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経営コンサルタント・戦略コンサルタントの転職・求人情報

公開求人数: 304


検索条件:
[職種] 経営コンサルタント・戦略コンサルタント
職種大分類:
年代:
20代 30代 40代
年収:
800万 〜 899万円 900万 〜 999万円 1000万 〜 1199万円 1200万 〜 1499万円 1500万円 〜 2000万円 〜

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戦略~実行支援コンサルタント
グロービング

想定年収 ~ 3,500万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 戦略~実行支援として、新規事業立上げ、構想企画・PoC、業務改革支援など戦略実現のための幅広い領域のプロジェクトをかじ取りしていただきます。
【DXプロジェクトを支える次世代IT基盤の方向性及び具体的構築内容の支援】・全社を挙げて推進しているDXプロジェクトを、クライアントのDX推進部やシステム戦略部と共にどのようなIT...
求めるスキル
(必要条件)
■Mup:・コンサル業界におけるマネジメント職経験  ■SC/C:コンサル業界の経験 ・ SIベンダでシステム導入における構想策定や要件定義のご経験のある方 ・大手事業会社で自社のDX推進を主導されていた方(売上規模:3,000億円以上の企業)/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 目黒区

マネジメントコンサルタント(Chain Consulting株式会社)
ClipLine

想定年収 ~ 1,500万円程度 ( 26~ 40才 )
職務内容 ●新規サービス、プロダクトを企画、構築するプロジェクトの主導●新規大手企業の課題分析●既存顧客企業の課題分析●クラウドOJTシステムを活用したバリューアップ施策の設計(例:重点施策の設定、マネジメントサイクルの構築、教育カリキュラム設計など)●施策の実行に向けた運用設計<業務詳細>・各種データを用いた課題分析と整理、そ...
求めるスキル
(必要条件)
以下、いずれかのご経験:●経営コンサルティングファームにて1年以上の実務経験●事業会社の経営企画、事業推進などの企画部門にて1年以上の実務経験がある方●事業開発または事業企画の実務経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
サービス業・小売・飲食業界で長らく企業変革に関わってきた経営コンサルタントが、「サービス・小売業界のサービスマネジメントを改革したい」 という想いで設立したスタートアップです。
日本の労働人口が減る中で、サービスの価値や品質を向上させながら生産性もあげるというサービス業界の課題を解決するために、「ClipLine(クリップライン)」という動画サービスを提供しています。
日本のサービス業界規模は2400万人以上。
コンサルファームでITツール導入支援を経験された方で、この大きなマーケットの課題を「ClipLine」を通じて解決していきたいという想いをお持ちの方にお勧めです。

ビジネスコンサルタント(エキスパート/シニア)
SCデジタル

想定年収 900万円 ~ 2,000万円程度 ( 35~ 50才 )
職務内容 社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、クライアントの本質的な課題を整理・定義したうえ、戦略構築やグランドデザインの検討、そして戦略実現のためのマーケティングやシステム等のソリューション構築・サービス提供まで、一気通貫したコンサルティングを提供します。
入社後は、ご自身の得意領域に合わせてアサインを決定します。
【業務...
求めるスキル
(必要条件)
下記いずれかのご経験を求めます:●コンサルティングファーム/シンクタンクでのコンサルティング経験2年以上●事業会社等でのマーケティング戦略もしくはシステム戦略の立案/実行経験2年以上●パワーポイントを中心とした資料作成●プレゼンテーション能力 ※コンサルタントとしての領域は問いません。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

ブランディング戦略コンサルタント(エキスパート/シニア)
SCデジタル

想定年収 900万円 ~ 2,000万円程度 ( 35~ 50才 )
職務内容 クライアントの課題を起点に戦略の策定から施策の実行まで、幅広く支援していただきます。
本ポジションの配属先である「CXデザイン」では、「ブランディング/リブランディングサービス」「DX推進サービス」の2つのサービスを提供しています。
...
求めるスキル
(必要条件)
●チームマネジメント業務3年以上●仮説思考●ビジネスモデルキャンバスの作成●バリュープロポジションマップの作成■下記いずれかのご経験を求めます:●コンサルティングファームでのコンサルティング経験3年以上●マーケティング戦略/実行業務3年以上●プロジェクトマネジメント経験3年以上●市場環境調査業務経験3年以上●顧客体験設計業務経験3年以上●事業開発経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

