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株式会社マネーフォワードの転職・求人情報
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現在の公開求人数： 46件
【AIプロジェクト推進（全社横断/管理職候補）】AI推進室_東京
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
AI推進室 AIアクセラレーション部の配属となります。 【業務内容】●AI戦略/施策企画コンサル業務：社内業務改善ツールの企画設計・開発言語選定・運用までの全工程に関わっていただきます。 ｜●プロジェクトマネジメント業務：AI推進室内の各部と連携、社内ユーザー部門との折衝を含む全体のマネジメントをお任せします。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●AIを活用した社内外のDXコンサルティングのご経験※事業会社・コンサルティングファームいずれのご出身者様も歓迎いたします｜●各メンバーと連携して案件を推進していくことができるコミュニケーション能力｜●セールスマーケティングやカスタマーサクセス、カスタマーサポートなどのビジネス職のオペレーション業務や、ミドルバックオフィスのオペレーション業務への理解が深い方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【デザインマネージャー】東京（田町）※マネーフォワードホーム株式会社へ在籍出向
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
まずはプロダクトデザイナーとして、プロダクトマネージャーやエンジニアと同じ開発チームに入り、以下の業務を行っていただきます。 その後はデザイン部の部長候補として、プロジェクトのリードや、デザイナーの育成にも携わっていただきます。 【業務内容】●プロダクトデザイン⇒・ユーザーの課題や要求の可視化や整理から解決案を考え、プロト... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●デザインスキル⇒・スマートフォンアプリのUIUXデザイナーとして5年以上の事業会社での経験 ・プロトタイピング、MVPの制作経験 ・マネージャー、エンジニア、ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション力 ・デザインを論理的に説明できるコミュニケーション力 ・開発チーム内、または開発チームと連携してのプロダクト開発の経験｜●マネジメントスキル⇒・4名以上のメンバーのマネジメント経験 ・部やメンバーの目標設定、評価設定のご経験 ・部内のリソース管理のご経験 ・ジュニアデザイナーの育成経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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このポジションでは、プロダクトデザイナーの経験とリーダーシップを活かし、チームを牽引しながら、『マネーフォワード ME』のブランド価値を高め、ユーザーに最高の体験を提供することが求められます。
デザインを通じてビジネスの成長に貢献し、業界をリードするサービスを創り上げたいという情熱をお持ちの方に、ぜひご検討いただきたいと考えています。
現在デザイン部には、デザインマネージャーが1名在籍しておりますが、今後の組織拡大を見据えて、デザイナー業務とマネジメントを担っていただける方を新たに募集いたします。
デザインのプレイングもしていただきながら、マネジメントの双方に関わっていただけるポジションです。
<BR>
データサイエンティスト（分析推進室）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 25～ 34才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
様々な領域やミッションを持つ各事業部や経営層に向けて、意思決定のスピードと精度を上げられる分析とそれに基づく事業支援を行なっていただきます。 分析の実行のみならず、当社における分析推進組織のあるべき姿を自ら考え、周りを巻き込みながら実行していくことを期待しています。 具体的には、以下の動きを想定しています。 【業務内容】●統... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●データ分析のご経験 5年以上｜●Python, R, SQLを利用しデータ分析を担当されたご経験｜●統計解析の実務への応用経験（検定・回帰分析・因果推論）｜●部門を超えてプロジェクトマネジメントを完遂したご経験｜●抽象的な課題感をヒアリングし、分析によって解決すべき課題に落とし込み、解決した実務経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【コミュニケーションデザイナー】マネーフォワードクラウド_東京（田町）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
