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企画・事務・管理・年収1,000万 〜 1,199万円の転職・求人情報
- 検索条件：
- [職種] 企画・事務・管理
- [年収] 1,000万 〜 1,199万円
公開求人数： 428件
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【医療プラットフォーム本部】 事業推進担当
メドレー
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,100万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
このポジションは、医療プラットフォーム本部長のもと、事業の成長をリード / サポートする重要な役割で、事業運営の円滑化と業務効率の向上を目指します。 【業務内容】●本部横断プロジェクトのリード●事業全体の生産性改善策の検討と実行●事業リスクの低減・事業ガバナンス●事業データの管理および分析【この求人の魅力】●事業の成長と... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●インターネット企業での事業運営またはプロジェクトマネジメントの経験（5年以上）●複数部門を調整し、プロジェクトを成功に導いた実績●高いコミュニケーション能力とリーダーシップ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
セールスイネーブルメント（介護×ITのプラットフォーム事業）
クーリエ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社は介護領域でプラットフォームビジネスを展開しています。 2011年にローンチした介護施設検索サイトは、月間1,200万PVと業界トップクラスのサービスに成長しました。 また、介護領域におけるHR領域の求人サービスや、介護福祉士の国家試験対策サービスも立ち上げております。 CX向上のため、顧客接点の最前線で、ご活躍いただけ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●数字に責任を持ち、常にコスト意識を持って最適解を模索できる方｜●顧客折衝やプロジェクト管理の経験｜●当事者意識を持って仕事に向き合い、成功事例を生み出した経験｜●プラットフォームビジネスやSaaS企業での業務経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区恵比寿 |
新規事業開発室 デジタル企画・デジタルマーケティング
住友生命保険相互会社
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
お客さまニーズの多様化やデジタル化が加速する中、様々なパートナー企業との協業（オープンイノベーション）を通じてデジタルでの新たな顧客接点の構築や接点構築後の顧客との関係性深掘りに向けた戦略企画、デジタルマーケティング施策立案などを行っていただきます。 具体的には、●「プラットフォーマーのビジネス（サービス）×保険」で顧客... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・デジタルマーケティングでの経験をお持ちの方 ・デジタル変革、プロジェクト推進などのご経験をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
マーケティング・営業企画（UCCコーヒープロフェッショナル採用）
UCCジャパン（UCCグループ）
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 30～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の中核を担っているグループ企業の業務用食品卸商社での募集です。 販売企画本部のなかで全国の約10万社の外食産業やホテル、レストラン、喫茶店等に向けた、珈琲、食品、お菓子、フードデリバリー、備品、調味料などの商品企画やセールスプロモーション企画、営業支援、営業企画などをの企画実行をお任せしていきます。 ご経験によっては販... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかのご経験者。 食品、飲料、小売り、リテール業界等でのマーケティング、営業企画、販促企画関連の企画経験のある方。 食品、小売り業界等で販売データ分析やプロモーション企画などのご経験のある方。 食品開発経験者、データ分析から仮説をたて何らかの施策を打てる方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【総務購買本部】環境推進施策担当/総務購買企画（エキスパート）
パーソルホールディングス
| 想定年収 | 820万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
●グループ全体のカーボンニュートラル施策：グループ全体のScope1およびScope2におけるGHGの排出量算定、削減施策の立案と推進、対外開示の対応など。 ●サプライチェーン上のカーボンニュートラル施策：Scope3のうち、特にカテゴリー2に関するGHG排出量の把握、排出量の削減目標設定、排出量削減のための施策検討と推... |
| 求めるスキル (必要条件) |
Scope3におけるカーボンニュートラルに関わる業務経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
営業企画【法人事業】
ビザスク
