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公開求人数： 953件
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NEW
事業開発
Datachain
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,800万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
経営陣や事業開発責任者と連携しながら、国内外の主要企業との戦略的アライアンスや事業推進をお任せいたします。 具体的には、金融系エンタープライズ企業、貿易関連企業（商社など）、グローバルメーカーの開拓・アライアンス構築をメインに行って頂きます。 また、短期的には、2023年10月に三菱UFJ信託銀行様やNTTデータ様など、日... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかのご経験が必須となります。 - コンサルティングファームにおける、市場調査・戦略策定・事業推進等の2年以上のご経験- インターネット系企業における、ソリューションセールスや事業開発、事業企画、プロジェクトリーダー等の事業推進に携わる業務の2年以上のご経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
事業開発責任者/プロダクトオーナー
ＳＯＭＰＯホールディングス
| 想定年収 | 1,400万円 ～ 2,000万円程度 ( 35～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社が損害保険事業とは別に注力しているウェルビーイング事業の事業開発責任者クラスを想定したポジションです。 健康寿命、介護、老後資金が担当領域となり、プロダクトのライフサイクル全体を管理し、事業開発責任者としても活動いたします。 【主な業務内容】●顧客ニーズを理解し、サービス提供い焦点を当てる。 顧客の視点からサービスを設計... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業開発、もしくは事業責任者経験をお持ちの方。 5年以上の商品・マーケティング・企画部門での経験 ●3年以上のチームマネジメントの経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
NEW
新規事業立ち上げを牽引する部長の右腕を募集 ／ 教育サービスベンチャー
| 想定年収 | ～ 850万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらCA現場全体の現状把握、現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。 ■マネジメント業務・キャリ活事業部全体のKPI管理・チームの結果を最大化するための組織作り（育成、ナレッジ共... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・人材紹介事業 3年以上・メンバーマネジメント5名以上経験者 - メンバーの業務管理 - KPI管理 - メンバー育成／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
国内事業 営業担当者
WOTA
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
国内自治体向け事業の営業・顧客担当者として、同社が目指している水問題解決を最前線にて担って頂きます。 主に以下のような業務に従事していただく想定です。 ●水循環型シャワー、手洗いを用いた自治体や民間企業の課題を解決する営業施策の開発〇顧客の課題分析およびソリューションの提案営業 〇営業プロセスを標準化しパートナー体制を構築... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●水道業界／下水道業界／製造業のいずれかにおける、3年以上の法人営業の実務経験●5人以上のプロジェクトチームのリーダー経験●新事業開発など新しいコンセプトで新しい市場を作るために、柔軟な発想で常に学習しアイデアを出し続けることができるスキル●ビジョンから始まるストーリーで相手を動かすプレゼンテーション力●異なる利害関係者との協力的な合意を達成し共通の目標を達成する能力●営業に必要なキーマンを見つけ懐に入り込むスキル●目標を達成するために計画・実行・進捗管理・調整をチームを巻き込み効果的に行う能力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
NEW
キャリア採用スペシャリスト ／ 大手IT企業
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 27～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
キャリア採用のプランニングから、他社動向の把握、採用実務、部門コンサルまで、広範囲をリードしていただきます。 採用部門のみならず、各組織のビジネスHRや、報酬、労務チーム等の人事機能組織といった、複数のステークホルダーと連携を取りながら、グループの組織強化に貢献いただきます。 ◆採用戦略プランニング/プロセス設計・管理・実... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業会社での中途採用リーダー経験（年間採用規模50名以上～）・採用に関わる領域で、何等かのプロジェクトリードのご経験をお持ちの方（プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー等）・データを用いて、課題の抽出から解決策の提案まで行ったご経験をお持ちの方・英語でのコミュニケーションが可能な方（目安：TOEIC700点程度）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