「マネーフォワード クラウド」の魅力を届けるため、以下の業務を行っていただきます。 【業務内容】●オンライン／オフラインイベントの企画、デザイン、ディレクション、効果検証｜●プロモーション施策に関わる各種クリエイティブのデザイン、ディレクション、効果検証｜●営業資料や採用資料などの企画、デザイン、ディレクション、効果検証... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●マーケティング／プロモーション施策に関するクリエイティブ制作｜●Webページの企画／ワイヤーフレーム作成／デザイン／効果検証｜●マーケティング／グロースハックに関する基本的な知識をお持ちであること｜●Webデザイン／グラフィックデザイン／ロゴデザインなどの基本的知識をお持ちであること｜●チームによっては英語での読み書きやミーティングが必要になるため、英語学習に抵抗がない方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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本ポジションの魅力は、下記だと考えます。
<BR>●Valuesの1つとして「Tech&Design」を掲げ、会社全体としてデザインの可能性を重要視している。
<BR>●施策やプロジェクトの上流工程からデザイナーが関わることができるので、事業目線でのデザインという視点も身に付く。
またそれがどのような結果となったかもわかり、改善サイクルも回すことができる。
<BR>●プロダクトデザイン以外の様々な領域のデザインに関わることができる。
<BR>●同チーム以外のメンバーを合わせると弊社ではデザイナーが100名以上が在籍しており、チームで仕事ができ、互いにデザインのレビューをしたり、様々なバックグラウンドのメンバーと関わることで、スキルの向上も可能である。
アナリティクスエンジニア（データアナリスト）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 34才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
様々な領域やミッションを持つ各事業部や経営層に向けて、意思決定のスピードと精度を上げられる分析とそれに基づく事業支援を行なっていただきます。 分析の実行のみならず、同社における分析推進組織のあるべき姿を自ら考え、周りを巻き込みながら実行していくことを期待しています。 具体的には、以下の動きを想定しています。 ・統計解析にもと... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●データに関わる業務の実務経験2年以上｜●データマートの開発プロジェクトへの参画経験(設計/開発フェーズに関わっていることが望ましい)／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
インナーブランディング（カルチャー推進・浸透）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
あらゆる従業員体験を通してMVVCを浸透させ、マネーフォワードグループで働くみなさんの共通認識・共通言語をつくっていくのが役割です。 扱うテーマは様々で、オフィスの在り方、グループ社員総会、海外を含めた各拠点での浸透体制づくり、ValuesやCultureの体現ガイドラインづくりなど多岐にわたります。 これらを、記事コンテ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●自ら課題を抽出し、多角的な視点から打ち手を考え、企画やコンテンツに落とし込み、実行する力｜●抽象的なテーマを言語化し、プロトタイピングを行いながら業務を進める力｜●プロジェクトオーナー・プロジェクトリーダーとして、多様なバックグラウンドを持つメンバーやステークホルダーを巻き込みながら推進したご経験｜●日常会話レベルの英語力｜●落ちてくる課題やボールを拾うだけではなく、自ら課題を見つけ出し、社内に文化を届けるために必要なことを考え、周りを巻き込みながら実行できる／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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本ポジションの魅力は下記だと考えます。
<BR>〇経営陣が企業文化の重要性について理解し、コミットメントしているので、新しい取り組みや施策案に前向きに耳を傾けてもらえる環境です<BR>〇経営に近い距離感で、企業のコアとなる文化の浸透に関わり、組織の土台をつくりあげていけるので、経営目線で思考する能力が鍛えられます<BR>〇今後ますますニーズが高まるであろう企業文化浸透の経験とキャリアを積むことができます<BR>〇部署の枠にとらわれずに動く必要があるので、社内のさまざまなメンバーとの交流を持つことができます
フロントエンドエンジニア(テックリード)_マネーフォワードクラウド
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社ではスモールチームを重視しており、プロダクトごとに1つ以上のチームが割り当てられています。 一方、30プロダクト以上に達する開発チーム間・本部間で横串の知見やノウハウの共有は積極的に進んでいない状況があり、弊社の主要サービスであるマネーフォワード クラウドにおいて、以下の課題を解決していきます。 【具体的には】・各プロ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・3年以上の中規模以上のWebアプリケーション設計・開発・運用の経験（TypeScript/Reactの経験が望ましいが、キャッチアップの意志があればその他の言語やライブラリでの開発経験も可）・開発チームのピープルマネジメント経験・さまざまなステークホルダー（経営陣・ビジネスサイド・PdM・デザイナーなど）とのコミュニケーションや合意形成ができる・デザインシステム導入またはWebアクセシビリティ対応を、上記ステークホルダーや関連部門と共同しながら進めた経験・ビジネス基礎レベルの英語力／【中級英語力要】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【サステナビリティ推進担当】パブリック・アフェアーズ室_東京（田町）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
