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- 検索条件：
- [年収] 800万 〜 899万円
公開求人数： 5,175件
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CTO・VPoE
インフォボックス
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,600万円程度 ( 27～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
CTOとして、経営視点から技術投資、技術戦略、エンジニア組織構築などを牽引いただきます。 特に第二創業期として、非連続な成長を目指して先進的な技術なども裁量大きく検討いただけるフェーズです。 【具体業務】●経営陣、取締役としての経営推進 ●予算・リソース検討 ●技術検討、技術戦略 ●開発組織の統括／【フルリモート可】... |
| 求めるスキル (必要条件) |
CTO・VPoE経験 もしくはテックリード経験で次のキャリアでCTOを目指したい方 経営視点で技術をリード出来る方 技術スタック：Typescript && サーバーサイドNode.jsのアプリケーションの運用経験（RDBアクセスを含む）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
HR：採用（メンバー〜マネージャー）
キャディ
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 26～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
事業成長の最重要ファクターである「採用」を担っていただきます。 中期的に、採用以外の人事業務（カルチャー作り・オンボーディング）にも挑戦いただきたいと考えています。 同社では大胆・卓越・一丸・至誠という4つの価値観を体現できる人を求めています。 応募要件の経験に完全には一致しない場合でも、こういった能力や経験が活かせるんじゃ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（マネージャー/リーダー※下記いずれかの経験）●中途採用マネージャー/リーダー●営業組織を牽引して卓越した成果を上げた経験●人材業界でキャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザーなどの職種で成果を上げた経験 加えて[経営視点]＋[高度な採用スキル]もしくは[高度な営業スキル]をお持ちの方 （シニア／メンバー※下記いずれかの経験）●中途採用担当経験●営業としてトップセールスなど卓越した成果を上げた経験●人材業界でキャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザーなどの職種で成果を上げた経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
プロダクトマネージャー
TakeMe
| 想定年収 | ～ 940万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクトマネージャーとして下記業務をご担当頂きます。 ＜具体的な業務内容＞●製品開発プロセスのマネジメントを担当し、主にエンジニアチームとの協業によりプロダクト開発全般を主導する｜●各クライアントからの要望を整理し、ビジネス並びに技術の観点から適切な優先順位付けを行い、各要望の仕様とタスクを定義する｜●同社ドメインマー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●3年のプロダクトマネージャー経験｜●エンジニア、デザイナー等と協業したサービス・プロダクト開発の経験｜●エンジニア、テストエンジニア等への仕様書作成経験｜●日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区西新橋 |
【SPBU】ビジネスデベロップメント
エムスリー
| 想定年収 | ～ 3,000万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業をリードすること。 「医療界の営業マーケティング生産性を飛躍的に向上させ、情報インフラ的存在となること」というビジョンの実現を目指し、大変革期を迎えている製薬企業の営業マーケティング活動のDX化を推進いただきます。 担当クライアントの課... |
| 求めるスキル (必要条件) |
顧客向けの企画提案の実績のある方（事業開発、コンサルティング会社等）。 営業経験3年以上で顕著な実績のある方。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業のもとで、ソリューション提案や将来的には事業開発に携わることのできるポジションです。
バリューアップ担当
UntroD Capital Japan
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 27～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
投資先の企業価値向上を目的とした事業戦略・実行計画の評価及び、経営支援に従事頂きます。 【具体的業務】１．事業戦略・実行計画の評価 ・ベンチャー企業の経営状況・事業計画・実行計画を評価 ・現状を定性的・定量的に分析 ・ベンチャーキャピタリスト・専門チーム（人事・採用・セールスマーケティング・ブランディング）と協力し企業価... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業戦略を立案・実行計画策定し自ら実行した経験（ 3年以上） ・仮説構築・検証能力 ・複数プロジェクトを同時並行的に推進できる実務能力 ・計数管理能力 ・英語 会話：日常会話レベル、読み書き：ビジネスレベル ・ビジネスレベルの資料作成能力（パワーポイント・エクセル）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 墨田区 |
