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公開求人数： 447件
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NEW
財務（リーダー候補）
HUMAN MADE
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
株式の上場を控え、資金調達手段の多様化／調達規模の拡大を見据えた財務責任者候補としてコーポレート部門をリードしていただける方を募集しています。 具体的には、●財務戦略策定及び実行、●資金計画・方針打ち出し、●金融機関との折衝、●事業拡大に伴う資金調達／運用、●資金繰り管理、などを担っていただく予定です。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
上場企業での財務経験がある方。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
NEW
エンタープライズカスタマーサクセス【AISaaS/Workplace】
PKSHA Technology
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 28～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
大手クライアントを中心に、自然言語処理技術・機械学習を用いたシステムソリューションの提供に携わっていただきます。 製品の導入支援、導入後のカスタマーサクセスコンサルティング、改善サポート等を行いながら、クライアント企業からのフィードバックを元に、エンジニアと協力しながらプロダクトを改善し、品質保証も行うというように、事業... |
| 求めるスキル (必要条件) |
営業、カスタマーサクセス、カスタマーサポート等の顧客接点の経験2年以上。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区本郷 |
NEW
エンタープライズセールスリーダー候補（マッハバイト）
リブセンス
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 25～ 38才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社サービスを利用している企業（採用担当者）の採用課題に伴走し、採用目標の達成支援、並びに、ユーザーにとってマッチした企業を増やすことでのプロダクト価値向上が主なミッションです。 【仕事内容】◇エンタープライズ企業の効果最大化を通じたアップセル。 ●クライアントの採用課題を解決し採用目標達成にコミットしていただきます。 ●採... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●法人営業経験3年以上(無形・有形を問わず) ●目標達成だけではなく、現状に満足せずに改善に取り組んだ経験 ※業界・学歴不問／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
システム開発PM スマートファクトリーPJ推進リーダー
矢崎総業
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 27～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
AIやICT技術を活用した同社グループのスマートファクトリー領域において個々のPJの推進をリードしていく職責を担って頂きます。 【詳細】・外観画像検査の自動化、ロボットティーチング自動化、金型寸法安定化など、協働している同社グループ内の関連他部門（主に生産技術部門・子会社の工場部門）とテーマを選定しており、その中のいずれ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●システム開発経験 5 年程度●10 名前後規模の PL/PM 経験●要件定義、ユースケース作成等の上流工程経験●AI を含んだシステム開発経験／【大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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グローバル自動車部品大手の肝入り部門で、膨大なアセット・データを活用し、DX事業に取り組んでいます。
NEW
クラウドアーキテクト/エンジニア/コンサルタント（テクノロジー コンサルティング本部）（ICE）
アクセンチュア
| 想定年収 | ～ 2,000万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
・クラウドシフトの効果を最大化するために、サーバー、ワークプレース、ネットワーク、セキュリティなどの垣根を超え、複雑に絡み合ったITインフラを効率的に刷新するための計画・設計・構築・移行を実施します。 ・システム基盤に関する高度な技術・知識をベースとし、システム基盤全体のアーキテクチャ、パブリッククラウドが提供する各種サ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
