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公開求人数： 58件
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NEW
プロダクトマネージャー
ビビッドガーデン
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 27～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【業務内容】●事業グロースに向き合うプロダクト開発 ●新規プロダクトの立ち上げ ●現在のメインプロダクトの基盤プロダクトの再構築のリードなど 【具体的には】●自ら生産者・消費者へヒアリングしたり、事業企画チームや新規事業チームと協働しながら、顧客接点からの要望の収集を行い、課題の特定、背景の把握、仮説の構築 ●サービス... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ソフトウェアプロダクトで5年程度以上のプロダクトマネジメント経験（企画・開発・運用）●ユーザーの目線で物事を見てプロダクト開発に反映できる ●開発に入る前：仮説構築・効果試算→開発中：ディレクション／品質管理→リリース後：効果測定／PDCA、＋プロダクトマネージャーとして一連の流れを自走してリードできる ●社内のdevチームと協調して連携してプロダクト開発を推進できる ●プロダクトの課題を特定し、課題の優先順位をつけることができる ●toC向けプロダクトへの理解／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
部長／プロダクト開発横断組織
ラクス
| 想定年収 | 1,150万円 ～ 1,250万円程度 ( 35～ 50才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
各プロダクト開発横断組織であるフロントエンド開発チーム／UIチーム／AIチーム／SREチーム部門の目標達成に向けて、組織全体のマネジメントをお任せいたします。 【具体的な業務】■組織戦略立案：組織の方針決定、リソースマネジメント（技術的戦略に則り、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成） ■各開発横断組織のマ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●20名以上のエンジニアリングマネジメント経験者 ●部長として複数名の課長陣(管理職の方々)を束ねたご経験 ●開発管理経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区千駄ヶ谷 |
プロダクトマーケティングマネージャー
プレイド
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクトとビジネスの架け橋になれるプロダクトマーケティングマネージャーを募集します。 プロダクトオーナーや開発チーム、マーケティング、セールス、カスタマーサクセス等様々な部門と連携しながら、プロダクトの価値を届けるための活動に責任を持ち、推進する役割です。 KARTE製品群（Web/App/Blocks/Signals等... |
| 求めるスキル (必要条件) |
プレイドの事業やプロダクトへの共感。 マーケットやユーザーの定性・定量リサーチや分析に基づいたプラン作成経験。 作成したプランを元に、様々な人を巻き込んでプランの実行まで完遂した経験。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
プロダクトマネージャー
STORES
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 26～ 34才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
新たに組成されたプロダクトマネジメント本部をの中で、『STORES 予約』と『STORES レジ』の連携強化をミッションとするチーム、あるいは『STORES ブランドアプリ』のグロースをミッションとするチームにおける募集になります。 【業務内容】●自らユーザー（オーナーさん）へヒアリングしたり、セールス／CSなど顧客接点... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ソフトウェアプロダクトのプロダクトマネジメント経験（企画・開発・運用）3年以上⇒・ユーザーの目線で物事を見てプロダクト開発に反映できる｜・開発に入る前に仮説構築や効果試算を行い、開発中はディレクションや品質管理を行い、リリース後は効果測定やPDCAをする、という一連の流れを実行できる｜・社内のエンジニアおよびデザイナーと協調して連携してプロダクト開発を推進できる｜・定量と定性、市場環境とユーザーニーズ、といった複数の情報からプロダクトの課題を特定し、課題の大きさを見積もることができる／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
＜毎日使われるプロダクトだからこそ、機能・価値提供がオーナーさんの喜びに直結します＞・商品や予約枠の在庫管理、販売、会計など、お商売をする方々にとっては毎日触るプロダクトです｜・ユーザーの商売がうまくいくことがプロダクトの成功や事業成長のベクトルと一致するため、ユーザーの価値提供にフォーカスすることができます｜・PdMがスピード速く、上手く価値提供をできればとても喜ばれ、逆に良いものを作れなければ不便をもたらしてしまいます。
PdMとしてこの上なくやりがいのある環境です＜マルチプロダクトという複雑性の高いSaaSを、顧客主義で作れ、裁量が大きい環境です＞・意思決定に必要な知識は広く、課題の複雑性は高い事業です。
戦略立案の難易度が高いため、シングルプロダクトの戦略立案経験者でも、一段上の学び・成長があります｜・全体の対応範囲がかなり広いため、1人のPMが任される範囲も大きいです。
