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営業・30代の転職・求人情報
- 検索条件：
- [職種] 営業
- [年齢] 30代
公開求人数： 724件
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営業スペシャリスト
BASE
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 26～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
売上ポテンシャルの大きい同社サービスの新規利用企業の獲得、及びパートナー企業の獲得と拡大を担うポジションです。 【業務内容例】●売上ポテンシャルの大きい領域の企画立案、検証の実行（定量調査、既存顧客へのヒアリング、リード創出、商談等含む） ●新規獲得を加速、最大化させるためのパートナー企業の選定、営業の実行 ●育成含む2... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●無形商材での法人営業を5年以上ご経験された方 ＜上記に加え、以下いずれかにて2つ以上の要件を満たされれる方＞ 〇新規事業の立ち上げフェーズのご経験をお持ちの方 〇営業企画、あるいは営業業務設計を通して営業実績を向上させたご経験をお持ちの方 〇プロジェクトあるいはチームマネジメントをご経験された方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
エンタープライズ向け_セールス
ニーリー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
大手不動産管理会社（クライアント）の経営課題をヒアリングし、自社プロダクトをはじめ他事業（インキュベーション、PDBiz）のノウハウも複合的に用いてご提案することにより、クライアントを課題解決へと導いていただきます。 顧客ごとに経営課題が異なるため、詳細をヒアリングし潜在・顕在課題を整理しながら顧客を徹底的に理解していく... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●法人営業経験6年以上（業界不問） ●大手顧客への個社深耕営業/ソリューション営業/コンサルティング営業など、顧客の課題解決に向けて関係性を構築し提案していく営業活動のご経験 ●プロジェクトマネジメントスキル／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
ソリューションセールス_リーダー候補
ニーリー
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
不動産管理会社様が駐車場管理業務に関して抱えている課題をヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。 将来(半年～2年以内程度）のリーダー候補としての採用となりますので、入社後はまずプレイヤーとして圧倒的な成果追求の実践を期待しております。 【具体業務】■新規獲得営業：・商談機会の獲得 ・クライアントの課題やニーズの把握... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●法人営業経験5年以上（新規/既存問わず、業界不問） ●コンサルティング営業など、顧客の課題解決に向けて関係性を構築し提案していく営業活動のご経験 ●クライアントの潜在ニーズをヒアリングし、要件定義する力 ●対クライアントへの交渉能力 ●目標達成へのコミットメント力 ●論理的思考力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
ソリューションセールス_GM候補
ニーリー
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
不動産管理会社様が駐車場管理業務に関して抱えている課題をヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。 将来(半年～2年以内程度）のGM候補としての採用となりますので、入社後はまずプレイヤーとして圧倒的な成果追求の実践を期待しております。 【具体業務】■新規獲得営業：・商談機会の獲得 ・クライアントの課題やニーズの把握、そ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●法人営業経験6年以上（業界不問） ●チームリーディング・マネジメント経験（10人程度） ●営業統括や予算管理などの経験 ●対クライアントへの交渉能力 ●目標達成へのコミットメント力 ●論理的思考力 ●営業プロセスの型化経験 ●プレイヤーとしての新規営業経験 ●大手クライアントへの個社深耕営業/ソリューション営業/コンサルティング営業など、顧客の課題解決に向けて関係性を構築し提案していく営業活動のご経験 ●クライアントの潜在ニーズをヒアリングし、要件定義する力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
PDBiz_セールス
ニーリー
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 25～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【具体的な業務内容】※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します●同社事業の営業戦略（営業企画）の立案・推進●パートナーセールスの推進－パートナー企業の新規開拓・リレーション構築－パートナー企業（オリックス、トヨタ、金融機関など）との営業推進－エンタープライズ企業向けの共同提案－営業担当者への営業活動、営業支援... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●法人営業の経験(無形・有形を問わず)●関東の一都三県を中心にクライアント先への往訪/出張が可能な方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
コンサルタント（コンサルティング事業部）
SALESCORE
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 25～ 32才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
コンサルティング/プロジェクトマネジメントを通して、法人顧客の「再現性のある強い営業組織構築」を実現することがミッションです。 プロジェクトのフロントメンバーとして顧客と対峙し、成功まで伴走します。 プロジェクトの進行イメージは以下の通りです。 ・現状調査・理想状態の定義・制度設計・CRM設計・現場への浸透支援... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人営業のご経験・自身で目標を定め、PDCAを回しやり抜いた経験・基本的なＰＣスキル（Word・Excel・PowerPoint)／【初級英語力要】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
事業開発（パートナーサクセス）
SmartHR
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 27～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
パートナーサクセス部隊は、社労士、給与計算BPO、コンサルティング企業との関係性強化を図っている組織です。 顧客がSmartHRを安定してご利用いただける状態をつくることを、パートナーとともに目指していくことを目的としています。 SmartHRのプロダクトでは解決できないユーザー様の課題をパートナー様と一緒になって解決する... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・SmartHRのミッション・ビジョン・バリューへの共感※以下、いずれか必須(1)ITプロジェクトにおいてのベンダーマネジメント経験(2)アライアンス先（他社・他組織）と共同して企画推進をした経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
ビジネス（オープンポジション） ／ AIベンチャー
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ビジネス職（Bizdev、プロジェクトマネージャー、AIソリューションコンサルタント、PdM、カスタマーサクセス等）でのオープンな募集となります。 職務経歴書、カジュアル面談等を踏まえご志向や適性を考慮し、具体的なポジションをご提案します。 ／【フルリモート可】... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・業務分析および業務改善に関する企画提言ができるレベルの知識・抽象的な前提から顧客と解決策を導くための、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性／【初級英語力要】 |
| 勤務先 | 東京都 東京都港区虎ノ門 |
カスタマーサクセス
ALGO ARTIS
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
近年多くのSaaS企業が勃興してSaaSが飽和状態になりつつある中で、計画領域は多くの企業がExcelで試行錯誤しているホワイトスペースです。 その分顧客課題は根深く複雑なため、顧客課題に向き合った本当に意味のあるAI活用・DX推進を行い、それを汎用的なSaaSに落とし込む最前線の仕事となります。 【業務内容例】・SaaS... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・ToB領域における営業またはコンサルティング、カスタマーサクセスいずれかの経験 ・抽象的な前提から顧客と解決策を導くための、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 東京都港区虎ノ門 |
カントリーマネージャー候補 ／ インフラ情報サービス企業
| 想定年収 | 1,500万円 ～ 2,500万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
TEKKONの次のアプリが大々的にローンチされることに合わせ、GMとして日本法人の経営をお任せできる方を探しています。 具体的には投資家対応、事業推進、ユーザー獲得のための施策の企画立案・実行、メンバーの採用や育成、マネジメントなどをお任せする期待です。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
コンサル・総合商社や事業会社などで新規事業の立ち上げ経験もしくは事業責任者として事業を担ってきた方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
事業戦略本部長（将来のCOO候補）
esa
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,200万円程度 ( 32～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
事業展開プランの計画・実行・マネジメント。 ライセンスビジネス。 アライアンス先開拓・関係構築・維持。 カーボンクレジット、プラスチッククレジットビジネス。 海外事業展開（北米、欧州、アジア）。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社での事業責任者経験。 海外企業との協業ビジネス経験。 ビジネスレベルの英語能力。 プレゼンテーション能力。 顧客との交渉能力。 ／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
エンタープライズセールス
Sales Marker
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
サービス成長とお客様のニーズにより、従業員人数の多い大手企業様からのご相談・導入も増えてきております。 より多くの企業様の営業プロセスの課題解決を実現すべく、抽象度と個社性が高い大企業様特有のアウトバウンドセールス領域の課題を特定し、SalesMarkerを使った具体的な解決方法を提案するエンタープライズセールスを担当し... |
| 求めるスキル (必要条件) |
社会人経験5年以上。 エンタープライズ企業への新規開拓営業経験、または既存顧客との中長期的なリレーション構築経験 3年以上。 経営層や部門責任者に対するコンペティション、プレゼンテーション経験。 社内外のステークホルダーとの密でスピーディーなコミュニケーションスキル。 自社サービスの営業経験。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
今まで存在しない全く新しい営業手法の新規顧客開拓の中でも難易度の高いエンタープライズ開拓を一からご担当頂きます。
CEOやCOOの直下で経営陣と密に連携しながら、スピード感を持って大手企業様の開拓を進めて頂きます。
プロダクトチームとの距離も近く、客様に本当に必要な機能のディスカッションをしながらプロダクトへのフィードバックも出来る数少ない経験を得られるポジションです。