スピーダ -【LEND】スピーダ戦略コンサルティング/コンサルタント
ユーザベース

想定年収 ~ 1,300万円程度 ( 28~ 40才 )
職務内容 事業開発や営業変革、組織人材開発など大企業の複雑な経営課題を人+プロダクトの力を用いて解決に導いていくコンサルタントの募集です。
<コンサルティング提案・デリバリー>「SIer、通信、メーカー、金融・商社」の4業界のエンタープライズ系企業の 「事業開発・営業変革・組織人材開発」 の3領域の経営課題に対して、支援提案・デリ...
求めるスキル
(必要条件)
※下記いずれかのご経験をお持ちの方:●定型のサービスのみを取り扱うのではなく、顧客の課題解決のため柔軟性・新規性の高いご提案や、組織を横断したソリューションのご提案を実践したご経験がある方●対法人向けのコンサルティング業務経験として、一定の結果・成果を残されてきた方●ゼロイチでの事業立ち上げに携わったご経験がある方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

【東海地域プロジェクトマネージャー】地域中核企業・自治体向け新規事業開発・オープンイノベーション支援
アルファドライブ

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 25~ 40才 )
職務内容 【オーダーメイドの新規事業開発・課題解決と汎用ソリューション化の両方を推進】同社の新規事業開発やオープンイノベーションの確かな型を用いて東海地域のクライアントの課題を踏まえたサービスを提供しています。
以下のような業務(参考に)をお任せします。
<プロジェクトマネージャー業務の例>●新規サービスの開発●企画:新規に立ち上げ...
求めるスキル
(必要条件)
●同社のミッション、バリューに共感してくださる方●コンサルティング営業またはプロジェクトのマネジメントをした経験(3年以上)●目的と前提を踏まえ自らプロセスを設計し、体制を構築、実行するスキルをお持ちの方●東海地域に貢献したいという意志をお持ちの方【以下のいずれかにあてはまる方】●何らかの形で新規事業開発を推進するミッションにコミットしたことがある方●大企業にて、事業開発もしくは新規事業創出のご経験をお持ちの方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

【東海地域イノベーションリード】地域中核企業・自治体向けの新規事業開発
アルファドライブ

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 25~ 40才 )
職務内容 【オーダーメイドの新規事業開発・課題解決と汎用ソリューション化の両方を推進】同社の新規事業開発やの確かな型を用いて東海地域のクライアントの課題を踏まえたサービスを提供しています。
以下のような業務(参考に)をお任せします。
<新規事業開発支援業務の例>●新規事業開発プログラム/社内起業プログラムの制度設計コンサルティング●...
求めるスキル
(必要条件)
●同社のミッション、バリューに共感してくださる方●新規事業開発に強い興味をお持ちの方●東海地域に貢献したいという意志をお持ちの方【以下いずれかにあてはまる方】●何らかの形で新規事業開発を推進するミッションにコミットしたことがある方●大企業にて、事業開発もしくは新規事業創出のご経験をお持ちの方●大企業での就業経験(職種問わず)またはスタートアップ企業における経営メンバーとしての就業経験をお持ちの方●コンサルファームでの新規事業コンサルティングのご経験をお持ちの方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

【東海地域オープンイノベーションリード】地域中核企業・自治体向けのオープンイノベーション支援
アルファドライブ

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 25~ 40才 )
職務内容 【オーダーメイドの新規事業開発・課題解決と汎用ソリューション化の両方を推進】同社のオープンイノベーションの確かな型を用いて東海地域のクライアントの課題を踏まえたサービスを提供しています。
<オープンイノベーション支援業務の例>●オープンイノベーションプログラムの制度設計支援●オープンイノベーションプログラムの事務局業務支...
求めるスキル
(必要条件)
●同社のミッション、バリューに共感してくださる方●オープンイノベーションに強い興味をお持ちの方●東海地域に貢献したいという意志をお持ちの方【以下のいずれかにあてはまる方】●オープンイノベーションによる事業立上げのご経験をお持ちの方●オープンイノベーションによる事業開発に関わった経験がある方:‐事業会社でのオープンイノベーションによる事業開発経験‐事業会社やコンサルティング会社でのオープンイノベーションプログラム運営経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

組織・人事変革コンサルタント(役員報酬・コーポレートガバナンス)
マーサージャパン

想定年収 ~ 2,000万円程度 ( 28~ 40才 )
職務内容 役員報酬、指名やコーポレートガバナンス領域を専門とするポジションです。
CEO、CHRO等の経営陣と相対しながらクライアントの役員報酬制度、サクセッションプランニングの設計をご支援します。
支援内容例、報酬水準、構成のベンチマーク、設計、経営戦略と連動したKPI設定、次世代経営層の発掘、育成を行うサクセッションプランニング...
求めるスキル
(必要条件)
コンサルティングファーム(戦略、組織、人事、役員報酬領域等)または事業会社および省庁での経営企画、人事企画、IR、コーポレートガバナンス関連職務のご経験/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
人事戦略コンサルティング会社最大手での募集です。
この部門のみプロダクトを持ちながらのコンサルティング業務となります。
グローバルに活躍されたい方、アウトプット資料に関して責任感の強い方歓迎。

Senior Business Designer (Manager) / 経営コンサルティング会社

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 28~ 40才 )
職務内容 主に大企業の新規事業担当部署やR&D部署を顧客として提供する次のようなコンサルティングサービスにおいて、プロジェクトリーダーとして営業、顧客コミュニケーション、プロジェクトマネジメントを担っていただく。
○新規事業アイデアの創出(0→1の創出)。
○新規事業の具現化・上市・成長支援(伴走型でのコンサルティング)。
○新規事業...
求めるスキル
(必要条件)
コンサルティング企業におけるプロジェクトマネジメント経験。
プロジェクトマネジメント。
プロジェクトデザイン(企画設計)。
未来社会、社会課題、人間・生活者に対する極めて高い関心。
コミュニケーションスキル。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 台東区

サービスデザイナー / デザインコンサルティングファーム

想定年収 ~ 1,800万円程度 ( 27~ 45才 )
職務内容 事業領域の機会発見から、提供価値設計、ビジネスモデル設計、収益計画成長性検討、事業性検証、デジタルプロダクトのデザイン定義といった、上流のデザインワーク・コンセプトワーク・ビジネスデザインワークを担当。
デザインとビジネスの知見を融合させながらチームと共創し、新規事業立ち上げを支援しプロダクトを作り上げる。
プロジェクトは...
求めるスキル
(必要条件)
調査設計・実施力(サービス・プロダクト開発に必要な定量・定性調査の手法や効果を理解し、プロジェクトのフェーズや設定された仮説の検証に対して適切な調査設計を実施できる)。
機会領域発見力(ユーザー調査の結果からユーザーインサイトを発見し、ユーザー・ビジネス双方のメリットを踏まえたサービス・ソリューションアイデア創出の方向性を定義できる)。
コンセプト創出力(クライアントのビジネスゴール達成にも寄与しながらも、ユーザーに愛されるサービス・プロダクトのコンセプトを体系的なデザイン手法を持って創出できる)。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
「新しい、を価値にする」をミッションに掲げ、大企業の新規事業創出を支援するデザインコンサルティングファームです。
プロジェクトの方針策定からアイデア創出、PoC、収益計画まで、事業化に必要な全プロセスを伴走支援していきます。

ビジネスデザイナー / デザインコンサルティングファーム

想定年収 ~ 1,800万円程度 ( 27~ 45才 )
職務内容 新しい事業アイデア・提供価値仮説を、競争優位性・持続可能性の観点を加味したビジネスモデルへと具体化、昇華させる業務。
最新のトレンドを踏まえ、新しい価値を事業として成立させるビジネスモデルを具体的に描き、様々な検証手法を用いながら事業仮説の魅力と可能性を合理的に証明・説明。
また新規事業開発チームだけでなく、経営層や関連部...
求めるスキル
(必要条件)
仮説構築・検証力(事業仮説をクイックに構築し、検討すべきポイントを特定・言語化、定量・定性両面から検証する方法を設計・実施できる。
また、検証結果を踏まえ事業仮説の精度を引き上げることができる)。
事業戦略・事業計画構築力(幅広い事業領域における戦い方と事業の育て方に習熟し、競争環境や自社の立ち位置、ユーザートレンドを踏まえた事業戦略・事業計画を描くことができる)。
合意形成力(顧客企業を深く理解し、新規事業開発担当者、経営層、その他ステークホルダー間の合意形成をリードすることができる)。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
「新しい、を価値にする」をミッションに掲げ、大企業の新規事業創出を支援するデザインコンサルティングファームです。
プロジェクトの方針策定からアイデア創出、PoC、収益計画まで、事業化に必要な全プロセスを伴走支援していきます。