| 想定年収 | ～ 1,050万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ビザスクの法人事業部（日本事業を成長させる要の事業部）における成長戦略を仕掛ける営業企画の募集となります。 法人事業部において、プロダクト数、顧客数が多くなり複雑化する中において、営業組織における課題抽出・論点設定を行い、営業戦略の策定、策定された計画の進捗のモニタリングをしながらPDCAを回していただきます。 【業務内容... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業会社にて事業企画／事業推進／営業企画／営業推進のご経験（2年以上）・コンサルティングファームにてクライアント企業の事業企画／営業企画に関するプロジェクトを担当したご経験（2年以上）・プロジェクトマネジメントのご経験（例：課題設定、要件定義、関係者間の利害調整、進捗管理）※ご経験とご思考に合わせて、別ポジションなどもご提案させていただく場合がございます／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 目黒区 |
コーポレートリーダー候補/スペシャリスト
ビザスク
| 想定年収 | ～ 1,470万円程度 ( 32～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
組織力を強化するために会社の成長を牽引するコーポレートリーダー候補の募集となります。 既存業務の改善や新たな制度構築等、積極的に施策の企画立案、実行をリードしていただける方が求められています。 ＜業務内容＞ ・株主総会、取締役会の運営事務局リーダー業務 ・株式事務の統括 ・ガバナンス推進のための規程・マニュアルの整備推進 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・総務やコーポレート、またはその領域においての経験が5年以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 目黒区 |
Biz-Dev・幹部候補（ノバセルアナリティクス事業）
ラクスル
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のノバセル事業のBiz-Dev候補のポジションです。 同社が自社の成長の中で培ってきた独自の広告手法と、「ノバセルアナリティクス」の活用により、“運用型のテレビCM”として企画・制作・放映・分析まで一気通貫してクライアントに提供します。 取締役CMOやエンジニア、Webデザイナーや、クリエイターと言った多様なメンバーと... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかにおいて確固たる成功体験を持っている方●企業でのマーケティング戦略を立案、実行した経験●エージェンシー、コンサルティング会社でのマーケティングを立案した経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
Biz-Dev・幹部候補（ノバセル事業/新規事業企画）
ラクスル
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のノバセル事業における事業開発・BizDevのポジションです。 ノバセル事業の中でも広告制作、代理店事業（CM制作）以外に、ノバセルアナリティクス（SaaS）事業、配信プラットフォーム事業などがあります。 特にSaaS事業と、配信プラットフォーム事業については、今後更なる成長を牽引できる役割を担える方を必要とされていま... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・動画メディア事業、動画マーケティング事業における事業開発がある方。 ・事業会社におけるマーケティング戦略立案のご経験。 マーケティング責任者のご経験。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
SCM部長候補（印刷事業）
ラクスル
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 28～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
印刷ＥＣ事業におけるシェアリングサービスの要となるサプライチェーンの構築・改善をお任せします。 シェアリングエコノミーを実現するためのパートナリング戦略立案、アライアンスパートナーの開拓、協業スキーム構築などの多岐にわたる分野を統括する重要なポジションです。 【業務内容詳細】・パートナーリング戦略の立案。 ・シェアリングパー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・製造現場におけるBPR, 工程改善経験。 ・プロジェクトマネジメント経験。 ・「ラクスル」ミッションへの共感。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
製造業の生産ラインに入り込んで業務改善をしていたスペシャリストを探されています。
同社の印刷プラットフォームサービスの利益率に直結する役割になりご活躍によって、利益貢献の手ごたえがしっかりと味わえるポジションとなります。
エンタープライズ事業・SalesOpsマネージャー
ラクスル
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
今後SalesOps/BizOpsを本格的に組織化・拡大していく上でリーダーシップを牽引いただきます。 まだ立ち上がって4年目の若い事業部であり、裁量と責任を持って進めていくことが可能です。 ■業務概要：・販売/売上最大化に伴う仕組みの構築・運用。 ・各ステークホルダーのハブとなり、非連続な事業成長を実現できるオペレーショ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・Salesforce認定アドミニストレーター資格または同等の業務経験。 ・セールス、マーケティング、BizDev、PdM、事業企画/経営企画/営業企画いずれかでの業務経験。 ・各ステークホルダーおよびチーム間における調整・交渉力を発揮し、周囲を巻き込みながら業務を推進した経験。 ・解像度高く現状を把握し、本質的な課題を設定して、事業の成長に貢献する課題解決を行った経験。 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint など含む）。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
