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営業・年収1,200万 〜 1,499万円の転職・求人情報
- 検索条件：
- [職種] 営業
- [年収] 1,200万 〜 1,499万円
公開求人数： 294件
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【人材紹介事業】新領域・サービスの立ち上げ
ビズリーチ
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
事業立ち上げ期になりますので、枠に捉われず全方位様々なことに携わっていただきます。 現在は、主に業界は絞らず採用企業様の法人営業・マーケティング・企画・IT職種を中心にご支援していますが、今後は注力インダストリーを絞りながら、 IT・製造業・金融・ヘルスケア・エグゼクティブ領域・関西拠点など複数の分野でのご支援を立ち上げ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・特定の業界における豊富な人材紹介のご経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
セールス・マーケティング責任者
リンカーズ
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
先端技術領域における顧客のニーズ深耕や関係構築を通じて、ビジネスの成果を最大化することがメインミッションです。 会社の成長と発展に積極的に貢献することによって、世界の技術発展に寄与したい方とご一緒できればと考えております。 【具体業務】●クライアントからの案件・ニーズを中長期的に増加させるためのセールス・マーケティング戦略... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●クライアントに対して提案～受注までの経験が5年以上ある方（toB） ●過去／現在の分析および将来の予測をベースに、営業戦略やプロセス設計をする力 ●社内外の関係者に対し、説得・ネゴシエーションする力 ●知的好奇心をもって幅広く情報収集する力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
セールス部長候補（プロワン）
ミツモア
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロワンはミツモアを利用されている事業者の業務効率化＝DXを推進するSaaSプロダクトです。 プロワンを普及させることで、フィールドサービス事業者様の事業成長をご支援し、日本の経済成長に寄与することが本事業のミッションです。 顧客の多くはまだSaaSサービスに触れたことがないためプロワンの市場における価値を構築することが重... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人営業経験3年以上（※商材は不問）・顧客の懐に入り込めるコミュニケーションが取れる方・toB SaaSの仕様を理解してお客様にわかりやすく説明できるIT基礎知識・市場の動向とプロダクト・サービスのRoadmapの双方を理解出来る方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
AIコンサルティングセールス
ブレインパッド
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
コンサルティング営業及び分析支援を担っていただきます。 大手上場企業（製造、物流、金融、小売、エンタメ、旅客・交通など）を中心とした既存クライアントの深耕・アカウントプランニングがメインとなりますが、インバウンドからの提案活動などもをお任せするケースがあります。 【業務内容】クライアントの事業課題をヒアリングしながら、国内... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●コンサルティング企業、SI企業にてコンサルタントとして、無形のソリューションサービスの提案経験●大手クライアントとの折衝経験●アカウント営業経験（自分に与えられた予算を達成するためのアカウントプランニングの経験）●潜在ニーズをくみ取りつつ、クライアントの目線・立場で議論ができること●顧客になり得る企業・業界に関する知識（製造、物流、金融、小売、娯楽・エンタメ、旅客・交通、マーケティング、CRM、SCM、）をお持ちの方※どれかひとつでも構いません。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
AIコンサルティング営業の募集です。
営業統括部長候補/Sales Director
ログラス
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
10名程度のセールス組織を率いつつ、自らもプレーヤーとして同社の売上拡大を担っていただく責任者のポジションです。 現在CEOが担っている営業統括業務を本ポジションの方に移管することを目的としてます。 ■具体業務：セールス組織全体のマネジメント/強いセールス組織構築に向けた仕組みづくり/メンバーマネジメント。 売上やKPIに対... |
| 求めるスキル (必要条件) |
5名以上の営業マネジメントのご経験のある方。 年間予算がACVベースで1億円以上を持たれていた方。 商材の販売単価が3,000万円（年間）以上になる案件を担当されていた方。 新規開拓(案件割合として新規50％以上)からクロージングまで一気通貫のセールス経験と連続した（チームと個人いずれも）目標達成のご経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
セールスマネージャー
primeNumber
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
「trocco」をはじめとする同社のデータエンジニアリングサービスを、顧客に営業して頂きます。 ・見込み顧客を獲得・商談の実施・トライアルの実施・サポート、契約対応・既存顧客のデータ活用状況を分析の上、アップセル・クロスセルを提案という流れの内、特に後半のソリューション提案部分を担当いただきます。 商談では、顧客がデータを... |
| 求めるスキル (必要条件) |
法人向けITプロダクトまたはクラウド商材の提案営業1年以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 目黒区 |
エンタープライズセールス（新規事業Findy Team+）