サステナビリティ開示等に関する制度動向や他社動向などの情報を常にキャッチアップし、マネーフォワードのミッション達成のために必要と考えるサステナビリティ施策の検討・実施をお任せします。 【業務内容】●外部評価機関の調査対応により、格付けの向上や指数への選定を目指す｜●非財務指標やサステナビリティ開示についての社内コンセンサ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●IR、経営企画、経理財務などの実務経験｜●社内・グループ内の数字やデータを取りまとめた経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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ポジションの魅力は、下記だと考えております。
<BR>・経営陣、CxOレイヤーとも方針をすり合わせながら業務を進める必要があり、広くハイレイヤーとのコミュニケーション機会を持てること<BR>・マネーフォワードグループの社会的な価値を発信する仕事に携われること、開示など成果が外に見える仕事に携われること<BR>・パブリック・アフェアーズ室の強みを活かし、第一線の有識者や制度企画を担う金融庁などの関係者とも接点を持ち意見交換を行うなど、他社のサステナビリティ業務の中では得難い機会があること<BR>・トレンドとなっているサステナビリティ推進について、開示実務から経営層との合意形成に至るまで幅広い業務経験を通して、未経験から専門性を高められること<BR>・これからサステナビリティ推進を強化する企業が増えることが予想されるため、マーケットの中でも希少性の高い人材になれること
【WEBマーケター(横断マーケティング本部）】マネーフォワードクラウド_東京（田町）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
Webリード獲得を最大化するための分析やグロースハック、ページ制作の進行/ディレクションを通し同社クラウドの成長を担っていただきます。 【ポジションの魅力】（1）業務範囲・裁量：●戦略立案～実行・検証まで、マーケティングの上流から下流までを経験できる●急成長中のプロダクトと組織の中で、裁量と責任をもってマーケティング活動... |
| 求めるスキル (必要条件) |
※以下いずれか必須：●GoogleAnalyticsやヒートマップツールを用いたアクセス解析の経験●データの集計や分析（特にSQL）に関する知識、実務経験●定量、定性の分析結果から事業KPI達成へ向けた戦略策定／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【グロースマーケティング（リーダー候補）】ビジネスカンパニー（HRソリューション本部）_東京（田町）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
HRプロダクトのマーケティング組織において、ご経験に応じて、下記いずれかの業務を担っていただきます。 【具体的な業務内容】●グロースマーケティング●事業・製品・サービスの持続的成長にフォーカスし、顧客を行動ベースで理解し、顧客体験を高めるための施策を実行●担当製品の集客戦略の立案●KPIから逆算した効果検証 ・インハウス... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●マーケティング戦略の立案・実行の経験（toC/toB問わず）●Webサイト改善の経験（改善施策の立案、コンテンツ企画、ワイヤー作成、ディレクション経験）（2年以上）●GoogleAnalyticsなどを用いたWeb解析の知識、実務経験●データに基づく仮説検証能力 ・オペレーション化(仕組み化)することで成果を出す力●社内外の関係者と連携がとれるコミュニケーション力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【リードプロダクトデザイナー】マネーフォワードクラウド_東京（田町）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
まずは1プロダクトの専属UIデザイナーとしてプロダクトマネージャー、エンジニアと同じ開発チームに入り、以下の業務を行っていただきます。 その後は複数プロダクトを横断する体験、デザインシステムの構築・運用などに携わっていただく、またはプロダクトのデザインリードとしてプロジェクトのリードや、デザイナーの教育、育成にも携わって... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Webサービス、多階層構造のWebサイトまたはアプリケーションにおけるUIデザインの経験●主体的に課題を発見し、その解決策としてのUIデザインを行われた経験●デザインの際に目的を設定し、かつその意図や必要性を他者に説明できるスキル●ユーザーリサーチ、分析手法の基礎的な知識、実務で活用した経験●OOUIの情報設計やモデリングの基礎的な知識、実務で活用した経験●チームによっては英語での読み書きやミーティングが必要になるため、英語学習に抵抗がない／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【マーケティング部長候補】ビジネスカンパニー（債権ソリューション本部）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,050万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