プロジェクトマネージャー / デザインコンサルティングファーム

想定年収 ~ 1,800万円程度 ( 27~ 45才 )
職務内容 クライアントメンバー、自社のサービスデザイナーやビジネスデザイナー、社外パートナーなど「異能」のプロフェッショナルを一つのチームにまとめ上げ、共創による事業アイデアの創出、実現、そしてグロースまでを目指す。
具体的には、プロジェクトゴールの定義、実行プロセスの設計、チーム組成、共創のためのコミュニケーション設計、QCDを...
求めるスキル
(必要条件)
プロジェクト要件定義、プロセス設計、QCDマネジメント、共創環境構築、意思決定サポート等のスキル・経験。
事業会社などでの事業創出経験、PO、PdM経験、プロジェクトチームリーダー経験。
コンサルティング会社でサービスデザイン、ビジネスデザイン等の手法を用い、事業会社を支援した経験。
開発フェーズにおいて、開発PMとしてエンジニアやデザイナーと連携したプロダクト開発経験。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
「新しい、を価値にする」をミッションに掲げ、大企業の新規事業創出を支援するデザインコンサルティングファームです。
プロジェクトの方針策定からアイデア創出、PoC、収益計画まで、事業化に必要な全プロセスを伴走支援していきます。

Head of Solution Business Unit
dely

想定年収 1,200万円 ~ 2,000万円程度 ( 26~ 42才 )
職務内容 同ポジションは、国内No1の料理レシピ動画サービス、女性向けライフスタイルメディア、これらの事業を運営する組織を統括するポジションです。
現在は、更なる組織の成長を加速する為の事業を展開しており、このビジネスを陣頭指揮する職責も担います。
加えてリーダーシップチームの中核メンバーとして、担当部門を超えて、組織全体に対して企...
求めるスキル
(必要条件)
・IT、 インターネットサービス領域における企業経営者としての経験(CEO, COO) または大手企業で、PL責任を持つ事業部門長経験・1->10, 10->100の組織成長フェーズでの成功、失敗体験・営業戦略、戦術に関する知見、手法。
これを組織全体に浸透、徹底した経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

DX戦略コンサルタント
WealthPark

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 44才 )
職務内容 不動産オーナーと不動産管理会社をアプリでつなぐ業務支援SaaS『WealthParkビジネス』は、現在11+万人の不動産オーナーと160+社の不動産管理会社に利用いただいております。
その中で、新たにソフトウェアでは解決できない課題解決や新規事業開発を担うDXコンサルティングサービスの提供を開始、不動産管理会社にとどまら...
求めるスキル
(必要条件)
●3年以上の社会人経験●人事コンサルティングの経験/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

中堅企業戦略コンサルタント 【戦略~実行まで経営全体に関与し、会社を丸ごと変える 】
三菱UFJリサーチアンドコンサルティング

想定年収 ~ 1,800万円程度 ( 27~ 45才 )
職務内容 経営戦略ビジネスユニットでは、中堅企業を対象に「戦略策定から実行支援まで」、一貫したソリューション提供を軸にコンサルティングを行っています大企業向けコンサルティングに比べて、「経営者と直接やりとり」をしながら、「顧客の経営全般に関与する」ことになるため、その発展や変革にダイレクトに貢献することができます。
また、戦略・計...
求めるスキル
(必要条件)
職務経歴5年以上。
コンサルティングファーム(戦略系、総合系)でのコンサルティング経験(3年以上)。
中堅企業の企業変革、事業戦略コンサルティングに強い関心と意欲をお持ちである方。
社内外と協働し、円滑なコミュニケーションをはかりつつ、強い目的達成意欲を持って業務を進められる方(プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方)。
一定以上の論理的思考やPCスキル(パワーポイント、エクセル 等)。
分析力、論理的思考力、積極性、コミュニケーション能力に特に秀でた方、知的好奇心が旺盛な方。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 大阪府 大阪市

