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社内情報システム(社内SE)・40代の転職・求人情報
- 検索条件：
- [職種] 社内情報システム(社内SE)
- [年齢] 40代
- 職種大分類：
公開求人数： 227件
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コーポレートIT/情シス
オープンエイト（OPEN8 Inc.）
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
現在CTOがメインとなりコーポレートITおよびISMS/Pマーク/セキュリティ等の社内運用をおこなっているため、事業拡大により専任のコーポレートIT/ISMS運用をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞●ISMS・監査等を含む社内セキュリティの運用｜●PCやモバイルデバイス等のIT機器管理（在庫管理、資産管理、購買、キッテ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●従業員向けのWindows/macOSいずれかのキッティング経験｜●ユーザーサポート等におけるコミュニケーション能力｜●100名前後の企業でのコーポレートIT部門（情報システム部門）の実務経験（3年以上）｜●SaaSや外部製品の選定・導入経験｜●能動的に社内の課題を発見し、解決する能力｜●Azure ADの運用経験｜●公的認証の取得・運用経験｜●出社メインでの就業形態が可能な方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区内幸町 |
DX企画推進担当
PayPay
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | ◆経営戦略部のミッション ●PayPayグループ全体の成長と収益性向上をドライブすること●経営管理データの収集と分析、仮説構築と戦略立案、戦略や施策の実行と進捗管理●非連続な成長を実現し、事業戦略実行のエネイブラーとなること●上記に必要な経営管理インフラの整備【具体的な仕事の内容】経営戦略策定・実行のためのDX案件を推... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかの業務経験を合計10年以上有する方 ●Tableau、Sigma等でのダッシュボード構築経験●SQLのプログラミング、Big QueryやSnowflakeでのデータテーブル・クエリの実装経験●SIer企業等での経営管理システムに係る要件定義、システム設計・開発から導入・運用・保守までの実務経験●システム開発・導入プロジェクトの企画・PMO経験●RPA(UiPath等)や自動化ツールの実装・運用・保守経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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モバイル決済のリーディングカンパニーにおける、DX企画推進担当ポジションです。
DX推進部 DX推進担当
アフラック生命保険
| 想定年収 | ～ 1,020万円程度 ( 30～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
●お客様や代理店にとって価値ある商品・サービスの提供を、デジタルテクノロジーで実現する。 また、保険サービスと保険以外のサービスを連携することで新たなビジネス領域における新たな価値の創造に取り組む●内外の環境変化やお客様・代理店をはじめとするステークホルダーのニーズを踏まえたシステム化計画を策定・推進することにより、当社... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・プロジェクトマネジメントスキル ・ソフトウェアエンジニアスキル ・コミュニケーション・プレゼンテーションスキル ・業務への主体的な関与と提案力 ・ロジカルな思考力とドキュメンテーション力／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
社内IT戦略/企画推進
エス・エム・エス
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 30～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
企業の社内インフラとして必要とされるネットワークやクライアント／サーバ、DBや各種ミドルウェア、アプリケーション、セキュリティ対策などの技術を組み合わせて、ITの企画・設計・構築を実施して頂きます。 ＜業務イメージ＞SMSグループ全体の社内ITの戦略の検討 ・グループITガバナンスの構築と実行 ・Web開発や特化型業務シ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
社内ネットワーク、サーバ、仮想化、企業管理のためのシステムにおけるのIT用語・理論の理解・構築経験 ・インフラ系プロジェクトの実行リーダー経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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◆ポジションの魅力◆成長スピードの早さと、適度な規模感のある当社で、グループ全体を支えるIT＆ICTを企画・構築していくポジションです。
会社自体も様々なジャンルの異なるビジネスに拡大しているため、非常に幅広い業務を経験することが可能です。
また、システム部門ではなく「経営管理本部」内に組織があるため、より経営に近い視点でIT投資や戦略に関わって頂けます。
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【クラウドエンジニア】 ネットワークサービス運用・品質改善を実現する SRE
ソニーグループ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
＜組織としての担当業務＞SREチームのエンジニアとしてWorld Wideで24時間365日利用されているクラウドサービスのサービス品質向上、安定稼働のための施策の導入、運用監視などを担当していただきます。 ＜担当予定の業務＞●AWSを活用したクラウドサービスの運用改善・品質向上。 OAuth2.0準拠の認証システム、Io... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜以下2項目以上当てはまる方＞●サーバーサイドの開発・運用経験 3 年以上 ●AWS、Azure、GCPなどのパブリッククラウドを用いた実務経験3 年以上、または実務経験に相当する各種認定資格の保持 ●HTTP、TLS、DNSといったネットワークに関する基本的な知識 ●自動化やサービス改善のためのツールを実装できる基本的なプログラミング能力 ＜求める英語力＞◆短いセンテンスで受け答えができること。 ◆メールの読み書き、ビデオ会議などに対応できること。 ／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区大崎 |
グローバルエンタープライズアーキテクチャー：SAP COE リード（課長代理職）
日産自動車
| 想定年収 | 920万円 ～ 1,080万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【業務】社内システム開発・運用に活用される SAP社製品・サービスの有効活用を推進する。 社内SAPプロジェクトへの Solution企画・設計・SAP製品有効活用をガイドする 海外オフショアを含めた、SAP COE組織のBASISチームをリードする Onsite/OffshoreのSAP BASISチームメンバと連携... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかの経験：●事業会社のIT部門またはITベンダー、コンサルティングファーム、SierにおけるSAP BASIS観点でのアーキテクチャ検討や開発、保守運用経験●業務遂行上、日本語、英語ともに、複雑な内容を理解し、平易な言葉でコミュニケーションできる能力●英語が母国語の場合：JLPT(日本語検定) : N2級以上●日本語が母国語の場合：TOEIC : 730点以上／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 神奈川県 厚木市 |
【ビジネスデザイン部】プロフェッショナル人材 IT統括マネージャー
東京海上ホールディングス
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループの新規事業を支えるIT戦略の立案と実行管理を担っていただきます。 事業成長戦略とITガバナンスの観点で、業務領域を俯瞰し整合を取りながら新規事業を主導し推進していただきます。 【具体的な業務】以下の業務をリード：●プロジェクトにおける社内PMO業務●IT予算の策定および予実管理の推進●ITガバナンス強化施策の立... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社IT部門での、IT企画（IT戦略、IT投資計画、ITガバナンスのいずれか）業務の経験（3年以上）、またはこれらに関するコンサルティング会社・監査法人・IT企業等における顧客支援経験（3年以上）●経営層・社内外ステークホルダーとのネゴシエーション経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
エンジニア (フルリモート可能)
MyVision
| 想定年収 | ～ 2,500万円程度 ( 26～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
●ERP/CRM/SFA/MA/CMSなどの機能を持つ社内システムに加え、求職者の方が日常的に用いるツールや、大規模なセミナーを行うためのWebサイトなど、既存の人材紹介のやり方に囚われず、様々なものを企画・開発しています。 ＜開発言語・フレームワーク＞TypeScript, Next.js(14系), Ruby On... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Ruby On Rails、React.js(TypeScript)のいずれか、または両方の2年以上の実務開発経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
ITコンサルタント(社内インフラ・デバイス領域)
パーソルホールディングス
| 想定年収 | ～ 980万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループ共通基盤で使用する2万台以上のPCを集中管理するチームにおいて、新技術対応や運用改善に関わるプロジェクトの企画～展開、展開後の運用を、プロジェクトのリーダーとして担当していただきます。 ＜具体的業務＞●PC及びVDI(AVD)の利便性や改善活動における企画設計、実装。 ●グループ企業のIT部門と連携し、エンドポ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
▼下記のいずれかの新規導入、運用設計及び運用のご経験をお持ちの方。 ●PCのマスター及びキッティング設計、OSアップデート ●資産管理ツール ●セキュリティ製品 ●クライアントVPN／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
DX推進部基幹システム推進グループ マスタのグローバル標準化
味の素
| 想定年収 | ～ 830万円程度 ( 30～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
現在2030年に向け、基幹システム将来構想の検討を進めていますが、これまで日本を始め各国個別最適でシステム構築が行われてきた中で、特に今回募集のマスター領域に関して、グローバルで標準化・統一化を実現することでのデータドリブンマネージメントを目指しています。 味の素・国内グループ会社における基幹システム（マスタ・ERP・他... |
| 求めるスキル (必要条件) |