デジタルインボイス本部のマーケティング組織のマネジメント、戦略推進をお任せします。 ※同社はTHE MODEL型の組織運営を行なっています。 【具体的な業務内容】●マーケティング戦略の立案・実行●新規獲得チャネルの開拓●各種KPIの設計、モニタリング、ROI最適化●チームメンバーの採用、育成、トレーニング、コーチング●チー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●マーケティング戦略の立案・実行の経験●PLに基づく数値管理の経験●メンバーマネジメント経験（規模は問わず）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プロジェクトマネージャー【マネーフォワードクラウド】
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,600万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のBtoB事業である「マネーフォワードクラウド」のプロジェクトマネージャーをお任せします。 会計経理領域、請求・デジタルインボイス領域、人事労務領域、新規プロダクトなどいくつかのプロジェクトで可能性を検討いただきます。 【業務内容】プロジェクトマネージャーとしてエンジニア・デザイナー・CSなど様々な関係者とコミュニケー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・業務システム、アプリケーション開発におけるプロジェクトマネジメント経験。 プロダクト開発経験・WEBサービスのディレクション経験 ・ITコンサルでのプロジェクトマネジメント経験。 ・事業会社におけるプロダクトマネジメント、企画・開発・運用等の経験。 ※できればBtoB領域の経験が望ましいが、BtoC経験を生かしてチャレンジされたい方の応募も歓迎です。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プロダクトマネージャー【マネーフォワードME】
マネーフォワード
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
マネーフォワードMEの「資産形成アドバンスコース」担当プロダクトマネージャーをお任せします。 「誰もが資産運用を始め、楽しく続けられるようなサービス」の提供を通してお金を前へ進めていくことを事業としては目指しており、お金の「見える化」から今後は「学び」の提供や「実際の運用」の提供など、提供価値を広げていく予定です。 本事業... |
| 求めるスキル (必要条件) |
スマートフォンアプリ or webで提供するサービスにおいて以下を行った経験・プロダクト企画・KPIへの責任を持つ・デザイナー・エンジニアとのコミュニケーション・サービスの運用・組織マネジメントや人材育成、仕組み化などのご経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
法務（管理職候補）
マネーフォワード
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
法務業務全般及びマネジメント業務を担当いただきます。 【マネジメント】●法務に関する業務プロセスの設計から整備、改善｜●メンバー育成｜●法務部門が関連するプロジェクトの推進、管理｜●経営方針を踏まえた部門方針策定、内外のステークホルダーとの折衝・交渉【業務内容】＜ビジネス法務：70%前後＞｜●契約書・利用規約・約款等の作... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●企業法務の実務経験5年以上（法律事務所、事業会社問わず）｜●法務チームで業務を遂行してきたご経験｜●人材の育成経験や複数人が関わるプロジェクト案件をリードした経験｜●内部ステークホルダーとの連携能力：経営方針を理解斟酌し、役員や他部門の責任者と連携・折衝できる方｜●外部ステークホルダーとの折衝能力：外部弁護士、監督官庁や取引先との折衝・交渉できる方｜●マネージメント能力：部下の能力や適性を見極め、モチベーション向上、維持ができる方／法務チームの部門方針の策定し、チーム運営できる方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
デザイナー
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 25～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社が運営するサービスを中心に、幅広くデザインを担当していただきます。 「お金のプラットフォーム」づくりには、一貫性があり、わかりやすく、ユーザーファーストなクリエイティブが必要です。 デザインの力で「会社の魅力や、サービスの素晴らしさ」を外に向けて伝えていきませんか？エンジニアとチームで深いレベルのディスカッションをしな... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・UI・UXに配慮したサイト設計スキル。 ・Photoshop、Illustratorを用いたWebデザインの実務経験：2年以上。 ・スマートフォンサイト・アプリに関する基本的知識。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【マネーフォワード X】サービスデザイナー