BPaaS_オペレーションマネジメント
kubell（旧Chatwork）
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の中長期のビジョンであるスーパーアプリ構想を実現するため、チャットという強力なタッチポイントを活かして中小企業の経営をサポートする事業開発をしていきます。 中小企業が抱える様々なノンコア業務に対してTechやOpsを活用した高効率なBPaaSを提供することで、DXの推進や生産性向上、リソース不足の解消に取り組んでいき... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・BPOセンターなどでのスタッフマネジメント経験。 ・システム構築を含むオペレーション構築経験。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
ビッグデータを活用した次世代アフターサービス企画開発 ／ 自動車メーカー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
社会での普及が進むコネクテッドカーや製品利用情報から収集・蓄積するデータについて、下記いずれかのミッションをご担当いただきます。 ●ビッグデータを活用したサービス開発・アフターセールスビジネスやサービスへのデータ活用技術の企画、開発、検証、導入・走行データによるビジネス分析やテレマティックスデータによる故障診断AIの開発... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●理系出身の方●ソフトウェアの企画・開発・運用のいずれかの経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 埼玉県 和光市 |
Holdings - リーガル担当者（リーダー候補）
ユーザベース
| 想定年収 | 815万円 ～ 1,300万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
事業サイドのプロジェクト（新規事業の立ち上げやM&Aなど）を中心に幅広い業務にチャレンジする機会があります。 法務のスペシャリストとして事業の成長を牽引することをお任せします。 【業務内容】●事業サイドへの法務アドバイス、ソリューションの提案●新規事業やサービス拡充のための法的調査、利用規約等作成、運用管理体制整備、プロジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●「求める人物像」に合致する方●企業法務に関連する実務経験（法律事務所での経験、会社の法務/ガバナンス担当としての経験等）をお持ちの方●英語力（社内外でのコミュニケーションや、業務に関連する新しい知見の獲得を英語で行える方）【求める人物像】●所属チームやポジションにかかわらず、率直でオープンなコミュニケーションを心がけ、実践することができる方。 ●失敗を恐れずに積極果敢に新たなことに挑戦し、時には法務領域にとどまらない範囲まで扱いながら、リーガルパーソンとして成長を続けたい方。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
営業企画部長候補
ビズリーチ
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
急成長する各事業に対し、事業面・組織面両軸での課題を抽出し、代表をはじめとする経営陣とのディスカッションを通じて戦略の策定から実行までを主導していただきます。 今後更なるマーケット拡大に向け、自社・競合などの多面的なSWOT分析をはじめ、顧客獲得や営業プロセス標準化など営業戦略全般を担っていただく他、注力顧客層に対するサ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・論理的思考と、数値に基づく課題分析能力 ・異なるバックグラウンドを持つ社内外の人間と協力してアウトプットを出す力・組織横断のプロジェクトリード経験・部門長等での、ラインマネジメントの経験・営業企画、新規サービス企画等の経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
Digital Innovation Partners_ハイクラスオープン
ベネッセコーポレーション
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
本求人はオープポジションです。 ご活躍ポジションサーチから始め、ご関心やキャリアにフィットするポジションがあればご提示させていただきます(書類通過された方は、カジュアル面談からご案内いたします)。 今期Digital Innovation Partners(DIP)は、デジタル技術を活用した事業創造を圧倒的に進めるべく、P... |
| 求めるスキル (必要条件) |
○顧客課題・事業課題を起点に、創業期/事業立ち上げ初期から成長期の不確実性が高い状況下の事業開発において、スピード感と粘り強さをもって、周囲を巻き込みながら、ハンズオンで事業開発をLead/co-leadできる方。 ○高いコミュニケーション力を持って多様なステイクホルダーと信頼関係を構築し、必要なチーム作り、コーディネート、スキーム作りができる方。 ○人脈や知見のないフィールドであっても、過去の事業開発の経験を通じて新規事業をリードできる方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 多摩市 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
