想定年収 |
1,000万円
~
1,200万円程度 (
40~
54才 )
|
職務内容 |
<組織のビジョン・ミッション>■CxO組織/事業部の組織・人材に関する戦略提案と実行(人事労務事案への対応を含む)・要員計画策定(ワークフォースプランニング)及び定点モニタリング、需給対応・組織設計・職務設計・担当領域におけるタレントマネジメントプロセスの企画・立案・実行(HRCOEとの協働)・生産性・エンゲージメント... |
求めるスキル (必要条件) |
・人事経験・ハンズオンで業務ができること・3名以上の部下をもつマネージャー経験があること/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 |
東京都 港区東新橋 |