何をどの順でどの大きさでつくるかの決断もまるっとお任せする、裁量のある仕事の仕方です｜・現在の顧客の課題を深く理解することはもちろん、急速に成長している事業領域の中で、未来のお商売のあるべき姿から逆算して、長期的な社会変化を見据えた視点でプロダクトの方向性を決めていくことができます
DX推進部 DX推進担当
アフラック生命保険
| 想定年収 | ～ 1,020万円程度 ( 30～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
●お客様や代理店にとって価値ある商品・サービスの提供を、デジタルテクノロジーで実現する。 また、保険サービスと保険以外のサービスを連携することで新たなビジネス領域における新たな価値の創造に取り組む●内外の環境変化やお客様・代理店をはじめとするステークホルダーのニーズを踏まえたシステム化計画を策定・推進することにより、当社... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・プロジェクトマネジメントスキル ・ソフトウェアエンジニアスキル ・コミュニケーション・プレゼンテーションスキル ・業務への主体的な関与と提案力 ・ロジカルな思考力とドキュメンテーション力／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プロダクトマネージャー（システム企画）
ウェルスナビ
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 30～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ロボアドバイザーのプロダクト改善・更改における企画・開発を推進していただきます。 お客さまのサービス利用開始までのオンボーディングや利用開始後の利用促進などに関わる機能開発・改善、口座開設オペレーションなどの業務改善、制度・法令改正対応など案件は多岐に渡りますが、ご経験や適性に応じた役割を担っていただきます。 ＜業務内容... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●システム開発プロジェクトやチームをリードした経験 ●ビジネス要件をヒアリングし、課題抽出や要求や要件の整理を行った経験 ●ビジネス部門、開発部門との連携・調整の経験 ●社内外の多様なステークホルダーとの合意形成の経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
【新規事業開発部】プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）
TRUSTDOCK
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクトの価値を最大化するため、業界・顧客にとっての価値を考え抜き、関係者を巻き込んでプロダクトに実装することと、その価値をマーケティング・セールス・カスタマーサクセスと密に連携しながら世の中に届けることを推進する役割です。 【具体的な業務】新規事業立ち上げチームの一員として各所と連携しながら以下を行っていただきます。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）またはプロダクトマネージャー（PdM）のご経験●プロダクトの企画、グロースを目的とした事業企画等／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
法務責任者
クーリエ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
アクセンチュア出身の執行役員直下のコーポレート部門で、ビジネス部門とともに社会課題の解決に貢献できるよう、守りにとどまらず、DXや事業成長を視野に入れた”攻め”の体制を構築していきます。 ＜具体的な業務内容＞●介護業界を考慮した法務業務全般の対応｜●契約書の作成、審査、管理｜●各種規程類の整備、改定｜●法務リスクの分析と... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●企業の法務部門で1年以上の従事経験｜※弁護士有資格者の場合は企業法務の従事経験で、IT業界にご興味ある方はぜひご相談ください。 ｜●契約書の作成、審査、管理の実務経験｜●法務リスクの分析と対策立案の経験｜●コンプライアンス体制・内部統制の構築、強化に携わった経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区恵比寿 |
Senior Product Manager／シニアプロダクトマネージャー
コミューン
| 想定年収 | 920万円 ～ 1,320万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクト戦略の立案・遂行を通じて、組織の成長とプロダクトの進化をリードしていただきます。 【業務】●エンジニアやデザイナーと協力しながら、体験設計や仕様の検討、スコープ定義や進行管理をリード●事業開発チームと連携してプロダクトのGTM（Go-to-Market）戦略の立案と実施●定量・定性データの収集と現状分析に基づき... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●プロダクトマネージャーあるいは、ソフトウェアエンジニアとして、デザイナー・エンジニアとフラットに協力して、自社プロダクトのプロダクト開発をリードした経験●プロダクトの企画からデリバリーまで一貫して対応し、PDCAサイクルを意識した改善を実行・リードした経験●toB事業にて、ビジネス部門や顧客との情報連携･期待値調整を適切に行いながらプロダクト開発を推進した経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
Data Analyst／データアナリスト
コミューン
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
