Job Information
想定年収 | ~ 1,300万円程度 ( 26~ 40才 ) |
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職務内容 |
金融機関向けクロスボーダー案件(海外現地プロジェクト・海外関連プロジェクト)の営業企画・営業推進、プロジェクトリード、プロジェクトデリバリーに従事頂きます。 【主要ソリューション】経営戦略・事業戦略の策定。 販売・マーケティング戦略の策定。 統合、合併及び買収戦略策定。 リテール戦略の策定。 IT戦略の策定。 業務プロセス改革・組... |
求めるスキル (必要条件) |
下記、何れかの業務経験。 【コンサルティングファーム・シンクタンク】各種金融機関に対する、戦略/業務/ITコンサルティングのプロジェクト経験。 【監査法人】各種金融機関に対する、会計・業務改革領域のアドバイザリー経験。 【SIベンダー・S/Wベンダー】各種金融機関に対する、ERPシステム、市場系システム、基幹系システム等の導入プロジェクトの経験。 【各種金融機関】企画部門、財務・会計部門、営業企画・マーケティング部門等、組織全体を見る部門での実務経験。 /【中級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | ~ 2,000万円程度 ( 26~ 45才 ) |
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職務内容 |
金融業界向けコンサルティングのクロスボーダー案件(海外現地プロジェクト並びに本邦海外関連プロジェクト)の営業企画・営業推進、プロジェクトリード、プロジェクトデリバリーに従事いただきます。 主要ソリューションは戦略・M&Aコンサルティング、会計・リスク管理コンサルティング、業務プロセス・ITコンサルティング。 クロスボーダー... |
求めるスキル (必要条件) |
各種金融機関に対する、1.戦略/業務/ITコンサルティングのプロジェクト経験、2.会計(Basel/グローバルERM/IFRS/金融商品会計等)・業務改革領域のアドバイザリー経験、3.システム化構想策定から設計・開発、展開等のERPシステム(Oracle EBS等)、市場系システム、基幹系システム等の導入プロジェクトの経験、などを有する方。 各種金融機関の企画部門(経営企画、システム企画)、財務・会計部門、営業企画・マーケティング部門等、組織全体を見ることが可能な部門での実務経験を有する方。 /【中級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | ~ 1,300万円程度 ( 27~ 35才 ) |
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職務内容 |
戦略・M&Aコンサルティング領域として、経営戦略・事業戦略策定支援、販売・マーケティング戦略策定支援、統合、合併及び買収戦略策定支援、リテール戦略策定支援、チャネル戦略策定支援、IT戦略策定支援、海外進出支援。 会計・リスク管理コンサルティング領域として、リスク管理高度化(信用格付モデル構築、営業施策改善)、管理会計・経... |
求めるスキル (必要条件) |
リース・クレジット・総合ファイナンス会社に対する下記何れかの業務経験。 <コンサルファーム・シンクタンク>、戦略/業務/ITコンサルプロジェクト経験。 <監査法人>会計・業務改革領域のアドバイザリー経験。 <SI、SWベンダー>システム化構想策定から設計・開発、ERPシステム、市場系、基幹系システム等の導入プロジェクトの経験。 <リース・クレジット(販売信用)・総合ファイナンス会社>企画部門(経営企画、事務企画、システム企画)、財務・会計部門、営業企画・マーケティング部門等での実務経験。 /【中級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 港区 |
想定年収 | ~ 1,500万円程度 ( 28~ 35才 ) |
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職務内容 |
大手クライアント(メガバンク、大手銀行)に対する、スクラッチ開発もしくは自社ソリューション導入時の要件定義を担っていただきます。 今後のスキルアップと本人の志向に応じて、金融業務コンサルタント、上流工程におけるコンサルタント、クオンツのポジションを経験できる可能性があります。 ... |
求めるスキル (必要条件) |
顧客要件定義に対して、主担当としてプロジェクトを遂行したご経験。 顧客マネジメント経験(経営層、ユーザー部、システム部)。 自ら手を動かし、顧客との調整、社内調整、資料作成など、人を使うだけでなく自分でもプレイヤーとして動ける方。 大手クライアントに対して、市場系フロントシステムもしくはリスクマネジメントシステムの導入に際して、顧客をリードしつつ要件定義を遂行できる人材。 案件規模は対象業務領域によって異なるが、システム導入全体で2~10億円。 /【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 中央区 |
想定年収 | ~ 1,200万円程度 ( 28~ 39才 ) |
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職務内容 |
<Smart Businessの実現>MUFG業態横断で市場エリアにおける先端技術やインフラを活用することで、ビジネス基盤のプラットフォーム構築・顧客とのあらたな関係の実現をめざす。 <Simple&Quickの実現>社員がデジタルを当たり前に感じ、ビジネスを考えられる体制を構築し、IT専門人材強化、デジタル開発を推進し... |
