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企画営業・年収900万 〜 999万円の転職・求人情報
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- [職種] 企画営業
- [年収] 900万 〜 999万円
- 職種大分類：
公開求人数： 258件
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アカウントマネージャー（マネージャー〜事業部長候補）
ミツエーリンクス
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
全社の営業統括ポジションとして各事業部の予実管理のほか、経営戦略に沿った各事業の成長と拡大をリード・統括いただきます。 経営層・各事業部のマネージャーと柔軟なコミュニケーションを図り、事業拡張に向け、最前線で支えていただける方を募集しております。 ・会社の予算達成に向けた目標の策定・実行・各種施策の実施・プレイングマネージ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・IT/Web業界でのセールス経験・マネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
セールススペシャリスト
LegalOn Technologies
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
エンタープライズ企業向けの営業組織、体制の強化に伴い、トップラインを伸ばすことにコミットいただくセールススペシャリストの募集。 まだ世の中に浸透していない新しいテクノロジーであり、新しいサービスである「LegalForce」や「LegalForceキャビネ」を届ける仕事は、やりがいがあると同時に非常に難易度が高く、その分... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人営業経験 5年以上・新規営業経験 2年以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 江東区 |
カスタマーサクセス（マネージャー〜リーダー）
LegalOn Technologies
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
カスタマーサクセスは特定の顧客セグメントに対して、顧客利用継続率やアップセル率などに責任を持つポジションです。 法務・契約領域という専門性の?い領域のDXを成功させるため、導入に伴う業務の再設計や継続的な活用促進支援を企画し、メンバーマネジメントを通じて顧客の成功まで施策を遂行していただきます。 また、既存顧客の高い解像度... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・SaaSプロダクト、またはITサービスにおけるカスタマーサクセス・営業の経験を3年以上・多数の担当顧客を持ちつつ顧客折衝を実施した経験・自ら成功事例を作り出し、要因を言語化して周りに伝えられる能力・LegalOn Technologies（旧：LegalForce）のミッションへの共感・複数名のマネジメント経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 江東区 |
【地方拠点立ち上げ】フィールドセールス
LegalOn Technologies
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
事業の拡大に伴い、拠店一人目の営業担当を募集しています。 （仙台、大阪、福岡のいずれかの拠点）ミッションは拠点が所管するエリア内の企業や法律事務所の方々に向けて「LegalForce」や「LegalForceキャビネ」の提案営業を行うこと。 立ち上げのため、顧客開拓〜受注まで一手に担って頂きます。 まだ世の中に浸透していない... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・大学卒業以上・無形商材における新規営業経験 3年以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 江東区 |
エンタープライズセールス
LegalOn Technologies
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
エンタープライズ企業を想定した各種営業戦略などを役員や事業責任者と一緒に構築していただくポジションとなります。 そこで、SMBやMMBを対象としたセールスのご経験が中心の方でも、決裁者や役員などに対しての営業経験をお持ちの方を積極的に採用をしていきたいと考えております。 ※単にサービスの紹介をして契約を締結するだけではなく... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・新規営業経験2年以上・決裁者や役員クラスに対する営業経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 江東区 |
セールス（リードジェネレーション領域）
ミツモア
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
見積りプラットフォーム「ミツモア」のリードジェネレーション事業において、法人クライアントを獲得し、そのクライアントの事業成長を支援することです。 【具体的な役割】・リードマーケティングを必要としている業界の選定・戦略策定・インサイドセールスチームの支援・新規クライアント候補との商談の実施・契約・契約後のフォロー・新規サー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人営業経験・社内外の関係者との折衝経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
デジタルマーケティングコンサルタント（博報堂ＤＹメディアパートナーズ）