ファンド経理
グローバル・ブレイン
| 想定年収 | ～ 1,800万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社が運営するファンドの経理・管理業務を担当頂きます。 ファンド経理経験があり入社したスタッフは少数のため、事業会社もしくは会計事務所にて経理実務経験があれば活かしていただけます。 ファンド経理未経験でもお気軽にご応募ください。 【想定業務例】 ●同社が運営するファンドの経理業務・管理業務（入出金管理、決算業務、収益計算等）... |
| 求めるスキル (必要条件) |
会計事務所や税理士法人もしくは事業会社にて経理の実務経験3年程度以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
事業戦略・事業企画/Yahoo!検索（コマース領域）
LINEヤフー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
本職種では、Yahoo!検索のなかでも注力領域である「コマース領域」において、検索サービスの事業戦略および事業計画策定や、事業KPI管理・運営、各種業務の推進・サポートおよびユーザー/利用拡大のための、マーケティング企画の立案・実行を担っていただきます。 多数のユーザーを抱えるサービスを成長させるために、戦略策定から企画... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業戦略策定、事業計画策定、KPI管理/運営などの経験 ●プロダクトマネジメントの経験 ●企画書、提案書等の作成および経営幹部に向けたプレゼンの経験 ●顧客との折衝や社内外のステークホルダーとの調整経験 ●組織マネジメントの経験／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
【大阪】フィールドセールス（飲食DX/SaaS）
ダイニー
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
フィールドセールスとしてSMB系の飲食店様の導入に向けて新規の商談からスタートいただきます。 適正に合わせてエンタープライズの担当をお願いする可能性もございます。 ゆくゆくはチームの数字のマネジメントやメンバーのマネジメントもお任せします。 ＜具体的な業務内容＞●クライアント(CEO、部長、SV)との商談・調整 (オペレーシ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●営業や販売の経験2年以上｜●予算や目標を継続的に達成してきた経験｜●経営者商談経験1年以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 大阪府 大阪市中央区久太郎町 |
【大阪】アカウントセールス（飲食DX/SaaS）
ダイニー
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のアカウントセールスをご担当いただきます。 まずは企業担当として40法人100店舗ほどのサクセスにコミットいただきます。 その後、SMB系のマネジメントをしたり、エンプラのマネジメントをしたりと適正に応じてアサインさせていただきます。 ＜具体的な業務内容＞●ダイニーサービス活用を促進し、飲食店の売上向上に向けたコンサルテ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜下記いずれかのご経験＞●外食営業経験2年以上｜●IT商材のセールス経験2年以上｜●経営者商談経験2年以上／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 大阪府 大阪市中央区久太郎町 |
CS メンバー
アセンド
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社プロダクトを通じてお客様の業務が効率化されている状態を作り出すこと、また収支分析や経営改善のアクションに繋げていくことをサポートします。 顧客要望や自らの業務知見を適切に開発チームに還元し、プロダクトの進化に繋げていくこともミッションとなります。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ●お客様がプロダクトを十分に・継続的に... |
| 求めるスキル (必要条件) |
現状、必須スキルは設けておりません。 以下、「歓迎スキル」をご参照いただけますと幸いです。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
FSマネジャー
アセンド
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
農産品を地場に届ける事業者から、高速道路を使って長距離の定期便を運行する事業者まで、全国には様々な運送事業者が存在します。 多様な顧客の課題を見極め、同社サービスを通じた理想の経営・業務の実現をご提案するのがFSのミッションです。 FS組織のマネジメントを通じて、また、重要顧客には自らが先頭に立って案件を進行していただくこ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●5年以上の、新規開拓を主とする法人営業のご経験●ソフトウェアサービス/無形商材/SaaSの営業のご経験●営業戦略の立案・遂行やKPI設定・予実管理のご経験●部下の査定を含むマネジメント・チーム組織運営のご経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