データアナリストとして、データを活用した具体的な成果を出し、プロダクトやビジネスに対して明確なインパクトを与えることを期待しています。 データに基づいた意思決定を支援し、プロダクトの成長やユーザー体験の向上を図ることが求められます。 【業務】●プロダクトの成長に向けたデータ分析と改善ポイントの提案●プロダクトの細かい改善作... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下から3つ以上該当するスキルや経験があること：●事業会社におけるデータアナリストとしての業務経験が3年以上●コンサルティング会社でのデータ分析提案経験が3年以上●データエンジニアと協力してデータ分析を行った経験が1年以上●SQLの利用経験が3年以上●データの民主化、Single Source of Truth、ドメイン駆動データ設計を主導した経験とノウハウ●BIツールを用いたデータの可視化や、PowerPointでのプレゼンテーションに関するノウハウ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
事業企画（COO直下） ／ HRテック企業
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 26～ 34才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
COO直下で事業成長を加速させる為、各部門横断で課題分析/戦略策定/実行支援までを事業責任者と共に推進頂きます。 ビジネス部門だけでなく、プロダクト開発方針策定にも従事頂きます。 ＜業務詳細＞・事業全体、各部門毎の課題分析・事業戦略の策定・事業戦略の実行支援・プロダクト開発方針策定... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・論理的思考力・コミュニケーション能力・HRBrainミッション、バリューへの共感／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
COO候補
Smart相談室
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,100万円程度 ( 28～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
現在、顧客企業から多数の問い合わせや要望を受けており「企業の健康経営には圧倒的に欠かせない」サービスとなるには顧客獲得やプロダクト開発、そしてそれらを支える組織開発の面でまだまだ大きな伸びしろがある状況。 本ポジションは将来的な経営幹部候補として、これからのSmart相談室をグロースさせ、T2D3の成長実現をともに推進し... |
| 求めるスキル (必要条件) |
COOやVP、事業責任者、またはそれに準じる役割としての実務経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
事業開発/事業責任者候補
Smart相談室
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 28～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
マネージャー候補としてこれからの同社の事業・プロダクトをグロースさせ、T2D3の成長実現をともに推進していく方を募集。 急成長するSaaSスタートアップの事業責任者候補として、セールス・マーケティングを含むビジネス部門の組織づくりと成長戦略の立案から実行、および新規事業の立ち上げと拡大を担ってくださる方を募集します。 ／【... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・ビジネス組織においてのリーダーやマネジメント実務経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
Zキャリア_PdM
ROXX
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
Z世代に特化した採用マッチング事業におけるプロダクトマネージャーとして、サービス全体の戦略設計から、機能開発、UX/UIの改善、データ分析を活用した最適化まで、幅広い業務を担当していただきます。 具体的には、以下のような業務が含まれます。 【業務内容】●事業戦略およびユーザーリサーチを基にしたプロダクト戦略の立案●開発チー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれも必須：●toCプロダクトでのプロダクトマネージャーとしての経験●プロダクトの仕様、優先度についてチームの意思決定に加わった経験●開発チームとの協業経験●開発チーム/ビジネス部門などの事業運営における多様なステークホルダーとの折衝・コミュニケーションができる方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 東京都新宿区新宿 |
AI・データ活用企画
東京海上ホールディングス
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,800万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
会社全体の成長戦略の実現に向けて、AI/データ活用戦略の企画立案・計画策定や社内のプロジェクトマネジメントに加え、個別施策の企画・推進を担っていただきます。 ■具体業務：●会社全体の AI/データ活用戦略の企画・計画策定・推進 ●社内のビジネス部門・システム部門・データ分析部門等と連携したプロジェクトマネジメント ●AI... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社における AI/データ活用プロジェクトの企画・推進業務の経験 ※経験業界や専門分野は不問／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
AI開発エンジニア
東京海上ホールディングス
| 想定年収 | ～ 1,800万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
会社全体の成長戦略の実現に向け、AI技術に加えシステム開発・運用に関する幅広い知見や経験を活かした新たな AIソリューション開発に加え、生成AIのプロンプトエンジニアリングを担っていただきます。 【具体業務】1．AI やデータを活用した、会社の業務効率化や新たな価値提供につながる AIソリューションの開発（AI モデル構... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●業務要件/システム要件定義から設計・開発・テスト・導入までの一連のシステム開発経験 ●事業会社における AI開発経験（機械学習・ディープラーニング・生成 AI 等）※経験業界や専門分野は不問 ●Python、SQL 等のコーディング経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
AIデータガバナンス人材
東京海上ホールディングス
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,800万円程度 ( 37～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
会社全体の成長戦略の実現に向けて、生成AIを含むAIや各種データ（顧客データ・契約データ・お客様対応履歴・行動履歴等の幅広いデータ）の利活用を進める攻めのガバナンス体制の企画、実行、推進を担って頂きます。 【具体業務】●AIやデータの活用推進を企図したAIガバナンス/データガバナンス戦略の企画立案・実施 ●重要度に応じた... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●AIガバナンス/データガバナンスの企画・構築業務、または AIガバナンス/データガバナンス組織での業務経験（コンサル会社としての伴走支援業務なども含む） ●AIモデル、生成AIモデル、データマネジメントに関する一般的知識 ●インフラやネットワーク等ITに関する一般的知識／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
Manager Tax Strategy & Planning ／ IT機器メーカー
| 想定年収 | 930万円 ～ 1,400万円程度 ( 35～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【事業・組織構成の概要】グローバルタックスオフィス(GTO）は、グループ内で税務戦略とガバナンスを担当する専門組織で、グローバルな税務プランニングやモニタリングを行っています。 業務を通じてGTOメンバーは様々な国の税制に関する経験を積むことが出来、税務上の戦略的マネジメントや海外の税務担当者との協業を通じてグループの重... |
| 求めるスキル (必要条件) |
※こちらの求人は応募時に和文と英文の両レジュメが必要となります。 あらかじめご了承ください。 ※・大学卒業以上・国際税務の実務経験5年以上かつ事業会社勤務経験3年以上・英語スキル(ビジネス英語レベル/TOEIC750点以上)/日本語スキル（母国語または母国語同等以上)・基本的なPCスキル（Office365アプリケーションの操作）・基本的な会計知識／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
カスタマーサクセス_マネージャー（候補）_東京
スタメン
| 想定年収 | ～ 840万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
TUNAG をご契約中のお客様に対してカスタマーサクセス業務を行います。 【対顧客業務】●オンボーディング：TUNAGの初期利用から習熟に至るまでのサポート●組織コンサルティング：課題ヒアリング、診断、エンゲージメント施策の提案、TUNAGの実装・活用支援、定点観測と改善活動●アップセル提案：オプション機能やアカウント増... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●同社のミッション、Star way（バリュー）への共感●マネジメント経験●以下A、Bいずれかのご経験：A営業経験‐顧客折衝経験1年以上、B人事経験‐人事制度の企画～導入経験・社内の他部署を巻き込んだPJTの推進経験／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
カスタマーサクセス_東京
スタメン
| 想定年収 | ～ 840万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
TUNAG をご契約中のお客様に対してカスタマーサクセス業務を行います。 単なるITツール提供に留まらず、組織診断から施策設計、ツール導入、運用支援、定期的なフォローに至るまで、一貫した伴走支援を行います。 【対顧客業務】●オンボーディング：TUNAGの初期利用から習熟に至るまでのサポート●組織コンサルティング：課題ヒアリ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●同社のミッション、Star way（バリュー）への共感●マネジメント経験●以下A、Bいずれかのご経験：A営業経験‐顧客折衝経験1年以上、B人事経験‐人事制度の企画～導入経験・社内の他部署を巻き込んだPJTの推進経験／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
ビッグデータを活用した次世代アフターサービス企画開発 ／ 自動車メーカー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
社会での普及が進むコネクテッドカーや製品利用情報から収集・蓄積するデータについて、下記いずれかのミッションをご担当いただきます。 ●ビッグデータを活用したサービス開発・アフターセールスビジネスやサービスへのデータ活用技術の企画、開発、検証、導入・走行データによるビジネス分析やテレマティックスデータによる故障診断AIの開発... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●理系出身の方●ソフトウェアの企画・開発・運用のいずれかの経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 埼玉県 和光市 |
COO/CRO候補
HQ
| 想定年収 | 1,200万円 ～ 1,800万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
COO候補として、HQの事業成長を推進する戦略・戦術立案と実行、組織体制の変革にコミットいただきます。 ●短期・中長期の両面での売上と利益を最大化するための戦略・戦術・組織の立案と実行。 ▼売上関連（マーケ、営業、営業企画、CSなど）や、利益関連（EC部分、仕入れなど）を統合的に捉え、短期と中長期の売上利益の最大化。 ▼コン... |
| 求めるスキル (必要条件) |
BtoBでのビジネス部門（マーケ、セールス、ISなど）の経験。 トップタレントであることを示すスピード昇進経験。 マネジメント経験。 COOやCRO、事業責任者経験をお持ちの方／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
プロダクト本部 PdM / プロダクトマネージャー候補
アンドパッド
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の建築業界クラウドサービスのプロダクトプロダクト開発プロジェクトの推進者として、ビジネス部門と共にプロジェクト定義から、要件定義・開発・テスト・リリースまでの、プロジェクトマネジメント、開発ディレクションを担っていただきます。 サービスを利用しているユーザ特性を理解し、プロダクト、営業、カスタマーサクセス、エンジニア... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・インターネットサービスの開発ディレクション経験 (業界問わず)。 ・自ら課題を発見し、プロダクトへの落とし込みができる能力。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
データ戦略企画・推進 ／ データ戦略本部
LINEヤフー
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,800万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
本ポジションでは、全社のデータ利活用に関わる”攻め”・”守り”いずれも横断しての戦略策定・プロジェクト推進を担っていただきます。 【主な業務内容】●ビジネス部門の課題分析を通じたデータ活用戦略の立案と実行推進●データガバナンスに関するルール策定・運用企画●ステークホルダー（経営層、各CxO、事業のビジネス責任者やデータ責... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかの経験を有する：●役員含む全社調整プロジェクトの経験●”横断データ活用システム開発プロジェクト”のPM経験●事業全体や事業間をつなぐ、ルールメイクやプロセス作りの経験●広告など、データ活用が盛んな事業での経験/データプライバシーに関する業務経験●データマネジメントに関する業務経験●戦略策定・事業企画経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
人材育成・キャリア領域の事業開発（ライフ＆キャリアビジネス部門 HC事業開発グループ）
日本経済新聞社
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
事業開発に必要な業務となる、コンテンツ開発、サービス開発、マーケティング、オペレーション全般などを担っていただきます。 売上管理、コスト管理などの事業管理も担当いただきます。 社外のパートナーと折衝、調整しながら事業スキームを構築します。 社内の関係部署との調整を行い、事業化及び、事業グロースを推進します。 ＜取り扱うサービス... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかの経験をお持ちの方。 事業会社における新規事業開発経験。 事業会社におけるサービス開発、運営。 事業会社における法人ビジネス企画、推進。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
プロダクトマーケティングマネージャー(PMM)
クーリエ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクトのグロース戦略に基づき、プロダクトマネージャー（PdM）と協働しながら、各ビジネス部門と連携し、施策を実行しながらフィードバックループを高速に回し、事業成長を最大化させることがミッションです。 ・マーケティングチームと連携し、プロダクトマーケティング戦略立案、キャンペーン企画と実行 ・セールス/カスタマーサク... |
| 求めるスキル (必要条件) |
自社サービスを運営しているIT企業で、マーケティング/セールス戦略や事業開発、プロダクトグロースに関する以下いずれかの経験を3年以上 ・マーケティング/セールス/カスタマーサクセスいずれかの領域における戦略立案から実行までを自らドライブし成長させた経験 ・マーケティング/セールス/カスタマーサクセスいずれかの領域におけるマネジメント経験 ・SaaSサービスを展開する企業におけるCRM業務経験（戦略立案、KPI設計、効果検証、アクションプラン実行）・Go-to-Market戦略の立案・実行等／【英語力不問】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
TUNAGビジネス部門_事業開発セールス(東京・名古屋)
スタメン
| 想定年収 | ～ 1,440万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