AIコンサルタント
松尾研究所

想定年収 800万円 ~ 1,400万円程度 ( 26~ 35才 )
職務内容 同社のAIソリューション事業でクライアント提案を行う戦略×AIコンサルタントポジションです。
【具体業務】・クライアント企業のトップ・経営陣に対するヒアリング~経営課題抽出~提案 ・企業とデータサイエンティスト間でのPJT立ち上げ ・大企業の幹部クラスと日々コミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進 【魅力(社員の...
求めるスキル
(必要条件)
・戦略・総合コンサルティングファームでの戦略コンサルタント経験3年以上 ・AI系スタートアップ企業での事業開発・営業経験3年以上 ・クライアント企業への提案活動経験※応募時のAI知識の有無は問わない/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

グローバル製造業(自動車産業)
野村総合研究所

想定年収 ~ 1,800万円程度 ( 25~ 35才 )
職務内容 自動車領域で戦略から実行まで幅広いコンサルティングに携わっていただきます。
【携わるビジネス・サービス・テーマ】・自動車・モビリティ産業(車両メーカーや部品メーカー、建機、航空機など)における、経営・事業戦略、業務改革支援、事業開発支援といったプロジェクトへの参画(下記は一例) - 中期経営計画策定支援 - BEV戦略立...
求めるスキル
(必要条件)
下記のいずれかに該当する方:・製造業向けのコンサルティングあるいは調査の実務経験を有する ・モビリティ領域全般(自動車、建機、航空機など)において経営・事業企画やそれに準ずる実務経験を有する方/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

バリューアップ・事業開発
Tryfunds

想定年収 ~ 3,000万円程度 ( 25~ 45才 )
職務内容 1. 投資先企業のバリューアップ支援・事業開発支援(第三者として業務提供するケースの他、投資先に経営として出向するケースも有り)。
○スタートアップ支援(e.g. 株式会社Sustech / https://sustech-inc.co.jp/)。
○ファンド投資先支援(e.g. 株式会社フィルカンパニー / https:...
求めるスキル
(必要条件)
○マネージャークラス(Vice President、Engagement Manager)はコンサルタント経験者。
(独力で)プロジェクト設計・論点設定・プロジェクトリードが可能。
VPは新規案件獲得・組成が可能。
○メンバー・スタッフクラス(Senior Associate、Associate)はコンサルタント経験者、プロジェクトワーク経験者、経営企画・事業企画、DX企画、マーケティング等の経験者。
SAはクライアントフェーシングが可能な方。
※メンバー・スタッフクラスはケーススタディ実施の可能性あり。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
提案だけでなく、意思決定後の実行フェーズもサポートします。
色々なPJをハンズオンで入っていき、意思決定にもかなり関与します。
また、支援先に投資し、投資先のバリューアップ支援を行う可能性もあります。

ネットワークプロフェッショナル(スタートアップ成長支援)【UNIDGE】
アルファドライブ

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 25~ 40才 )
職務内容 同社子会社のスタートアップ向けサービスを活用しながら、協業要望データを蓄積し、多くのスタートアップとのネットワークを構築していただきます。
そして、オープンイノベーションプログラムやピッチイベントの参加を通じて、スタートアップのオープンイノベーション支援に取り組んでいただきます。
また、ご自身のご経験やご要望に応じて、スタ...
求めるスキル
(必要条件)
●スタートアップに対するサービスを自身で企画/設計/運営した経験がある方:(1)スタートアップ向けコミュニティの運営経験(2)スタートアップ向けの資金調達支援経験(3)スタートアップ向け人材採用支援経験(4)スタートアップ向け認知拡大・広報支援経験●当社の「ミッション」に共感してくださる方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

経営戦略本部(シンクタンク)
松尾研究所

想定年収 800万円 ~ 1,400万円程度 ( 26~ 35才 )
職務内容 GR及び企業に対しトップ提言/渉外を行うブレーン部隊(インハウス・シンクタンク部隊)として下記の業務をお任せします。
【具体業務】・「AI戦略会議」など国のラウンドテーブルの提言書 産業界への提言書、講演資料等の作成、デスクトップリサーチ~インタビューによる資料作成、日次・週次で議論をしながら提言を固めていく ・官公庁・...
求めるスキル
(必要条件)
・戦略、総合コンサルティングファームでの戦略コンサルタント経験3年以上 ・シンクタンク企業や官公庁でプロジェクトを一定リードした経験 ※応募時のAI知識の有無は問わない/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