FSメンバー
アセンド
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
農産品を地場に届ける事業者から、高速道路を使って長距離の定期便を運行する事業者まで、全国には様々な運送事業者が存在します。 多様な顧客の課題を見極め、同社サービスを通じた理想の経営・業務の実現をご提案するのがFSのミッションです。 顕在化している顧客課題の解決のみならず、「理想の経営状態」から逆算したソリューション提案も実... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかのご経験：●新規開拓を中心とした法人営業のご経験（目安2年以上）●法人向けコンサルティングのご経験（目安2年以上）●「営業経理」など営業業務に理解があり、かつ、管理/財務会計のご知見のある方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
【透析事業部】医療法人向けPMI企画・運用
シーユーシー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
超高齢社会である日本において、医療を“持続可能”な社会システムとして再構築することを目指し2014年に創業したヘルスケアベンチャー企業です。 国内の透析クリニックや病院施設の現状として(1)医療施設によって治療開始後の生存率が大きく異なる(2)患者様にとって週2〜3回、1回3〜5時間程度の治療のために通院を続けることの負... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下、いずれかのご経験がある方。 ・事業会社本社の財務・経理・労務(人事)・総務経験（3年以上）・広域拠点展開事業会社の支店総務・事務経験者（3年以上）・医療・介護の医事・介護事務経験者（3年以上）・M&A後の経営統合作業一連のご経験一定期間、出張が出来る方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すというプロセスを通じて、多様性にあふれた組織マネジメントの力を身に着けることができ、かつ地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。
【提携医療法人開発プロジェクト】医療法人向けM＆A(PMI企画・運用）
シーユーシー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
「住み慣れた家で最期まで過ごしたい」と願う人々の理想を叶える在宅医療事業から、地域の病院の健全な運営を支える経営支援事業、最近では新型コロナウイルスの感染拡大を防ぐための新規事業や、ベトナム・インドネシアでの海外事業まで。 人々が医療を必要とするあらゆるフェーズで、幅広い事業を提供している会社です。 医療法人のPMI（M&... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下、いずれかのご経験がある方。 提案型(無形商材、コンサルティング、サービスなど)営業、事業開発のご経験が3年以上ある方。 ※業界不問。 総じて、コミュニケーション能力が非常に高く相手の立場に立って課題解決ができる方。 M&A後の経営統合などのご経験のある方歓迎／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すというプロセスを通じて、多様性にあふれた組織マネジメントの力を身に着けることができ、かつ地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。
運用業務改革コンサルタント
FPTコンサルティングジャパン
| 想定年収 | ～ 2,500万円程度 ( 25～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【業務内容】お客様の現行業務を分析し、「あるべき運用」のゴールを示し、「現状からゴール」までのジャーニーを定義し、実装する仕事です。 「あるべき運用」を実現するためには、オフショアを最大限に活用するための仕組みづくりだったり、無駄・重複業務の削減だったり、自動化やAIのツールを導入することだったり、幅広い改善を実装する必... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・論理的思考力、分析力 ・ITILに対する深い知見（ITILスペシャリスト以上、またはそれに等しい経験） ・BPRコンサルティング経験、業務コンサルティング経験、またはそれに等しい経験 ・日本語ネイティブレベルであること／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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ベトナムのグローバル大企業の日本法人におけるコンサルティングファームです。
ITコンサルとして日本のDX人材不足に貢献できます。
オペレーショナルエクセレンスビジネス
アビームコンサルティング
| 想定年収 | ～ 2,000万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