博報堂
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
デジタルメディア領域のコミュニケーション戦略の立案、プラニング、運用やプラットフォーマー各社の広告運用管理画面、アドテクノロジーを活用した、得意先KPI達成の為のPDCA業務をお任せいたします。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
デジタルマーケティング領域におけるダイレクト案件の運用PDCA業務の経験/デジタルマーケティング領域におけるトレーディングデスク業務の経験/プラットフォーマー各社の広告運用管理画面の利活用の経験/得意先のフロント対応窓口（営業/アカウントプランナー）の経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【SaaS事業本部】エンタープライズセールス ※非物流業界出身者歓迎
Hacobu
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【仕事内容】SaaSプロダクトを通じたDX推進・実現のコンサルティング営業をお任せします。 単にSaaSプロダクトで売上を上げるだけでなく、プロダクトを世の中に浸透させることで社会課題を解決していきます。 現在の注力業界は消費財流通、自動車、化学業界です。 それらの業界での大手メーカーや小売企業などをターゲットにアカウントプ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・顧客折衝経験・社会課題への挑戦心／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
注目の物流テク企業のポジションです。
【com】SS/フットボール事業部/スポンサーシップ事業開発
DMM.com
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
サッカーベルギー1部リーグのクラブチームの経営権を取得。 1924年創設のサッカークラブで、欧州挑戦のファーストチョイスクラブとしての地位を確立、日本代表選手を複数輩出するなど、日本のサッカーファンにも馴染みのあるクラブへと成長してきました。 今回は当該サッカークラブチームの、新規スポンサー企業を開拓するスポンサーシップセ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
■新規法人営業３年以上（業種・業界不問）■目的、ゴールが異なる他者らと連携し、プロジェクトを推進できるコミュニケーション力・実行力■スポーツが好き、もしくは強く興味がある方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プランナ−・人材開発コンサルタント ※ラーニング事業本部
パーソル総合研究所
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 29～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プランナーは顧客となる大手企業の人事部門や経営層に対して、自社オリジナルの教育研修プログラムのご提案や、パートナーシップを結んでいる経験豊富な講師陣と協業して、顧客にとってベストな組織・人材開発のソリューションをご提案いただきます。 研修プランナー・人材開発コンサルタントとして企画提案から研修を実施し、顧客課題の解決と事... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人向けのソリューションセールス経験がある方（3年以上）。 ・営業センスを兼ね備えた高いコミュニケーション能力。 ・組織や人事領域への関心が高い方。 ・事業会社にて人事経験（特に人材開発、人事企画）がある方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
運営部：地域推進 営業リーダー
シーユーシー・ホスピス
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
在宅ホスピスの需要は近年急拡大しており、同社でも新規拠点の開設が全国で相次いでおります。 今年度計画は弊社創設以降に開設した拠点数を超え、来年度は更に倍増する予定です。 （設立6年目で従業員750名規模に成長中）私たちは、「前を向いて生きる」を支えるのミッションに向かい、これからの地域医療福祉のあり方を変えていくため、施設... |
| 求めるスキル (必要条件) |
法人営業経験、地域医療に興味をお持ちの方。 リーダー経験者。 関係構築力、メンバーを管理、育成し目標へのコミットメント力の高い方。 多様な価値観、多職種、多くの階層のステークホルダーとのやり取りや信頼を得られる方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区東日本橋 |
Biz_アライアンスマネージャー
justInCase(justInCase Technologies)
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
保険会社向け/事業会社向けのtoB SaaS事業を展開する上でのアカウントマネージャーを担っていただきます。 保険会社や事業会社に課題のヒアリングや課題へのソリューションを提案をし、アライアンスを構築します。 社外だけでなく、社内のPM担当者、およびエンジニア開発部門とコミュニケーションを取りながら適切なソリューションをお... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・生命保険の基幹システム周りに関連するソリューション提案経験 ・大手企業での社内外渉外窓口経験、もしくは大企業向けの窓口経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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InsurTechサービスを大企業と実現するアライアンス担当を募集。
事業開発リーダー
VARK
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
話題のVRライブやメタバースのサービスを手掛け、今後さらなる事業拡大と新規ビジネスを生み出すために営業リーダーを募集しています。 具体的には、-営業戦略から各種KPIの設計〜管理、-ターゲット企業の選定から販路開拓の戦略〜企画立案、- 企業へのVRライブやメタバースを活用したブランデイング戦略〜企画立案-アライを担ってい... |
| 求めるスキル (必要条件) |
- 無形商材のB向け新規営業経験3年以上。 -企画や営業推進をなされた経験。 -大きな成果や優秀な成績を残された経験。 ／【英語力不問／高卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 豊島区高松 |
【リーガルテック】エンタープライズセールス
Hubble
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 36才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
エンタープライズ企業との商談機会の創出、契約の獲得・受注がミッションになります。 これまで同社はスタートアップやSMBのマーケットに注力してきましたが、直近でいくつかインバウンドでのリードをきっかけにいくつかのエンタープライズ企業への導入がありました。 今後はエンタープライズ企業にも独自の戦略戦術を用いて本格的に攻略してい... |
| 求めるスキル (必要条件) |
SaaS企業、SI、ITコンサルにおけるエンタープライズ企業向けの提案経験のある方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
サービス業（レジャー業界、出版取次業界等）に対するデジタルソリューション事業を推進する営業
日立製作所
| 想定年収 | ～ 930万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
クライアントに利用いただいている各種ソリューションの維持拡大、また課題解決のため、“IT×OT×プロダクト”を組み合わせたデジタルソリューションや個別開発を活用したソリューション営業を幅広く担当いただきます。 【職務詳細】 ・業務の取纏め者として、顧客の志向やニーズを社内関係者と詳細に共有し、顧客の期待に応えるソリューシ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
◆大手向けITソリューション営業/セールスエンジニアとして、顧客対応（主に顧客の課題抽出）の経験（実務経験5年程度）◆大企業向けの組織的な営業（顧客課題を社内展開・取り纏めの上、提案）の経験 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
アウトバウンドセールス/BDRリーダー
ログラス
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社は日本のSaaS業界において数少ない、BtoBかつエンタープライズに特化したビジネス展開を推進し、営業活動の起点となるインサイドセールスかつアウトバウンドに特化したチームの立ち上げに関わっていただきます。 「経営企画・管理」領域の課題は、一般的に企業規模が大きくなればなるほど深くなります。 つまりエンタープライズ企業へ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人営業(IT業界が望ましい)での外勤または内勤営業での勤務経験：2年以上・エンタープライズ企業に対して業務経験・理解のある方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
M＆Aコンサルタント(経験者)
M&Aキャピタルパートナーズ
| 想定年収 | ～ 3,000万円程度 ( 26～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
企業買収、企業売却の仲介・双方のニーズを発掘・ソーシング・エグゼキューション・クロージングが主な業務内容となります。 中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じてソーシングを行っております。 譲渡企業を発掘後は、譲受企業のマッチング（ソーシング）〜エグゼキューション〜クロージングまで全てを1人の... |
| 求めるスキル (必要条件) |
銀行・証券においてM&A専任部署でソーシング〜エグゼキューション業務に携わっていた方（できれば一貫した経験が望ましいが、エグゼキューションのみでも検討可）/独立系M&Aブティックでディールを経験している方（1年程度在籍していれば可だが2件以上実績があれば尚可）/事業会社のM&A担当として、案件のソーシングを自社で行い、クロージングまで自ら手掛けている方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
富裕層ビジネス企画・開発
クレディセゾン
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
当社は、3,700万会員を有するクレジットカード中心としたビジネスを展開し、特に富裕層向けのサービス開発やサービス提供に一層力を入れております。 拡大したいターゲット層はこれからの時代を担う30代〜40代の富裕層、経営者です。 証券会社や富裕層向けクレジットカード経験者、その他の業界でも富裕層と接してきた経験のあるスペシャ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかのご経験。 ・証券会社、クレジットカード会社、銀行、保険会社等で、富裕層向け営業や商品開発の経験を持つ方・金融以外の業界（車、不動産、ホテル、ハイブランド、飲食など）で富裕層ビジネス経験のある方・不動産金融における多くの知識や経験を有し、営業ができる方／【大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 豊島区 |