求めるスキル (必要条件) |
・システムインテグレーターもしくは金融機関を含む事業会社でシステム開発の実務経験が3年以上あり、プロジェクトマネージャーもしくはビジネスアナリストとしての経験がある方。 ・業務遂行に必要な英語力を有する方(TOEIC730点以上)。 ・金融システムの開発経験、市場性業務知識があれば尚可。 /【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | ~ 1,200万円程度 ( 28~ 39才 ) |
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職務内容 |
・MUFG業態横断でシステム開発の企画立案、予算措置、そして業務側プロジェクトマネージャとしてシステムプロジェクトを推進。 ・海外においてはアジア、欧州、米州のシステムプロジェクトの推進管理。 ・導入システムの保守、運用管理。 ... |
求めるスキル (必要条件) |
・システムインテグレーターもしくは金融機関を含む事業会社でシステム開発の実務経験が3年以上あり、プロジェクトマネージャーもしくはビジネスアナリストとしての経験がある方。 ・業務遂行に必要な英語力を有する方(TOEIC730点以上)。 ・金融システムの開発経験、市場性業務知識があれば尚可。 /【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | ~ 1,100万円程度 ( 25~ 34才 ) |
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職務内容 |
MUFG市場事業本部の未来を創る人材を厳選採用します。 既存の常識にとらわれることなく、銀行・信託・証券の垣根を越えて、MUFGの市場業務の発展に貢献いただける方を求めています。 下記いずれかに配属(選考開始時に希望をお伺い)。 その後は、ご自身の希望や適性等を勘案しながら、グループ証券・信託や海外拠点を含む市場部門内の幅広... |
求めるスキル (必要条件) |
・金融機関での市場関連の実務経験がある方(2~3年程度) ※募集領域によっては金融機関以外での当該領域のご経験でも可。 /【中級英語力要】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | ~ 1,200万円程度 ( 27~ 39才 ) |
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職務内容 |
市場系システム開発担当部署にて、カストディなどの証券管理・決済を担うシステムや、円資金決済などのバック系システムや、リスク管理システム等の開発をご担当頂きます。 数十億規模の大型プロジェクトから小規模案件まで大小様々な案件のPMやサブリーダなどの業務がメインです。 市場系に関わるシステム開発経験がある方は、上流工程から開発... |
求めるスキル (必要条件) |
<経験>システム開発経験(プログラミング経験またはPMとしてのウォーターフォール開発における工程毎の基礎的な理解) <資格>基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 品川区 |
想定年収 | ~ 1,000万円程度 ( 26~ 31才 ) |
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職務内容 |
企業価値や事業価値評価をはじめ合併比率算定や知的財産権の評価、さらには事業用資産の減損テストなど様々な価値算定を行います。 無形資産(知的財産等)の価値評価。 顧客リスト、ブランド、特許権などの無形資産/知的財産の価値評価。 日本会計基準、米国会計基準、及び国際会計基準に基づく価値配分(パーチェスプライスアロケーション)や減... |
求めるスキル (必要条件) |
投資銀行や事業会社の経営企画等でM&Aにおけるバリュエーションの経験者。 興味のある方。 コーポレートファイナンス系、資本市場系の部門、企業、産業等の分析業務の経験者。 または金融商品等の設計を行っていた方。 ビジネスレベルの英語力/【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
想定年収 | ~ 1,800万円程度 ( 25~ 40才 ) |
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職務内容 |
金融業界・日本経済の成長(Growth)のために、業界変革/パラダイムシフトを生む改革(Innovation)により、専門性を活用し継続的(Sustainable)な効果を実現することをミッションとして、企業の変革に対し全方位的な支援を行います。 新ビジネス創出/SoEプラットフォーム構築支援(マイクロサービス/API等... |
求めるスキル (必要条件) |
金融機関に対するDX案件の企画立案・実行経験、システム構想~要件定義・設計・開発経験。 ベーシックなコンサルティングスキル(ドキュメンテーションやロジカルシンキング、PPT作成など)。 ジュニアスタッフについては素養があれば問題なく、現時点でのスキル有無は問わない。 マネージャー以上の場合、コンサルティング経験を有しており、業界動向や業界課題への現状認識を持っていることが前提。 英語は出来れば尚可。 チャレンジ精神:新しい組織を一緒に創り上げていける人財。 /【中級英語力要/大卒以上】 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |