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- [年齢] 40代
公開求人数： 4,004件
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クリエイターセールス企画
note
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 28～ 41才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
国内クリエイターエコノミー市場は、1兆6,552億円で前年比21.9%増。 noteでデジタルコンテンツ販売やファンクラブ運営を行うことで収益化に成功するクリエイターも増えてきており、更なる拡大が見込まれます。 そこで、noteでの収益化に適したクリエイターを発掘し、サクセスへと導くための企画を立案する、クリエイターセール... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下すべての経験をお持ちの方・無形商材の営業またはマーケティングのご経験・クリエイターやクリエイターマネジメント企業とのコミュニケーション能力・基本的な文章表現及び提案書作成のスキル／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区麹町 |
サイバーセキュリティにおける戦略企画/推進 ／ 自動車メーカー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 24～ 50才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
全社に向けた情報セキュリティ強化のため、戦略企画と推進を担当します。 国内外の部門と協力し、グローバルなセキュリティ基準を遵守した製品開発からメンテナンスまでを支援。 最新の脅威に対応する中期戦略の策定や施策の実施をリードします。 【具体的な仕事内容】-サイバーセキュリティポリシー/要件の策定・管理-各事業の実行部門(開発・... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●IT・通信業界または電気メーカーにおいて、Web、モバイルアプリ、車載アプリ、IoTなどの企画または設計・開発経験をお持ちの方●セキュリティ関連のシステム開発のご経験をお持ちの方●セキュリティ製品の導入経験をお持ちの方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プロダクト開発ゼネラルマネージャー／ゼネラルマネージャ候補 ／ SaaSベンチャー
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 33～ 46才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
エンジニアリング部門全体の運営、プロジェクトマネジメント、チームビルディング、そして技術革新の推進を担っていただきます。 管掌範囲:プロダクトエンジニリングアチーム（数十名規模：各チーム5〜9名で別れそれぞれにEngineering Managerがいます ） 【業務詳細】1.部門目標と優先順位の検討と実行 2.エンジニ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●エンジニアリング部門での10年以上の実務経験●優れたリーダーシップとチームビルディングの経験●ソフトウェア開発、システム設計、技術戦略に関する深い知識●他部門および経営陣との効果的な連携能力●複雑な問題を迅速に解決する能力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
営業企画戦略MGR（部長候補） ／ HR Tech企業
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | MIDおよびSMBマーケットにおける企画業務や業務支援【企画業務や特命事項の進行】●事業計画策定●予実管理/KPI管理●特命事項の推進（例：自動更新に向けた検討、CSの業務変革に向けた検討、など従来の事業構造やオペレーションを大きく変える取り組み）【フィールドセールス（FS）／カスタマーサクセス（CS）の業務支援】●ヘ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●プロジェクトマネジメント経験●経営コンサルティングファーム出身者（ハンズオンでのプロジェクト経験者）、または事業会社の企画系部門でのマネジメント経験者／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
労務マネージャー
Thinkings
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
労務責任者としてチームメンバーと共に労務業務の着実な遂行に加え、IPO後の成長・拡大を見据えた労務領域の制度企画及びオペレーション構築を担っていただきます。 【具体的な業務内容】●勤怠管理及び給与計算オペレーション整備と運用●全社従業員の労務管理、安全衛生委員会運営、労働法規制の遵守・啓蒙活動●労務制度、福利厚生制度の企... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社での労務実務経験を３年以上●給与計算経験や労働社保業務の経験：2年以上●メンバー/チームマネジメント経験：2年以上目安／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
CISO候補
BASE
| 想定年収 | 1,500万円 ～ 3,000万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
既存事業を継続して高い成長率を保ちながら伸ばしていくことはもちろん、新規事業や海外展開など非連続的な成長を生み出すことを目指していきます。 そのために事業成長を推し進める情報セキュリティ体制の構築は重要な経営課題です。 併せて、EC/決済/金融事業を行っている当社グループでは、日常的に大量の決済/支払処理を行っており、ショ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・2社以上の上場企業にてコーポレートセキュリティ、コーポレートガバナンスを設計されたご経験 ・クラウドセキュリティの設計経験 ・プロダクトセキュリティに関する知識/経験 ・従業員100名以上の企業での就業経験 ・エンジニア職のマネジメントを5年以上お持ちの方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プロダクト企画部_プロダクトマネージャー ／ 人材サービス運営企業
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
『仕事概要』プロダクトマネージャーとして下記のような業務を想定しています。 ▼アプリ/ユーザー側▼・ユーザー視点／ビジネス視点での課題発見とサービスへの落とし込み・エンジニア、関係各所との調整業務・数値分析 KPI 設定 改善 ・UI／UX改善・社内、社外との連携、アライアンス強化 ▼Web / 法人側▼・法人と直で関わ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかのご経験・エンジニアとしての経験（現在エンジニアでPdMへのキャリアチェンジも大歓迎）・基幹系システムのシステム保守・運用業務経験・開発エンジニアと連携して機能開発を推進する、開発ディレクション・プロダクトマネジメントの経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【事業横断】データサイエンティスト・データアナリスト
ソニーグループ
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同組織はデータ活用によってソニーの各事業と協業しユーザーに感動を届けるための支援をしています。 Prediction One、CALC等の開発を通して蓄積したデータサイエンス技術を活用して、事業が直面する様々な課題の解決のためにあらゆることを行います。 事業横断でデータによる課題解決をミッションとする当組織は現在立ち上げフ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・データ分析によってビジネス課題を解決した経験・事業組織やその他関係者とスムーズに協業するためのコミュニケーション力・機械学習や統計解析に関する専門的な知識および実務経験・SQLおよびPythonを利用したデータ分析業務の経験・Tableau、Looker等のBIツールを利用した実務経験／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区大崎 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
ソニーグループにて、エレクトロニクスから金融、エンタテインメントなど幅広い事業領域のデータ分析プロジェクトに関わっていただきます。
プロダクト企画（UXリサーチャー）
レバレジーズ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクトやサービスをデザインする上でも難しい問いに答えていくポジションです。 クライアントやユーザーがプロダクトに何を求めているのかを明らかにして、それに対して何をするべきかを導き出すことが UXリサーチャーの職務です。 ＜具体的な業務内容＞●ユーザーヒアリングやユーザーテストの設計｜●上記の実施から考察のまとめ、レポー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●定性のユーザーリサーチ経験｜●調査の設計、実施、分析、報告の全工程を独力で実施できる能力／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
マーケティングマネージャー（CMO候補）
Light
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
マーケティング責任者として、新規ユーザー獲得のための戦略立案から・施策企画実行・数値分析・改善まで一貫して担当していただきます。 【業務内容】●マーケティング戦略立案・運用●最新テクノロジーを活用したデジタル広告の企画立案●デジタル広告の効果をもとにした最適な運用計画の実現●最適な効果を生み出すデジタル広告のクリエイティ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●B2Cビジネス（アプリ系）においてデジタル広告を活用したユーザー獲得、認知配信の経験●自身でデジタル広告のディレクションだけではなく、運用経験もあること●自社のユーザーデータや広告の数値データの分析による課題発見・解決策の策定経験●スプレッドシートやBIツールの活用経験●様々なビジネスパートナーやクロスファンクショナルなチームと効果的に協力できる、強いリーダーシップ、対人スキル、コミュニケーション能力を持っていること／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
営業マーケティング部／新規法人営業
ヤマシタ
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 25～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
・会社の長期ビジョン、リネンサプライ事業部の事業方針、そして営業部の戦略に基づき、新規獲得を目指す部署にて売上、利益、マーケットシェアの拡大を目指す。 ・リストをもとに、営業訪問活動（オンライン、オフライン）を行い、ホテルの建設情報を自身で収集し、新規開拓の基盤を築く。 ・顧客の本質的課題をヒアリングし、最適な解決策を... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人営業かつ新規営業経験(BtoB) ・新規営業活動で目標high達成した成果 ・リード獲得に向けて自らアタックリストを作成し、チャネル開拓に向けた施策を自ら考え高速でPDCAを回して成果創出につなげた経験 ・業界｜リネンサプライ業界以外の出身者も歓迎 ・プレゼンして競合コンペに勝つ成約までもっていく能力 ・自らがプレイヤーとして、大幅な売り上げ増を実現した経験がある。 ・未知の業界情報をネットワークを構築して入手する（新規のホテル着工情報等） ・普通自動車第一種運転免許／【英語力不問／高卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
シニアHRBP
ヤマシタ
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 25～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【業務内容】・事業戦略に沿った人財戦略に基づき、人財戦略の施策を企画立案から実行、効果測定までのプロセスをお任せします。 ・人事機能を理解したうえで、事業戦略達成に向けた人財に関する施策の企画立案を行う。 ・経営層に対して、高度な専門性を駆使して課題解決を提案し、成果を上げる。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・組織、人財開発領域：年間500名程度の能力開発、リーダーシップ開発、マネジメント能力開発、組織開発を成功させた実績 ・対人スキル：利害関係者に傾聴、主張的対話等のスキルを活用し、オープンに対話し、結果に繋げた経験 ・カイゼンスキル：業務特性を考慮したKPIを設定し、データ・事実を基にしたカイゼン手法を活用し、結果に繋げた経験 ・プロジェクトマネジメント経験：プロジェクト計画立案から実行・モニタリング、評価を行い、プロジェクトを成功させた経験／【英語力不問／高卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
ジュニアHRBP
ヤマシタ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【業務内容】・事業戦略との整合性を念頭に置きながら、短期（年度）及び中長期の組織目標を人財視点で支援する。 ・人事機能を理解したうえで、事業戦略達成に向けた組織設計、開発を支援する。 ・事業戦略を実現するために必要な、事業部の人財調達、開発、タレントマネジメント、タレントパイプラインの施策の支援をする。 ・人事制度の運... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・50ー100名程度のパイプラインラインマネジメントを企画、設計、実施、カイゼンを成功させた経験 ・TMSの導入・活用経験（カオナビ、SmartHR、1on1AI診断等を使用中） ・タレントマネジメント、労務、能力開発、コーチング、採用に関する知識、スキル、経験 ・利害関係者に傾聴、主張的対話等のスキルを活用し、オープンに対話し、結果に繋げた経験 ・業務特性を考慮したKPIを設定し、データ・事実を基にしたカイゼン手法を活用し、結果に繋げた経験 ・プロジェクトを成功させた経験／【英語力不問／高卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
CFO ／ 企業経営コンサルティングのスタートアップ
| 想定年収 | 1,200万円 ～ 2,500万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
下記いずれかを担っていただきます。 (1)M&A総研ホールディングスの企業価値向上・社長とともに新規事業戦略の策定、遂行・買収案件のソーシング、実行・ファイナンススキームの策定、実行・IR業務（決算発表対応、国内外の投資家とのコミュニケーション、IR戦略の立案及び実行）(2)経営管理・予算策定、予実管理・コスト削減策の立... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・以下のいずれかを満たす方 -投資銀行での勤務経験が3年以上ある方 -PEファンドでの勤務経験が3年以上ある方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
デジタル事業開発部
双日
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | デジタル活用を前提にした新たな事業創出や既存事業変革の推進や、迅速な仮説検証サイクルの実現、及び、新規事業創出のスピードを加速させるため、企画時にはデモアプリケーションの開発等も自組織内で行います... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・エンジニアとして、DXまたはシステム開発の上流工程を経験 ・プログラミングスキルとして、HTML, CSS, JavaScriptを始めとするフロントエンド技術に加えて、Python、Ruby、Javaなどのサーバーサイド技術の開発経験があり、フレームワークやライブラリの使用経験があること・RESTful APIやGraphQLなどのAPIを統合して外部サービスとの連携技術の開発経験 ・TOEIC730点／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
リクルーター
DATUM STUDIO
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 24～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
現在、会社は急成長しており、人と組織の側面から成長にレバレッジをかける方を募集しています。 【業務詳細】●新卒採用、中途採用●役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング●各種母集団形成施策の企画・実行推進（採用広報含む）●HR面接/面談の実施●各選考前後の進捗者/エージェントとのコミュニケーション●採用イベントの企画、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Web・IT業界での中途、新卒採用経験もしくはWeb・IT業界における人材紹介での営業経験2年以上●エンジニア採用の知識／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プロダクト戦略（部長候補）
カオナビ
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,300万円程度 ( 35～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
今後の「カオナビ」の進化のため、新たにプロダクト戦略部を立ち上げ、プロダクトにおける全体の戦略策定〜実行、企画立案〜実行までスピーディーに対応していく事ができるよう体制を変更しています。 この部門の責任者候補として、既存のプロダクト開発のリードを行いながら、新しく戦略を考え実行しいくところまで担っていただきます。 また、メ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
■新規プロダクト（サービス）の立ち上げ〜リリース〜グロースまでの経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■人事評価経験およびメンバー育成などのピープルマネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
マーケティングデータアナリスト(マネージャー候補)
SmartHR
| 想定年収 | ～ 1,050万円程度 ( 25～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
各部門リーダーと連携して、事業目標達成に向けた自組織の役割、方針を定め、具体的な実行計画を立案いただきます。 ●データ駆動の意思決定強化⇒・データ分析を基に戦略的意思決定をサポートし、アクションプランを定義 ・BIツールを使用したダッシュボードの開発・運用により組織内でのデータ活用を促進 ・データ分析基盤を構築し、エンジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●データ分析またはマーケティングツール運用を通じて事業課題を解決した経験：5年以上｜●マネジメントの経験：3年以上｜●SQLを使ったデータ抽出、集計作業の経験｜●基礎的なデータエンジニアリングの知識、データ分析基盤設計経験｜●基礎的なマーケティングツール（MA、CDP、CRM等）の知識・運用経験｜●複数の事業数値の関係性を読み解く能力（事業構造の理解力）｜●関係者に分かりやすく説明できるコミュニケーション能力｜●SmartHRのミッション、バリューへの共感／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 【ポジションの魅力】<BR>●国内トップクラスのマーケティング投資（オンライン・オフラインともに）によって生まれる多種多様なデータを分析し、施策の改善・提案に関わることができます<BR>●SaaS領域はデータ量・質ともにtoCとは異なる特有の難しさがあり、また他社の先進事例も少ない中、分析における組織や事例のモデルケースとして注目されるかもしれないチャレンジングなポジションです<BR>●近年市場価値が高まっている「マーケティングOps※」の役割を、100名規模のマーケティング組織でリードする経験を積むことができます<BR>※マーケティングツールやプロセス設計からデータマネジメント、データ分析による意思決定支援までを一手に担う役割<BR>●組織としても今後拡大させていく方針であり、社内のデータ利活用もこれから一気に進めるフェーズにあるため、組織の立ち上げやデータ基盤構築の経験を得られます<BR>●プロダクト・組織はまだまだ発展途上であり、未解決な分析テーマが多く、既存の手法にとらわれない新しいチャレンジができる環境です
デジタルマーケティング（サービスサイト企画担当）
SmartHR
| 想定年収 | ～ 1,050万円程度 ( 25～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【デジタルコミュニケーション部のミッション】サービスサイトの運営やwebコンテンツ制作、web広告運用、外部メディアの活用など、多様で幅広いデジタルマーケティングの手法を活用して、部の数値目標である「リード獲得」「商談創出」を達成する【業務内容】オンラインの「リード獲得」「商談創出」領域にて、サービスサイトの企画・改善... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●SmartHRのミッション、バリューへの共感｜●ウェブサイト・ランディングページ制作での実務経験（3年以上）｜●BtoB / BtoCを問わず、オンラインマーケティングでの新規会員やリードの獲得・CVR改善の経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
人事・総務担当（部門責任者候補）
カオナビ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 33～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
当社の人材戦略は「ユニーク・パフォーマー」の育成を掲げており、社員の多様な個性、価値観を大切にしています。 そのような人材を育成できる人材戦略の策定から実行、人事制度の企画検討から導入推進、また社員が自律的に働き方を選択できるような環境整備も重要です。 従来の人事・総務の枠組みを超えて、当社ならではの人事・総務を確立いただ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
