想定年収	～ 1,100万円程度 ( 26～ 39才 )
職務内容	グローバルなオープンイノベーション推進にさらに力を入れ、新たに海外市場への進出および、現地企業やスタートアップとの連携強化を目指したチームを組成しました。これに伴い、オープンイノベーション案件のプロジェクトマネジメントを担っていただける即戦力のメンバーを募集します。【主な業務】●グローバル市場を対象としたオープンイノベ...
求めるスキル (必要条件)	●ビジネスレベルの英語力（読み書き・会話）●海外企業やスタートアップとのプロジェクト経験または協業経験 ●マルチステークホルダーとの調整力および交渉力 ●プロジェクトマネジメントに関する実務経験 ●課題を見つけて自走できる方 ●自身の成長の為、学習を怠らない方／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先	東京都千代田区

想定年収	～ 1,000万円程度 ( 26～ 39才 )
職務内容	今回は自治体を始めとした地域特化の新規事業創出を行うチームにおいて、人材を募集いたします。【主な業務】●行政機関や地方金融機関との折衝●入札案件の提案書作成●新規事業開発の支援業務●行政機関とスタートアップの協業支援・運営●ベンチャー、スタートアップとの伴走、メンタリング●同社イベントの企画運営●新規顧客開拓...
求めるスキル (必要条件)	●地域課題や地域活性化に関心がある方●顧客への提供価値を上げることに喜びを感じる方●ミッション、01Way（value）に共感できる方●課題解決能力●論理的思考（ロジカル・クリティカルシンキング）●以下ツールの利用経験がある方（利用に違和感のない方）：MicrosoftOffice(Word/Excel/PowerPoint)、Google Workplace、Slack、Notion、BOX、Miro 等／【英語力不問】
勤務先	東京都千代田区

想定年収	～ 1,200万円程度 ( 30～ 42才 )
職務内容	【主な業務】●採用ニーズの収集と要件定義●求人票の作成●候補者、採用メディア、人材紹介会社との連絡●採用オペレーション全般（面談、面接、候補者対応）●役員や事業責任者との採用計画調整●採用計画の立案・実行（チャネル選定、ファネル改善）●採用広報●部門の採用活動推進●採用部門マネージャーとの連携、採用ニーズに関する相談●...
求めるスキル (必要条件)	●自社の採用担当として3年以上のご経験●同社のミッションに共感している方●他者貢献意欲●企画だけではなく、実際に手を動かしながら成果を創出した経験●スタートアップ、メガベンチャーもしくは大手企業での採用経験●多数のメンバー・ステークホルダーと共に、自律的に企画推進されたご経験／【英語力不問】
勤務先	東京都千代田区

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