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採用人事（中途採用リクルーター）
RevComm
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 27～ 36才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の中途採用担当をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞●各ポジション責任者との採用計画・要件定義｜●関連部門とのMTG｜●母集団形成企画・実行・運用｜●候補者のスクリーニングから面接対応まで一貫したサポート｜●採用媒体やエージェントとの交渉・対応｜●選考フローの設計・改善、データ分析による効果測定｜●オンボーディングのサポート｜●面接官トレーニング／【フルリモート可】 |
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求めるスキル (必要条件) |
●採用経験5年以上（うち中途採用経験3年以上必須）｜●年間20名以上の採用実績｜●複数の関係者を巻き込み、プロジェクトをリードした経験｜●外部との交渉業務において優れた成果を上げた経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 |
企業情報
「コミュニケーションを再発明し、人が人を想う社会を創る」をMISSIONに掲げ、「AI×Voice×Cloud」のソフトウェア・データベースを提供するスタートアップです。
代表サービスの「MiiTel」を通して、音声コミュニケーションのブラックボックス化の解消を目指します。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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求人エントリー後の流れ
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