○テクノロジーアウトソーシング（Strategy/Operation）：IT業務のソーシング戦略の策定・実行や、ITSMをベースとしたプロセス改善、デジタル技術を利用したIT業務の効率化を支援。 業務/テクノロジー/地域を問わない幅広く柔軟で高品質なアウトソーシングサービスをマネジメントプラットフォームとともに提供。 ○ビ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ERP/Open系システムの構築や運用保守のご経験(2年以上)。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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グローバルにビジネス展開するクライアントに対し、クライアントと同じ目線でクライアントビジネスの継続的な最適化と変革を実現したい方を求めています。
マーケティング本部 ビジネス推進グループ オウンドメディア編集長
レジル
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【仕事の内容・環境】■KGIの達成：●マンション一括受電事業の新規顧客獲得（マンション管理組合向け、ほぼtoC）●電力小売事業の新規顧客獲得および解約抑止（電気利用量が多い法人向け、SMB、toB）●コーポレートサイト経由での人材採用（中途･新卒）■オウンドメディア・サービスサイト・コーポレートサイトの運営と改善：●コ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●オウンドメディアの立ち上げ、運用経験●サービスサイトの改善経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
グラフィックデザイン視点でのブランド・コミュニケーションデザイン（社内外発信戦略・企画立案） ／ 自動車メーカー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
まずは下記の業務をご担当いただきます。 ・コーポレートブランディング、プロダクトブランディングTFTにまつわるグラフィックデザインをバックグラウンドとしたブランド・コミュニケーションデザイン実作業（例：エディトリアル・タイポグラフィー/ピクトグラムやインフォグラフィクスなどのグラフィックデザイン製作・監修）・クリエイティ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●グラフィックデザインをバックグラウンドとしたブランド・コミュニケーションデザイン領域での業務経験（クリエイティブな視点での企画の立案、プロジェクトの牽引・自身のアウトプット制作・関係者の調整ができること） ※過去の業界経験は不問です。 ※選考中に、ポートフォリオや作品集の提示をご依頼します。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
セールスマネージャー
シェルパ・アンド・カンパニー
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 30～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
セールス部門のマネージャーをお任せします。 エンタープライズセールス・マネージャーには販売・営業戦略の策定、商談、組織開発の3つのタスクをご担当いただきます。 戦略策定タスクでは、期ごとの短期計画と中長期の営業戦略の策定、販売戦略や販売チャネルの構築計画の策定をCOOと協力しながら進めていただきます。 ＜具体的な業務内容＞●... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●大手企業の新規開拓・商談経験（3年以上）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
コンテンツマーケター（リーダー候補）
マネーフォワードi
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
各種コンテンツを通じて、お客様への理解と共感を生みだし、コンテンツの力でマーケティングファネルを横断的に最大化することがミッションです。 ＜具体的な業務内容＞●新規ユーザーや見込み顧客の課題、既存ユーザの実体験などの情報収集 ●コンテンツ(ホワイトペーパー、動画、ブログ、資料など）の企画、効果測定 ●情シス部門の課題等の... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●BtoBマーケティングにおけるコンテンツの企画立案経験5年程度 ●ホワイトペーパー/記事コンテンツの0→1でのディレクション経験 ●動画コンテンツの作成経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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SaaSやデバイスの一括管理やそれに伴ったコスト削減の注目が高まると共に、同社への問い合わせが増えております。
業績も順調に成長しており、より価値を広めるために組織体制を強化していくべく、オールラウンドセールスのポジションの強化をしていくこととなりました。
マネーフォワードiはまだ設立されたばかりの企業となります。
まだまだ少人数のチームですので、やりたいことを自由に実現しやすい環境です。
また、今後組織として拡大していくにあたり、どのような組織を作っていくか？というところからも一緒に考えながら進めていくことが出来ます。
アンチマネーロンダリング・金融犯罪対策オペレーション
マネーフォワードi
