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<2024年11月21日 最新>

株式会社スマートラウンドの転職・求人情報

現在の公開求人数: 10

年代:
20代 30代 40代
年収:
800万 〜 899万円 900万 〜 999万円 1000万 〜 1199万円 1200万 〜 1499万円 1500万円 〜 2000万円 〜

NEW
エンジニアリングマネージャー
スマートラウンド

想定年収 ~ 1,050万円程度 ( 25~ 40才 )
職務内容 【概要】スタートアップ5,200社以上、投資家70社以上が利用するスタートアップの創業からイグジットまでを支える業務プラットフォームを開発するエンジニア組織のマネージャを募集しています。
【本ポジションの役割】CTOが行っているマネジメント関連業務を可能な限り引き取っていただき、進化させていっていただきたいです。
開発組織...
求めるスキル
(必要条件)
●エンジニアマネージャ経験 1年以上、またはチームリーダー経験 2年以上●ソフトウェアエンジニアとしての開発経験 3年以上●合理的な判断を行う思考力●各種ステークホルダーに働きかけ個人、チームを良い方向に動かすリーダーシップ/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

プロダクトマネージャー
スマートラウンド

想定年収 ~ 900万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 同社が提供している「smartround」のプロダクトマネージャーポジションです。
■具体業務:(1)新規プロダクトの企画 定性・定量調査で市場構造や課題構造を把握/ユーザーの課題やニーズを深く理解し、ターゲットを定義/新規プロダクトの方向性、主要ユースケース、当社にとっての戦略的意義、要求仕様の検討/情報設計を行いワイ...
求めるスキル
(必要条件)
●PdM 2年以上の経験 ●プロダクト戦略とロードマップ、定性定量調査、デザイナーや開発ディレクション、効果計測が一通りできること/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

CEO室/新規事業責任者候補
スマートラウンド

想定年収 ~ 1,100万円程度 ( 28~ 48才 )
職務内容 ユーザーである投資家やスタートアップ企業をはじめとした、スタートアップエコシステムに関わる方々のペインを解消をする新規事業を随時検討していきます。
入社当初は代表取締役CEOの直属組織であるCEO室に所属いただき、経営企画やアライアンス・全社に関わるプロジェクトに関わっていただきます。
新規事業開発に携わり、将来的には事業...
求めるスキル
(必要条件)
<以下いずれかのご経験のある方>●新規事業立ち上げ経験者●事業開発経験者●コンサルティング経験者/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

BPaaS(新規事業)
スマートラウンド

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 25~ 45才 )
職務内容 ユーザーであるスタートアップ企業の資本政策やそれに基づく株主名簿や新株予約権原簿を 管理する業務を代行で実施する部門の立ち上げを行います。
それに伴い、スタートアップ企業におけるバックオフィスの課題を理解し、お客様の課題解決に向けて社内のリソースおよびお客様と合意したプロジェクトの管理を担っていただきます。
現在カスタマー...
求めるスキル
(必要条件)
スタートアップバックオフィスの一連の業務理解/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

シニアプロダクトマネージャー
スマートラウンド

想定年収 ~ 1,300万円程度 ( 26~ 40才 )
職務内容 シニアプロダクトマネージャーとして、担当領域にオーナーシップを持ち、プロダクトの成長を牽引していただきます。
同社のプロダクトマネージャーは「なぜ作るのか(Why)」に責任を持ちつつ、「何を作るのか(What)」についてもエンジニアやデザイナーなどと協働し良い施策を立案し、ユーザーへ価値を届けるのがミッションです。
【具体...
求めるスキル
(必要条件)
●2年以上のプロダクトマネージャー経験、またはこれに類する経験(例:プロダクトの施策検討・仕様策定に深いレベルで関わってきた等) ●優れた論理的思考能力 ●新たなドメイン知識に対するキャッチアップ能力、知的好奇心 ●社内外のステークホルダーと良好な関係性を築けるコミュニケーション能力、リーダーシップ ●同社のミッションや事業内容への共感/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