ターンアラウンド、および更なる成長を推進する要のポジションとして採用を注力・強化します。
経営企画・事業支援(DX推進本部担当)
ベネッセコーポレーション
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,100万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
○DX領域の戦略策定。 CDXOとの対話を通じた、DIPとしての重点実行施策やそれらの実行計画・資源配分(ヒト・モノ・カネ)の立案･決定。 課題を捉えて提案いただくことも歓迎。 ○課題設定・優先順位付け・課題管理および解決に向けた各部門との連携。 DIP内の各部門の動きや経営幹部・各カンパニーとの重要会議体での議論を踏まえ、D... |
| 求めるスキル (必要条件) |
次のいずれかの経験。 ○事業会社での経営企画や事業企画のご経験を有する方(5年以上)。 ○コンサルティングファームなどで経営層や役員への提案の機会や定期的なコミュニケーション機会を有してきた方(5年以上)。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 多摩市 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
ターンアラウンド、および更なる成長を推進する要のポジションとして採用を注力・強化します。
BPRコンサルタント(課長候補)
ベネッセコーポレーション
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 35～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | グループのDXを支援するコンサルティング組織にて、グループの各事業（校外学習・学校向け・介護・幼児向け等）もしくはバックオフィス業務において、事業変革スピード、サービス提供価値や生産性の向上のために、業務分析・現状把握、課題抽出・設定、新たな業務プロセスとその実現手段の設計・推進とモニタリング、必要に応じたさらなる改善... |
| 求めるスキル (必要条件) |
業務コンサルティングのご経験。 メンバーをマネジメントし、リーディングした経験。 課題解決、新たなプロセスの提案に留まらず、それの実現まで当事者意識をもって推進いただける方。 プレイヤーとしてのパフォーマンスに留まらず、メンバーの育成、組織のリーディングを担っていただける方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 多摩市 |
教育・介護のDX支援 戦略PMO
ベネッセコーポレーション
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 30～ 43才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | グループの各事業(校外学習・学校向け・介護・幼児向け等)もしくはバックオフィス業務において、事業変革スピード、サービス提供価値や生産性の向上のために、業務分析・現状把握、課題抽出・設定、新たな業務プロセスとその実現手段の設計・推進とモニタリング、必要に応じたさらなる改善まで、各部門の責任者・メンバーをリーディングしつつ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
コンサルティングファームでの実務経験がある方(デジタル領域の案件ご経験者)。 事業会社での経営企画や事業企画のご経験がある方。 課題解決、新たなプロセスの提案に留まらず、それの実現まで当事者意識をもって推進いただける方。 主体性･当事者意識･責任感を持ち、各部門やパートナー等、複数の関係者とコミュニケーションをとって主体的に取り組んでいただける方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 多摩市 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
FY23-25の中期経営計画をブラッシュする形で「変革事業計画」を発表し、社会課題解決を通じた企業理念・パーパスの体現と、「コア教育」「コア介護」「新領域」の3本柱での持続的成長を掲げております。
同社事業は現在変革期にあり、事業ポートフォリオの見直しによる成長領域への集中投資、また、コーポレートや基盤業務を中心としたBPRを圧倒的に推進しているなど、チャレンジングな再生フェーズにあります。
グループのITガバナンスリーダー候補
ベネッセコーポレーション
| 想定年収 | ～ 1,170万円程度 ( 28～ 43才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
海外投資家とのコミュニケーション窓口を担いながら、DXを推進しているグループのIT戦略立案・ITガバナンス遂行の補佐を担う。 IT戦略の策定と実行、ITリスクの管理、IT投資の最適化、ITのパフォーマンスの監視と改善、そしてITの法規制遵守などを推進するための補佐役。 ○IT戦略の策定と実行：ビジネス戦略とIT戦略を連携さ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ビジネスレベルの英語力。 ITガバナンス領域での業務経験(もしくは、IT業務の経験)。 ／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 多摩市 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
CIO直下のITガバナンスポジションです。
次世代コーポレートディベロップメント企画・管理室
丸紅
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,700万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【業務内容】●本部および傘下の事業会社の計数管理業務●本部戦略の立案・遂行●広報等の対外対応等【想定される職務内容及びキャリアプラン】社当初は東京本社にて、本部および事業会社計数管理、本部戦略立案・実行支援、広報関連業務に従事して頂きます。 その後、本人の適性に応じ、海外事業会社のCFO候補としてキャリアを積んで頂くこと... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●社会人歴8～18年程度●会計に関する実務経験(2年程度以上)●社内外の関係者と良好な関係を築けるコミュニケーション能力●ビジネスレベルの英語力、および英語を使用しての実務経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
大手総合商社のポジションです。
事業開発（プロジェクトマネージャー）
Spiral.AI
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
『人類の技術進歩を加速させる』をミッションに、日本では数少ない生成系AI/LLM技術専業で、企業と個人の両面からサービスの企画・開発・提供。 BtoBtoC事業を手がける生成系AI/LLM技術専業の同社のBizdevとして、ビジネスを成長させるための戦略的なリーダーシップを発揮し、経営陣と共にビジョンを実現していくために... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・エンタープライズ企業への無形商材・ソリューション営業経験・エンタメorゲームorAI業界でのセールスまたはマーケティングのご経験・IT/戦略コンサルでのプロジェクトマネジメントご経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
情報企画部
丸紅
| 想定年収 | ～ 1,700万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
入社当初は以下の何れかに従事する想定です。 (1)業務系システム（ERP含む）の構想策定、要件定義、構築、移行、展開(2)ITインフラ基盤刷新の企画、要件定義、構築、移行、展開(3)情報セキュリティに関わるルールの策定、必要な施策の企画/実行(4)ITを活用した業務効率化・高度化の推進その後は部内ローテションに従って上項... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業法人、IT関連企業において、ITシステムの企画、導入、運営に関わる業務を3年以上経験を有する事。 ・業務要件整理、要件定義等上流行程に長けている事。 ・基幹業務系システム（営業・会計）またはITインフラ基盤構築におけるPM・PL経験を有する事。 ／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
大手総合商社の募集です。
【東海地域プロジェクトマネージャー】地域中核企業・自治体向け新規事業開発・オープンイノベーション支援
アルファドライブ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【オーダーメイドの新規事業開発・課題解決と汎用ソリューション化の両方を推進】同社の新規事業開発やオープンイノベーションの確かな型を用いて東海地域のクライアントの課題を踏まえたサービスを提供しています。 以下のような業務（参考に）をお任せします。 ＜プロジェクトマネージャー業務の例＞●新規サービスの開発●企画：新規に立ち上げ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●同社のミッション、バリューに共感してくださる方●コンサルティング営業またはプロジェクトのマネジメントをした経験（3年以上）●目的と前提を踏まえ自らプロセスを設計し、体制を構築、実行するスキルをお持ちの方●東海地域に貢献したいという意志をお持ちの方【以下のいずれかにあてはまる方】●何らかの形で新規事業開発を推進するミッションにコミットしたことがある方●大企業にて、事業開発もしくは新規事業創出のご経験をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
【B2Bセールスマーケティング（リーダー）】
ソースネクスト
| 想定年収 | 804万円 ～ 1,206万円程度 ( 27～ 34才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
（雇入れ直後）B2Bチャネルの営業戦術を立案し実行。 広域流通チャネルを使った代販営業活動や、ユーザー企業への直販、各種チャネルの新規開拓を行い、売上の最大化をはかる。 ●リード獲得：ウェビナーの企画や開催、メルマガの配信、展示会出展などの活動を通じて潜在見込み顧客（リード）を獲得、製品の体験利用機会の提供●新規顧客へのア... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●法人営業経験をお持ちの方。 （業界不問）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
