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<2024年11月22日 最新>

パナソニックコネクト株式会社の転職・求人情報

現在の公開求人数: 1

年代:
20代 30代 40代
年収:
800万 〜 899万円 900万 〜 999万円 1000万 〜 1199万円 1200万 〜 1499万円 1500万円 〜 2000万円 〜

《大阪/東京》《人事制度企画》
パナソニックコネクト

想定年収 ~ 1,400万円程度 ( 30~ 40才 )
職務内容 ・人事企画:事業戦略に基づいた人材戦略の検討・立案・遂行新会社の事業規模・業態・事業戦略・経営理念等を踏まえた新人事制度の検討・立案、及び運用組織理念の浸透や職場風土醸成を目的とした組織開発や各種取り組みの企画と推進・海外人事:現地の人材環境や労働法に基づき、各統括会社(欧・米・アジア・中国)及び現地人事部門と連携した...
求めるスキル
(必要条件)
・人事制度企画業務経験5年以上・英語力(スムーズに英語で業務上のやり取りができるレベル)/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
  • 1

クライスの非公開求人の特徴

弊社は1993年にヘッドハンティング会社としてスタートし、30年以上にわたりハイクラス人材のキャリア・転職のご支援をしている人材紹介会社です。

東証プライム上場企業から、IPO前のベンチャー企業まで、幅広い企業との強固なコネクションがありますので企業の経営者、経営層からクライスだけに依頼される非公開求人を多数保有していることが大きな強みです。

クライスがご紹介する年収800万円以上のハイクラス求人の71%は非公開求人
ご登録者限定でご紹介が可能ですので、ご興味をお持ちの方はお気軽にご相談ください。

紹介先企業例
1,800社以上の中から一部を公開しています

クライス&カンパニーの
ハイクラス転職・キャリア支援とは

各専門領域では
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クライスで決定している平均イメージ

(2024年実績)

70%が非公開
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