スタートアップ向け経営実行支援コンサルタント・リーダークラス
エスネットワークス

想定年収 ~ 800万円程度 ( 26~ 40才 )
職務内容 新規事業としてスタートアップ企業の成長支援を行う組織を立ち上げることになり、顧客としてシリーズA前後のフェーズ~本格的なIPO準備期間に入るN期辺りまでを想定、攻めと守りのあらゆる分野を総合的に支援します。
立ち上げフェーズの組織で実行支援を担っていただける方を募集しております。
▼具体的な業務内容・管理部門の体制構築・事...
求めるスキル
(必要条件)
・スタートアップの成長支援に対する強い関心があること・経理/財務/会計の実務経験・ベンチャー/スタートアップでの実務経験がある方もしくは大手企業においてバックオフィス部門の経理を1人で担うなど幅広く実務をこなされてきた方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

スタートアップ向け経営実行支援コンサルタント・マネージャークラス
エスネットワークス

想定年収 1,000万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 44才 )
職務内容 新規事業としてスタートアップ企業の成長支援を行う組織を立ち上げることになり、顧客としてシリーズA前後のフェーズ~本格的なIPO準備期間に入るN期辺りまでを想定、攻めと守りのあらゆる分野を総合的に支援します。
立ち上げフェーズのプロジェクトマネジメントを担っていただける方を募集しております。
▼具体的な業務内容・管理部門の体...
求めるスキル
(必要条件)
・スタートアップの成長支援に対する強い関心があること・組織マネジメント経験・財務/会計/経営企画領域に強みを持っている(IPO準備経験や管理部門全般を掌握したご経験があるなど)・財務諸表を読めること/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

アクセラレーションリード
アルファドライブ

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 27~ 40才 )
職務内容 アクセラレーション事業におけるリードコンサルタントとしてクライアントフロントを担うポジションです。
同社が持つあらゆるナレッジ/アセットと、ご自身が持つ事業開発経験やスキル等のエッジを掛け合わせながら、クライアント企業の新規事業をたしかに立ち上げて、事業成功させていくことにコミットいただきます。
【具体業務(役割によって、...
求めるスキル
(必要条件)
●大企業の力学を理解した上で、その中で新規事業創出に挑戦する意義に共感してくださる方 ●自らが当事者/責任者として新規事業開発を推進するミッションにコミットしたことがある方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

イノベーションリード
アルファドライブ

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 27~ 40才 )
職務内容 本ポジションは、イノベーション事業におけるリードコンサルタントとしてクライアントフロントを担っていただきます。
同社が持つあらゆるナレッジ/アセットと、ご自身が持つ事業開発経験やスキル等のエッジを掛け合わせながら、クライアント企業の中から新規事業を創出することにコミットいただきます。
あらゆる業種/業態の多種多様な新規事業...
求めるスキル
(必要条件)
●大企業の力学を理解した上で、その中で新規事業創出に挑戦する意義に共感してくださる方 ●何らかの形で新規事業開発を推進するミッションにコミットしたことがある方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

地方創生・観光プロフェッショナル
リヴァンプ

想定年収 ~ 2,000万円程度 ( 27~ 39才 )
職務内容 【業務概要】地域の価値向上に向けた、観光の中心となる宿泊事業者の経営改善やマーケティング、DX 地域横断的なファン獲得に向けた新規事業を実施  【業務事例】●観光産業の可視化:宿泊事業者の現状をP/L、B/S、顧客セグメント分析、ヒアリングなどにより紐解き、レポート作成などを実施 ●宿泊事業者の改善手法検討・実行支援:...
求めるスキル
(必要条件)
・地方の中小企業の方々を巻き込みながら施策を推進できる ・財務三表が解る(簿記2級レベル) ・マーケ施策の効果を整理して分析できる(各施策のCVRがどこで詰まり、ROIがどうなってるか) ・PMOとしての会議体運営や議事録作成など対応できる/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

グローバルシェアードサービスコンサルタント
ビジネスブレイン太田昭和

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 26~ 40才 )
職務内容 BPOサービス提供におけるコンサルティング、プロジェクトマネジメント。
オペレーション運営におけるマネジメント業務全般(担当顧客のサービススコープ/レベル、収支、契約、オペレーションメンバーのピープルケア、等)、および日々のオペレーションを通しての改善活動を担当します。
新たな海外ビジネスの展開としてグローバル・シェアー...
求めるスキル
(必要条件)
BPOサービス、グローバル・シェアード・サービスにご興味をお持ちの方。
ERP(会計・人事など)、SCM、業務改善、BPOコンサルティングの経験者。
自社の社風や文化をご理解いただき、幅広いワークフィールドを活かして自らのキャリアアップを図る可能性を感じていただける方。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
「アップ・オア・アウト」でもなく、大企業特有の「駒」としてでもない、フラットで風通しの良い環境が強みです。
グローバル展開の核として立ち上げた、BPOのサービス提供における要として期待のポジションです新たな海外ビジネスの展開という位置づけである為、自ら未来を切り拓く「開拓精神」を持った方々を募集します。

業務コンサルタント
ビジネスブレイン太田昭和

想定年収 ~ 950万円程度 ( 30~ 40才 )
職務内容 財務・管理会計、原価管理、生産・販売管理、人事管理、金融・証券、CRM等の業務改善や制度設計のコンサルティングなど。
...
求めるスキル
(必要条件)
実務経験7年以上の方。
コンサルタント経験者。
財務・管理会計、原価管理、生産・販売管理、人事管理、金融・証券、CRM等の業務改善、プロセス改革の経験者。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
人材への考え方が「アップ・オア・アウト」でもなく、大企業特有の「駒」としてでもない、フラットで風通しの良い環境が強みです。
原価計算見直し等の改善業務経験者は歓迎です。
地に足付けて、じっくりとキャリアを作っていける環境です。

BPOサービス・デリバリー・マネージャー(候補)
ビジネスブレイン太田昭和

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 30~ 40才 )
職務内容 BPOサービス提供における責任者。
オペレーション運営におけるマネジメント業務全般(担当顧客のサービススコープ/レベル、収支、契約、オペレーションメンバーのピープルケア、等)、および日々のオペレーションを通しての改善活動を担当します。
新たな海外ビジネスの展開としてグローバル・シェアード・サービスを立ち上げました。
このB...
求めるスキル
(必要条件)
BPOサービス、グローバル・シェアード・サービスにご興味をお持ちの方。
ERP、業務改善、BPOコンサルティングの経験者。
自社の社風や文化をご理解いただき、幅広いワークフィールドを活かして自らのキャリアアップを図る可能性を感じていただける方。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
「アップ・オア・アウト」でもなく、大企業特有の「駒」としてでもない、フラットで風通しの良い環境が強みです。
グローバル展開の核として立ち上げた、BPOのサービス提供における要として期待のポジションです新たな海外ビジネスの展開という位置づけである為、自ら未来を切り拓く「開拓精神」を持った方々を募集します。

ERPコンサルタント
ビジネスブレイン太田昭和

想定年収 ~ 900万円程度 ( 24~ 45才 )
職務内容 顧客企業の業務分析・課題抽出を経て、業務改善コンサルティングおよび情報システム化構想の立案・業務要件定義の策定を担当します。
顧客の業務課題を発見し、現場視点で改善提案を行う「業務コンサルタント」や顧客との折衝やPJをリードする「プロジェクトマネージャー」の役割を適性・志向性に合わせて担当いただきます。
詳細:扱うプロジェ...
求めるスキル
(必要条件)
SAP、Mc Frame、BIZ∫、BIZ Forcast、イントラマート、DIVA、COMPANY、HUEなど、ERPを扱った経験(パッケージの種類は限定していません)。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
50年間にわたって「クライアント利益への貢献」を主眼に経営コンサルティングとIT技術の融合による経営イノベーションを提唱してきた同社は、会計分野のITソリューションに絶対的強みを持っております。
大手監査法人の系列企業として設立されたという沿革があるため、会計業務改善からシステムデザインにまで精通した公認会計士やコンサルタントが多く在籍しております。
”公認会計士と経営コンサルタント、ITコンサルタント”からなる「三位一体体制」でクライアントの課題を解決するという事業体制は、業界でも同社しか行っていない独自がサービス提供スタイルです。
環境:人材教育にも注力しており、一般研修や専門分野研修などの業務外のトレーニングとOJTを有効に組み合わせ、人材の早期育成を図っております。
また自己実現の達成に向けた資格取得支援制度や日々の業務から得た知識・経験を論文として発表する社内論文コンテストなど、向上意識の高い人ほどそのシステムを利用できる環境が整っております。
人材への考え方が「アップ・オア・アウト」でもなく、大企業特有の「駒」としてでもない、フラットで風通しの良い環境が強みです。
地に足付けて、じっくりとキャリアを作っていける環境です。

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