Job Information
想定年収 | ~ 1,200万円程度 ( 29~ 42才 ) |
---|---|
職務内容 |
住空間事業の変革期。 一緒に未来を作っていける人材を募集します。 広い視点で、品揃え、サービスの新領域を考え、その実行に向けて、意欲的にチャレンジし続けられる人材で、近い将来の幹部候補者を募集します。 (1)会社の未来を作っていく新企画の立案、開発、市場投下(2)品揃え、売場、販促プランの作成(3)売上・差益高計画、管理(4... |
求めるスキル (必要条件) |
・家具の商品開発経験者で、商品企画・開発・商品検査・量産確認等の一連の経験値のある方・JISの理解がある方・国内外の工場、取引先、社内関連部署と円滑にコミュニケーション、交渉ができる方/【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 文京区 |
想定年収 | 800万円 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 40才 ) |
---|---|
職務内容 | 「2030年ESGトップランナー」実現のための全社・部横断のESG推進プロジェクトにおける戦略立案、実行推進リード(プロジェクト例:プラスチック削減、CO2削減、サーキュラーエコノミー、再生エネルギー導入、人権への取組等)ESG外部指標(CDP, FTSE, MSCI, S&P, 日経SW,TCFD等)についての最新動... |
求めるスキル (必要条件) |
上場企業でのESG関連の経験、同社の企業理念やビジョンに共感頂ける方、その上で「同社の事業活動=ESG活動そのものである」という気概をもって、社会によいインパクトを与える活動をリードしたいという熱意をお持ちの方。 ESG関連で自ら課題を発見し、行動し、解決まで導いた経験のある方。 時には現場に飛び込み、腕まくりして自分で手を動かして一緒に解決しようとする高い当事者意識、責任感、熱意をお持ちの方/【中級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 文京区 |
想定年収 | ~ 900万円程度 ( 27~ 39才 ) |
---|---|
職務内容 | 全拠点のセールスの売上達成をKGIとした、 セールスに必要な施策や改善の検討・実行【具体的には】(1)売上達成をKGIとしたセールスに必要な関連部署を巻き込んだ大中小(1ヶ月から1年程度)の施策の検討・実行(2)市場の理解、および新しい顧客獲得施策の考案のための定性的・定量的なデータ分析、社内外へのリサーチ上記(2)に... |
求めるスキル (必要条件) |
・SmartHRのミッション、バリューへの共感・社会人経験5年以上・事業会社での企画職(営業企画・事業企画・経営企画など)の経験2年以上、またはコンサルティングの経験2年以上・ベンチャー企業のスピード感を持ち、目標に向けて他人と協働できること/【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | ~ 900万円程度 ( 28~ 40才 ) |
---|---|
職務内容 |
【組織の役割】グローバルでビジネスを展開するソニーグループにとって通商領域の重要度は高く、長年にわたり高い専門性を持つ通商領域の担当組織が、世界中にソニーの製品・技術を届けるために貢献してきました。 現在ソニーグループ(株)の通商グループは、グループ全体の通商領域を統括する役割に加え、主に以下のような役割を担っています。 ... |
求めるスキル (必要条件) |
輸出管理・通商関税関連または法務・コンプライアンス関連の業務経験(5年以上)/【中級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | ~ 800万円程度 ( 30~ 44才 ) |
---|---|
職務内容 |
コーポレート責任者として、経理財務を中心に、人事労務、法務などをつかさどる各機能の責任者を担える方を探しています。 現在取締役CFOが責任者を担当していますが、社内の経営体制として、役割の移行と組織体制の強化を図りたいと考えています。 コーポレート全体のマネジメントと、今後の上場準備のリーダーを想定しています。 【具体的には... |
求めるスキル (必要条件) |
・コーポレート関連のマネージャー経験(特に経理財務領域のマネジメント経験)/【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 中央区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 45才 ) |
---|---|
職務内容 | ・国内外の内部監査担当・監査業務改善、企画・システム、セキュリティ等のIT監査 など【キャリアプラン】・短期的:国内外の内部監査・中期的:リーダー(主任監査人)として内部監査実施 海外駐在(アジア、米州)や、他職能との人事異動... |
求めるスキル (必要条件) |
・監査経験、コミュニケーションスキル、組織の一員としての規律・協調性/【中級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 45才 ) |
---|---|
職務内容 |
内部統制統括部では、国内外の当社グループにおける内部統制の維持・高度化を図るため、会社法に基づく内部統制システムのモニタリング、金融商品取引法に基づく財務報告に係る内部統制評価、その他業務プロセス整備支援や教育啓蒙活動に取り組んでいます。 また、総合商社としてグローバルかつ多角的な事業から生じるさまざまなリスクに対処する... |
求めるスキル (必要条件) |
以下の何れかの業務経験者:経理業務/JSOX評価業務/(IT)監査業務/リスク管理業務/IT関連業務/【中級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 48才 ) |