カスタマーサクセス（カスタマーサポート）
キーエンス
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社自社開発ソフトであるナビ搭載RPA「RKシリーズ」を導入したお客様の課題を、お客様側で自走的に成果を上げる状態まで伴走することで、圧倒的な業務効率化に貢献します。 ＜業務内容詳細＞・営業が受注した案件に対し、お客様側で自走できるよう導入支援をメイン業務として行っていただきます。 （Web面談、メール対応がメイン）・サー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●プログラミング実務経験がある人｜●コミュニケーションが得意な人／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 大阪府 大阪市東淀川区 |
【精機事業本部】欧米エリア営業（露光装置、測定装置、測定検査装置販売）
ニコン
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 28～ 34才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
・半導体メーカー(欧米)の設備投資予定の情報収集・市場調査/分析。 商談を通しての顧客との直接対話や 同業他社との交流等も通じて幅広く情報収集。 ・顧客要望(納期、金額、性能等)のヒアリングを行い、受注獲得に向け社内の関係者と相談・議論を行い、お客様に最適な提案実施。 ・購入条件の交渉を行い、法務部門等と連携し合意内容の契約... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれも満たす方・半導体製造に関わる製品の営業経験を３年以上お持ちの方・お客様、現地法人の現地社員とビジネス会話が可能な英語力。 （英語でのプレゼンテーション等資料作成能力は必須）・海外出張可能な方／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
セールスマーケティングゼネラルマネージャー
ポスタス
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【主な仕事内容】●toB向けSaasプロダクトのセールスマーケティング領域における企画全体の管掌 ●100名以上の体制へ拡大する営業組織の業績達成、生産性向上のための、営業企画とマーケティング全体のマネジメント ●マーケティングからインサイドセールス、営業組織の企画までを一気通貫で担当 【業務内容】＜営業企画領域＞●営... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●チームマネジメント経験通算で3年以上 ●営業企画もしくはto Bプロダクトのマーケティングでのマネジメント経験2年以上 ●構造的に定量設計、アクションプランを立案実行できるスキル／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
店舗開発部 新店開発マネージャー候補
CRISP
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
「CRISP SALAD WORKS」の新規出店業務、及び既存店のメンテナンス業務が主になります。 検討案件の現場調査から、契約、オープンまでトータルに携わって頂きます。 ＜業務内容イメージ＞出店検討時の現場調査業務・基本レイアウトをもとに、CADを用いてラフ図、及び概算コスト作成・物件ごとの設備容量の判断・空調換気、電気... |
| 求めるスキル (必要条件) |
飲食店、コンビニエンスストアなどで新規出店に伴う店舗設計・建設の実務経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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ITベンチャーでもなければ、今までの形の外食企業でもないです。
既存の飲食業界は特別な魅力や楽しさがある一方、生産性の低さ、人不足、働き方など構造的な課題を持っています。
そうした課題に対して、テクノロジーを通じて課題を解決すべく事業をおこなっている「フード×テクノロジー」カンパニーです。
事業開発/BizDev
SoftRoid
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社が開発・提供しているプロダクトを中心とした事業全体の収益向上を主目的として、事業開発にコミットいただくポジションです。 現サービスの営業活動に加えて、長期的な成長戦略にひもづく施策の立案及び推進まで担っていただく想定です。 【具体的には】●事業戦略の立案及び推進：zenshotのあるべき未来から逆算して事業戦略を立案し... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業戦略の立案および推進経験 ●SaaS・IT関連領域における外部との渉外経験（営業・事業開発など） ●会社の収益向上にあらゆる方法でコミットできる方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
シニアセールススペシャリスト【東京】
Mujin
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
製造業・物流業のお客様に向けて知能ロボットやAGV等の最新技術を組み合わせた自動化のトータルソリューションを提案。 倉庫新設や向上移転/再編に伴いおく単位の大型案件に携わっていただく機会も多くあります。 【具体的には】・案件毎に適切なステークホルダーハンドリングを行い、当社の売上を構築・顧客のニーズ(QCD)の確認⇒受注可... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・お客様や関係者を取りまとめ大型案件をリードした経験・マテハン領域での営業またはプリセールス経験5年以上・自動化設備・産業設備のソリューション営業またはプリセールス5年以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 江東区 |
企画営業（リーダー候補）
フィッツコーポレーション
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
企画営業として、バラエティショップの本部バイヤーや店長へ、新商品のご案内、プロモーション、キャンペーンのご提案などの営業活動、顧客対応全般を行っていただきます。 またプレイングマネージャとしてメンバーの育成・指導など、チームをマネジメントの役割も担っていただきます。 【業務詳細】●流通戦略、法人向け施策の立案、ディレクショ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●企業理念に共感し、新たな文化を創造することに情熱をもって取り組める方●3年以上の法人営業経験（※消費財、食品メーカーもしくは卸を想定）●一定水準以上の基礎能力（思考力/コミュニケーション力/PCスキル等）●3人～5人程度のチームリーダー経験●部下の育成経験●コスメ、美容感度の高い方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プライベートブランド商品開発担当
MonotaRO
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
本ポジションでは、プライベートブランド商品の開発業務をお任せします。 日本最大規模のスケールメリットを活かしたダイナミックな商品開発業務を経験することができます。 例えば、(1)大量の販売データを分析することで、的確な仮説をもち、効率よく商品開発に取り組むことが可能(2)保有する顧客リストに販売促進することで、早期に結果を... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●商品企画～仕入～販売計画立案までの一連のプロセスを複数商品で担った経験●企画開発・採用した製品が明確な販売成果を上げた経験があり、その背景理由を理解し再現性をもって商品開発・採用のPDCAサイクルを回した経験●分析力、仮説立案・検証能力■以下のいずれかの勤務経験がある方●MRO商材を扱う企業で、3年以上の勤務経験●ホームセンターのバイヤー・MDとして、3年以上の勤務経験●開発スパンが速くインターネット等で直販を行うメーカーにおける、開発担当として3年以上の勤務経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
輸入・入荷業務スペシャリスト
MonotaRO
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
MonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。 現在約400社の海外仕入先、1万点程のプライベートブランド商品の取り扱いを行っております。 当社ではこれら商材を遅延なく、かつ適切な物量にて入荷を行うことをサプライチェーンの改善により追究し続け... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●1年以上の貿易実務経験●中国語／日本語スキル(ある程度定型的な会話・文書でのコミュニケーションができる。 目安：教科書レベル)／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【東日本】拠点立ち上げマネージャー
ハコベル
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
大手クライアントの物流課題を深く理解し、どんな価値提供をすべきかを考え抜き、最適な物流ソリューションを提案していただく、事業成長を最前線で牽引する重要なセールスのポジションです。 既存のソリューションを提案するだけでなく、クライアントにとって必要なニーズを吸い上げ、プロダクト側とも連携しながら必要なソリューション/機能を... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・物流、運送のご経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
SaaS営業部長候補
ハコベル
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
本ポジションではエンタープライズ向け営業部長候補者を募集します。 エンタープライズの中でもDXが十分に進んでいないロジスティクス領域の変革をリード頂きます。 【具体的な業務】●お客様企業への訪問・提案●顧客の課題・ニーズのヒアリング●ソリューションの検討・提案●担当者とのリレーション構築●決裁者へのプレゼン●カスタマーサク... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●同社および当事業のミッションの共感●B2B向けのITソリューション営業経験●エンタープライズ企業向けITソリューション営業経験●クライアントニーズから解決策を導き出すソリューション営業が得意な方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
セールス責任者候補
バニッシュ・スタンダード
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 28～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
急成長するSaaSプロダクトであるSTAFF STARTをさらに成長させるべく、事業収益の観点から営業戦略の立案・実行までを統括して頂きます。 ＜具体的業務イメージ＞営業組織の成果創出に向けたマネジメント・エンタープライズ企業を攻略する上で社内関係ユニットと共同して営業戦略の立案と業務設計・Salesforceを活用した... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT/Webサービス企業にてBtoB商材の営業経験・営業組織のマネジメント経験・営業戦略の設計・実行経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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リアル店舗の販売員をオムニチャネル化し、企業・販売員・顧客のエンゲージメントを向上させるアプリケーションサービス「STAFF START（スタッフスタート）」を展開しています。
導入ブランドは2000を超え、利用者も20万人に迫っていて販売員に欠かせない業務インフラになりつつあります。
フィールドセールス_シニアポジション
ELEMENTS
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
入社後は、まずプロフェッショナルな営業担当として、重要な案件の商談を主導していただきます。 その過程で、最先端のテクノロジーと戦略的営業スキルを磨きつつ、リーダーやマネージャーとして、より大きな影響力を持っていただくことを期待しています。 【任せたいこと】■既存/新規問わず重要案件の営業活動全般（特に3,4が重要）：１）タ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●数千万円以上の元請SI案件の営業（提案）をリードした経験が複数回ある ●自身/チーム/組織としての成長・目標達成を意識し、それに向けて自走できる方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