ファインディ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
エンジニア組織の根本的な課題解決に向けて、当社サービスを複合的に用いつつ、開発組織の経営レイヤクライアントに伴走して、実現に導いていただくビジネス最前線のポジションです。 クライアントは、IT組織の内製化やDXに取り組んでいる国内大手企業様が中心になります。 【具体的な業務内容】 ・エンタープライズセールス全体の戦略策定・... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・エンタープライズ企業ボードメンバクラスに対する課題の特定と抽出、折衝／交渉、ディールクロージングのご経験、または、大手日系企業をクライアントとしたITコンサルプロジェクトをリードしたご経験・お客様ビジネスの成功や事業発展、日本の成長を願い、コミットできる責任感とプロフェッショナル意識・ファインディのビジョン・バリューへの共感／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
営業部長候補
Sansan
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 32～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
「Sansan」「BillOne」を始めとした同社各事業の営業部長候補として以下のようなマネジメント業務に取り組みます。 ・営業メンバーのパフォーマンス最大化。 ・毎月、四半期、半期など短期および中長期のフォーキャストを行い、目標達成のためのプラン構築。 ・新たな営業施策の立案と実行。 ※ご経験や選考評価に応じてグループマネジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・営業マネジャーとして10名以上のメンバーを管理した経験（5年以上）。 ・部下のマネジメントだけでなく、営業スキームや施策などの立案、実行をした経験。 ・自分のやり方や既存の仕組みに固執せず、新しい体制作りの提案・実行ができるなど、変化を許容できる方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
エンタープライズセールス（従業員数2001名-）
SmartHR
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
日本全国の大手企業様の課題を深く理解しSmartHRが何を提供できるか、遠方のお客様も含め、よりしっかりと向き合いご提案を進めていきます。 導入を決めるのは私たちではなくお客様自身です。 SmartHRで実現できないことは素直にお伝えし、他社サービスとの連携も含めた人事労務領域の課題解決のお手伝いをします。 具体的には、大手... |
| 求めるスキル (必要条件) |
SmartHRのミッション、バリューへの共感。 大手企業への新規提案営業経験5年以上。 Web商談経験。 大手企業との中長期的な商談経験。 ナショナルクライアントへの提案、受注経験。 ／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
フィールドセールス（マネージャー候補）
SmartHR
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | フィールドセールスとして以下を担っていただく予定です：●商談化されたアポイントへの訪問・提案により、商談を前に進めること（※アポイントの取得は別チームが担当します）、●初期商談～受注までの検討フォロー、●顧客の課題・ニーズのヒアリング、●提案資料作成、●担当者とのリレーション構築、業務改善提案 、●決裁者へのプレゼン、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
法人営業経験2年以上、もしくは業態問わずインサイドセールスの経験1年以上。 ミッション、バリューへの共感。 文化や価値観の理解。 ／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【デジタル戦略部】SaaS（エンゲージメントはじめとした組織開発）領域におけるセールス・ビジネス企画
三井住友銀行
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
デジタル戦略部を兼務しながら、SMBC Wevox株式会社へ出向し、エンゲージメントを始めとした組織開発領域でのセールスを担当いただいた上で、将来的にはビジネス企画に従事いただきます。 2023年10月に株式会社三井住友フィナンシャルグループと株式会社アトラエのジョイントベンチャーとして誕生した企業であり、組織力向上プラ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（次の２点を満たす方を募集します。 ）●人や組織に対する興味関心、及び学習意欲 ●ソリューション営業、人事、コンサルティング業務、組織づくりのいずれか、またはそれに準ずる業務経験があること ※必須のスキル・資格などは特段ございません。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
部長候補 / デジタル広告カスタマーサクセス
TVer
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 32～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社サービス広告におけるカスタマーサクセス全般をお任せいたします。 既存広告主や既存広告会社の全体グロースを実現いただきます。 また、現在広告営業組織の内製体制強化を目指しており、チームを牽引いただきつつ、部長職候補としてチームマネジメントや組織づくりも担います。 【業務例】●自部門のマネジメント ●広告会社及び、広告主向け... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●デジタル広告会社でのデジタル広告セールス経験 (5年以上） ●デジタル系の広告主や主要広告代理店との強固なリレーションを活かした業務ができる方 ●CRMやABMに関する経験、知見をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
Account Manager, Public Sales, Amazon Business
アマゾンジャパン
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
