Job Information
想定年収 | ~ 1,000万円程度 ( 26~ 39才 ) |
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職務内容 |
得意領域をメインでご担当いただき、リードされる領域を主体的に広げていただくことを想定しています。 【サービスデータ】●分析レポートを活用したマーケター・PdMに対する意思決定のサポートを担当いただきます ・SQLを利用したデータ収集 (主にBigQuery)・アクセス解析ツール、統計解析を利用した効果検証やインサイト出し... |
求めるスキル (必要条件) |
●データ分析(アプリまたはWEBサービス):・SQLを用いたデータベース操作、集計の実務経験3年以上 ・データ分析による課題抽出から施策実行までのご経験●その他:PdM/WEBディレクター/マーケター等との連携によるPJT参加経験/【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | 800万円 ~ 1,300万円程度 ( 28~ 45才 ) |
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職務内容 |
サービスのPRに関わる全体の戦略設計と実行まで全般をお任せします。 【具体業務】●エージェンシーとの連携によるメディアリレーション強化 ●KPI運用の洗練化 ●イベント型のPR戦略強化 ●メディアやインフルエンサーとの取り組み強化 【今後強化を図る内容】・withの認知向上に関わるあらゆる施策の戦略&戦術の考案と実行 ・... |
求めるスキル (必要条件) |
●アプリサービスのPR経験 5年以上:PRの「戦略設計/実行/分析/発信」などのご経験 ●代理店を通じてメディアとのリレーションを築いてこられた経験:TV、雑誌、Web等複数 ●PRの企画経験(大型、連動型の企画)/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,800万円程度 ( 35~ 45才 ) |
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職務内容 |
人生において大切なパートナーとの出会いをお手伝いするという、一人一人の人生に大きな影響を与えうるプロダクトの設計、マネジメントを担当するプロダクト責任者を募集します。 管理職としてディレクターやデザイナーも含めた組織のマネジメントをお任せしつつ、プロダクトロードマップの策定や中長期戦略の立案、PL管理など、プレイングマネ... |
求めるスキル (必要条件) |
プロダクトマネージャーとしてのご経験があり、さらに以下のご経験のいずれかを有する方。 ■ユーザー志向を見ながらプロダクト改善に関わりグロースをされてきた責任者クラスの方。 ■複数のプロダクト、機能開発を全体最適で見てこられた方。 ■中長期の戦略立案経験をお持ちの方。 ■toCの中でもユーザーを楽しませるような仕掛け、機能などの開発経験をお持ちの方。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | 800万円 ~ 1,300万円程度 ( 28~ 39才 ) |
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職務内容 |
恋愛結婚を叶えるマッチングアプリのデータアナリスト業務をお任せします。 【具体業務】■分析関連業務:1)経営データ:・経営指標の算出 ・中長期的な視点でビジネスの伸長を算出 ・ユーザーの満足度を高めることが経営にどのように影響するのかを算出 2)サービスデータ:・分析レポートを活用したマーケター・PdMに対する意思決定の... |
求めるスキル (必要条件) |
■ビジネス:・データ分析を用いたビジネススキームの構築経験 ・ビジネス課題をデータで示し課題解決方法を提案した経験 ■データ分析(アプリまたはWEBサービス):・SQLを用いたデータベース操作、集計の実務経験5年以上 ・データ分析による課題抽出から施策実行までのご経験 ■その他:・PdM/WEBディレクター/マーケター等との連携によるPJT運用経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | ~ 1,200万円程度 ( 28~ 39才 ) |
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職務内容 |
20代向け価値観重視のマッチングアプリを手掛ける株式会社withと、 恋愛マッチングアプリを手掛ける株式会社Omiaiは、2023年3月1日にホールディングス経営体制に移行し、マッチングアプリの運営を行うグループとして「株式会社エニトグループ」が誕生しました。 事業拡大における増員に向けて以下のポジションを募集しており... |
求めるスキル (必要条件) |
(以下いずれかのご経験をお持ちの方)●Webアプリケーション開発経験 ●Android、iOSの開発経験 ●プロジェクトマネージャーやエンジニアリングマネージャーとしての経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
弊社は1993年にヘッドハンティング会社としてスタートし、30年以上にわたりハイクラス人材のキャリア・転職のご支援をしている人材紹介会社です。
東証プライム上場企業から、IPO前のベンチャー企業まで、幅広い企業との強固なコネクションがありますので企業の経営者、経営層からクライスだけに依頼される非公開求人を多数保有していることが大きな強みです。
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