■企画業務の経験（領域不問） ■人事業務に関する知見／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
【サステナブルソリューション部】サステナブルビジネスの推進
三井住友銀行
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
三井住友フィナンシャルグループのグループ会社、海外拠点とも連携して、顧客企業のサステナビリティに係る経営課題に対するソリューション提供を通じて、サステナブルビジネスを推進していただきます。 ※ご経験・ご希望に応じて、いずれかのグループへ配属いたします。 【戦略企画グループ】●サステナブルビジネスのマス推進戦略策定、推進体制... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかの経験を有することが望ましい。 ●金融機関、コンサル、事業会社でのESG/SDGsにおける企画・提案等の実務経験●事業会社、ESG評価機関等でのESG評価、資産運用会社等でのESG投資の分析●事業会社・政府系企業での脱炭素に資するエネルギー分野の実務経験●ベンチャー含む事業会社等で脱炭素関連の先端技術開発・ビジネス・研究の実務経験●海外勤務経験および業務遂行に必要な英語力（TOEICテスト730点以上）を有することが望ましい。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
メガエンプラセールス【AI×デジタル領域】
AIQ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社独自の特許技術AIであるプロファイリングAI、そしてAI技術を最大限生かしたエンタープライズ企業向けのセールスをお任せします。 【具体的には】●新規顧客の開拓●既存顧客への提案●契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉●予算、品質、納期管理●クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案、効果分析●クライアント... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●エンタープライズ向けのセールス経験（5000万〜数億予算のセールス経験）●デジタルマーケティング領域におけるセールス経験（広告代理店等）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
特許技術AIを持つスタートアップです。
Bizdev（セールス兼事業開発）【AI領域】
AIQ
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社独自の特許技術AIであるプロファイリングAI、そしてAI技術を最大限生かし、クライアント企業の課題解決、リーディングをお任せします。 【具体的には】●クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案、効果分析●クライアントに対する提案やグランドデザイン（ゴールと進め方の定義）の実施●プロジェクトのリーディング... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ITコンサル もしくは SIerでのコンサルティングセールス経験（5年以上）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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特許技術AIを持つスタートアップです。
経営企画【コーポレート部門】
エイチーム
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
経営計画の策定、事業戦略・中長期経営計画の立案・推進から、ファイナンス・IR、M＆A戦略立案などを担当いただきます。 具体的には、・経営計画の策定・、予算実績管理、・業績見込作成管理、部門別管理、・事業計数及び業績分析、・新商品及びサービスの採算性検証、・社長特命業務及び事業横断プロジェクトの遂行、・M&A戦略の策定及び... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれか。 経営企画へのご興味。 戦略コンサルティングファーム/投資銀行での業務経験。 経営戦略の策定やマーケティング(市場分析)。 事業企画・業務提携・M&A・IRなどの戦略部署での経験。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 愛知県 名古屋市中村区名駅 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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経営計画の策定、事業戦略・中長期経営計画の立案・推進から、ファイナンス・IR、M＆A戦略立案などを担当いただきます。
マーケティング（部長候補）
カオナビ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 35～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
人材管理市場において8年連続シェアNo.1※（2024年3月末時点で利用企業数3,600社以上）を獲得してきましたが、顧客層も広がりを見せ、マーケティング活動においても大きな転換期を迎えています。 こういった事業環境の変化に対応していくために、市場の変化を読み解きながら、カオナビのマーケティング戦略を牽引していただける方... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかを満たす方■事業会社のマーケティング組織でのマネジメント経験 ■総合広告代理店での戦略立案の経験（例：ストラテジックプランナーとしての経験）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