---|---|
職務内容 |
CEO直下で強いリレーションを保ちつつ、管理部門の責任者相当(CFO/役員候補)として経理財務・人事労務を取りまとめ、バックオフィス全体の統括をお任せします。 社内外のステークホルダーとのポジティブな関係を構築する高いコミュニケーションを期待しています。 【具体的な業務例】・経営管理領域(経理/財務/人事/労務)における業... |
求めるスキル (必要条件) |
●上場会社または上場準備企業にて経理財務・人事総務含む管理部門全般の業務に責任者携わった経験をお持ちの方(実務経験3年以上) ●法務の実務経験をお持ちの方(専門でなく管轄として関わっていた場合でも可) 例:対企業・対個人間に係る契約書レビュー/協業、資本提携の交渉窓口/J-SOX(内部統制等)の整備/事業に関する法令への相談対応/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
想定年収 | 800万円 ~ 1,400万円程度 ( 30~ 44才 ) |
---|---|
職務内容 |
リーガルチームと他チーム/プロダクトチームとの間には垣根がなく、日常的にディスカッションしながら一体感を持って共にメルペイの事業を創り上げています。 少人数のチームながらも、各人のライフスタイルと自由闊達な空気を重んじ、各自が裁量を持ちつつスピード感を持って主体的に活躍できる場を提供しています。 リーガルチームはメルペイ事... |
求めるスキル (必要条件) |
・メルペイの提供する金融事業に関連する法務経験・企業法務への従事経験:概ね5年以上/【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区六本木6-10-1 |
想定年収 | ~ 850万円程度 ( 26~ 44才 ) |
---|---|
職務内容 |
同社の女性積極採用に向けたオープンポジション(管理職)です。 同社で働くことに興味がある女性管理職候補(主査クラスを想定)の方がいらっしゃいましたらこちらからご推薦させていただき、先方にてポジションの可能性を探っていく流れとなります。 ... |
求めるスキル (必要条件) |
ポジションによって異なります。 /【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 京都府 京都市下京区 |
想定年収 | ~ 1,300万円程度 ( 25~ 40才 ) |
---|---|
職務内容 |
総合商社における企業法務全般を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・契約書の検討・交渉 ・投融資案件の審査 ・紛争解決、訴訟・仲裁管理 ・担保取得・債権回収 ・コーポレートガバナンス及びグループガバナンスの推進 ・弁護士事務所の選定・起用・評価 ・知的財産権の管理 ・法令調査 ・コンプライアンスの仕組みづくり、危... |
求めるスキル (必要条件) |
・弁護士事務所や大手企業法務部において上記職務内容記載の業務を5年〜10年程度経験し、海外M&A・投資・プロジェクト・訴訟・仲裁のいずれかに精通している。 ・日本・米国等の弁護士資格を保有し、またはこれに相当する知識・能力を有する。 ・上記業務を遂行可能な高い英語力(TOEIC900相当以上)を有する。 /【中級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | ~ 850万円程度 ( 28~ 35才 ) |
---|---|
職務内容 |
製造部門、研究開発部門、IT部門、QARA(品質保証)部門等と連携し、以下に示すOT(Operational Technology)セキュリティの向上を図っていただきます。 【職務内容】1)グローバルポリシーと手順の定義、維持。 2)IoTを含むグローバルOTセキュリティ施策の企画・推進・リスクアセスメント・アセットマネジ... |
求めるスキル (必要条件) |
学士以上(機械・電子・電気工学またはコンピュータ・ソフトウェア工学を専門としていることが望ましい)※修士号取得者優遇。 ITまたはOT(Operational Technology)の2年以上の経験。 /【中級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 新宿区 |
想定年収 | ~ 1,000万円程度 ( 30~ 40才 ) |
---|---|
職務内容 |
■既存業務└チームで担っている業務の進捗/内容を確認し工数配分や優先順位を調整します。 問題を特定し、プロセス改善や新たなルールの構築・マニュアル作成をリードします。 ■新規業務└新たに発生する業務(例 下請法ローンチに伴う各種事務処理対応)に対し 最適なプロセスを構築し、円滑なオペレーションを推進します。 ■チームマネー... |
求めるスキル (必要条件) |
・チームマネジメント経験 └部下は5名以上くらいが目安です・事業会社またはコンサルティングファームにおいて、 プロセス改善(BPR)をリードした経験・プランニングから実行また改善まで強い責任感を持ってリードできること・知的好奇心が旺盛であること/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | ~ 1,000万円程度 ( 30~ 45才 ) |
---|---|
職務内容 |
経営企画/経営管理を経営メンバーとして担って頂きます。 人事/経理/総務/労務などコーポレート業務全体を掌握し、必要な業務や人材要件などを定義し、会社の成長フェーズに合わせて外部パートナーと連携しながら業務を推進して頂きます。 日本酒の製造小売業に最適な財務会計/税務体制を構築・運用、特に、日本酒製造にまつわる「酒税」にも... |
求めるスキル (必要条件) |