フィールドセールス-リーダー候補
ヘンリー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
自社開発のクラウド電子カルテの開発・販売を提供している同社にて、中小病院向けの開拓営業を担って頂きます。 【具体的な業務内容】(1)インサイドセールスが獲得したリードや学会やWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの直販営業：基本的には、初回商談はオンライン商談から始まり検討フェーズが進むにつれて訪問による提案を行... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●エンタープライズセールスとして、経営陣への意思決定が必要となる決裁を通したことのある経験●エンタープライズセールスとして、アウトバウンドによる新規顧客開拓経験●目標達成のためのコミット力●クライアントへのソリューション提案経験●変化への適応力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
NEW
HRBP
ヘンリー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
担当部署のリーダーと協業しながら「人と組織」の課題と向き合い、既成概念に囚われず本質的な問題解決を通して組織開発を行うポジションになります。 ＜具体的には＞●担当部署のリーダーに協力し、適切な組織戦略の作成を支援 ●組織戦略と全社の人事戦略に合わせた採用戦略を策定した上、実行をリード ●チームメンバー一人ひとりが成長を実... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ヘンリーのミッションとバリューへの共感●人と組織のトピックへの強い情熱と従事経験●課題をロジカルに分析に、丁寧かつ客観的に向き合う能力／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
NEW
Business Architect(ZERO)
プレイド
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
STUDIO ZEROでは、大手企業向けに3つ、自治体・行政向けに1つの新規事業を展開しており、経験と志向に合わせてフィットする役割をお任せします。 最初は自身の専門領域に焦点を当て、次第に他の事業にも関与し、新たなビジネスチャンスを見つけ出していく事が期待されます。 事業内容(1)PLAID Chime→リーダー人材育成... |
| 求めるスキル (必要条件) |
■下記からいずれか1つご経験がある方 ・過去の所属組織内において中心的な存在/役割を担った経験がある方。 ・特定の業界知識や専門知識を持ち、過去の所属組織内において表彰された経験がある方。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
NEW
空調機サービスパーツSCM改革
ダイキン工業
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
当社海外売上比率の増加に伴い、グローバル各拠点のサービスパーツの調達・供給網は、年々複雑化しています。 そこでグローバルでお客様に安定したサービスを提供していくためにサービスパーツのSCM標準化が急務となっています。 今回、グローバルでSCM標準化に向けた取り組みをより加速していくために改革を推進するメンバーを募集します。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜下記いずれかを満たす方＞●製造業で部品に関連する業務のご経験｜●製造業で生産管理業務、部品調達業務、物流管理業務のご経験｜●プロジェクトリーダーとして、チームをまとめて、目標を達成したご経験｜●海外各地域との連携が必須となる為、英語での業務経験がある方／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 大阪府 大阪市北区 |
NEW
生成AIエンジニア
日本電気
| 想定年収 | ～ 990万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
企業向けや、官庁・公共向けに、生成AIを活用するデータ分析・AI活用のPJを遂行します。 PJでは、業務システムの企画・検証・構築・運用等に関わります。 組織としては企画から運用まで幅広く対応しますが、個々のメンバはそれぞれに得意とする領域(複数のこともある)を持って職務遂行します。 企画:上記に関する技術の業務適用の知見を... |
| 求めるスキル (必要条件) |
生成AIを活用したデータ分析・AI活用(上記職務内容の定義に従う)に関する自社及び他社(ベンダーの場合)の実業務システムの開発をプロジェクトマネージャーもしくはリーダーとして遂行した1年以上の経験 【望ましい条件】・データ分析／データ活用／機械学習／数理最適化における業務適用、PoC遂行、研究開発などの業務経験・データ分析・AI活用に関する製品・サービスの使用経験・知識クラウドではAWS、Azure、GCPでのデータ活用に関するサービスの知識／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
システムアーキテクト部長候補（CTO候補）※マネジメント未経験可
Antway