まず、法人顧客向けにTUNAGの営業活動をご担当いただきます。 インサイドセールスにより創出されたアポイントメントに基づき、顧客の課題を深く理解し、提案から成約までのプロセスを一貫して行います。 ただ、本ポジションは営業活動を実施するだけに留まりません。 業界や企業規模を考慮した営業戦略の策定と実行、業界固有の問題に応える商... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・弊社のミッション、Star way（バリュー）への共感 ・個人予算を持った新規営業経験(5年以上)／【初級英語力要】 |
| 勤務先 | 愛知県 名古屋市中村区 |
データサイエンティスト
ユニ・チャーム
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,600万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のビジネス課題に対して、種々のデータ分析、および機械学習・数理最適化などを用いた先端的なアナリティクスの設計・構築等を通じて解決策を提供し、ビジネスの変革・成長を支援する役割を担います。 ビジネス部門およびIT部門と密に連携し、ビジネスの目的、業務要件、および利用できる各種データ等を深く理解したうえで、同社にとって最... |
| 求めるスキル (必要条件) |
データ分析/アナリティクス開発の関連領域での修士課程修了、もしくは5年以上の実務経験。 アナリティクスの設計・開発プロジェクトにおけるマネジメント経験。 Python、R等を用いた機械学習や数理最適化モデルの構築経験。 ※コーディングテスト実施。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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ライフ・タイム・バリューの考え方を浸透させ、企業価値を高めている会社です。
その中でもMDX本部では、考え方や価値観を伝えるだけでなく、商品やサービスの提供まで幅広い領域を担当しています。
仕事を通じて社会課題の解決や人の暮らしを変えていくことに貢献したいきたいと心から願い、目標に向かって伴走できるメンバーを募集しています。
また、独立性のある組織として、組織文化も一からつくっていきたいと考えていますので、組織文化をデザインする経験をされてきた方は特に、メンバーに加わってもらえると嬉しいです。
HRBP［プロダクト開発組織］
Sansan
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
事業・組織を成長させる人材の採用やエンゲージメント向上に取り組み、部門のニーズに沿ったメンバー採用からリテンション、キャリア形成まで関わります。 【具体的な業務内容】・事業、組織戦略に基づいた人材採用（キャリア採用）・優秀な人材に選ばれるための、適切な候補者体験の設計と実行・新規入社者のオンボーディング支援・次世代リーダ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・人材紹介会社でのリクルーターやキャリアアドバイザーの経験・事業会社の人事組織での採用業務経験・コンサルティングファームなどでの人事業務に関するコンサルティング経験・事業会社のビジネス部門やプロダクト開発部門で採用業務や成長支援を行なった経験・組織を動かすプロジェクトなどでリーダーシップを発揮した経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
ITサービスマネジャー シニアアソシエイト・マネージャー ／ 大手グローバル税理士法人
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 27～ 47才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ITサービス(社内・クライアント向け)の企画、開発、運用におけるDigitalテーマ推進のプロセスをビジネス側(主に税理士業務を行う部門)のテーマオーナー・マネージャーとともに推進。 ビジネス側のプロフェッショナルとビジネス・システム要件の取り纏めやシステム開発側への連携、テーマごとの推進スキームの構築・実行を担う(ビジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ITサービスマネジメントの知識・経験(マネジャー)。 ITシステム/サービスの開発・構築・運用の実務経験、ITシステム/サービスの開発・構築・運用のリード経験(マネジャー)、ビジネス部門/クライアントのシステム要件整理のスキル・経験、ITシステム開発プロジェクトマネジメントの経験(マネジャー)3年以上。 洞察力があり、理解力、伝達力をもって、専門分野だけでなく、社内外でのコミュニケーションを円滑に行える。 ファシリテーションスキル及びプロジェクトのマネジメント経験。 プレゼンテーションスキル・経験。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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大手グローバル税理士法人におけるITサービスマネージャーポジションの募集です。
自社の業務効率化をはじめ、遅れている税理士業界のDXを推進します。
売り上げに対してのIT投資比率が高いのが特徴です(一般的な事業会社の2倍以上)。
グループを含めた売上も毎年順調に拡大しているためIT投資額も増えています。
本気度も高く、またITに使えるお金もあるのでやれることも多くあるのは特徴であり魅力のひとつです。
超大型案件という訳ではないので、自ら全体像を見ながら動かすこともでき、手触り感をもってDXを推進できるのも醍醐味です。
働き方もホワイトです。
所定労働時間7時間で、残業平均16～20h/月、繁忙期でも40h程とワークライフバランスの取れた環境です。
年収レンジも社内ITポジションとしては良く、物心両面で充実した働き方ができるのも大きな魅力です。