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 28～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
金融機関や証券会社、保険会社や大手事業会社などの企業と共に、同社のアセットと共創企業のアセットをかけ合わせた、新たな価値を創出します。 具体的には、0→1のプロジェクトでクライアントの要件整理からユーザーリサーチ、コンセプト策定など、サービス設計に網羅的に関与し、プロジェクトをリードしていただきます。 【業務内容】●事業開... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●HCDやUXデザインなどユーザーを主体としたデザインアプローチを業務の中で行った経験がある方｜●ビジネス目線をもちながら主体的に周りを巻き込み問題解決に取り組んだ経験のある方｜●社会人経験3年以上｜●チームによっては英語での読み書きやミーティングが必要になるため、英語学習に抵抗がない ※エンジニア組織でも英語化を推進しており、必要な方には英語学習プログラムを提供しています／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
SRE
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 27～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
■Platform SRE各プロダクトの開発チームのサービス開発速度の最大化や開発体験の向上を通してユーザーへのさらなる価値提供を支えるためのプラットフォームを開発・運用することがミッション。 AWSやKubernetesなどの機能を利用しつつ、全社の開発生産性を最大化するためのプラットフォームとはどのようなものかを考え... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかのスキル・Webアプリケーション開発経験・Kubernetesを用いたコンテナ環境構築・運用経験・AWSサービスを利用したインフラ構築・運用経験・Webサービス設計・運用・保守・改善・障害対応のご経験・Site Reliability Engineeringに関する知見／【中級英語力要】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
マーケティングマネージャー（マネーフォワードクラウド部長/本部長候補）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,400万円程度 ( 25～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
BtoB向けクラウドサービス『マネーフォワードクラウドシリーズ』のマーケティング部門のマネージャー及び、本部長/副本部長候補の募集です。 主にSMB～中堅～エンタープライズ領域の法人企業に対して『マネーフォワードクラウド』をマーケティングして頂きます。 会計経理・請求書・インボイス・経費精算・人事労務・リーガル・・・などの... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・BtoB領域のマーケティング経験（グロースマーケ全般のご経験ある方や、広告、イベント、コンテンツマーケなどの領域特化のご経験も歓迎）・マネジメント経験（またはリーダー経験や、マネージャーを目指す覚悟）・人と組織のパフォーマンス最大化に熱量を持てる方※出身業界はIT、SaaS、人材、商社・・など多岐にわたります。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
採用責任者候補
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
人事本部付の採用チームの責任者か、各事業本部（カンパニー）付採用チームの責任者を募集しています。 いずれかの領域における採用戦略・実行のマネジメントから、HRBP機能のリードをおまかせできる方を探しています。 【業務詳細】・キャリア採用全般に関わる業務。 エージェントとのリレーション構築。 リファラル採用企画。 エンジニア採用。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業会社の人事経験、採用経験をお持ちの方。 ・人材紹介の経験がある方。 （インターネット企業を担当されていた方）。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
経営企画（IR・予実）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 26～ 36才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
主に「ファイナンス・IR部」において更なる強化・成長を見据えて資金管理・資金調達等、広く経営企画全般に関わっていただくメンバーを募集しております。 経営企画担当として、経営メンバーと共に、経営課題の解決に取り組んでいただきます。 また、今後マネーフォワードの更なる成長を想定し、経営企画関連部門のマネジメントをゆくゆくは志し... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●マネーフォワードの事業への興味関心の高さ｜●社内外のビジネスパートナーと信頼関係を構築できるコミュニケーション力｜●基礎的な会計税務の知識・理解がある｜●Excel、PPTの基本的なスキルセット／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