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
システムアーキテクト部の責任者候補として、toC向け&toB向けのシステム開発や組織マネジメントを通じて、プロダクトの成長にコミットしていただきます。 同社のシステム領域は幅広く、ユーザー向けの注文決済機能をはじめ、フランチャイズパートナーに対する顧客情報管理の機能、社内業務改善としてレシピ構成の最適化を目的としたレコメ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社での要件定義を含む開発経験5年以上※コンパクトなチームで工程を一気通貫して担当いただくため、開発スキルは必須●チームでの開発経験およびプロジェクトリーダー経験●経営層に対してシステム領域の戦略を策定～提案した経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 %90%E7%91%E3%93c%8B%E6 |
NEW
コーポレートディベロップメント 自社M＆A（スペシャリスト～シニアマネージャー）
アクセンチュア
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,800万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の成長を目的とした社内M＆A戦略の実行担当です。 成長目標を実現するために、企業買収、株式投資、売却、JV設立などの分析と実行を行います。 ■具体業務：・事業部門のリーダーシップや成長戦略チームと協力して、事業部門の成長計画の策定と実行の支援 ・市場調査や買収候補先の特定の支援 ・潜在的なターゲット企業へのアプローチ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・4年以上の関連した職務経験 ・財務三表の理解と、財務分析、モデリングのスキル・経験 ・企業価値評価や経営戦略への理解 ・10年以上の関連した職務経験 ・調査・分析スキル（業界分析、競合分析、企業調査等） ・PowerPointの上級者程度のスキル ・ビジネスレベルの英語力（グローバルな環境での業務経験がある方歓迎）／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
【自然言語領域】新規事業開発担当<～生成AI・ルールベース型AI活用～>（ソリューションセールス） ／ テクノロジー戦略会社
| 想定年収 | ～ 1,400万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
法人顧客（日本国内の大手企業が中心）が抱える様々な課題に対して、生成AI技術などを活用したチャットBotを利用するソリューションを企画提案します。 顧客企業側の事業の強みと、同社の強みであるチャット形式/対話形式のユーザーインタフェース構築力を掛け合わせることで、新しいビジネスチャンスを創造していきます。 大半の案件では、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜スキル＞●プレゼンテーションスキル、コミュニケーションスキル、交渉能力や説得力 ＜経験・知識＞●ビジネス的な要求に対してのシステムソリューションの提案経験 ●サービス利用者目線（エンドユーザー目線）でのサービス企画設計経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
労務(リーダー)
クロスビット
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
労務担当のリーダー候補として、労務管理業務全般を行い、労務面から同社で働く従業員の体験をより良くしていただきます。 広く社内メンバーと関わりながら人事制度や人事企画業務に携わっていただくことも期待しています。 【具体的な業務】◇従業員管理対応●入退社手続、社会保険手続き全般●入退職、異動、休職等の人事発令に伴う手続き●人員... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社の労務業務経験（3年程度） ●給与計算、社会保険手続（各種年次業務含む）等の実務経験があり、お任せできる方／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
NEW
プロジェクトマネージャー
ウルシステムズ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
JavaやRubyを利用した、オープン系基幹業務システムやWEBアプリケーションシステムの提案、設計、構築プロジェクトをマネジメントする。 高い技術力と豊富な経験をもとに、アジャイル開発プロセスやUMLモデリング、ソフトウェアフレームワークなどの開発技術を活用して、技術的に難易度の高いシステムやユーザー要求を早期に確定さ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
オープン系基幹業務システム開発のプロジェクトマネジメントもしくはリーダーの経験で、Javaでの開発経験がある方。 かつオブジェクト指向開発のプロジェクト経験がある方。 コミュニケーションスキルのある方。 ／【英語力不問／専修・専門卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
高いレベルでのオブジェクト指向、モデリングをベースに、顧客にあったソリューションを実現します。
大手企業を中心としたクライアントへ、自社ならではのソリューションを実現。
顧客と向き合い、スキル・バリューを高めていけます。
NEW
業務分析コンサルタント
ウルシステムズ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
UMLなどのモデリング技法を用いて業務の現状やあるべき姿の「見える化」を行うことで、業務部門と情報システム部門の業務要件の共有を可能にする。 お客様の現状業務および業務上の課題を分析し、あるべき業務を立案・設計する。 お客様のあるべき業務を実現するための業務要件を策定する。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
オープン系基幹業務システム開発の経験が豊富で、要件定義やプロジェクトマネジメントもしくはリーダーの経験ある方。 ロジカルシンキング、ドキュメンテーション、プレゼンテーション、ヒアリング、ファシリテーションなど基本的なビジネススキル、コミュニケーションスキルのある方。 ／【英語力不問／専修・専門卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
ハイレベルの技術的なリソースを用いて、新しい業務プロセスのソリューションを作り出していけます。
NEW
戦略的ITコンサルタント
ウルシステムズ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ITコンサルタント(事業会社=発注側の支援)。 IT戦略立案支援（CIO支援コンサルタント）。 業務分析・要件定義（業務分析コンサルタント）。 プロジェクトマネジメント支援（PM支援コンサルタント）。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
要件定義以上の経験必須。 プロジェクトリーダー(PL)経験必須。 ／【英語力不問／専修・専門卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
CIO支援など、顧客側に立った、顧客のITを強くするためのコンサルティング・支援を行っていきます。
「経営とITのギャップを埋める」ことにこだわり、お客様のビジネスの成功を、先端技術と実行力で支援しています。
NEW
IT戦略立案/PM支援コンサルタント
ウルシステムズ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
○IT戦略立案支援：お客様の事業戦略に合致した、最適なIT戦略を立案します。 IT投資の方向性と全社ITのあるべき姿を立案します。 IT戦略具体化のためのシステム化計画の立案、アクションプランの策定を支援します。 ○プロジェクトマネジメント支援：お客様側のプロジェクトマネジメントに参画し、プロジェクトのリスクや問題点を早期に... |
| 求めるスキル (必要条件) |
要件定義以上の経験必須。 プロジェクトリーダー(PL)経験必須。 ／【英語力不問／専修・専門卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「経営とITのギャップを埋める」ことにこだわり、お客様のビジネスの成功を、先端技術と実行力で支援しています。
CIO支援など、顧客側に立った、顧客のITを強くするためのコンサルティング・支援を行っていきます。
NEW
CIO支援コンサルタント
ウルシステムズ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
お客様のCIOを支援し、全社IT 全般に関するコンサルティングを行います。 戦略やシステム化計画、アクションプランの策定から実施まで包括的にサポート。 経営とIT のギャップを埋めるのがミッションです。 経営計画達成のための、最適なIT戦略の策定を支援する。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
オープン系基幹業務システム開発の経験が豊富で、要件定義やプロジェクトマネジメントもしくはリーダーの経験がある方。 ／【英語力不問／高専卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
高いレベルでのオブジェクト指向、モデリングをベースに、顧客にあったソリューションを実現します。
大手企業を中心としたクライアントへ、自社ならではのソリューションを実現。
顧客と向き合い、スキル・バリューを高めていけます。
NEW
【Rakuten Fashion】ファッション事業部 カスタマーアクイジションリーダー候補（C&M）
楽天グループ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
RakutenFashionサービスにおける購入者数を継続的に増やすというマーケティング目標に従い、中長期の目線を持って新規顧客の獲得戦略／プランニング／実行をリード頂きます。 事業における幅広いステークホルダーと接しながら新規顧客獲得に関しての課題発見と解決に携わり、将来的にはメンバーマネジメントも担って頂きます。 既存... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●パフォーマンスマーケティングに関する深い知識●運用型広告（リスティング広告／ディスプレイ広告等）の出稿／運用の経験●広告代理店のマネジメント経験●チームマネジメントの経験、メンバーの育成経験●チームを引っ張っていけるポジティブさ●自身で課題を発見し、解決策を提案・実行した経験●データを活用した施策検討の企画、実行、検証／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 世田谷区 |
NEW
【医療プラットフォーム事業】 Dentis事業責任者
メドレー
| 想定年収 | 1,500万円 ～ 2,000万円程度 ( 26～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