教育関連事業の法人を対象とした営業活動に取り組んでいただきます。 担当テリトリーの新規開拓を行うとともに、既存クライアントの課題やニーズを把握し、戦略的かつ適切なソリューションを提案することが求められます。 ビジネスの拡大とお客様との強力な信頼関係の構築に責任を持ちます。 【具体業務】●テリトリープランの作成、及び目標達成に... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●5年以上の法人営業の経験 ●2年以上の新規開拓営業の経験 ●エクセルスキル（関数、Vlook、Pivot） ●日本語：ビジネス上級：対外交渉ができる、社内経営陣へのプレゼンテーションができる ●英語：ビジネス初級：簡単な読み書きおよび会話ができる／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 目黒区 |
セールスマネジャー候補
Sansan
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
成長を続ける「Sansan事業」、「BillOne事業」などの営業組織のマネージャー候補の募集になります。 【具体的な業務内容】・顧客とのリレーション構築や、Sansan各プロダクトの価値訴求。 ・新規および既存顧客への売上最大化に向けて、Sansan社内のマーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセス等のフロント... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人営業経験（5年以上）。 ・SFA、CRM、グループウェアなど、ITソリューションの利用経験（5年以上）・人材業界等でのセールス組織のマネジメント経験・これまでのご経験の中で、卓越した営業実績を残されていること。 ・営業メンバーの成長意欲を掻き立て、Sansanの事業目標に貢献できるマインドセット。 ・毎月、四半期の売り上げ目標に対する強いこだわり。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
【マネージャー】ビジネスディベロップメント
インフキュリオン
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
キャッシュレス端末「Anywhere」を主軸として、決済業界（カード会社、電子マネー・QRコード事業者、決済代行会社など）とその先のお客様（小売流通などの加盟店、キャッシュレス導入企業）に対して、事業企画・提案・戦略の実行を推進いただく業務がメインです。 また、業務推進や業績貢献を通じて周囲のメンバーの成長を牽引し、ゆく... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●問題発見能力・解決能力 ●大手アカウントとのリレーション強化、新規ビジネス領域の開拓 ●チームやプロジェクトのリード経験もしくはメンバーマネジメント経験 ＜下記いずれかの経験＞●金融・決済事業領域やIT領域において、ソリューション提案営業もしくは法人向け営業のご経験 ●toB領域でのインサイドセールスもしくはフィールドセールスのご経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
航空・船舶アセット事業部_リース事業課(1)(2)
双日
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【業務内容】●航空機リース案件の企画・立案●対顧客営業●新規事業発掘●管理業務全般（社内決裁及び関係職能部対応）【職務内容】上記業務を遂行する主担当からチームリーダーへ【キャリアプラン】●短期的：航空機リース関連案件を担当し、企画、交渉、実行、諸実務を通じキャリアアップを図る。 ●中期的：課の中心者の一人となり案件組成か... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●海外企業と交信できる英語力（TOEIC L&R 800点以上、S6以上、W7以上相当）及びビジネス経験。 ●PCスキル(特にExcel, PowerPoint)。 ／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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大手総合商社のポジションです。
【新規事業立ち上げ候補/社長直下】新規SaaSサービスの営業マネージャー候補／SaaS領域@渋谷
レバレジーズ
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 25～ 33才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
HR領域の新規SaaSサービスの営業マネージャーとして組織の立ち上げからグロースまで行っていただきます。 初期は営業活動を行っていただきながら、事業拡大とともに組織体制変更やKPI設計、評価制度の変更等を主体的に行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞・リードの管理/精査 ・営業資料の作成、改善 ・アポ取得 ・顧客の課題... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●インサイドセールスまたは無形商材の営業経験3年以上 ●組織マネジメントの経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
【医療機関向け支援事業_エリアMgr】 病院・外来・透析・在宅 事務長候補
シーユーシー
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 担当エリアの複数の病院・もしくはクリニックを対象とした業績モニタリング、改善策立案、実行（例：ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化）、医師、拠点mgr、医療従事者を含むスタッフのマネジメント、サービス拡大に向けた基幹病院や多職種との関係性構築、集患における営業活動、同社本部での会議体の出席、業績/各... |
| 求めるスキル (必要条件) |
