツール(SAS、BO、Hyperion、SAP BWなど) 導入経験。 IT戦略の構築経験。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
NEW
インダストリーコンサルタント（商社） ／ 外資コンサルティングファーム
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 27～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
商社のクライアントを対象に新規ビジネスモデル事業化支援、業務改革、連結経営基盤構築、プロジェクトマネジメント、各種調査分析を支援する。 【業務内容】経営戦略/M&A：企業・事業戦略立案、グループ経営/グローバル戦略、新規事業戦略/マーケティング戦略、M&Aアドバイザリー/デューデリジェンス、ポストM&Aマネジメント。 経営... |
| 求めるスキル (必要条件) |
総合商社・専門商社・卸業界の企業に対する戦略／業務／ITコンサルティングのプロジェクト経験を有する方。 総合商社・専門商社・卸業界の企業に対する会計（特にIFRS）・業務改革領域のアドバイザリー経験を有する方。 総合商社・専門商社・卸業界の企業に対するシステム化構想策定から設計・開発、展開等の基幹システム導入プロジェクトの経験を有する方。 総合商社・専門商社・卸企業で、経営企画部門、マーケティング部門、財務・会計部門、IT部門等、組織全体を見ることが可能な部門での実務経験を有する方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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クライアント業界の事業拡大を受けて、コンサルティング依頼案件が増加する中、量・質ともに高いサービスを提供するため、組織の拡大を必要としています。
コンサルティング経験者に加えて、事業会社出身の方も含めた積極採用を行っています。
NEW
コンサルタント(顧客価値創造) Strategy Unit所属
アビームコンサルティング
| 想定年収 | ～ 2,000万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
「VUCAの時代において、クライアントのトップラインを伸ばす」「クライアントの『新しい価値』『体験価値』を創る」「そのための仕組み作りと実現への伴走者となる」というVisonの下、「体験価値」を起点とした企業価値の創出や社会変革を推進します。 ※顧客価値創造戦略ユニットは2つのサービスラインと2つのインダストリによって構... |
| 求めるスキル (必要条件) |
戦略、業務系コンサル経験。 ITコンサルの上流業務（構想・業務要件）経験。 事業会社の組織・人材マネジメント業務、経営管理関連業務経験。 事業会社の企業改革、オペレーション変革経験。 金融機関(投資銀行・大手銀行・PEファンド)出身。 大手企業関係会社、ベンチャー企業等のマネジメント経験。 事業会社の経営企画経験(戦略・中期経営計画策定、M&Aの担当)。 事業会社の事業企画・新規事業開発経験者/スタートアップ幹部経験。 大手企業での業務改革・デジタル化PJ経験。 大手企業での経営管理（経営計画、KPI管理）経験。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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各業界TOPクラスの企業からの強いニーズにより設立した経営戦略部門と元々あった経営改革部門が一緒になり、2015年度に新体制として立ち上がったビジネスユニットのコアメンバーとしての募集です。
業務・ITと自社内に豊富なリソースがあり、一気通貫で実行フェーズまで顧客を支援できます。
既存のクライアントとの信頼・リレーションも強く、案件はノーコンペで取れているものが大半。
もともと、各業界のTOP10クラスをはじめとした優良顧客からのニーズが高いために戦略部隊を設立したので、立ち上げフェーズにもかかわらず営業の必要もなく案件が来ていました。
Pull型だったがダイレクタークラスのネットワークや営業・提案により、現在は引き合いが多数で選りすぐって受けたい案件も断っている状況。
また、海外案件も多くあるものの、家庭の事情で担当できないコンサルタントも少なくない為、海外案件もアサインできないで困っているものが多くあるのが現状。
英語ができる、海外PJに対応できる方であれば、すぐにでもアサイン可能な状況です。
会社的にERP・ITが強いイメージがありますが、現状でもNonIT・戦略案件が増えており、ニーズもまだまだ強い為、戦略部門を今後積極的に強化・拡大していきます(組織を3年後に現在の2倍(200名体制)にする計画)。
ユニット長が自社の経営戦略やグローバル戦略も担っていますので、この戦略・方針は明確です。
NEW
【Reskilling Camp】エンタープライズセールス/フルリモート可
パーソルイノベーション
| 想定年収 | ～ 990万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
法人向け研修サービス「Reskilling Camp」の営業をお任せします。 需要の高まるデジタル人材育成において「何を学ぶか」「どう学ぶか」に課題を持つ企業に「各社のニーズに合わせた柔軟なカリキュラム設計」「コーチによる学習伴走」を通じてサービスを提供しており、研修プログラムは法人顧客から依頼された案件ベースで動いてい... |