新規事業開発（SaaS＊Fintech新規事業）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
法人・個人、金融・非金融問わず、マネーフォワードがもつ、データ、テクノロジー、ノウハウ、既存事業ネットワークなどを最大限活用し、ユーザーにとって今までにない体験、利便性を提供することを目指します。 結果として、非連続な成長を遂げる事業を創っていただきます。 ※社長室主務、もしくはその他のカンパニーへの従務で新規事業の立ち上... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・コンサルタント・経営企画・事業責任者等のポジションで事業立ち上げに携わった経験・IT金融サービスにおける新規事業・新規サービスの立ち上げに携わったことのある方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
カスタマーサクセス（マネーフォワードビジネスカンパニー カスタマーリレーション本部）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
マネーフォワードクラウドシリーズのプロダクト価値をしっかりと顧客に届け、システム導入を通じて顧客課題を解消向けて取り組んでいいただきます。 リーダー候補の方には、未経験者含むメンバーのスキル向上など、マネジメントにも貢献いただきます。 ・クラウドサービスの導入支援（進捗管理サポート、設定代行作業、問合せ対応）・導入検討中... |
| 求めるスキル (必要条件) |
業務系システム(パッケージシステムまたはクラウドサービス)の・導入プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャー・SaaSサービスのカスタマーサクセス、カスタマーサポート経験・経理財務業務上記の内、いずれか1つ以上の経験が延べ3年以上ある方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
toC向け_プロダクトマネージャー【Money Forward X】
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社独自のナレッジ開発しているBankAPPというプロダクトのサービスデザイン、UX手法を活用して、カスタマーのペインや金融機関・事業会社の課題を明確にして、数年後にあるべき理想のカスタマー体験を描き、パートナー企業と共に新規サービスを創出します。 社内の「UI/UXデザイナー」「エンジニア」、パートナー企業の「経営層」... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかの経験を3 年以上お持ちの方・システム開発プロジェクトにおける、PM ・PL、 もしくは開発ディレクションの経験・システム開発プロジェクトにおける、開発及びマネジメント経験のある方クライアントワークのご経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
セールスマネージャー候補（HR領域）【マネーフォワードクラウド】
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
BtoB向けクラウドサービス『マネーフォワードクラウドシリーズ』のセールス部門のマネージャー候補の募集です。 主に中堅～エンタープライズ領域の法人顧客の抱えるバックオフィスの課題に対して、『マネーフォワードクラウドシリーズ』を使ったソリューション提供を行っていただきます。 今回は、特にHR領域のプロダクトである「給与計算」... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●法人営業経験（特にWebサービスやERPの営業経験は歓迎）｜●マネジメント経験（30名以上が望ましい）｜●P/L・KPIマネジメントの実績があり、数字で語れる方｜●QCDに厳格に拘れる方｜●組織開発に興味があり、人と組織のパフォーマンス最大化に熱量を持てる方※出身業界はIT、SaaS、人材、商社など多岐にわたります。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
経理（業務プロセス標準化・PMI）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 26～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の経理本部は3部門にて構成されており、今回は経理3部の募集になります。 ●経理1部：税務｜●経理2部：連結・開示、監査法人対応｜●経理3部：業務プロセス標準化・財務DD・PMI【経理3部のミッション】グループ全体の経理業務のプロセスオーナーとして標準化を推進。 グループ各社のプロダクトを業務にフル活用し、グループ内の業... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●３年以上の経理実務経験｜●表計算ソフトスキル｜●自ら各種関数・機能を駆使して自動化等の改善をした経験等｜●日商簿記２級以上（もしくは同等のスキル）｜●J-SOX等の業務設計に従事した経験｜●プロセス変革を伴う経理プロジェクトの実行経験｜●関係部門を巻き込みプロジェクトを推進する能力｜●新しい業務プロセスにおけるメリットとリスクを見極める姿勢／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