アーキテクチャ/インフラ領域の業務経験が2年以上あり、以下いずれかの経験を有する方 1. 以下の要件定義、設計、開発、テスト、運用経験 ・クラウド/サーバ ・コミュニケーション基盤 ・ワークプレース基盤 ・セキュリティ基盤 ・NW ・NWセキュリティ ・上記以外の各種OSS、ミドルウェア 2. 機能要件のみならず、非機能要件（可用性、性能、セキュリティ、コスト等）を考慮した技術評価・選定を行い、技術基盤全体のアーキテクチャを計画、設計、構築できる知識、経験 3. 何等かのプログラミング経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区赤坂1-11-44 |
NEW
ビジネスコンサルタント（オープンポジション）
アクセンチュア
| 想定年収 | ～ 2,000万円程度 ( 25～ 49才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ビジネスコンサルティング本部の中で、ご希望と経験を鑑み最適なポジションで選考を進めるオープンポジションです。 【Function Consulting】事業戦略・経営管理、販売・サービス・マーケティング、ロジスティクス・サプライチェーン、組織開発・人材育成、財務・経理、M&Aなど、クライアントの各領域に特化した変革を推進... |
| 求めるスキル (必要条件) |
一定の業界・領域の知見。 高いコミュニケーションスキル（傾聴力・ロジカルコミュニケーション）。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区赤坂1-11-44 |
NEW
インサイドセールス マネージャー候補
ダイニー
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
過去の失注先やアプローチ先を精査し、戦略的にアクションを起こすことで、有効なリードを獲得し、事業の成長を支えていただきます。 同社におけるリード獲得の経路は、主に紹介/販売代理店や導入店舗様からのご紹介となります。 今後の事業拡大において新たな経路を生み出し、質の高いリードを効果的に獲得し、そのリードがスムーズに導入プロセ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●無形商材の新規開拓営業のご経験2年以上｜●メンバーマネジメント経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
BizOps
モノグサ
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | ●組織横断的な仕組み（SFA、予算管理、業務フロー、会議体設計、権限設定、情報流通など）の整備を通じて、事業組織のドライブと組織の拡張性を高めていく｜●組織横断のPMO的な役割を果たしながら、各事業の進捗を見極めつつ、成果を最大化するための最適なリソース配分を見極める｜●急速に事業が拡大する中では、同じ業務フローの陳腐... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Salesforceの利用経験｜●プロジェクトマネジメントの経験｜●粘り強く取り組む力｜●複数の職種を巻き込みながら動かしてきた経験（合意形成の力）｜●具体と抽象を行き来しながら課題を突き詰める力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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今のフェーズの同社に入社する魅力は、以下の通りです⇒・Biz組織の顧客折衝力＆Dev組織の開発力は、業界でもトップクラスにハイスキルな人材が揃っている一方で、まだ社内オペレーションが適切に整備されきれていないのが現状です。
<BR>逆に言えば、BizOpsの介在によって、事業・組織を今よりさらに伸ばす余地がまだ十二分にある状況ですので、その事業インパクトを、手触り感をもって推進いただくことができる環境です。
<BR>・モノグサの事業は、記憶のプラットフォームというプロダクト特性上、ワンプロダクトを複数領域に展開しており、提供する領域は今後も拡張し続けます。
領域ごとで導入目的や商談サイクル、活用頻度も大きく異なるため、事業KPIや戦略、モニタリング体制も様々。
複雑性が高い事業環境でのプロセスマイニングを裁量権もってリードいただけます。
NEW
ビジネス・プランニング
モノグサ
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 28～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | ・KPIマネジメントやOKR策定といったツールを通じて、各領域の事業責任者と協業しながら、戦略戦術を立案し、戦略戦術の実行確度をあらゆる手段を使って高めていく｜・KPIマネジメントを通じて、課題への打ち手を施策やオペレーションに落とし込むことはもちろん、属人的なスキルを汎用的なスキルとして各人に落とし込んでいくよう、組... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業推進/事業企画の経験｜・営業/カスタマーサクセスを通じた事業開発の経験｜・ 複数の職種を巻き込みながら動かしてきた経験（合意形成の力））｜・具体と抽象を行き来しながら課題を突き詰める力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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今のフェーズの同社に入社する魅力は、以下の通りです。
⇒・サービスとプロダクトの独自性が高く、拡張性の高い事業での事業開発経験が積める｜・開発チームと距離感が近く、連携しながらよりよいプロダクト作りに参画ができる（新しい機能性提案から価格設計まで主体的にリードできる）｜・状況により顧客の業務フローに対してアプローチができる｜・ボードメンバーはじめ「記憶を日常化する」というミッションからぶれない組織の中で本質的な議論を行える｜・100名の壁を突破するフェーズの組織で優秀な仲間とIPOを目指せる｜・社会人領域、グローバル、toC等の新規領域に対して課題設定からあるべきプロダクトを考え形にすることができる
NEW
カスタマーサクセス部（部長候補）
TOKIUM
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
カスタマーサクセス部（部長候補）として下記の業務をお任せします。 ■メンバーマネジメント： 月次での1on1、半期ごとの評価業務など、マネジメント業務は多岐にわたります。 チームパフォーマンスを最大化するための組織運営や、各メンバーの能力開発が求められます。 ■部署予算達成のための通期戦略の立案・実行および各KPIの達成： ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●カスタマーサクセス部として法人向けサービスの導入支援、運用支援（2年以上）●5名以上の部下のマネジメント経験（2年以上）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
NEW
プロダクトマネージャー：転職会議（フルリモート可）
リブセンス
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 26～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【ミッション】●口コミ転職サイトのコンテンツ企画及び編集長候補として活躍していただきます。 ●既存の口コミデータを活用する他、新たに情報収集を行い、転職者にとって有益な情報提供を行うための総合的なディレクションに携わっていただきます。 【業務内容】●ユーザー分析、市場・競合調査、集客戦略立案 ●コンテンツの企画、制作進行、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ユーザーインタビュー、定量調査等の経験 ●WebメディアのPdM経験（委託ではなく自社メディア）●コンテンツの企画、制作進行、ディレクション、効果測定の経験 ●ライティング経験 ※ご自身でライティングをしていただくことは必須ではありませんが、品質管理のための必須スキルとなります。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
NEW
マーケティング
スマートラウンド
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社が提供している「smartround」のマーケティングポジションです。 ■具体業務：ユーザー獲得のためのマスタープランの策定、実行、分析、改善/パートナー、業務委託先、メディア、ユーザー等との交渉、渉外/インバウンドに必要なコンテンツの企画、作成、管理/潜在ユーザーのナーチャリング、コンバージョン/営業、CS、プロダ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
環境分析（顧客、市場、競合、サービス、人材、チャネル等の分析能力）/戦略策定（誰が何をいつどのようにするのかのマスタープランを作成する能力）/施策実行（承認された計画を遅滞なく実行しその結果を分析する能力）/資料作成（わかりやすい社内・社外向け資料を手早く作成する能力）/社内調整（社内の関係者と必要事項について協議し遅滞なく必要な合意形成を行う能力）/学習能力（ドメイン知識を自ら獲得し活用しようとする姿勢や身に付けられる能力）/ITリテラシー（各種ITツールやサービスを使える、また／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
NEW
経営企画
キャディ
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【職務内容】●経営企画部門にて全社・事業の財務数値を基にした課題解決（課題抽出・設定・実行支援） ●事業計画、予算管理関連業務 ●エクイティファイナンス関連業務 ●経営会議などの日程調整、アジェンダ設定などを通じた経営の意思決定のサポート 【やりがい・魅力】●製造業領域SaaSにて国内トップクラスの急成長をとげる企業に... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかのご経験をお持ちの方：●コンサルティングファームにて、課題設定・抽出、示唆出し、実行支援までドライブしたご経験 ●経営企画／事業企画部門での実務経験 ●財務数値・データを基にした課題特定、示唆出し・実行支援のご経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 台東区 |
NEW
【証券ソリューション事業本部】証券会社に向けたDXソリューションの企画・開発
野村総合研究所
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | （以下、大きく2つの領域で募集しています） １）リテール証券会社向けシステムサービス（主にインターネットトレードシステム等）、DX案件等に係る計画、設計、開発、メンテナンスおよびそれらに付随するコンサルティングに関する事項 ２）ホールセール証券会社向けシステム、証券会社および資産運用会社の海外向けシステム等に係るシステ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記のいずれかに該当する方 ・金融系システム開発の実務経験を有する方 ・金融系システム、サービス構築に関わってみたい方 ・大規模WebサイトやWebサービス開発 ・金融系Webアプリケーションの設計／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 江東区木場 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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国内最大手シンクタンクの証券系PMポジションです。
優秀な人材が集まり、給与水準も業界内で突出していて、定着率も非常に高く、超優良企業です。
NEW
サーバープログラマ(スマホ)
セガ
| 想定年収 | ～ 900万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
スマホタイトルのゲームサーバーの開発・運用。 ・ゲームサーバー開発におけるデータ設計、API設計と実装。 ・大量のユーザーからのアクセスに対応できるデータベース設計。 ・プランナー、クライアントプログラマとの連携によるチーム開発。 ・ネットワークを用いた新しいユーザー体験の手法の考案・検証。 ・サーバーリーダーとして技術的成長が... |
| 求めるスキル (必要条件) |
C++、Java、C#等を用いたサーバー開発・運用の実務経験。 幅広いコミュニケーション力を発揮した課題解決力。 新しい技術への探究心と手を動かして実現する行動力。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
NEW
マーケティングプランナー
セガ
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
コンシューマタイトルのプロダクトマーケティング業務：・製品および市場分析に基づく、STP策定。 ・マーケティング戦略策定、プロモーションコンセプト・メッセージング～プロモーションプラン策定。 ・社内外関係各所との折衝・調整業務。 ・事業計画(PL)における広告宣伝予算策定及び広告宣伝予算管理。 ・プロモーション進行管理及び効果... |
| 求めるスキル (必要条件) |
エンターテイメント業界における3年以上のマーケティング業務経験者。 プロモーションプランニングから予算管理、制作進行までをトータルでできる方。 Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)を使用した資料作成。 ／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
NEW
アセットマネジャー(オンサイト・オフサイト等PPA事業)
Sustech
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
PPA(オンサイト・オフサイト等PPA事業)を中心とした太陽光発電施設開発プロジェクトにおいて、O&M、EPC、オフテイカー等の様々なステイクホルダーと円滑にコミュニケーションをとっていただきながら、プロジェクトリードをしていただきます。 セカンダリー案件の投資・AM、プロジェクトファイナンスの組成、需要家との交渉等も案... |
| 求めるスキル (必要条件) |
国内外問わずFIT発電事業・セカンダリーの投資・AM・プロジェクトファイナンス等の豊富な経験をお持ちの方。 これまでのご経験がFIT案件に限られる場合は、非FIT市場への強い関心をもち、決して受け身にならず、組織内外の学習の率先垂範を頂ける方。 再エネ案件のプロジェクトマネジメント・アセットマネジメント業務の豊富な経験をお持ちの方。 これまでのご経験がFIT案件に限られる場合は、非FIT市場への強い関心をもち、決して受け身にならず、組織内外の学習の率先垂範を頂ける方。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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2021年に設立したばかりの若い会社です。
IPOを目指し、事業/組織を拡大する上で非常に重要なポジションとなります。
NEW
アセットマネジャー(事業・企業買収責任者)
Sustech
| 想定年収 | 1,200万円 ～ 1,800万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
国内外におけるPPA(オフサイト)やセカンダリーの太陽光発電を中心とした再生可能エネルギー事業・発電事業会社の買収に関する責任者としてプロジェクトリードをしていただきます。 案件のDD、資金調達、ドキュメンテーションの作成、セラーとの交渉等を自らもしくはメンバーを統率してリードしていただきます。 国内/海外案件ともにオポチ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
再生可能エネルギー事業会社や、投資銀行、証券会社やFASなどにて再エネ事業/企業のトランザクションに関する豊富な経験をお持ちの方を想定しています。 具体的には、○国内外問わず、再エネ発電事業・発電事業会社の譲渡・承継に関するM＆A・FAの豊富な経験をお持ちの方(事業責任、もしくは案件責任を有していた方)。 上記に関して、自ら案件のDD(セルサイド・バイサイド問いません)、CFMの作成をしており、資金調達、ドキュメンテーション、セラーとの交渉等を高いレベルで実行できること。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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2021年に設立したばかりの若い会社です。
IPOを目指し、事業/組織を拡大する上で非常に重要なポジションとなります。
NEW
コンストラクション・マネジャー(部門責任者候補)
Sustech
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
PPA(オンサイト/オフサイト)を中心とした太陽光発電施設開発プロジェクトにおいて、コンストラクション・マネジャーとして設計・施工管理のプロジェクトリードをしていただきます。 これまでの豊富なご経験を活かし、社内のアカウントマネジメントチーム、ファイナンスチーム、EPC事業者(グループ会社、もしくは協働先)を巻き込み、円... |
| 求めるスキル (必要条件) |
次のご経験をお持ちの方。 ○再生可能エネルギー発電設備に関する、コンストラクション・マネジメントの豊富な経験をお持ちの方、具体的には、案件ごとのEPC事業者の選定、入札、管理、監督、各種問題に対する課題解決まで一貫して、豊富な知見をもとにリードしていくことが可能な方。 特別高圧案件を複数件、コンストラクション・マネジャーとして従事したことがある方。 ゼネコン、電気工事会社で現場代理人(か限りなくそれに近いポジション)として複数件従事したことがある方。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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2021年に設立したばかりの若い会社です。
IPOを目指し、事業/組織を拡大する上で非常に重要なポジションとなります。
NEW
カスタマ―サクセス責任者
Sales Marker
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
Biz-Dev統括のCOOと連携し、コンサルティングチーム組成や業務フローの型化・標準化などに取り組みながらクライアントのBtoB営業課題特定、データに基づいた戦略立案、実行支援を行っていただきます。 ○実際にクライアントが動き、成果に結びつくまでの伴走支援。 ○クライアントのオンボーディング。 ○レポートラインであるCOO... |
| 求めるスキル (必要条件) |
スタートアップ等でのカスタマーサクセスのご経験：目安3年以上。 顧客との継続的な関係構築と課題に対するソリューション提案(コンサルティング)を行ってきたご経験。 オンボーディングプロセスの経験。 同社のMission、Vision、Valueに共感し体現いただける方。 チームの立ち上げやフロー策定、業務標準化のご経験。 メンバーマネージメント(3～5人)のご経験。 SaaSに関する知見。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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日本国内に置いて最も労働人口が多い職種の一つである営業職の人材不足を背景に、セールス領域におけるデータやSaaSツール活用が期待されています。
米国では6割以上の企業がBtoB営業において興味関心データ（インテントデータ）を活用しています。
こういった背景から、CrossBorderはBtoBセールスを行っている企業向けに新時代の営業手法インテントセールスを実現する「Sales Marker」を提供しています。
Sales Markerは、約500万件の企業データベースと「興味関心データ（インテントデータ）」を活用することにより、成約確度の高いターゲティングを可能にします。
また、狙ったターゲットの興味関心が高まっているタイミングを「セールスシグナル」としてユーザーに通知することで、適切なタイミングで適切なキーマンにアプローチすることを実現します。
NEW
インサイドセールス
Sales Marker
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
COOと一緒にBtoBのインサイドセールスを行っていただく。 クライアントの業種は多岐にわたり、コンサルティング会社、Web制作会社、営業支援会社、人材紹介会社等、中小企業から一部上場企業まで幅広く支援している。 本ポジションでは、マーケティング→インサイドセールス→フィールドセールス(クロージング)→CS(カスタマーサク... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT・Web系企業で自社プロダクトセールスの3年以上のご経験。 BtoB領域でのインサイドセールスの3年以上のご経験。 社内外のステークホルダーとの密でスピーディーなコミュニケーションスキル。 セルフマネジメントスキル。 ビジョン、ミッション、バリューへの共感。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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日本国内に置いて最も労働人口が多い職種の一つである営業職の人材不足を背景に、セールス領域におけるデータやSaaSツール活用が期待されています。
米国では6割以上の企業がBtoB営業において興味関心データ（インテントデータ）を活用しています。
こういった背景から、CrossBorderはBtoBセールスを行っている企業向けに新時代の営業手法インテントセールスを実現する「Sales Marker」を提供しています。
Sales Markerは、約500万件の企業データベースと「興味関心データ（インテントデータ）」を活用することにより、成約確度の高いターゲティングを可能にします。
また、狙ったターゲットの興味関心が高まっているタイミングを「セールスシグナル」としてユーザーに通知することで、適切なタイミングで適切なキーマンにアプローチすることを実現します。
NEW
営業戦略シニアコンサルタント
Sales Marker
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
Biz-Dev統括のCOOと連携し、コンサルティングチーム組成や業務フローの型化・標準化などに取り組みながらクライアントのBtoB営業課題特定、データに基づいた戦略立案、実行支援を行う。 ○自社製品SalesMarkerを使い、クライアントの根本課題の解決に向けた営業戦略の立案から実行計画の策定。 ○実際にクライアントが動... |
| 求めるスキル (必要条件) |
顧客との継続的な関係構築と課題に対するソリューション提案(コンサルティング)を行ってきたご経験。 BtoBでの企画提案および業務遂行における顧客折衝の2年以上のご経験。 社内外のステークホルダーとの密でスピーディーなコミュニケーションスキル。 チームの立ち上げやフロー策定、業務標準化のご経験。 メンバーマネジメント(3～5人)のご経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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入社後当面は最前線でコンサルタントとして動いていただきます。
後々マネージメントを行っていただく可能性はありますが、マネージメントだけをしていただくことは基本的になく、ご自身も第一線で積極的にコンサル～CSを行っていただきます(プレイングマネージャー)。
顧客満足度含む各種数値等の管理と合わせて、必要に応じて全ての自社顧客の案件に入り込んでコンサルティングを行いながら利用継続していただけるようメンバーをリードして頂く必要があります。
コンサルセールスやCSとしての動きはもちろん、チームビルディングや業務整理＆フロー構築など幅広く行っていただけるキャパシティある方を求めています。
NEW
エンタープライズセールス
LINE WORKS
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
法人向けのコミュニケーションツールを通して「仕事、楽しい」を47都道府県の働くひとすべてに届けることをミッションとしています。 同社サービスを企業様へ直接コンタクトを行い、同社のAI製品の提案、導入を行います。 企業の強みや課題、事業目標を理解し、同社サービスがどのように貢献できるか提案を行っていきます。 【魅力】◎AIテク... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●エンタープライズセールスの経験 ●お客様の状況に応じてその課題を解決できるソリューションを適切に提案できる方(複数商品を扱ったことがある方)／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
NEW
カスタマーサクセス／オンラインダイレクト営業本部
LINE WORKS
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
反響営業が主であり、契約締結～運用サポートまでをゴールとせず、利活用促進を含めたカスタマーサクセス活動までを一気通貫でご担当いただきます。 同社サービスでは、ご契約前の企業様に対して複数回商談を実施し、サービスのトライアルをお客様に提供いたします。 すでに合意している事業課題に対して同サービスが貢献できるのか、の効果検証を... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●BtoB向けSaaS製品のハイタッチ（販売・カスタマーサクセス）の経験 ●社内外のステークホルダーを巻き込み課題解決に向けて自らプロジェクトを推進した経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
NEW
プロジェクトマネージャー【AiCall】
LINE WORKS
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
AIプロダクト企画チームはAIコミュニケーションプロダクト企画・開発を行っています。 以下の両方、または、いずれかの業務をご担当いただきます。 【業務内容】●顧客プロジェクトのプロジェクトマネジメント：同社の製品を顧客へ導入するプロジェクトをプロジェクトマネージャーとしてリードいただきます。 ●AiCallサービスならびに関... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●3年以上のプロジェクトマネジメント経験 ●音声認識、音声合成、自然言語処理などAI技術への理解 ●ソフトウェア開発プロジェクトにおいて、要件定義からリリースまでの一連のプロセスを実践もしくは推進した経験 ●語学力（日本語ビジネスレベル）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