| 求めるスキル (必要条件) |
法人向けのソリューション営業の経験上記と合わせ、以下いずれかのご経験お持ちの方●新規事業立ち上げ●エンタープライズ企業に向けたソリューション提案●法人向けのソリューション営業経験3年以上／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
プロダクトマネージャー
ビビッドガーデン
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 27～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【業務内容】●事業グロースに向き合うプロダクト開発 ●新規プロダクトの立ち上げ ●現在のメインプロダクトの基盤プロダクトの再構築のリードなど 【具体的には】●自ら生産者・消費者へヒアリングしたり、事業企画チームや新規事業チームと協働しながら、顧客接点からの要望の収集を行い、課題の特定、背景の把握、仮説の構築 ●サービス... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ソフトウェアプロダクトで5年程度以上のプロダクトマネジメント経験（企画・開発・運用）●ユーザーの目線で物事を見てプロダクト開発に反映できる ●開発に入る前：仮説構築・効果試算→開発中：ディレクション／品質管理→リリース後：効果測定／PDCA、＋プロダクトマネージャーとして一連の流れを自走してリードできる ●社内のdevチームと協調して連携してプロダクト開発を推進できる ●プロダクトの課題を特定し、課題の優先順位をつけることができる ●toC向けプロダクトへの理解／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
【ニッケル・コバルト事業ユニット】
住友商事
| 想定年収 | ～ 1,800万円程度 ( 28～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
当ユニットは、アフリカ・マダガスカルでニッケル・コバルトを一貫開発・生産する、アンバトビープロジェクトを主管しています。 当プロジェクトは約10,000人の規模の操業案件にて、総費用約 US$ 9Mの投資プロジェクトとなっており、同社は同プロジェクトのマジョリティー株主、且つオペレーターでもあり、同事業のサステナブルな成... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●実践的な英語能力（欧米企業を含む海外企業との交渉が可能なレベル。 目安としてTOEIC800点程度）●事業投資の実行や買収、または株主として出資先の経営支援・事業管理・投資管理等にかかる実務経験（3年以上）●社会人経験5～10年程度●業務を遂行する上で必要なコミュニケーション能力、文章・資料の作成能力、プレゼンテーション能力／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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大手総合商社のポジションです。
NEW
採用部長
アンビスホールディングス
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
医心館職員の採用進捗管理について、これまでのノウハウを学びながら習得、後々は新たに実践。 採用部員の管理。 内定受諾率アップのための採用施策（広告、エージェント、媒体掲載）を検討、実施。 採用施策の費用対効果の管理。 本社人員の採用や人事制度の牽引も担っていただきます。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
採用施策の検討、実践のPDCAを回せる方。 採用進捗の数値管理が可能な方。 高いコミュニケーション能力。 営業管理職経験者でKPIマネジメントが得意な方。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
NEW
AIコンサルタント
日本電気
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロジェクト実行責任者として、プロジェクトの計画策定、実行、リスクコントロール、クロージングの全プロセスにおいて、ステークホルダーをマネジメントながら、プロジェクトチームを統率して、計画されたプロジェクト成果をQCD面において成功裡に達成いただきます。 (1) お客さまに対する業務課題ヒアリングを実施しながら、データ&A... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【職務内容記載(1)(2)(3)に該当する「ビジネス案件（=お客さまから費用をいただいて作業した案件）」のプロジェクトマネジメント経験】 3年以上／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
【蓄電池製品開発】開発購買スタッフ
パワーエックス
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【主な業務】●製品開発のためのサプライヤー開拓活動 ●社内外とのコスト、リードタイムなどの交渉および調整 ●ラボでの必要部材の在庫・発注業務管理など 【社内共通ITツール】Google Workspace （Gmail, G-cal, Gmeet等）、Slack、Notion、Dialpad、SmartHR、Money... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●調達・購買業務に関する部門での実務経験 ●下請法などの調達・購買に関する基本的な法的知識および理解 ●商務条件の交渉経験 ●商社などを介さない海外サプライヤ－と直接の折衝経験 ●サプライヤーのパフォーマンス評価 ●サプライヤーの各種契約マネジメント ●ビジネスレベルの英語力／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区赤坂 |
NEW
【調達部】量産購買スタッフ
パワーエックス
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 24～ 34才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
蓄電池関連製品の開発・量産におけるサプライチェーンの構築およびその後の継続運用を担当する量産購買スタッフを募集しています。 【主な業務】●新製品の立上げ及び量産時のQCD安定化に向けたサプライチェーンの構築 ●生産の安定化と事業計画の達成に向けてサプライヤーとのコスト、納期交渉 ●リードタイムおよびデマンド管理による在庫... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●工業製品の調達・購買業務に関する全般的知識および運用経験 ●下請法などの調達・購買に関する法的知識およびその運用経験 ●サプライヤーとの豊富な交渉経験およびマネジメント ●業務委託契約や貿易実務などの交渉経験 ●在庫適正化の運用経験あれば尚可 ●その他調達付帯業務などの改善活動経験あれば尚可・論理的思考能力 ●計画立案能力およびマイルストン管理 ●問題発見およびその解決力 ●対人関係能力 ●日本語、英語、共にビジネスレベルの語学能力 ●基本的なPCスキル（ppt,excel,wordなど）／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区赤坂 |
NEW
【生産統括】量産仕様管理マネージャー
パワーエックス
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社が製造する産業用蓄電池、蓄電池型EV用急速充電器、船舶用大型蓄電池の仕様概要及び概要図に基づき、工場での量産図面の作成、仕様変版管理を担当いただくリードエンジニア（マネージャー又はシニアマネージャー待遇）です。 【業務内容】主な業務は、蓄電池製品の仕様と図面管理の全体マネジメントとなります。 同社のR&D部門にて作成す... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●電気工学や電気設計に関する高い専門知識 ●高電圧および高電流の設計経験 ●ISO9001品質管理体系の理解と実践経験 ●CAD/CAMツール（例: AutoCAD、SolidWorks、CATIA）の使用経験 ●ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC860点以上）／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区赤坂 |
NEW
【コーポレート】経理担当者
パワーエックス
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 36才 ) |
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| 職務内容 |
各マネージャーと組んで、以下の経理業務をお任せいたします。 ●月次、四半期、年次決算の取りまとめ ●開示及び監査法人対応 ●IPO準備における体制及び業務フロー構築と実行 ●その他経理業務全般 【社内共通ITツール】Google Workspace （Gmail, G-cal, Gmeet等）、Slack、Notion、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●上場企業での単体・連結の担当経験3年以上 ●開示(短信、有報)、監査法人対応経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区赤坂 |
NEW
【コーポレート】経理マネージャー（候補）
パワーエックス
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 34～ 46才 ) |
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| 職務内容 |
【業務内容】●経理部門のマネジメント ●月次、四半期、年次決算の取りまとめ ●原価計算・原価管理の改善 ●開示及び監査法人対応 ●IPO準備における体制及び業務フロー構築と実行および改善 ●その他経理業務全般 【入社後のキャリアイメージ】現在、経理部は同社CFOが兼務しており、経理部自体も少数精鋭で運営しています。 今後... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社での経理実務経験又は監査法人での事業会社担当経験（目安累計8年以上） ●IPO準備企業または上場企業（J-SOX）での経理経験 ●【業務内容】に記載されたもののうち２つ以上にて実務をリードされた経験 ●業務改善経験 ●経理系ITツール及びビジネスITツールスキル／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区赤坂 |