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社サービスに対する不正・犯罪利用の対策を強化することで、サービスの健全性と信頼を高め、「SaaS×Finetechサービス」の更なる発展に貢献します。 金融コンプライアンスのスペシャリスト社員の元、金融関連の法令を遵守するだけではなく、ビジネスモデルを踏まえた最適な管理態勢をどのように構築・運用するかを構築いただきます... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●金融犯罪対策の実務経験3年以上｜●金融機関(暗号資産交換業・銀行・資金移動業・クレジットカード業)での業務のご経験｜●マニュアルに基づいた正確な事務作業が得意な方｜●社内の複数の関係者と円滑なやりとりが行える方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
リードプロダクトデザイナー
ダイニー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
デザイナー視点でのダイニーの魅力は、BtoB SaaSのデザインから、ユーザー数1,000万を超える消費者へ向けたデザインまで、BtoB、BtoCの良いとこ取りをした多様なデザイン・体験設計に挑戦していることです。 飲食業界特有の複雑なオペレーションに対して、考え抜かれたアウトプットに加えて、中長期にわたり一貫性ある体験... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Webサービス及び、モバイルアプリのUI/UXデザインの実務経験5年以上｜●プロダクトマネージャーやエンジニアとチームでプロダクト開発を行った経験｜●顧客の複雑で多様な要望を深く理解した上での整理、仕様への落とし込み｜※応募時に実績が掲載されたポートフォリオなどをご提出いただきます。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プロダクトデザイナー
ダイニー
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
デザイナー視点でのダイニーの魅力は、BtoB SaaSのデザインから、ユーザー数1,000万を超える消費者へ向けたデザインまで、BtoB、BtoCの良いとこ取りをした多様なデザイン・体験設計に挑戦していることです。 飲食業界特有の複雑なオペレーションに対して、考え抜かれたアウトプットに加えて、中長期にわたり一貫性ある体験... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Webサービス及び、モバイルアプリのUI/UXデザインの実務経験3年以上｜●プロダクトマネージャーやエンジニアとチームでプロダクト開発を行った経験｜※応募時に実績が掲載されたポートフォリオなどをご提出いただきます。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【東京】フィールドセールス（飲食DX/SaaS）
ダイニー
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
フィールドセールスとしてSMB系の飲食店様の導入に向けて新規の商談からスタートいただきます。 適正に合わせてエンタープライズの担当をお願いする可能性もございます。 ゆくゆくはチームの数字のマネジメントやメンバーのマネジメントもお任せします。 ＜具体的な業務内容＞●クライアント(CEO、部長、SV)との商談・調整 (オペレーシ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●営業や販売の経験2年以上｜●予算や目標を継続的に達成してきた経験｜●経営者商談経験1年以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【東京】アカウントセールス（飲食DX/SaaS）
ダイニー
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のアカウントセールスをご担当いただきます。 まずは企業担当として40法人100店舗ほどのサクセスにコミットいただきます。 その後、SMB系のマネジメントをしたり、エンプラのマネジメントをしたりと適正に応じてアサインさせていただきます。 ＜具体的な業務内容＞●ダイニーサービス活用を促進し、飲食店の売上向上に向けたコンサルテ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜下記いずれかのご経験＞●外食営業経験2年以上｜●IT商材のセールス経験2年以上｜●経営者商談経験2年以上／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
情報システム（社内テクニカルサポート）
ダイニー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
1人目情報システムとしてチームの立ち上げから組織化まで幅広くお任せします。 ＜具体的な業務内容＞●セキュリティ対策｜●IT機器の運用・管理｜●社内システムの開発・管理｜●ヘルプデスク業務... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●上場前後の社内情報システム部門での実務経験｜●情報システムのマネージャーや責任者としての就業経験｜●ISMSの取得をリードした経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プロダクトマネージャー(クラウド労務管理システム)
jinjer