《大阪》自転車製造業における法務業務全般（管理職候補） ／ 自転車メーカー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 35～ 47才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【ミッション】社内の中でも小さい部門ながら、国内トップクラスの電動アシスト自転車の販売シェアを誇る当社においてコンプライアンスの推進や事業法務、情報セキュリティ業務などの分野を幅広くカバーすることで、更なる事業拡大に貢献することです。 ・法的リスク対応全般・各種契約書の審査・管理（英文契約書も含む）・コンプライアンス推進... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・企業法務経験（3年以上必須）・マネジメント経験（1年以上必須 ※課長候補として採用検討のため）・大卒以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 大阪府 柏原市 |
戦略企画担当（COO直下）
アスエネ
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
COO直下の営業本部にて、戦略企画、販促活動促進をしていただきます。 営業やCSチームとの横断的な戦略立案、事業運営ルールの策定やBPR（業務改革）など、さまざまな経営課題、営業課題を解決するミッションです。 【具体的な業務内容】・事業部のコストや収益の分析 ・計数管理（KPIの設定、モニタリングなど） ・各種施策に対する... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかの経験2年以上 ・戦略/経営コンサルティングファーム/投資銀行における勤務経験 ・外資金融・PEファンド経験者で経営の仕組みづくりをしたい ・総合商社における海外勤務、事業開発経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区虎ノ門 |
IT創発企画 先進IT技術を活用した業務改革企画 ／ 大手メーカー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして構想企画からプロジェクト実行までを推進する。 ・AI、IoTなどの最新の技術トレンド（技術、事例）と全社の課題を掛け合わせ、全社横断での業務改革やビジネス革新の構想立案、ITを活用した解決策の提示、事業部門やコーポレート部門、部門ITグループなど関連部門を巻き込んでの実行をリ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下の経験をお持ちの方・製造業に関する業界・業務知識、ないしは販売・物流・生産・購買・会計など製造業で活用される業務知識と、最新のIT技術動向に関する知識を併せ持ち、提案・提言としてまとめ上げられる方。 ・システム開発における要件定義以上の上流工程、およびプロジェクト内でのリーダー以上の経験をお持ちの方。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 大阪府 大阪市北区 |
DXコンサルタント
三井不動産
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,600万円程度 ( 34～ 37才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
DX本部におけるインハウス型のDXコンサルタント、プロダクトマネージャーとして、DX本部のエキスパート職社員や事業部門・グループ会社の総合職社員と協働し、同社のDXを推進していただきます。 具体的な業務内容：○DXビジネス人材育成：・同社のビジネス変革を担う“DXビジネス人材”の育成および活躍のための制度設計。 ・DXビジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
次の全ての経験・能力をお持ちの方。 ○顧客向けサービス開発をプロダクトマネージャーとして自ら主体的に推進した経験(主に企画構想～MVP検証の初期フェーズを重視：経験5年以上)。 ○デジタル技術に関する幅広い知識、およびそれらを業務で取り扱った経験(データ分析、AI、IoT、クラウド、デジタルマーケ、UX等)。 ○外注を伴うウォーターフォール型のシステム開発プロジェクトで、要件定義、開発、保守・運用までの全工程を推進した経験。 ○デジタル技術をビジネス価値の視点で柔軟に活用・応用・結合できる能力。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
DX推進者として構想企画段階から開発まで一貫して担当いただき、事業成長をともに牽引いただける方を募集します。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
DXビジネス人材育成、新規DXプロジェクト・プロダクトの立上げおよび推進がメインのミッションになります。
経理（連結決算）
商船三井
| 想定年収 | ～ 1,400万円程度 ( 27～ 37才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
経理部は、単体決算・監査、連結決算、予実算管理、税務、新会計基準の5チームに分かれています。 通常の決算業務に加え、国際会計基準（IFRS）への対応、タックスプランニング、M&Aをはじめとした事業投資プロジェクトへの参加など、会計・税務に関する諸課題に社内外の関係者とも連携して取り組んでいます。 初期配属は連結決算チームを... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社経理部門における3年以上（5～7年以上が望ましい）の連結決算実務の経験があり、連結会計処理を理解し、連結会計システムを使用した制度決算業務および会計面での社内コンサルティング実務を担えること ●もしくは、監査法人での会計監査経験により上述実務レベルの知識を有すること（監査法人勤務者対象）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
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