M&Aリーダー【コーポレート／コーポレートアライアンス部】 ／ 上場企業
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 30～ 39才 ) |
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| 職務内容 |
【事業・組織構成の概要】M&A及びアライアンスの専門部隊として、企業価値を高めるためにマネジメント及び事業部をサポートします。 大型クロスボーダーM&Aを含む多くのディールを実行しています。 【職務内容】上司の監督のもと、事業部と連携の上、インオーガニック施策（企業／事業買収、マイノリティ出資、企業売却/事業譲渡、JV等）の実行を中心に、戦略立案、事業開発、PMIも担当いただきます。 |
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求めるスキル (必要条件) |
・M&Aエグゼキューション経験（業界不問。 上司の指導・支援の下での経験でも可）・英語ビジネスレベル（TOEIC730程度以上）・プロジェクトマネジメント経験（上司の指導・支援の下での経験でも可）／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
企業情報
日本のパソコン市場の黎明期を制し、通信機器とPCは国内トップシェアを誇る。
グループ全体でITソリューション、ネットワークソリューション、モバイルソリューション、パーソナルソリューション、エレクトロンデバイス事業（半導体ソリューション、およびその他デバイス事業）を軸に展開。
本体としては、ITソリューション事業が中心。
ハードからSI・サービスまで含めたソリューション、ネットワーク等幅広く展開している。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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求人エントリー後の流れ
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