歯科向けクラウドプロダクト「Dentis」は、リリースから2年程度の新規かつ急成長しており勝ち筋も強いプロダクトです。 成長を続けるこの分野において、歯科医療業界の課題解決を目指し、Dentis事業の更なる発展に貢献していただけるリーダーを求めています。 【主な業務】●Dentis事業全体の戦略立案と実行 ●事業計画の策定... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●インターネット企業における事業責任者経験（5年以上）●戦略的な思考力と実行力を持ち、プロジェクトをリードした経験 ●チームマネジメントの経験 ●データ分析に基づく意思決定とKPI管理のスキル ●優れたコミュニケーション能力および交渉力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
【役員候補】事業責任者候補
ビビッドガーデン
| 想定年収 | 840万円 ～ 1,600万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のメインプロダクトをオーナーとしてリードしていただくことを期待しております。 【業務内容】主要事業のリードをし、戦略的な成長を実現する事業責任者を募集します。 事業全体のマネジメント、収益性の向上、チームのリーダーシップなどを担当し、経営陣と協力しながらビジネスの成功に動いていただきます。 ●事業戦略の策定・実行：市場動... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●製品、サービスマネジメントでの5年以上の実務経験もしくはプロジェクトマネジメントの経験 ●製品、サービス戦略の策定および実行経験 ●スタートアップや成長企業での勤務経験 ●強力なリーダーシップとチーム管理能力 ●優れた分析力と問題解決能力 ●高いコミュニケーション能力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
CDO（Chief Design Officer）
ビビッドガーデン
| 想定年収 | 840万円 ～ 1,600万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
デザイン全般の戦略、ブランドデザインも含めてお任せしたいと考えております。 ＜業務内容＞●全社的なデザイン戦略の策定および実行 ●デザインチームのリーダーシップとマネジメント ●ブランドガイドラインの確立と維持 ●新製品のデザインコンセプト開発とその実現 ●ユーザーエクスペリエンス (UX) の向上とユーザビリティの最... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●デザイン分野での実務経験 ●クリエイティブディレクターまたは同等の役職での経験 ●UI/UXデザイン、グラフィックデザイン、インタラクションデザインに関する深い知識 ●卓越したリーダーシップとチームマネジメントスキル ●戦略的思考と優れた問題解決能力 ●優れたコミュニケーション能力と対人スキル ●デザインソフトウェアスキル（Adobe Creative Suite、Sketch、Figmaなど）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
CPO(Chief Products Officer)
ビビッドガーデン
| 想定年収 | 840万円 ～ 1,600万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクトをオーナーとしてリードしていただくことを期待しております。 ＜業務内容＞●サービスビジョンの策定と実行：サービスの長期ビジョンと戦略を策定し、実行 ●サービスロードマップの作成：開発ロードマップを作成し、優先順位を決定 ●市場調査と競合分析：市場動向を分析し、競合他社の動向を把握 ●ユーザーリサーチ：ユーザー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●製品、サービスマネジメントでの5年以上の実務経験 ●製品、サービス戦略の策定および実行経験 ●スタートアップや成長企業での勤務経験 ●強力なリーダーシップとチーム管理能力 ●優れた分析力と問題解決能力 ●高いコミュニケーション能力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
シニアWebエンジニア
ビビッドガーデン
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 26～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクトのサービス拡大に向けた上流設計から実装、チームメンバーのディレクションを行っていただきます。 同社ではプロダクトの重要KPIごとにユニットチーム体制を作っておりますので、KPI達成に向けた新規実装及び要件定義や技術選定など、グロースに関わる開発がメインとなります。 【業務例】●既存サービスの開発・保守運用・新規機... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Ruby on Railsでの開発実務経験 ●テックリードやEMなどのリーダー経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
戦略・経営コンサルタント (プリンシパル候補)
リブ・コンサルティング
| 想定年収 | 1,500万円 ～ 2,500万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
エンタープライズ向けコンサルティングにおけるプロジェクトマネジメント。 プラクティスリードとしての事業づくり。 ※経験領域や希望を踏まえて担当・役割を検討。 ※セールスに志向性がなく、一方でデリバリーやプロジェクトマネジメントを得意とされている方も歓迎。 ○プロジェクト事例：中期経営計画策定(大手完成車メーカー)、BtoBビジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
コンサルティングファーム在籍者でシニアコンサルタント以上の職位の方。 プロジェクトマネジメント経験のある方。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
、創業以来10年以上にわたり、ビジネスコンサルティングの領域で成長し続けている独資のコンサルティングファームです。
また、スタートアップ、中小・中堅、エンタープライズの3つの事業ドメインにコンサルティングサービスを提供している国内でも珍しいビジネスモデルを展開しているファームになります。
この度、エンタープライズ事業の中核人材の採用を強化します。
プリンシパル候補として各プラクティスのトップまたはサブリーダーを担っていただける方を募集致します。
「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまでの中堅・中小・ベンチャー企業向けに実行まで伴走して支援していた新規事業創出コンサルティングのノウハウへの評価が高く、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。
NEW
人事総務リーダー
リブ・コンサルティング
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
下記の業務をお任せします。 ＜人事・労務関連＞●労務管理。 ●36協定管理。 ●勤務表管理。 ●アルバイト管理。 ●給与管理。 ●社会保険事務。 ●入退社手続き。 ●安全衛生。 ●労基対応。 ●労働契約関連管理。 ●メンバー（2～3名）のマネジメント。 ＜総務・法務＞●設備管理。 ●施設管理。 ●備品管理。 ●契約書管理。 ●契約書調整。 ●社員からの... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●人事労務の実務経験5年以上で、非ルーティーン業務に対応できる方。 ●総務関連実務経験3年以上。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。
NEW
経理財務リーダー
リブ・コンサルティング
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
決算業務、報告書、税務申告書の作成など一連の財務・経理業務をお任せします。 ※経理以外のバックオフィス業務も一部お任せします。 【業務内容詳細】●決算業務（月次、四半期、年次）。 ●資金管理。 ●債権債務管理。 ●税務申告書の作成補助。 ●監査法人対応。 ●予算作成補助、予実管理。 ●月次年次損益の分析。 ●開示書類作成、上場準備業務な... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●経理経験5年以上をお持ちで、非ルーティーン業務に対応できる方。 ●IPO準備業務の経験がある方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。
NEW
戦略・経営コンサルタント 製造業向けコンサルティング
リブ・コンサルティング
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
クライアントに向けて、経営戦略の立案、新規事業の開発、マーケティングや営業強化、工場の変革、組織変革、生産現場における生産性向上、コスト削減、SCM改善などのコンサルティングを通じて、製造業における経営パートナーとして活躍頂きます。 ※ご活躍頂く領域は経験に応じて要相談【業務内容】●中長期的な市場動向分析、成長戦略の策定... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかに該当する方：(1)製造業における経営企画、事業開発、商品企画、営業、マーケティング、開発、設計、研究、生産技術、 生産管理、SCM、調達、原価管理、品質管理等の3年以上の実務経験。 (2)製造業系商社や製造業向けIT/サービス等製造業に関連する業種の経営企画、事業 開発、営業、マーケティング、商品企画等の3年以上の実務経験者。 (3)製造系ベンチャーの実務経験者（管理職以上歓迎）。 (4)コンサルティングファームの実務経験。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。
NEW
戦略・経営コンサルタント 新規事業開発コンサルティング
リブ・コンサルティング
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ユニコーン、ベンチャー・メガベンチャー、大手企業向けに、事業開発を主とした「戦略・経営コンサルティング」を行っていただきます。 業務改善コンサルティングやITシステム導入コンサルティングは行わず、戦略を描くところから、その戦略を実行に移し、深く現場に入り込み成果創出まで伴走するスタイルのコンサルティングです。 上流部分から... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかの経験のある方：●プロジェクトマネジメントのご経験のある方。 ●事業責任者やリーダーとして新規事業に携わった経験のある方（規模は問わない）。 ●経営領域での業務経験のある方（規模は問わない）。 ●マネジメント職としてチームをマネジメントしながら高い成果創出経験のある方。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。