ソリューションアーキテクト
FOLIO
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 35～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社は業界初のビジネス領域のSaaS事業の立ち上げを目指しています。 ソリューションアーキテクトは、サービス立ち上げから拡大の一翼を担っていただく重要なポジションの募集です。 同社SaaSを導入するお客様である金融機関との直接的なコミュニケーションを通し、最適なソリューションの提供を行なっていただきます。 ＜具体的な業務内容... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●エンタープライズ向けのSaaSもしくはソフトウェア開発・導入プロジェクトにおいて、お客様と相対するPJMやPMOとしての実務経験がある方 ●上記経験をSaaS企業・コンサルティングファーム・SIerいずれかにてリードされた方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
フィールドセールス
オープンエイト（OPEN8 Inc.）
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
動画自動生成ソフト市場2年連続シェアNo.1、大手企業がオススメするビシネス動画編集クラウドNo.1に選ばれている「Video BRAIN」のセールスをご担当いただきます。 マーケティング～インサイドセールスが商談設定した見込顧客に対し、訪問営業（対面）とWEB会議ツール等を活用したオンラインセールス（非対面）の手法によ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●BtoB・経営層・役職者層等に対する営業経験（3年以上）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区内幸町 |
シニアフィールドセールス
オープンエイト（OPEN8 Inc.）
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
動画自動生成ソフト市場2年連続シェアNo.1、大手企業がオススメするビシネス動画編集クラウドNo.1に選ばれている「Video BRAIN」を主要サービスとして展開しており、セールスをお任せいたします。 マーケティング～インサイドセールスが商談設定した見込顧客に対し、訪問営業（対面）とWEB会議ツール等を活用したオンライ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●BtoB・経営層・役職者層等に対する営業経験（3年以上）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区内幸町 |
SaaS・ソリューションセールス【物流DX 新規事業】
ハコベル
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のSaaSプロダクトを通じた物流業界のDX推進・実現をおこなうための営業をお任せします。 具体的には、それぞれ以下の業務をお任せしたいと思っています。 【具体的な業務】●お客様企業への訪問・提案●顧客の課題・ニーズのヒアリング●ソリューションの検討・提案●キーマンとのリレーション構築●決裁者へのプレゼンテーションと意思... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記のいずれかのご経験●無形商材をBtoB向けに営業/コンサルをしていた経験があり、リードタイムが一定長い（数ヶ月）高単価商材を扱っていたことがある方●コンサルティング営業ができるような地頭と、大量に覚えないといけないこと（システム、マーケ、商材）を愚直にキャッチアップできる方●経験(前職企業など)：IT系の法人営業かコンサルタント、プリセールスでのご経験がある方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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【物流×SaaS×新規事業】のSaaSソリューションセールスポジションです。
プロダクトセールス（マネージャー候補）
MOSH
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
本ポジションのミッションは、大きく3つとなります。 ●トップクリエイターの新規導入の推進：セールス担当として、初回商談から受注に至るまでの一連のセールス活動を推進いただきます｜●セールスイネーブルメント：再現性のある商談パターンを創出し、チームのスケールを担っていただきます。 MOSHは顧客ターゲットとドメインが非常に多岐... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●MOSHのミッション・バリューへの共感｜●セールス実務経験(法人/個人・無形/有形問わず）／【初級英語力要】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- ■ 採用背景<BR>・マーケット及び事業の成長を加速させていくために、トップクリエイターセールス・サクセス機能の強化は、MOSHの中期経営戦略の柱の1つとして据えています<BR>・一方で、セールスチームにおいては、まだ組織としての立ち上がりから日が浅く、再現性の低さ、プロダクト開発とセールスの接続など、まだまだ課題が山積みなのが現状です<BR><BR>■ 環境の特徴<BR>・MOSHの事業のみならず、マーケット自体が飛躍的に成長を遂げている稀有な環境です<BR>・急成長フェーズの事業に身を置きながら、圧倒的な当事者として”事業を伸ばす”ための思考や経験を積むことができます<BR>・自身で得たインサイトなどを経営レイヤーにまで還元・反映でき、ボトムアップでの推進が非常に行いやすい環境です<BR>・キャリアステップとしてサクセス・マーケ・事業開発・PMMなど他職種へのチャレンジ機会があります<BR>・PLG型のグロース戦略においてセールスがどのような価値をつくっていくべきか思考・経験できます<BR>・セールスという立場から、プロダクトの成長に積極的に関与していくことができ、部門横断の視座で業務推進をすることができます（そのような目線感での推進を期待します）<BR>・社員の50%超は子育て家庭であり、仕事と育児の両立を実現しています
