営業企画（オンボーディング/トレーニング）
セーフィー
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 26～ 33才 ) |
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| 職務内容 |
150人弱の営業本部全体に対し各事業部の部長陣と伴走しながら、営業本部における組織・人事課題の抽出と解決のための施策を検討及び実施をお任せします。 【業務例】●同社の事業戦略を理解し、それを実現するための組織に関わる課題解決や仕組み作りを部門長と伴走し実行 ●営業本部内の組織、業務、パフォーマンスを把握 ●部門長及びメンバーとの1on1を通じた人事的ニーズの調査及び分析 ●グレード運用（人事制度）などの各種施策の実施及び改善 ●人事総務部と連携し、全社施策及び必要な分析運用を営業本部内での推進 【魅力】◎営業部長やそのほか役員と直接コミュニケーションを取りながら、ビジネス拡大の土台となる人材育成を共に作り上げることができるポジションで、経営視点を養うことも可能です。 ◎複数かに分かれている営業部を俯瞰的にみながら、育成・制度設計を計画するため全体像を捉える力が身に付きます。 |
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求めるスキル (必要条件) |
●同社のビジョン、カルチャーへの共感 ●IT企業における法人営業経験3年以上（有形、無形問わない） ●事業会社における人事経験2年以上／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 品川区西品川 |
企業情報
『映像から未来をつくる』というビジョンの元、クラウド録画型映像プラットフォーム『safie』を運営するIoTスタートアップです。
同社が目指しているのはセキュリティカメラのクラウド化ではなく、クラウド型カメラで集まる映像データを通じて各産業DX推進や、社会課題の解決を担うことです。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
求人エントリー後の流れ
担当コンサルタントがご入力情報を拝見し、マッチングさせていただきます。
ご本人のご承諾がないまま、企業への推薦に進むようなことはございませんのでご安心ください。
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