■ITシステムや基盤、特にマスターに関する維持運用・改善ならびにプロジェクト管理に関する知識、5年以上の実務経験／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区京橋1-15-1 |
プロジェクトマネージャー（会員基盤・認証基盤） ／ デジタルシフトを主導する新会社
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
iAEONアプリ、ネットスーパーで利用されている会員認証基盤の開発チームにおける、プロジェクトマネジメントをお任せします。 現在、会員認証基盤は同社グループの多様なEC、アプリに順次展開しており、ミッションクリティカルな大規模システムを支える業務です。 グループ内に90以上存在するIDを統合（One ID化）し、各サービス... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●プロジェクトマネジメントの経験（5年程度） ●要件定義/基本設計/コーディングなどの経験あわせて5年以上 ●C#やJavaを用いた開発経験 ●品質管理(QA・検収)の経験 ●ベンダーコントロールの経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 千葉県 千葉市美浜区中瀬 |
バックエンドエンジニア
GENDA
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
GENDAグループ内プロダクトのサーバーサイド開発全般を担当していただきますお任せする開発先としては以下を想定しています。 ・GiGOゲームセンター公式会員アプリ「GiGOアプリ」のサーバーサイド開発/運用・店舗DXプロジェクト「GiGO NAVI」「デジちゃいむ」のサーバーサイド開発/運用・オンラインクレーンゲーム「L... |
| 求めるスキル (必要条件) |
Goを用いたプロダクト開発経験が1年以上ある方・Webサービスのシステム設計、開発経験が３年以上ある方／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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Aspiration（アスピレーション＝大志）として、「世界中の人々の人生をより楽しく」を掲げております。
GENDAという名称はGlobal Entertainment Network for Dreams and Aspirationを表しており、グローバルなエンターテイメントのネットワークを構築し、世の中に流通する「楽しさの総量」を増やすことを目指しております。
【はたらく環境推進本部】コーポレートエンジニアリング部｜DX推進【41097】
MIXI
| 想定年収 | ～ 910万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
社内向けシステムについて、全社としての課題検討や開発を伴う対応を担当していただきます。 【業務詳細】●会社としての課題案件の推進および開発対応 (直近では、データ化やシステム連携が含まれます)●自部署および他部署の細かな課題に対する業務改善および開発●開発したシステムの運用管理【役割・ミッション】具体的な役割につきまして... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれか、または両方の経験があること：（1）プロジェクトマネジメント●予算管理、人員管理、スケジュール管理等のプロジェクトマネジメント●クラウドベースのアーキテクチャ設計（2）技術スキル●REST API の実装および利用●RDB (Oracle、MySQL 等) の設計および CRUD 処理の実装 ●オブジェクト指向言語による開発経験 (3年程度)●ソフトウェア開発工程における要件定義から結合テストまでの経験 (3年程度)／【英語力不問／専修・専門卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区渋谷 |
DX推進部グローバルITプラットフォームチーム セキュリティプロジェクトマネージャー
味の素
| 想定年収 | 1,200万円 ～ 1,300万円程度 ( 33～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の「DX推進グローバルITサービスグループ」に所属し、セキュリティプロジェクトを推進していくにあたってのプロジェクトマネジメントをお任せします。 (1)ITセキュリティを強化するためのツールの構築・展開・運用に関わる企画および推進。 (2)セキュリティインシデントをグローバルで把握して、その解決を主導することがミッショ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
■ITインフラ（セキュリティツール、サーバ・ストレージ、クラウド、ネットワーク、PC、マルチデバイス等)に関する運用保守・改善ならびにプロジェクト管理に関する知識、5年以上の実務経験■IT関連のプロジェクトマネージャーとして3年以上の実務経験／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区京橋1-15-1 |
電通および電通グループ向け『ITスペシャリスト』
電通総研セキュアソリューション
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
電通および電通グループ、或いは一般法人顧客および官公庁向けの案件において以下の業務を行う。 ●Windows / Linuxサーバーを使ったシステムのインフラ設計・構築●ストレージ製品のインフラ運用・保守業務（含む更改/構築）●仮想化基盤のインフラ運用・保守業務（含む更改/構築）●Amazon EC2などへのシステム設計... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下の中から3つ以上の要件を満たす方(1) WindowsクライアントOS知識（Windows7、8、10のいずれかでMCP合格相当）(2) Windows Serverによるシステム構築・運用経験（2年以上）(3) 企業向けPCのセットアップ・導入業務経験（2年以上）(4) ActiveDirectoryの構築または運用経験(5) Linuxサーバー（CentOS等）によるシステム構築・運用経験（2年以上）(6) ストレージシステムの運用経験（2年以上）(7) 仮想化環境の運用経験（2年以上）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【DX戦略】グループ全体の業務・サービス変革に向けたDXを企画・推進するリーダー候補（CDO補佐）