(1)医療業界で事務長、施設長、部室長以上の経験がある方 ピープルマネジメント(50名目安) 係数管理(売上、コスト、利益)管理経験かつコミットメントされてきた方 (2)医療業界(医療機器・製薬ぎ)で営業所長、エリア統括マネージャー経験者 ピープルマネジメント(50名目安) 係数管理(売上、コスト、利益）管理経験かつコミットメントされてきた方 (3)業界問わず、経営的視点を持ち、現場やプロジェクトのマネジメントを トータル的におこなってきた経験(マネジメント50名目安)／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すというプロセスを通じて、多様性にあふれた組織マネジメントの力を身に着けることができ、かつ地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。
商品計画部 商品計画（国内/海外）
良品計画
| 想定年収 | ～ 1,600万円程度 ( 29～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
「商品計画の立案・精査」マーチャンダイジングの視点から商品構成を考え、定量的に数字に落とし込み商売計画の精度を上げます。 商品予算と発注進捗管理、商品計画と商売実績を踏まえた商品予実管理の実行と発注進捗をコントロールし、事業の在庫を適正化させます。 「販売計画の作成・精査」シーズン・月次・週次の販売計画の作成と予実管理と検... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社で数値を使ったビジネスの経験がある、もしくは数値を使った分析を行い、定量的に課題をとらえロジカルシンキングで改善と実行をした経験がある方。 ・チームで仕事をして成果を出した経験がある方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
Sales Manager ／ 人材紹介会社
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
・顧客データを活用し、salesforceやLinkedInなどのツールを使って顧客に効果的にアプローチする ※対象クライアントは外資内資問わず、業界でもTop10に入るクライアントをメインとします。 ・TAGジャパン営業チームとの連携により、エコシステム推進の視点での営業活動※社内他部署にて引合をヒアリングし合い、他部... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・必須-営業経験3年以上・尚可- 人材ビジネスでの経験、英語力アップに興味があること＜Language/言語＞・日本語／fluent・英語／（出来れば）business Level／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
事業部長候補
ファインディ
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
『Findy』と『Findy Freelance』の登録ユーザー数は合計で80,000人を超え、クライアント企業も750社以上と急成長中です。 組織支援SaaSであるFindy Teamsは2021年10月に正式版をリリースし、プロダクト開発と営業活動を加速しています。 （具体的な業務）・Findyのいずれかの事業の統括、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定能力・メンバーの目標達成に向けたメンタリング、およびフォローができる能力・数値目標から適切に月次、週次、日次のアクションプランを策定する能力・既存のオペレーションを仕組み化、自動化したことがある経験・現場で圧倒的な営業成績を残したことがあり経験・インターネットサービスやIT/Webエンジニアと関わる仕事をした経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
出店開発業務のリーダー候補及び担当者
ファーストリテイリング
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
出店開発部は、各国においてグループブランドの店舗展開をする際、どこにどのようなどこにどのような出店していくかを実行する部隊です。 そのなかでも、お客様との接点である店舗の開発業務を行います。 出店するエリアの歴史やカルチャーを大事にした個店経営を行い、地域の人々に根付いた店舗を構築していきます。 国内のみならず、海外やグルー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかをお持ちの方：不動産開発（商業施設など）業務経験。 ショッピングセンター・ファッションビル等のリーシング業務経験。 経営者に対する営業経験。 不動産関連法務知識（契約関連は必須）。 コミュニケーションスキル。 プレゼンテーションスキル。 基本的なPCスキル（エクセル、パワポなど）。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【SMBCデジタルマーケティング】法人企業宛広告・マーケティング営業および企画業務
三井住友銀行
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 27～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
法人企業宛のデジタル広告やデジタルマーケティングおよびDXに関するソリューション営業・支援業務、および、広告・マーケティング関連の新規メニュー開発やビジネス開発に主に従事いただきます。 社内ベンチャーで、少人数態勢で業務を行っており、その他、会社全般の運営や企画・総務業務、も一部従事していただく可能性もあります ※SMB... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下の経験必須 〇媒体社や広告代理店、事業会社マーケティング部門等における法人企業向けのデジタル広告・デジタルマーケティング・DXに関するソリューション営業や支援などの業務経験 〇コミュニケーションよく業務を推進できる方。 チームマネジメント経験があれば尚可／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
マネージャー候補/事業戦略室_戦略的パートナーシップグループ
DMM.com
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
エンタメ系やECを中心に複数の事業を展開しています。 その中でも、魅力的で強力なコンテンツを保有する取引先(版元)を戦略的パートナーと位置づけています。 本ポジションは、それらの戦略的パートナーと信頼関係を構築、中長期的な相互成長戦略を描くこと、そしてそれに基づき、複数の事業を組み合わせた包括提案を実施することをミッション... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（以下を満たす方）・重要アカウントのマネジメント経験（自社にとって重要な取引先を自社の代表としてマネージした経験） ・組織マネジメント経験（～10名程度） ・顧客の強い要望や役員間の調整など質的にタフな環境で耐えた経験 ・エンターテイメント業界での法人営業経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
営業（Vice President of Sales／部門長）｜チャットブーストCV事業
Algoage
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,600万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
営業部門役員候補として、以下の業務をお任せします。 【具体業務】（１）営業計画・アクションプランの策定（２）アクションプランの実行及び実行支援：社内へのディレクションを中心に実行、重要顧客との商談に同席、状況に応じて、代理店や顧客に対して直接ディレクションを行う。 等（３）営業活動の把握：営業メンバーやチームの活動状況を収... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業計画や組織目標に基づいたKPI設計のご経験 ●目標達成に向けた戦略立案のご経験 ●5人以上のチームマネジメントのご経験 ●部長クラス以上と対等にディスカッションし、プロジェクトを牽引した経験 ●以下を満たすアカウントプランナーとしてのご経験：（１）大手広告代理店（グループ会社を含む）での勤務 （２）デジタル広告、Web広告、CRM領域におけるエンタープライズ案件の取り扱い／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
プロデューサー職_ビジネスプロデュースG
IMAGICA GEEQ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
クライアントとなるゲーム会社のニーズを詳細に理解し、提案～案件獲得を担当いただくポジションです。 要件やニーズを詳細に理解していただき、クライアントがどのような映像やCG制作物を求めているかを把握し、プロジェクトのスコープ、予算（売上や利益率など含めて）、スケジュールなどの制作計画を策定します。 ■制作チームの編成：プロ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●一桁億円程度の案件獲得のご経験／【英語力不問／専修・専門卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
アカウントマネージャー
estie
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 26～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
既存のお客様の経営・業務課題を深耕し、「estieマーケット調査」をはじめとするサービスを活用したソリューションを提供していただきます。 また、顧客の声や利用状況からをベースとした新機能開発の推進、新サービス導入のためのビジネス機会の創出など、幅広くチャレンジしていただきます。 ・estie サービス導入後の活用定着から顧... |
| 求めるスキル (必要条件) |
法人営業またはカスタマーサクセスの経験（目安2年以上）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
ソリューションセールス（マネージャー候補）
estie
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
estieは、全ての企業が自社の競争力を最大化するオフィスに出会うサポートを行うため、オフィス選びをシンプルにする「estieマーケット調査」、そしてオフィスを所有・開発する不動産事業者のDX化を推し進め、市場の情報格差をなくす「estieオフィス探し」を両輪で開発しています。 ▼具体的な業務内容：オフィス事業者向けのデ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
法人向けソリューション営業経験（目安3年以上） ・下記いずれかの経験・IT業界での営業経験・コンサルティングの経験・営業部門のマネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
インサイドセールス
SmartHR
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
SmartHRのインサイドセールスは、マーケティングが獲得してきた顧客リードに対して、課題のヒアリングや、改善した方が良いポイントの啓蒙などを行い、商談を創出するポジションです。 規模や業態、立場も様々なお客さまとのコミュニケーションの中で、企業が抱える課題を見つけるだけでなく、他企業の成功事例、法改正といった人事労務の... |
| 求めるスキル (必要条件) |
SmartHR のミッション、バリューへの共感。 事業会社でのセールスの経験2年以上、もしくは業態問わずインサイドセールスの経験1年以上。 目標達成率平均100%以上。 セルフマネジメントができる方。 ／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
カスタマーサクセス
SmartHR
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
エンタープライズ及び、中堅、SMBを含めたカスタマーサクセス業務を想定。 マネジメント経験をお持ちの方にはカスタマーサクセスマネージャーとして、チームを率いながら担当顧客のサクセスにフルコミットしていただく業務となります。 具体的には、以下を担っていただきます：●オンボーディング（SmartHRを使い始めから使いこなす手前... |
| 求めるスキル (必要条件) |
社会人経験3年以上。 SmartHRのミッション、バリューへの共感。 チームで協働する能力。 カスタマーサクセス職またはそれに準ずる1年以上の業務経験がある。 一定規模以上の企業に対しての顧客折衝経験がある。 ／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