エンジニアリングマネージャー（マネーフォワードクラウド）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 27～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
これまでの開発組織マネジメント経験・サービス開発経験を活かし 、同社のいずれかのプロダクト部門におけるエンジニア組織全般に対して、以下の役割・責務を担っていただきます。 ・領域全体、複数のプロダクト開発チームを見渡し、プロダクトロードマップを実現するための横断的な意思決定（技術課題、リソース配分・採用等） ・3年後を見据... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・10名を超える開発チームのリーダー・マネジメント経験・エンジニアとして概ね5年以上のWebサービス開発経験【求める語学力】・ビジネスレベル以上の日本語力・ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上）／【初級英語力要】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
HRBP
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
BtoBクラウド事業の戦略実現に向けた各種人事支援と戦略実行支援。 【具体的には】・採用プロジェクトの推進・採用課題の特定及び解決施策の立案・実行・組織開発・内部データ分析及び採用課題にかかるインサイトの抽出・タレント分析と配置異動に関わる提言・採用に関するマーケティング、分析及び企画全般現在は、事業成長を実現する上で何... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・中途ビジネス採用の経験（事業会社人事または、人材紹介会社出身者）・年間50名から100名規模以上の採用経験・組織開発や制度運用の経験・バックオフィスとしての人事ではなく、事業視点での人事を手掛けたい方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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同社のSaaS事業を牽引する「マネーフォワードビジネスカンパニー」において次なる成長を実現するために、事業の成長を加速させるエンジンとなる というミッションを掲げ、2021年6月より新たにHRBP室が新設されました。
<BR><BR>同社で初めてHRBP職を設置し、組織体制づくりを進めています。
大幅な人員増の計画を立てているため、組織開発周りと、採用周りの機能を分けてそれぞれ戦略的に活動できる体制を目指しています。
<BR><BR>事業サイドの戦略や計画に直接触れながら、人事採用戦略を立案・実行できるため非常にエキサイティングかつスピーディに採用を進めていくことが可能です。
このSaaSマーケットで圧倒的No1を目指すべく、事業成長にコミットしたい方のエントリーをお待ちしております。
セールスマネージャー（マネーフォワードクラウド部長/本部長候補）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,400万円程度 ( 25～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
BtoB向けクラウドサービス『マネーフォワードクラウドシリーズ』のセールス部門のマネージャー及び、本部長/副本部長候補の募集です。 主に中堅～エンタープライズ領域の法人顧客の抱えるバックオフィスの課題に対して、『マネーフォワードクラウドシリーズ』を使ったソリューション提供を行っていただきます。 会計経理・請求書・インボイス... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人営業経験（特にWebサービスやERPの営業経験は歓迎）・マネジメント経験（またはリーダー経験と、マネージャーを目指す覚悟）・組織開発に興味があり、人と組織のパフォーマンス最大化に熱量を持てる方※出身業界はIT、SaaS、人材、商社・・など多岐にわたります。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
ソリューションセールス（マネーフォワードクラウド）
マネーフォワード
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ビジネス向けクラウドサービス『マネーフォワードクラウドシリーズ』をより多くの企業様に使っていただき、今までにない新しい価値やユーザー体験を世の中に広める事がメインミッションです。 法人顧客の抱えるバックオフィスの課題に対して、『マネーフォワードクラウドシリーズ』を使ったソリューション提供を行っていただきます。 ご経験やご志... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人向け無形営業経験・特にIT、SaaSサービスやERPの営業経験は歓迎致します／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
クライスの非公開求人の特徴
弊社は1993年にヘッドハンティング会社としてスタートし、30年以上にわたりハイクラス人材のキャリア・転職のご支援をしている人材紹介会社です。
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