東日本電信電話
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | ●CDO直轄チームとして、CDOと議論しながら会社のDX戦略の立案、施策推進（組織の枠を超え真の課題を設定、課題解決の議論牽引、仮説立案、課題解決方法の策定、マネジメント等）●デジタルネイティブ企業としてのプロセスイノベーションの実現（ToBe像の策定、KGI,KPI設定、課題解決、制度・ルール等の変革等）●DXにより... |
| 求めるスキル (必要条件) |
PM/PLの立場で、以下(1)(2)の2点のうち、いずれかの業務経験・スキルを保有していること (1)デジタル技術等を用いた自社の業務変革/改善プロジェクトに従事した経験(3年以上) (2)デジタル技術等を用いたCX向上に関する業務変革/改善プロジェクトに従事した経験(3年以上)／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
【モチベーションクラウドシリーズ】テックリード
リンクアンドモチベーション
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
まずは各プロダクトのテックリードとの対話を通じて、各人が抱える課題解決のサポートを行っていただきたいです。 そして、次第にシステムアーキテクチャの設計や構築に手を広げていき、将来構想の提案・推進を通して、技術的なリーダーシップの発揮をしてもらいたいと考えています。 大きく成長しているプロダクト群であるため、今後もチームやプ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
Webアプリケーション設計・開発・運用経験（5年以上）。 リーダー経験。 Webサービス（SaaSビジネス、API、Webサービス、モバイルアプリ）の基礎知識。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
【コーポレート】コーポレートIT（ハイレイヤー）
メドレー
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
コーポレートIT領域責任者として、各部門の発展またはグループ全体の発展につなげるためのIT戦略を立案・実行し、生産性の向上・中長期に亘っての組織パフォーマンス最大化がミッションです。 知識・経験を有することはもちろん、同社の組織や事業を深く理解した上で本質的に課題を捉え、日本国内における過去の慣習や既存の方法に捉われるこ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
コーポレートIT戦略の企画立案、実行におけるプロジェクトマネジメント経験 ゼロベースでタフに考え抜くことができる思考力 業界トップクラスの企業における業務経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
クラウド基盤エンジニア（AWS・Azure中心）
パーソルキャリア
| 想定年収 | ～ 860万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
以下のようなテーマで、様々なプロジェクトが走っておりますので、ご経験に応じて、プロジェクトリーダー／マネジメントをお任せします。 【業務内容】●AWS、Azure、GCPを中心としたクラウド環境整備と高度化（利便性・セキュリティの向上、コスト最適化など）●オンプレミス環境の撤廃に伴う共通システムのクラウド移行●CCoEと... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●プロジェクトマネジメント経験（3人体制以上、6ヶ月規模以上を2年以上）●JiraやBacklogなどを用いたチーム・プロジェクトのタスク管理経験●RFP作成、要件定義の経験（ベンダーやソリューション選定など一部でも可）●顧客・ベンダーとの折衝経験●AWS認定資格 ソリューションアーキテクト アソシエイトかAzureのAZ-900相当の知識●AWSかAzureを利用したシステムの構築、もしくは保守・運用の経験（2年以上）●チームでのシステム運用経験（2年以上）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
オープンポジション（エンジニア・デザイナー）
キャディ
| 想定年収 | ～ 1,400万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
エンジニア・デザイナー職のオープンポジションでの募集です。 バックグラウンドやご意向に合わせて、ご経験を活かせそうなポジションをご提案します。 選考の中で最適なポジションを一緒に探すことも可能です。 ご経験に応じて複数ご提案させていただくこともございます。 キャディでは未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くいます。 CA... |
| 求めるスキル (必要条件) |
コンサルティングファームでの就業経験（目安3年以上）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 台東区 |
コーポレートエンジニア（ネットワーク）
オイシックス・ラ・大地
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
全社レベルにおける生産性向上の実現を目指しています。 技術を駆使して社内シムテムのモダナイゼーションを推進。 社内でDX化を行うことで様々な効率化が見込まれます。 それらを実現するために、レガシーなシステムを技術を駆使してどうモダナイゼーションしていくかの戦略策定から計画立案、そしてその実行までを一気通貫で担当いただきます。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