プロダクトセールス（マネージャー候補）
AIQ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社サービスのプロダクトセールスをお任せします。 【具体的には】●新規顧客の開拓●既存顧客への提案●契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉●コンペ資料作成、プレゼンテーション【魅力】●SaaS型の同社プロダクトならではの自由度の高さで、セールスとして顧客ニーズに沿った提案ができます。 ●セールス組織の強化フェーズに携わるこ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●SaaSプロダクトのフィールドセールス経験 もしくは デジタルマーケティング領域におけるセールス経験●チームリーダー経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
China - Customer Success Team / Account Manager
ユーザベース
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【Mission】●同社情報プラットフォームをご契約頂いているユーザー※へ、必要となる市場・業界・企業の情報に対する収集・整理・分析をサポート。 効率的かつ効果的な情報収集および情報の活用に貢献することにより、お客様の意思決定の前進に寄与する（※主に日系大手企業の経営企画／新規事業開発／リサーチ・R&D／営業企画が中心）... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●顧客とのプロジェクト立案・推進業務、あるいは営業としてのアカウントマネジメント業務経験3年以上：コンサルティング、営業、カスタマーサクセスなどの職種をイメージ●中国語および日本語がビジネスレベル以上で、日本語でのクライアントマネジメントが可能である方●「顧客の成功」を目的とした様々な業界の顧客課題を理解し、解決ことに喜びとやりがいを強烈に感じる方●同社のミッションと7つのバリューに、実体験を元に共感できる方●中国事業の拡大にコミット出来る方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 海外[アジア] 上海市 |
Holdings- データ分析基盤スペシャリスト
ユーザベース
| 想定年収 | ～ 880万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
裁量権と責任を持って、グループ全社のデータ分析基盤戦略、仕組み化の立案・導入及び改善に関与し、課題の解決に向けてシステムやプロセスの最適化のリードや意思決定を行っていただきます。 【ポジション概要】 データ分析基盤の担当者として、同社グループのアジャイル経営を支える分析基盤のリードを行っていただきます。 【具体的な業務内容... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●テクノロジー熟知: Python, SQL, Tableau, Snowflakeなどのツールに精通●基盤設計・保守: Tableau, Snowflake, dbt, Fivetran等のデータ分析基盤の設計と保守経験●コラボレーション: ビジネス部門とのデータ活用に関する課題を解決した経験 ※選考過程において課題を実施させていただく場合がございます。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
スピーダ - カスタマーサクセス（プロファーム専任チーム／事業成長のための企画・開発・実行）
ユーザベース
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 29～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 主要顧客：戦略コンサルティングファーム／総合コンサルティングファーム／M&Aアドバイザリー／PEファンド【業務内容】●コンサルティングファーム顧客向けにエキスパートネットワークサービスの拡大と利用頻度の向上を目指す●顧客からのFBを元にエキスパートネットワークサービスの事業成長のための企画・開発・実行をする●同社の経営... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかのご経験をお持ちの方：●大学卒業以上で社会人経験4年以上の方●マルチタスクを精度高くこなしてきた方●法人営業経験を5年以上お持ちの方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
D Capital VP/アソシエイト（デジタルｘコンサルバックグラウンド）
D Capital
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
-PEファンドとしての投資関連業務全般をシニアメンバーとともに遂行頂きます。 -D CapitalのPEファンド投資はIT/データ関連の知見が大きな差別化となっているため、各業務についてIT/データバックグラウンドも活かしながら業務遂行いただきます（たとえばソーシングを行う時に、対象会社のIT/データ観点での投資成長仮説... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●３年以上の経営コンサルティング経験 ●IT/データ関連のバックグラウンド（以下のうちのいずれか） - 情報工学、統計、数理などの修士以上の学位 - ソフトウェアの開発経験並びにスキル - ITシステムの開発並びに開発マネージメント経験とスキル - 基幹システム更改等のPM/PMO経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
