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人事・給与系システム開発プロジェクトマネージャー※管理職候補
イオンアイビス
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 25～ 50才 ) |
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| 職務内容 |
【職務内容】●現場や経営層を巻き込んだソリューション提案●リーダー業務●プロジェクトマネジメント業務（プロジェクトの設計・推進(ステークホルダーとのコミュニケーション、スケジュール、コスト、リソース、リスクなど全体のマネジメント)（開発は外注）●システム・サービスの運用・保守【詳細】●給与計算サービス・勤怠管理サービス・申請ワークフローサービス・タレントマネジメントサービス●システム開発・システム運用ともにアウトソーシングしており、システムの企画・提案・品質管理・マネジメント全般が主要業務となります。 ●既存業務・システムの課題・改革点を識別し、ToBE業務・ToBeシステムを企画します。 ●新技術を活用し、より効果的な施策を立案しその実装〜導入をコーディネイト・遂行します。 ●グループ各社人事部門、ホールディング会社とのコミニュケーションを密にとっていただきます。 |
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求めるスキル (必要条件) |
●業務システムの開発、または企画導入・維持保守経験3年以上●PM/PL、SEとしてプロジェクト推進を行った経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務地 | 千葉県 千葉市 |
企業情報
同社は、イオングループのIT機能会社として、各事業をITで支え、バックオフィスをサポートしています。
インフラなどグループの基盤となるようなシステムも手掛けるITシステムサービスと人時生産性向上や経営品質向上などを目指す経理や人事業務のシェアードサービスを行っています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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