- 社内外のインフラ、特にネットワークを中心にした設計・構築・保守運用の経験（3年以上）- 社内外へのIT導入の企画・プロジェクトマネジメント経験（3年以上）- クラウド時代に最適化した多拠点展開するオフィス向けネットワーク構築・運用の効率化検討・導入- 構築・開発だけでなく、要件定義から運用まで自身の手を動かしながら対応してきた経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
SREマネージャー
オイシックス・ラ・大地
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
SREマネジャーとして、パフォーマンスや信頼性、スケーラビリティを向上させるためのソフトウェアの開発・運用に貢献してくださる人材を募集しています。 このチームの業務範囲は・システム全体の安定稼働とスケーラビリティの保証・技術的負債の解消と新技術の導入によるシステムの改善・モダンなクラウドインフラとDevOpsプラクティス... |
| 求めるスキル (必要条件) |
SREまたはインフラエンジニアとしての実務経験。 特にECサイトやWEBサービスにおける経験。 チーム管理の経験（5名以上）、プログラミングスキル（Javaなど）とシステムアーキテクチャの深い理解。 ＤｅｖＯｐｓ文化の理解と実践経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
コーポレートIT（情報システム担当者）
プレシードジャパン
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【同社事業】「あると人生変わるモノを。 」というビジョンのもとに、同社ブランドの企画・開発・販売・マーケティング、海外オーディオブランドの代理販売を通じて、日常を特別な瞬間に変えるプロダクトを提供しています。 【期待したい役割】●会社全体の社内業務ツールやシステムの円滑な運用●IPOを見据えたセキュリティに関する業務オペレ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Google Workplace もしくは Microsoft 365 の社内導入、運用経験●業務ツールの導入時のツール選定から実際の導入、運用の経験●情報システム・セキュリティシステム運用構築（SSO・MDM・EDR・SIEM等）【以下、いずれかのご経験】●エンジニアとしての実務経験（アプリケーション、ネットワーク・インフラエンジニア、社内SE など）●クラウド上でのシステム構築・運用（AWS・Azure・GCP等）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
【経営企画】情報システムチーム（リーダー候補）
MCデータプラス
| 想定年収 | ～ 766万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社は建設・リテイル業界に特化したSaaS事業を展開し、順調に事業成長を続けております。 社内システムの安定した運用、必要に応じたシステムの設計、導入、運用など、一部情報セキュリティに関する管理業務、またそれら業務への各事業部からの相談・依頼対応など、多岐にわたる業務をお任せします。 【具体的な業務】●SaaS製品等の運用... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●社内システム導入・運用・保守又はプロジェクトリーダー経験（10年以上）●メンバーマネジメント※技術に精通した他メンバーと連携して、各事業担当者との良好且つ、円滑なコミュニケーションを図れること／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
社内IT部門 企画チームメンバー/マネージャー
PwCコンサルティング
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 27～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
全社最適化されたIT企画の創出・支援や、適正なIT企画プロセス策定・運営をミッションとし、下記のような活動を推進しております。 IT投資審査会議運営/重要プロジェクトPM推進/ITガバナンス整備/エンタープライズアーキテクチャ整備【業務内容詳細】大小様々な案件ごとにチームメンバーとペアを組み、上長の指示の下、あるいは自身... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●IT戦略・企画等のクライアントサービス提供、あるいは社内業務に従事した経験●人事、会計、CRM、BIなどの業務知識●要件定義、設計、開発、テストなどITプロジェクトの一連のプロセスの経験●ERP等の業務アプリケーションの導入・運用経験●英文のドキュメント読解、メールなどのやり取り、会議 (電話会議含む) での内容理解、必要な場面での発言（TOEIC750相当以上が目安）●日本語Nativeレベル／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
ICTプロジェクト推進ユニット（課長代理～課長級）
JERA
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
JERAでは、AI・メタバース・ドローン・ロボット等を駆使したデジタルツインによる未来のシミュレートや、完全遠隔・無人の発電所運営など、最新のデジタル技術を活用することで、「世界のエネルギー問題に最先端のソリューションを提供する」ことを目指しています。 この取り組みを成功に導くために欠かせない、JERAのエンタープライズ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●システム開発をLeadし、全体最適設計まで含めて実践した経験を3年以上持つ●エンタープライズレベルでのシステムアーキテクチャを維持改善するための知見を持ち、中規模以上（社員100名以上）の会社で3年以上エンタープライズアーキテクチャを務めた経験を持つ●アジャイル開発プロジェクトにリードとして参画し、メンバーの評価を3年以上行った経験を持つ●複数社のベンダーコントロールを実施し、QCDのコントロールを実施した経験を持つ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区日本橋 |