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のプロダクトマネージャーとして「何を作るか」「なぜ作るか」の2点に責任を持ち、開発チームと協働しながらユーザーにプロダクトを届けることです。 ＜具体的な業務内容＞●新機能や機能改善に関する企画立案、優先順位付け、要件定義、仕様策定｜●進行管理やスコープ定義などのプロジェクトマネジメント業務｜●上記に伴う社内外のステー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●自社プロダクトにおけるプロダクトマネジメント経験｜●アジャイル・スクラム手法での開発経験｜●Webアプリケーション開発における基本的な知識／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
法務・コンプライアンスコンサルタント ／ ITコンサルティングファーム
| 想定年収 | ～ 1,800万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
コーポレートガバナンス・コードの改訂や、ESGに対する株主・投資家をはじめとする多様なステークホルダーの関心の高まり等、企業におけるガバナンスの高度化は最優先の対応事項となっています。 単に形だけの改革ではなく、自社のパーパスや長期ビジョン、中長期戦略の実現を支える実効性の高いガバナンスの構築にむけて、機関設計の変更や、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・コーポレートガバナンス・リスク管理・会社法内部統制、事業管理、事業企画のいずれかの関心や知識のある方 ・コーポレートガバナンス改革やリスク管理、会社法内部統制整備等のプロジェクトへの参画経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC850点以上） ・自身の考えや思いを正確に伝えることができるコミュニケーション力 ・クライアントの抱える課題の解決策を導くための思考力（ロジカルシンキング力）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
［SX］コーポレートガバナンス改革支援コンサルタント
KPMGコンサルティング
| 想定年収 | ～ 1,800万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
コーポレートガバナンス・コードの改訂や、ESGに対する株主・投資家をはじめとする多様なステークホルダーの関心の高まり等、企業におけるガバナンスの高度化は最優先の対応事項となっています。 形だけの改革ではなく、自社のパーパスや長期ビジョン、中長期戦略実現を支える実効性の高いガバナンスの構築にむけて、機関設計の変更やグローバ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・コーポレートガバナンス・リスク管理・会社法内部統制、事業管理、事業企画のいずれかの関心や知識のある方 ・コーポレートガバナンス改革やリスク管理、会社法内部統制整備等のプロ ジェクトへの参画経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC850点以上） ・自身の考えや思いを正確に伝えることができるコミュニケーション力 ・クライアントの抱える課題の解決策を導くための思考力（ロジカルシンキング力）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
プロダクトマネージャー
MOSH
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
本ポジションのミッションは、MOSHのがつくり出すべきプロダクトの価値を探索・定義し、その価値を世の中に届けていくことです。 プロダクトの価値向上を通じて、事業成長を牽引していただきます。 【業務内容】●プロダクトに付加していくべき価値の探索｜●プロダクトビジョン及びロードマップの策定｜●リリースまでの進行管理などのプロジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●自社プロダクトのプロダクトマネジメントの実務経験｜●プロダクトの機能優先度などチームの意思決定に加わった経験｜●エンジニアと円滑なコミュニケーションが取れる開発知識｜●ユーザーの課題特定や分析スキル／【初級英語力要】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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今回の採用ではプロダクト起点での探索活動と価値検証及び事業グロースを加速させることを目的とされています。
個人が展開するサービス提供の形やワークフロー、ニーズなどは多種多様です。
同期的なレッスンのしやすさを求める方もいれば、コンテンツ提供など非同期なサービス提供のしやすさを求める方もいますし、決済の柔軟さが最大の価値になる方もいれば、集客支援が価値になる方もいます。
<BR>同社では、事業の拡大にあわせて、そのようなこれまでは見えていなかったマーケットの解像度は日々高まっています。
<BR>しかしながら、あるべきプロダクトの解像度や新たな事業機会の可能性も日々高まる一方、それをプロダクトとして実現していくための活動はPdMのリソース不足なども伴って一部ブレーキをかけざるを得ない状況となってしまっているのがチームの課題です。
<BR>事業拡大によって見えてきたさまざまな ”兆し”の仮説検証を行い、ビジョンや経営戦略、事業戦略とアラインさせながらロードマップを引き、プロダクトの価値向上に向き合い続ける方が今の同社には必要です。
<BR>Bizやエンジニアと協働した探索活動・価値検証をベースに、プロダクトの価値を磨き上げていき、より質の高い顧客体験の創出とそれに伴う非線形な事業成長を目指すことができます。
