社内SE(オープンポジション)
想定年収 | ~ 1,200万円程度 ( 27~ 39才 ) |
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職務内容 |
社内SEとして、ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討します。 【担当フェーズ】IT企画・要件定義~基本設計※開発業務は外注しております:●要件定義後の設計・開発等の連携スケジュールの調整(海外の協力会社を含みます)●PJT推進における特定領域のリーディング(若い方はメンバーとして参画していただく場合もあります)●ユーザーとのコミュニケーション・折衝・調整●開発成果物の受入れテストを含む品質管理【下記何れかのポジションをベースにご活躍いただく想定です】●ビジネスユーザーに対する中期・事業計画の立案、IT企画、予算・実行推進●最上流フェーズのBPR推進、IT施策、予算、ロードマップの策定/企画構想業務●数十億円規模のグローバルシステム導入プロジェクトの推進、PMO支援●最先端のデジタルテクノロジー(AI・BIツール・RPA等)を活かしたDX推進、業務効率化推進等 |
求めるスキル (必要条件) |
●ITの上流経験(企画/要件定義/基本設計)●業務で使用できるレベルの英語力 もしくは 英語を学んでいきたいという想い(入社時に英語力が必須ではないポジションもございます)/【初級英語力要/大卒以上】 |
勤務地 | 東京都 港区 |
企業情報
ソニーの情報システム部門が分離独立する形で設立された専門会社。
ソニーグループの業務プロセスとインフォメーションシステムに対する深い知識と経験を持ち、先端のデジタルテクノロジーを武器に、社内ITの立ち位置でソニーの様々なビジネスをデジタル変革で牽引し、競争力強化に貢献。
戦略立案の段階からビジネス現場に寄り添い、その核となるビジネスプロセスとITソリューションを提案・構築しています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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求人エントリー後の流れ
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