※日本酒製造及び日本酒関連企業での経験は問いません。 ・モノづくり、ブランドづくりへの興味関心。 ・上場企業またはメガベンチャーなど一定規模のある企業での経理/税務の実務経験。 ・経営ボードへ経営指標を定期的にレポーティングし、フィードバックやその場の議論を取りまとめ、必要な施策を会社全体に展開して経営指標の達成を担った経験。 ・社内規定やコーポレートガバナンスルールなどの策定経験(パートナーやプロフェッショナルファームへのディレクションを経て策定した経験も可) ・数値分析や論理的思考力 |
勤務先 | 神奈川県 小田原市 |
想定年収 | ~ 1,000万円程度 ( 35~ 55才 ) |
---|---|
職務内容 |
同社のお菓子事業の責任者として商品開発全般の指揮、リーダーとして推進していただきたいと考えています。 製法も含み、工場も今関東近郊で探しているところです。 同社は輸入事業を中心に拡大していましたが、今後はお菓子事業(自社事業)として注力していきたい考えです。 こちらのポジションは東京勤務を想定しています。 ... |
求めるスキル (必要条件) |
チョコレートとクッキーの製法、技術のわかる商品開発責任者 |
勤務先 | 東京都 |
想定年収 | ~ 900万円程度 ( 28~ 40才 ) |
---|---|
職務内容 |
世の中にない革新的なデバイス(ヘルスケア領域)をtoCマーケットに向けてローンチすることになりました(まだ詳細は公開前のため、プロダクトについては選考の中でのお伝えとなります)。 このプロダクトの責任者候補として、4Pをとりまとめた商品企画、ローンチまでのコミュニケーション施策含めたプロジェクト管理、さらにローンチ後の売... |
求めるスキル (必要条件) |
行動指針「ソーシャルインパクトドリブン(社会にもたらす良いインパクトを重視する)」に共感し、そこに拘る姿勢をお持ちであることに加え、下記いずれかのご経験 ■プロダクトマーケティングの経験 ■事業会社での商品企画の経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | ~ 800万円程度 ( 25~ 35才 ) |
---|---|
職務内容 |
社長室には、事業推進や新規事業開発、データサイエンスチームといった、事業横断の遊撃部隊が所属しています。 事業推進では、倉庫移転・新しいクリーニング手法開発を始めとした物流構造改革プロジェクト、アプリリニューアルプロジェクト、スタイリング品質改善プロジェクトなど、多岐に渡る横断プロジェクトを企画・実行してきました。 air... |
求めるスキル (必要条件) |
●プロジェクトマネジメントの経験があり、統計・データ活用の最低限の知識がある方 ●プロジェクトマネジメントの実務経験 1年以上 または ●統計に関する基本知識並びに統計を活用した実務(研究)経験 1年以上 ●RまたはPythonを活用した実務(研究)経験 1年以上/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | ~ 800万円程度 ( 25~ 35才 ) |
---|---|
職務内容 |
お客様の感動を生むサービス品質を提供する為に、ロジスティクスを委託しているパートナー企業と共に、IoT等の最先端テクノロジーを活用した最適なオペレーション企画の立案と継続的な改善を行って頂きます。 【具体的には】●新しいビジネスのロジスティクスのプランニング ●リバースロジスティクス(還流物流)の最適化提案●パートナー企... |
求めるスキル (必要条件) |
●論理的思考能力●コミュニケーション力(聞く・伝える・動かす)●データ分析力●物流現場(EC物流、フルフィルメントサービス)の理解●物流ITシステムの理解/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | ~ 800万円程度 ( 27~ 39才 ) |
---|---|
職務内容 |
管理部長のもと、社長秘書として同社ビジネスを支える。 管理部門では、マルチタスクで経営企画ポジションに近しい視点をもって活躍いただくことを期待。 秘書を軸として、事業部サポート、総務、広報、経営企画他、経営者の目線で管理部門として会社を支える業務に幅広く携わり、キャリアの幅を広げていただける。 ○社長付の秘書業務:社長のスケ... |
求めるスキル (必要条件) |
正社員としての就業経験3年以上。 秘書経験2年以上。 事務処理能力(PC:Word、Excel、Power Pointでの資料作成)、情報処理能力。 英語での電話応対、ビジネス文書、メール作成経験(若しくは同等のスキルをお持ちの方)。 事務処理能力・情報処理能力。 高度なコミュニケーション能力・理解力(役員の意図を汲んで業務に取り組める)。 判断力・洞察力(会社全体の動向を敏感に感じ、状況に応じた判断ができる)。 臨機応変な対応力(秘書業務に限定されない様々な業務上での要求にフレキシブルに対応できる)。 /【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | 1,000万円 ~ 1,800万円程度 ( 32~ 49才 ) |
---|---|
職務内容 |
リーガル・コンプライアンス部の部長候補として、以下の業務をご担当・ご統括頂きます。 まずはマネージャーとして従事いただき、入社から数カ月後に業務習得状況等を鑑みて部長への昇格を検討します。 具体的には・金融に関わる法令の調査・リーガル・コンプライアンス観点からのアドバイザリー業務、・広告等、外部への掲載物のチェック、・顧客... |
求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかの経験。 仮想通貨交換業者、外国為替証拠金業者またはネット証券での法務、コンプライアンス業務経験、法務、コンプライアンス業務経験5年以上。 /【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |