【Innovation】Corporate Development/プリンシパルとしてのM&Aの推進
デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,800万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループの成長を目的としたインオーガニック戦略（プリンシパルとしてのM&A・アライアンス等）の推進担当として、案件発掘から関与頂き、チームメンバーのサポートの元、FAとして各種資料の分析、バリュエーション、交渉からクロージング、グループインの支援に至るM&Aのプロセスに一貫して従事頂くとともに、社内における意思決定プロセスの推進など、経営企画職としての役割も担って頂きます。 【具体業務（適性に応じてご相談）】●グループ各ビジネスとの成長戦略・関心領域に関するディスカッション ●アプローチ候補のロングリスト/ショートリストの作成 ●候補企業のリサーチ、情報取得、初期的分析 ●候補先へのアプローチ方針のアドバイス、候補先へのアプローチ ●事業計画モデル作成支援、バリュエーション ●候補先との協議・交渉、デューデリジェンス実施等の支援 ●売手との交渉、契約締結、クロージングに向けた活動 等 |
|
求めるスキル (必要条件) |
（以下のような基礎スキルを有する方）●ビジネス文書作成・コミュニケーション能力 ●PCスキル（Excel、PowerPoint、Outlook、Word） ●M&Aのプロセスについての関心・基本的な理解 ●基礎的なビジネス英語力 ※上記に加え「活かせる経験」に記載のいずれかでの概ね計3年以上の業務経験も必須となります。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区 |
企業情報
「日本のビジネスを強く世界へ」をスローガンに下記のサービスを主に提供しています。
M&A、コーポレートファイナンシャルアドバイザリー、トランザクションサービス、コーポレートアドバイザリー、中小・中堅企業向けアドバイザリー、知的財産アドバイザリー、インフラ・PPP（官民連携）アドバイザリー、国際開発アドバイザリー、クライシスマネジメント、不動産アドバイザリー、リストラクチャリングアドバイザリーなど。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
同じ職種の求人 この求人を見た人は、こちらも見ています
求人エントリー後の流れ
担当コンサルタントがご入力情報を拝見し、マッチングさせていただきます。
ご本人のご承諾がないまま、企業への推薦に進むようなことはございませんのでご安心ください。
クライス＆カンパニーの求人情報は70%が非公開です。
現在、似た条件の非公開求人情報が
1,268件
あります。
ご興味をお持ちの方はこちらからご登録ください。