広報責任者
スマートラウンド

想定年収 ~ 1,100万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 広報責任者として下記の業務をお任せいたします。
【具体業務】●同社が実現しようとするビジョン、世界観の言語化 ●メディアリレーション ●プレスリリースや、SNSを含めた自社メディアでの情報発信 ●ブランディング推進 ●取材対応、原稿チェック ●イベントの企画 ●採用広報 ●社内広報 ※もちろん、それ以上の業務にチャレンジ...
求めるスキル
(必要条件)
●業務経験(事業会社における広報・PR・B2Bマーケティングのご経験) ●文書作成(発信すべき文章やコンテンツを手早く正確に作成する能力) ●調整能力(社内外の関係者と協議し遅滞なく必要な合意形成を行う能力) ●学習能力(ドメイン知識を自ら獲得し活用しようとする姿勢や身に付けられる能力) ●ITリテラシー(各種ITツールやサービスを使える、または使えるようになる能力)/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

セカンダリー事業/事業開発
スマートラウンド

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 同社はスタートアップと投資家のデータのやり取りを効率化するプラットフォーム「smartround」を提供しています。
smartroundは5,000を超えるスタートアップ、70を超える投資家に利用されています。
次の展開として、株主や投資家に幅広いネットワークを提供し、発行体も含めて皆さんの手間なく未上場株式の売買を行え...
求めるスキル
(必要条件)
以下のいずれかのご経験●金融機関(証券会社や銀行等)やメガベンチャー、FinTechスタートアップにおいて金融サービスの企画や立ち上げ、グロースを主導的な立場で行われてきたご経験、●金融機関において発行体や投資家の資金調達を幅広くサポートされたご経験、●金融機関において当局との対話を主導されたご経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

マーケティング
スマートラウンド

想定年収 ~ 900万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 同社が提供している「smartround」のマーケティングポジションです。
■具体業務:ユーザー獲得のためのマスタープランの策定、実行、分析、改善/パートナー、業務委託先、メディア、ユーザー等との交渉、渉外/インバウンドに必要なコンテンツの企画、作成、管理/潜在ユーザーのナーチャリング、コンバージョン/営業、CS、プロダ...
求めるスキル
(必要条件)
環境分析(顧客、市場、競合、サービス、人材、チャネル等の分析能力)/戦略策定(誰が何をいつどのようにするのかのマスタープランを作成する能力)/施策実行(承認された計画を遅滞なく実行しその結果を分析する能力)/資料作成(わかりやすい社内・社外向け資料を手早く作成する能力)/社内調整(社内の関係者と必要事項について協議し遅滞なく必要な合意形成を行う能力)/学習能力(ドメイン知識を自ら獲得し活用しようとする姿勢や身に付けられる能力)/ITリテラシー(各種ITツールやサービスを使える、また/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

カスタマーサクセスマネージャー
スマートラウンド

想定年収 ~ 900万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 同社が提供している「smartround」のカスタマーサクセスマネージャーポジションです。
ユーザーである投資家(ベンチャーキャピタル)とハイタッチでコミュニケーションを取り同社プロダクトの活用度向上がミッションです。
■具体業務:VCに入り込み、よりプロダクトを活用していただきやすい業務フローへの変更(関係者も多く、プロ...
求めるスキル
(必要条件)
コンサルや経営企画など、社内外の仕組みを変えて動かしたご経験/ファイナンスやリーガル、ベンチャーキャピタル業界ドメインや実務内容を楽しんでキャッチアップ出来ること(そのため応募時の知識は問いません。
)/目的達成のため、与えられた役割を超えて主体的に動ける・周囲を巻き込めること/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

事業開発
スマートラウンド

想定年収 ~ 900万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 同社が提供している「smartround」の事業開発ポジションです。
■具体業務:ビジネスのスケールを目的とした、スタートアップや投資家を支援する士業やサービス提供者とのアライアンス戦略の立案と実行/スタートアップのおかれている環境の改善を目的とした、政策当局や業界大手プレーヤーを巻き込んだ業界横断的な施策の立案と実行/...
求めるスキル
(必要条件)
アライアンス戦略の立案と実行のご経験/複雑な関係性を分解して理解し、何をすればどんなことが起こるのかを想像できる力/社内外のステークホルダーとの協力関係のもと、ビジネスをスケールさせる仕組み作りを提案・完遂した経験/社内外のステークホルダーと良好な関係性を築けるコミュニケーション能力/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区
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クライスの非公開求人の特徴

弊社は1993年にヘッドハンティング会社としてスタートし、30年以上にわたりハイクラス人材のキャリア・転職のご支援をしている人材紹介会社です。

東証プライム上場企業から、IPO前のベンチャー企業まで、幅広い企業との強固なコネクションがありますので企業の経営者、経営層からクライスだけに依頼される非公開求人を多数保有していることが大きな強みです。

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