NEW
【総合職(S)】 各事業部門でのDX推進担当(企画・プロマネ・リーダー・社内コンサル)
野村不動産
| 想定年収 | ～ 1,160万円程度 ( 27～ 37才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社での各事業部門（住宅、オフィス、商業、物流、ホテル、海外等）および投資顧問におけるDX案件の企画・推進を各案件の中心メンバーとして、事業に密着したDX案件をご担当して頂きます。 【具体的な業務】●各事業部又はグループ横断でのDX戦略・計画の策定と実行 ●社内のデジタルBPR（業務改革）の推進 ●各事業部内の大規模基幹... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●システム導入や刷新プロジェクトのマネジメント経験(ユーザー側・ベンダー側、どちらの経験でも可能）●クライアント等の業務に関するコンサルタント経験 ●自らの事業経験を活かし、DXによる事業改革を主体的に企画・実行した経験 ●業務変革に必要なシステムの活用を含めた企画・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験者 ●新規サービスの企画開発経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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大手デベロッパーのポジションです。
マーケティングディビジョン ビジネス推進部：プロダクト・ サービス企画
楽天グループ
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
ビジネス推進部はデバイス戦略・販売及びインハウスネットワークの戦略・販売を通じて、楽天モバイル事業に貢献しております。 配属予定のデバイス戦略課は、楽天モバイルで取り扱うスマホ等、デバイスポートフォリオの企画立案とデータ分析により、楽天モバイル事業における顧客獲得と収益増加をドライブすることがミッションです。 【業務内容】... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●システム企画、開発経験、要件定義●システム保守運用経験／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 世田谷区 |
セールス
HERP
| 想定年収 | ～ 810万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
デジタル人材採用を加速する採用管理システム『HERP Hire』や、タレントプール管理システム『HERP Nurture』、リファレンスチェックツール『HERP Trust』、人材紹介会社向け求人管理システム等を提供しており、その中の『HERP Hire』のセールス業務をお任せします。 (具体的な業務)●一連の営業活動：... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●2年以上の法人営業経験●周りのメンバーと信頼関係を構築できる人間性・コミュニケーション力●無形商材の営業経験もしくはHR領域の事業に携わった経験がある／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区西五反田 |
カスタマーサクセス（マネージャー候補）【採用企業向け事業】
HERP
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【業務内容】半年程度の実務キャッチアップとメンバー・顧客との信頼関係構築後、下記いずれかの業務を担当いただきます。 ●「HERP Hire」のカスタマーサクセスのマネージャー候補としてオンボーディングやアダプションなどの単位でチームマネジメント-事業方針を考慮したチーム目標の立案と、チームの協働を通じての目標の達成-達成... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●3年以上の対法人の営業・顧客折衝・プロジェクトマネジメントの経験上記に加え、下記いずれかのご経験●SaaSビジネスの立ち上げ・チーム運営経験●商材を問わず営業やCSチームのチームマネジメント経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区西五反田 |
カスタマーサクセス（マネージャー候補）【エージェント向け新規事業】
HERP
| 想定年収 | ～ 810万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
既存事業の成長拡大および新規事業立ち上げに伴い、カスタマーサクセス・コンサルティングなど顧客支援の経験を生かして、顧客の採用活動成功に貢献していただける方を募集しています。 【業務内容】人材紹介会社向け業務支援システム『ジョブミル』のカスタマーサクセス業務をお任せします。 (具体的な業務)●受注後の顧客へのオンボーディング... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●2年以上の法人営業経験 ●SaaSプロダクトでのCS経験(特にテックタッチでの顧客とのコミュニケーション・業務プロセス(ヘルススコア設計やサポート体制の構築など)を設計したことがある方))／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区西五反田 |