ITアーキテクト（データ活用）
ＳＯＭＰＯホールディングス
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 27～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループが保有するデータ資産を最大限に活用するため、システム企画、要件定義、設計の実施、およびデータマネジメント／データガバナンスの分野に従事いただきます。 【具体的な業務内容】●データ活用・分析基盤の現状分析、グランドデザイン立案、ロードマップ策定 ●クラウド等を組み合わせたアーキテクチャの検討、設計、レビュー ●... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●コンサルティングファームもしくは事業会社でフロントエンド、バックエンド問わずSI・サービス開発などのプロジェクト責任者またはプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを完遂した実務経験 ●要件定義・基本設計・詳細設計・システム開発・構築経験を有すること（実務経験3年以上）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
SRE
kubell（旧Chatwork）
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | ●Kubernetes clusterの基盤整備：定期的なEKSのversion upのドライブ、version upフローの改善、CI/CDの整備●AWSインフラの最適化、Infrastructre as codeの推進：全AWSリソースのTerraform化によるcode化●モニタリングの整備、インシデント対応：サ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●システム開発、運用、トラブルシューティングの経験があること●AWS等を用いたクラウドインフラの構築・運用経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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2019年にマザーズに上場した注目のスタートアップベンチャー、クラウド型ビジネスチャットツールを提供する「Chatwork」のポジションです。
最新の技術を用いて、世の中の働き方を変えたいという考えをお持ちの方にお勧めです。
IT監査/システム監査（セキュリティ人材/プロジェクト管理人材） ／ 国内トップの損害保険会社
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 35～ 48才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
■短期的な業務：ホールディングスのIT部門が実施するグループ全体（海外グループ会社含む）に対するITに関連する取り組み、および個別のグループ会社のIT領域（サイバーセキュリティ/システム開発プロジェクト）を対象とする内部監査を実施します。 加えて、IT監査の実施に先立つリスクアセスメントを実施し、監査計画を作成していただ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
サイバーセキュリティに関する技術的側面を含む監査や第三者評価の経験、あるいはサイバーセキュリティの技術的な対策の導入業務の経験（いずれも金融機関向けの業務提供であれば望ましい）。 もしくは、大規模プロジェクトに対するプロジェクト監査やプロジェクト第三者評価の経験/アジャイル開発やクラウド開発に対するリスク管理や監査業務についての知見。 監査実施時の被監査部署とのスムーズなコミュニケーション能力。 監査調書を自ら作成することができること。 ／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区大手町 |
プロトタイプエンジニア／教育･生活領域の新規事業開発・R＆D ／ 通信教育のリーディングカンパニー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の教育・生活事業における新規事業開発において、事業担当者と連携し、企画段階からサービスのプロトタイプをスピーディーに開発し、ユーザーの反応を見ながら企画･設計を継続的にブラッシュアップしていただきます。 具体的な仕事内容：●テクノロジーを活用して新規事業の企画を行い、その企画を検証するためのプロトタイプを設計･開発す... |
| 求めるスキル (必要条件) |
Webサービス or ネイティブアプリの開発経験。 必要なテクノロジーを活用してプロトタイプを開発できること。 プロジェクトの成功のために企画から開発、運用まで一貫して関わった経験。 テクノロジーへの強い興味関心を持ち、システム開発以外の新たな業務にも好奇心をもって取り組み、ビジネスとシステムをつなぎ、お客様への価値を最大化する観点をもって業務に向かっていただける方。 ステークホルダーとの信頼関係を築き、大きな成果を実現するために組織を動かすリーダーシップをお持ちの方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 多摩市 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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R&D案件や事業部と協働した新規事業/サービス開発等複数プロジェクトの支援・運営を行っています。
それらはいずれもこれまでにない新しい学びの企画であり、企画段階から素早くプロトタイプを作り検証を行いながら繰り返し精度を高めてプロジェクトを推進していっていただきます。
